裝飾施工員-專業(yè)基礎(chǔ)知識-國家工程建設(shè)相關(guān)法律法規(guī)

裝飾施工員-專業(yè)基礎(chǔ)知識-國家工程建設(shè)相關(guān)法律法規(guī)[單選題]1.建設(shè)工程項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收，應(yīng)當(dāng)由（）依法組織進(jìn)行。A.建設(shè)單位B.建設(shè)單位或有關(guān)主管部門C.國務(wù)院有關(guān)主管部門（江南博哥）D.施工單位正確答案：B參考解析：建設(shè)工程項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收，指在建筑工程已按照設(shè)計(jì)要求完成全部施工任務(wù)，準(zhǔn)備交付給建設(shè)單位使用時(shí)，由建設(shè)單位或有關(guān)主管部門依照國家關(guān)于建筑工程竣工驗(yàn)收制度的規(guī)定，對該項(xiàng)工程是否符合設(shè)計(jì)要求和工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)所進(jìn)行的檢查、考核工作。[單選題]2.生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)保障措施中管理保障措施包括（）、物質(zhì)資源管理。A.資金資源管理B.現(xiàn)場資源管理C.人力資源管理D.技術(shù)資源管理正確答案：C參考解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)保障措施中管理保障措施包括人力資源管理和物質(zhì)資源管理。[單選題]3.在下列情形中，用人單位可以解除勞動合同，但應(yīng)當(dāng)提前30天以書面形式通知?jiǎng)趧诱弑救说氖牵ǎ.小王在試用期內(nèi)遲到早退，不符合錄用條件B.小李因盜竊被判刑C.小張?jiān)谕獬鰣?zhí)行任務(wù)時(shí)負(fù)傷，失去左腿D.小吳下班時(shí)間酗酒摔傷住院，出院后不能從事原工作也拒不從事單位另行安排的工作正確答案：D參考解析：《勞動合同法》第40條規(guī)定：有下列情形之一的，用人單位提前30日以書面形式通知?jiǎng)趧诱弑救嘶蛘哳~外支付勞動者1個(gè)月工資后，可以解除勞動合同：A.勞動者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；B.勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；C.勞動合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。[單選題]5.根據(jù)《勞動合同法》，下列選項(xiàng)中，用人單位可以解除勞動合同的情形是（）。A.職工患病，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)B.職工非因工負(fù)傷，傷愈出院C.女職工在孕期間D.女職工在哺乳期內(nèi)正確答案：B參考解析：《勞動合同法》第39條規(guī)定：勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：A.在試用期間被證明不符合錄用條件的；B.嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；C.嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；D.勞動者同時(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；E.因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；F.被依法追究刑事責(zé)任的。《勞動合同法》第40條規(guī)定：有下列情形之一的，用人單位提前30日以書面形式通知?jiǎng)趧诱弑救嘶蛘哳~外支付勞動者1個(gè)月工資后，可以解除勞動合同：A.勞動者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；B.勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；C.勞動合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。[單選題]6.《勞動法》中關(guān)于勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定未對用人單位提出嚴(yán)格要求的是（）。A.執(zhí)行國家勞動衛(wèi)生安全規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)B.為勞動者辦理意外傷害保險(xiǎn)C.對勞動者進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育D.