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兒科健康教育總結(jié)

兒科健康教育總結(jié)篇1針對20xx年存在的問題,在新的一年,我科將在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下,制定科室年度護(hù)理工作計劃如下:一、護(hù)理安全1.將各項規(guī)章制度落到實處,定期和不定期檢查,監(jiān)督到位,并有監(jiān)督檢查記錄。2.加強(qiáng)重點時段的管理,如夜班、中班、節(jié)假日等,實行彈性排班制,合理搭配老、中、青值班人員,同時注意培養(yǎng)護(hù)士獨立值班時的慎獨精神。3.加強(qiáng)重點患兒的管理,如將監(jiān)護(hù)室的特護(hù)患兒做為科晨會及交接班時討論的重點,對病人現(xiàn)存的和潛在的風(fēng)險做出評估,達(dá)成共識,引起各班的重視。4.注意培養(yǎng)護(hù)士的應(yīng)急能力,對每項應(yīng)急工作都要做回顧性評價,從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn),提高護(hù)士對突發(fā)事件的反應(yīng)能力。二、護(hù)理服務(wù)1.培養(yǎng)護(hù)理人員與患兒家屬的溝通技能。2.注重收集護(hù)理服務(wù)需求信息,護(hù)士長通過了解回訪意見、與患兒家屬的交談,發(fā)放滿意度調(diào)查表等,獲取病人的需求及反饋信息,及時的提出改進(jìn)措施,同時對護(hù)士工作給予激勵,調(diào)動她們的工作積極性。三、教學(xué)管理1.強(qiáng)化相關(guān)知識的學(xué)習(xí)掌握,定期組織護(hù)士授課,實行輪流主講,進(jìn)行規(guī)章制度及專業(yè)的培訓(xùn)。如遇特殊疑難情況,可通過請醫(yī)生授課等形式更新知識和技能?;ハ鄬W(xué)習(xí)促進(jìn),并作記錄。2.組織高年資護(hù)士講解小兒靜脈穿刺技巧,并言傳身教,使護(hù)理人員有一個大的.提升。3.增強(qiáng)科研意識,力爭完成5篇護(hù)理論文。四、科室文化1.建立激勵機(jī)制,發(fā)揮每位護(hù)理人員的才能。2.繼續(xù)發(fā)揮同事間支持小組的力量,積極幫助同事解決困難。3.提升自身的個人魅力,樹立良好形象。4.建立良好的醫(yī)護(hù)關(guān)系,營造和諧的工作環(huán)境。兒科健康教育總結(jié)篇220xx轉(zhuǎn)瞬即逝,時光匆匆擋不住我們奮力前進(jìn)的步伐,新生兒科是一支充滿活力、有愛心、愛刻苦鉆研的年輕隊伍,時間的磨礪讓我們?nèi)遮叧墒?。在這一年里我們始終秉承病人至上的理念、質(zhì)量為核心的宗旨,真正做到急病人之所急,想病人之所想。在醫(yī)院和護(hù)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)之前制定的工作目標(biāo),全科護(hù)理人員認(rèn)真實施、不懈努力基本完成了各項任務(wù)。一、基本情況科室護(hù)理力量:護(hù)理人員共8人,護(hù)工1人。其中主管護(hù)師1人,護(hù)師7人。完成工作:全年共收治病人xx余人,總收入約余xx萬元。搶救危重病人x余人,各項收入均較前有所增長。二、人員的培養(yǎng)新生兒是一個??菩员容^強(qiáng)的科室,也是高風(fēng)險的科室。隨著護(hù)理人員的變動,也為明年科室的擴(kuò)建做準(zhǔn)備,護(hù)士呂媛通過嚴(yán)格的新入科培訓(xùn)計劃的落實,已經(jīng)順利能單獨倒班,而且對新生兒洗胃及留置胃管的護(hù)理、PDCA的操作、常用儀器的操作及故障的排除都能熟練掌握。另外培養(yǎng)了一名合格的護(hù)工。眾所周知新生兒消毒隔離尤為重要,培養(yǎng)一名無任何醫(yī)學(xué)常識的護(hù)工掌握相關(guān)流程,我付出了不少的心血。她從知其然、不知其所以然,到不僅自己能自覺遵循甚至還能指導(dǎo)別人遵循,這是我科所有護(hù)理人員共同努力的結(jié)果。因此第二季度院感質(zhì)控我科得了99.5分的滿意成績。