滾輪設(shè)計(jì)崗位說(shuō)明書(shū)

歡迎閱讀本文檔，希望本文檔能對(duì)您有所幫助!歡迎閱讀本文檔，希望本文檔能對(duì)您有所幫助!感謝閱讀本文檔，希望本文檔能對(duì)您有所幫助!感謝閱讀本文檔，希望本文檔能對(duì)您有所幫助!歡迎閱讀本文檔，希望本文檔能對(duì)您有所幫助!感謝閱讀本文檔，希望本文檔能對(duì)您有所幫助!崗位綜述：根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排承擔(dān)滾輪及相關(guān)模治具的設(shè)計(jì)任務(wù)，并參與現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試并對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行對(duì)策，量產(chǎn)模具的改善。指揮線(xiàn)：上級(jí)崗位（滾壓工程部經(jīng)理）；下級(jí)崗位（無(wú)）。崗位職責(zé)及對(duì)應(yīng)能力要求：職能項(xiàng)目工作職責(zé)周期績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)能力要求（A專(zhuān)精；B理解；C熟悉；D了解）應(yīng)知知識(shí)度應(yīng)會(huì)技能度滾輪及相關(guān)工裝的設(shè)計(jì)按設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)要求設(shè)計(jì)滾輪及相關(guān)工裝治具設(shè)計(jì)完成后出圖紙，完成相關(guān)技術(shù)資料的編制。通過(guò)檔案室辦理存檔分發(fā)手續(xù)編寫(xiě)備料清單，辦理采購(gòu)手續(xù)追蹤采購(gòu)、加工及檢驗(yàn)的進(jìn)度參與立項(xiàng)評(píng)估，為項(xiàng)目可行性方案提供工藝參考。隨時(shí)設(shè)計(jì)準(zhǔn)時(shí)正確成本控制合理1、精通機(jī)械制圖知識(shí)；

2、熟悉機(jī)加工工藝知識(shí)；

3、熟悉金屬、非金屬材料知識(shí)；

4、理解常用標(biāo)準(zhǔn)件知識(shí)；

5、熟悉裝配工藝；

6、理解機(jī)械結(jié)構(gòu)、機(jī)械設(shè)計(jì)原理；

7、理解公差配合知識(shí)；8.專(zhuān)精滾輪及相關(guān)工裝的設(shè)計(jì)，公司的體系及流程B1.使用辦公軟件；

2.軟件：AUTOCADR14版本以上；

3.撰寫(xiě)工裝改善的書(shū)面報(bào)告；4.能運(yùn)用CAD、CAE等軟件進(jìn)行設(shè)計(jì)，能運(yùn)用OFFICE軟件進(jìn)行技術(shù)資料的編制B滾輪調(diào)試中問(wèn)題的分析、對(duì)策根據(jù)滾輪現(xiàn)場(chǎng)的調(diào)試情況，總結(jié)問(wèn)題點(diǎn);對(duì)問(wèn)題點(diǎn)進(jìn)行分析，找出產(chǎn)生的原因；依據(jù)原因進(jìn)行臨時(shí)及長(zhǎng)久的對(duì)策方案;依據(jù)對(duì)策，更新技術(shù)圖紙及相關(guān)的技術(shù)資料。追蹤對(duì)策的進(jìn)度及調(diào)試結(jié)果隨時(shí)分析及時(shí)準(zhǔn)確、對(duì)策合理熟悉滾輪及相關(guān)工裝的調(diào)試手法及設(shè)備的操作運(yùn)用B能運(yùn)用基本的工具發(fā)現(xiàn)分析原因、有一定的鉗工技能C與產(chǎn)品部接口根據(jù)產(chǎn)品部的要求，及時(shí)提供相應(yīng)的技術(shù)資料協(xié)助產(chǎn)品部順利移交產(chǎn)品隨時(shí)技術(shù)資料提供及時(shí)性，正確，完整專(zhuān)精滾輪及相關(guān)工裝的設(shè)計(jì)，公司的體系及流程C能運(yùn)用OFFICE軟件進(jìn)行技術(shù)資料的編制B.臨時(shí)任務(wù)完成主管安排的臨時(shí)任務(wù)。隨時(shí)主動(dòng)、及時(shí)、準(zhǔn)確、主管滿(mǎn)意熟悉公司現(xiàn)狀D靈活運(yùn)用D工作接觸：接觸對(duì)象所在單位接觸性質(zhì)接觸方式相關(guān)聯(lián)的具體工作活動(dòng)頻率產(chǎn)品工程師產(chǎn)品部?jī)?nèi)部電話(huà)，面談，電子郵件1產(chǎn)品工藝性質(zhì)及品質(zhì)基準(zhǔn);2時(shí)間節(jié)點(diǎn)，開(kāi)發(fā)基準(zhǔn)B機(jī)加工人員機(jī)加工部?jī)?nèi)部電話(huà)，面談，電子郵件1滾輪加工;2常規(guī)工件加工B檔案文員信息部?jī)?nèi)部電話(huà)，面談，電子郵件技術(shù)資料入檔及分發(fā)C采購(gòu)人員采購(gòu)部?jī)?nèi)部電話(huà)，面談，電子郵件外加工零件的掌控C分公司技術(shù)人員各分公司技術(shù)部?jī)?nèi)部電話(huà)，面談，電子郵件工裝治具移交過(guò)程中問(wèn)題的分析及對(duì)策C設(shè)備部人員設(shè)備部?jī)?nèi)部電話(huà)，面談，郵件設(shè)備基準(zhǔn)及精度等C工作替補(bǔ)：替補(bǔ)崗位所屬詳細(xì)單位所替代的工作內(nèi)容（工作活動(dòng)項(xiàng)目）工作環(huán)境：自然環(huán)境舒適（工作地點(diǎn)寬敞、安靜、溫度濕度適宜、無(wú)震動(dòng)），工作時(shí)有時(shí)受其他同事干擾。工作風(fēng)險(xiǎn)：1、勞動(dòng)強(qiáng)度：工作緊張，節(jié)奏較快；每周平均工作時(shí)間為48—56小時(shí)，平均每周需加班8—16小時(shí)。2、精神壓力：較大。學(xué)歷要求：專(zhuān)業(yè)教育（e）專(zhuān)業(yè)：機(jī)械或相關(guān)專(zhuān)業(yè)。工作經(jīng)驗(yàn)：工作經(jīng)驗(yàn)的類(lèi)型年限現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試滾輪1年以上滾輪設(shè)計(jì)7個(gè)月以上特定資格或補(bǔ)充能力要求：文憑或畢業(yè)證，有CAD制圖及電腦操作能力。十、生理素質(zhì)：健康程度正常相貌、性別、身高、口齒、體型等男性力量、耐力、協(xié)調(diào)性、平衡性等正常視覺(jué)、聽(tīng)覺(jué)、味覺(jué)、觸覺(jué)、嗅覺(jué)狀況正常十一、心理素質(zhì)：記憶、思維、語(yǔ)言、操作活動(dòng)能力、應(yīng)變能力等思