對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行健康檢查正確答案：B參考解析：根據(jù)《勞動法》的有關(guān)規(guī)定，用人單位和勞動者應(yīng)當(dāng)遵守如下有關(guān)勞動安全衛(wèi)生的法律規(guī)定：1）用人單位必須建立、健全勞動安全衛(wèi)生制度，嚴(yán)格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，對勞動者進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。2）勞動安全衛(wèi)生設(shè)施必須符合國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。新建、改建、擴(kuò)建工程的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施必須與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。3）用人單位必須為勞動者提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行健康檢查。4）從事特種作業(yè)的勞動者必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格。5）勞動者在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。勞動者對用人單位管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行；對危害生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評、檢舉和控告。[單選題]7.下列關(guān)于工程承包活動相關(guān)連帶責(zé)任的表述中，正確的是（）。A.聯(lián)合體承包工程其成員之間的連帶責(zé)任屬約定連帶責(zé)任B.如果成員單位是經(jīng)業(yè)主認(rèn)可的，其他成員單位對其過失不負(fù)連帶責(zé)任C.工程聯(lián)合承包單位之間的連帶責(zé)任是法定連帶責(zé)任D.負(fù)有連帶義務(wù)的每個(gè)債務(wù)人，都負(fù)有清償部分債務(wù)的義務(wù)正確答案：C參考解析：聯(lián)合體的成員單位對承包合同的履行承擔(dān)連帶責(zé)任?！睹穹ㄍ▌t》第87條規(guī)定，負(fù)有連帶義務(wù)的每個(gè)債務(wù)人，都有清償全部債務(wù)的義務(wù)。因此，聯(lián)合體的成員單位都附有清償全部債務(wù)的義務(wù)。[單選題]8.在建設(shè)法規(guī)的五個(gè)層次中，其法律效力從高到低依次為（）。A.建設(shè)法律、建設(shè)行政法規(guī)、建設(shè)部門規(guī)章、地方性建設(shè)法規(guī)、地方建設(shè)規(guī)章B.建設(shè)法律、建設(shè)行政法規(guī)、建設(shè)部門規(guī)章、地方建設(shè)規(guī)章、地方性建設(shè)法規(guī)C.建設(shè)行政法規(guī)、建設(shè)部門規(guī)章、建設(shè)法律、地方性建設(shè)法規(guī)、地方建設(shè)規(guī)章D.建設(shè)法律、建設(shè)行政法規(guī)、地方性建設(shè)法規(guī)、建設(shè)部門規(guī)章、地方建設(shè)規(guī)章正確答案：A參考解析：建設(shè)法規(guī)的五個(gè)層次包括：建設(shè)法律、建設(shè)行政法規(guī)、建設(shè)部門規(guī)章、地方性建設(shè)法規(guī)、地方建設(shè)規(guī)章，其法律效力依次遞減。[單選題]9.施工單位為施工現(xiàn)場從事危險(xiǎn)作業(yè)的人員辦理的意外傷害保險(xiǎn)期限自建設(shè)工程開工之日起至（）為止。A.工程完工B.交付使用C.竣工驗(yàn)收合格D.該人員工作完成正確答案：C參考解析：《安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》第38條規(guī)定：施工單位應(yīng)當(dāng)為施工現(xiàn)場從事危險(xiǎn)作業(yè)的人員辦理意外傷害保險(xiǎn)。意外傷害保險(xiǎn)費(fèi)由施工單位支付。實(shí)行施工總承包的，由總承包單位支付意外傷害保險(xiǎn)費(fèi)。意外傷害保險(xiǎn)期限自建設(shè)工程開工之日起至竣工驗(yàn)收合格止。[單選題]10.按照《建筑法》規(guī)定，鼓勵(lì)企業(yè)為（）辦理意外傷害保險(xiǎn)，支付保險(xiǎn)費(fèi)。A.從事危險(xiǎn)作業(yè)的職工B.現(xiàn)場施工人員C.全體職工D.特種作業(yè)操作人員正確答案：A參考解析：按照《建筑法》規(guī)定，鼓勵(lì)企業(yè)為從事危險(xiǎn)作業(yè)的職工辦理意外傷害保險(xiǎn)，支付保險(xiǎn)費(fèi)。[單選題]11.為使殘疾人能平等的參與社會活動而設(shè)置（）。A.回車坡道B.臺階C.普通行車坡道D.輪椅坡道正確答案：D參考解析：輪椅坡道是為使殘疾人能平等的參與社會活動而設(shè)置的，是目前大多數(shù)公共建筑和住宅必備的交通設(shè)施之一。