培養(yǎng)我科室護(hù)士分批至上級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),豐富了我科護(hù)理人員對重癥患兒尤其是對早產(chǎn)兒、低體重兒的護(hù)理經(jīng)驗,大大提升了早產(chǎn)兒的生存質(zhì)量。讓幾名34周的早產(chǎn)兒很順利的回到媽媽的懷抱,這樣不僅減少了患兒的痛苦同時也大大減少了家屬的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。三、流程的改進(jìn)取得了良好的效果4月份,在護(hù)理部組織的安全管理月活動中,我科自查自糾,大家集思廣益,在每位患兒床頭設(shè)計了一張治療單,治療單上顯示的是除輸液卡以外的內(nèi)容,將特殊治療及特殊護(hù)理集中,這樣一目了然便于交接,也不易遺漏。針對新生兒皮膚嫩容易損傷壓紅的特點,重新制定了血氧探頭更換流程,增加了巡視與更換次數(shù),大大減少了皮膚損傷的發(fā)生。新生兒病情重、變化快,隨時面臨搶救,而科室面臨中夜班無醫(yī)生僅一名護(hù)士值班、病區(qū)封閉與外界聯(lián)系等安全隱患問題,現(xiàn)放置一部專用手機(jī)于科室,便于夜間搶救及時與值班醫(yī)生聯(lián)系。四、科室護(hù)理工作完成情況深化安全管理,強(qiáng)化安全意識,要求護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項制度,展開自查自糾。堅持執(zhí)行醫(yī)囑班班查對,每周護(hù)士長大查對2次,并有日查、周查的記錄,保證用藥的準(zhǔn)確性。全年無一例因安全事故引發(fā)的糾紛,無一例重大安全事故。按照年初制定的分層培訓(xùn)計劃嚴(yán)格執(zhí)行,每月按計劃進(jìn)行理論及操作考核,每月開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),進(jìn)行護(hù)理查房和不良事故討論。鞏固了護(hù)理人員的基本技能,防微杜漸,對工作中的隱患及時處理。新生兒科患兒小、病情重、容易發(fā)生變化、隨時可能面臨搶救,對此科室一直嚴(yán)格管理急救藥物及用物,積極安排應(yīng)急演練,增強(qiáng)護(hù)理人員的急救意識,在新生兒搶救工作中做到及時有效、分工明確、密切配合。積極組織科內(nèi)護(hù)理人員學(xué)習(xí)新的院感知識,加強(qiáng)對醫(yī)療廢物分類放置的管理,對各種消毒液、無菌物品及時更換,新生兒沐浴毛巾等一用一消毒,接觸前洗手,特殊感染患兒用物專人專用專消毒,工作中嚴(yán)格督察,培養(yǎng)護(hù)理人員的良好習(xí)慣,使全員重視預(yù)防,大大控制了院內(nèi)感染的發(fā)生。五、加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)對出院患兒家屬進(jìn)行健康指導(dǎo),并免費贈送42天復(fù)查健康手冊,指導(dǎo)家屬定期到我科為寶寶做健康體檢。制定規(guī)范的出院回訪流程,對梅毒、缺血缺氧性腦病等特殊疾病的患兒在保證隱私的情況下,開展特異性延展性回訪服務(wù),定專人負(fù)責(zé),定期回訪,提醒患兒回院復(fù)查。這樣既提高了患者的滿意度,也降低了較長病程患兒的流失率。我們積極開展母乳優(yōu)點的宣教工作,對在院的早產(chǎn)兒、低體重兒鼓勵家屬配合送母乳,并制定了嚴(yán)格的母乳接收流程,印制了母乳接送告知書,增加了患兒家屬對母乳喂養(yǎng)的優(yōu)點、保存等相關(guān)知識的了解,也保證了患兒更為充足的營養(yǎng)供給。六、新技術(shù)的開展通過護(hù)理姐妹們的共同探索,動脈穿刺水平不斷提高,隨著診療水平的不斷提升,我們對自身的護(hù)理水平也有了更高的要求。在原有橈動脈穿刺已日趨熟練的基礎(chǔ)上,我們又積極探索新技術(shù),現(xiàn)在肱動脈穿刺也運用的逐漸熟練。有成績必然也存在不足,歸納起來,有以下幾點:1、護(hù)理科研能力欠缺,無科研課題申報與論文發(fā)表。2、健康宣教、護(hù)患溝通方面還做的不夠。在今后的工作中,我們要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力學(xué)習(xí)把工作做得更好。兒科健康教育總結(jié)篇3為了加強(qiáng)社區(qū)健康教育工作,進(jìn)一步提高轄區(qū)居民健康教育知識知曉率和健康行為形成率,20__年社區(qū)開展了健康教育宣傳月、3.24結(jié)核病防治、4.7世界衛(wèi)生日、4.25計劃免疫日、5.31控?zé)熜麄鳌?2.1艾滋病等多項宣傳活動,現(xiàn)就活動開展情況總結(jié)如下:1、組織轄區(qū)居民進(jìn)行健康教育專題培訓(xùn),對轄區(qū)居民進(jìn)行健康教育知識宣傳教育,專門邀請市中醫(yī)院和三七一醫(yī)院有關(guān)專家和醫(yī)生進(jìn)行專題講座,促使轄區(qū)居民學(xué)習(xí)健康教育知識,形成良好的健康行為;2、用健康教育宣傳欄和健康教育宣傳長廊,對轄區(qū)居民進(jìn)行健康教育知識教育,社區(qū)在轄區(qū)各個居民庭和每條街巷都設(shè)置了專門的健康教育宣傳欄,對轄區(qū)居民進(jìn)行健康教育知識、衛(wèi)生小知識等宣傳教育活動,并通過這些窗口普及防治突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力;3、積極開展禁煙活動。在轄區(qū)便民服務(wù)欄和健康宣傳欄上張貼禁煙標(biāo)志,制定控?zé)熤贫群蛯??,宣傳吸煙危害。對轄區(qū)經(jīng)營場所和公共場所街沿街門店,有針對性的設(shè)置健康知識專欄并制定公共場所健康教育和禁煙制度,在轄區(qū)內(nèi)全面宣傳健康教育活動;4、轄區(qū)多次開展現(xiàn)場教育活動,制定健康教育宣傳展板18塊,散發(fā)健康教育宣傳頁、宣傳手冊等健康教育宣傳資料萬余份,并邀請有關(guān)醫(yī)生開展現(xiàn)場咨詢活動,現(xiàn)場解答群眾提出的各項問題500余條;5、轄區(qū)內(nèi)開展健康教育問卷調(diào)查活動,宣傳健康教育常識,測試轄區(qū)居民健康知識知曉率和健康行為的形成率;6、在社區(qū)市民學(xué)校開展豐富多彩的健康教育宣傳活動,寓教天樂,把衛(wèi)生宣傳與教育、監(jiān)督相結(jié)合,通過開展活動對轄區(qū)居民進(jìn)衛(wèi)生知識、自護(hù)自救待方面的宣傳,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,提高轄區(qū)居民的衛(wèi)生意識和能力;7、動員社區(qū)老年人、下崗留守婦女、青少年等,積極參與社區(qū)各項文化活動和健康運動,促進(jìn)他們的身心健康。為了使轄區(qū)健康教育工作真正達(dá)到利民益民的目的,社區(qū)將繼續(xù)做好健康知識的宣傳教育工作,充分發(fā)揮基層工作的模范作用,做好健康教育宣傳,認(rèn)真規(guī)劃,加強(qiáng)轄區(qū)內(nèi)外環(huán)境的治理工作,加大投入,改善轄區(qū)居民環(huán)境,加強(qiáng)監(jiān)督管理,保證健康教育工作的各項措施得以貫徹落實。社區(qū)二0xx年十二月二十日兒科健康教育總結(jié)篇4本年度,按照本單位制定的控?zé)煿ぷ饔媱?,我們通過健康教育、中層領(lǐng)導(dǎo)會、職工大會、宣傳欄等多種形式,向全所職工宣傳吸煙有害健康等知識,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)衛(wèi)生常識和健康促進(jìn)知識,使全體職工充分認(rèn)識到吸煙的危害和控?zé)煹囊饬x,嚴(yán)格執(zhí)行本單位的控?zé)熞?guī)定。作到單位公共場所無人吸煙,職工控?zé)煛w納起來我們主要做了以下幾項工作。一、領(lǐng)導(dǎo)重視、制度健全。在控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一組織下,書記親自負(fù)責(zé)相關(guān)部門制訂計劃,組織實施,進(jìn)一步完善控?zé)熤贫?,并?zé)成專人負(fù)責(zé)不定期的巡視、檢查。二、加大宣傳力度,收效顯著。充分利用健康

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