[單選題]12.建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)，是指建筑業(yè)企業(yè)的（）。A.建設(shè)業(yè)績、人員素質(zhì)、管理水平、資金數(shù)量、技術(shù)裝備等的總稱B.建設(shè)業(yè)績、人員素質(zhì)、管理水平等的總稱C.管理水平、資金數(shù)量、技術(shù)裝備的總稱D.建設(shè)業(yè)績、人員素質(zhì)、管理水平、資金數(shù)量等的總稱正確答案：A參考解析：建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)是指建筑業(yè)企業(yè)的建設(shè)業(yè)績、人員素質(zhì)、管理水平、資金數(shù)量、技術(shù)裝備等的總稱。[單選題]13.以下各項(xiàng)中，除（）之外均是建筑工程施工總承包三級企業(yè)可以承擔(dān)的A.高度50m以內(nèi)的建筑工程B.高度70m及以下的構(gòu)筑物工程C.單跨跨度27m及以下的建筑工程D.建筑面積4萬m2及以下的單體工業(yè)、民用建筑工程正確答案：D參考解析：建筑工程施工總承包三級企業(yè)可承擔(dān)下列建筑工程的施工：高度50m以內(nèi)的建筑工程；高度70m以下的構(gòu)筑物工程；建筑面積1.2萬㎡以下的單體工業(yè)、民用建筑工程；單跨跨度27m以下的建筑工程。[單選題]14.以下工程作業(yè)中不屬于專業(yè)承包資質(zhì)類別的是（）。A.地基基礎(chǔ)工程B.建筑裝修裝飾工程C.建筑幕墻工程D.電力工程正確答案：D參考解析：電力工程屬于施工總承包。[單選題]15.建設(shè)法律的制定通過部門是（）。A.全國人民代表大會及其常務(wù)委員會B.國務(wù)院C.國務(wù)院常務(wù)委員會D.國務(wù)院建設(shè)行政主管部門正確答案：A參考解析：建設(shè)法律是指由全國人民代表大會及其常務(wù)委員會制定通過，由國家主席以主席令的形式發(fā)布的屬于國務(wù)院建設(shè)行政主管部門業(yè)務(wù)范圍的各項(xiàng)法律。[單選題]16.勞動者在試用期內(nèi)單方解除勞動合同，應(yīng)提前（）日通知用人單位。A.10B.3C.15D.7正確答案：B參考解析：勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前3日通知用人單位，可以解除勞動合同。[單選題]17.工人小韓與施工企業(yè)訂立了1年期的勞動合同，在合同履行過程中小韓不能勝任本職工作，企業(yè)給其調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作，其所在企業(yè)決定解除勞動合同，需提前（）日以書面形式通知小韓本人。A.10B.15C.30D.60正確答案：C參考解析：《勞動合同法》第40條規(guī)定：有下列情形之一的，用人單位提前30日以書面形式通知?jiǎng)趧诱弑救嘶蛘哳~外支付勞動者1個(gè)月工資后，可以解除勞動合同：A.勞動者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；B.勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；C.勞動合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。[單選題]18.“倒鋪法”保溫的構(gòu)造層次依次是（）A.保溫層防水層結(jié)構(gòu)層B.防水層結(jié)構(gòu)層保溫層C.防水層保溫層結(jié)構(gòu)層D.保溫層結(jié)構(gòu)層防水層正確答案：A參考解析：將保溫層設(shè)置在防水層上面，這種做法又稱為“倒置式保溫屋面”。其結(jié)構(gòu)層次自上而下分別為保溫層、防水層、結(jié)構(gòu)層。[單選題]19.根據(jù)《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》規(guī)定：造成10人及以上30人以下死亡，或者50人及以上100人以下重傷，或者5000萬元及以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故屬于（）。A.重傷事故B.較大事故C.重大事故D.死亡事故正確答案：C參考解析：國務(wù)院《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》規(guī)定：根據(jù)生產(chǎn)安全事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失，事故一般分為以下等級：1）特別重大事故，是指造成30人及以上死亡，或者100人及以上重傷（包括急性工業(yè)中毒，下同），或者1億元及以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；2）重大事故，是指造成10人及以上30人以下死亡，或者50人及以上100人以下重傷，或者5000萬元及以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；3）較大事故，是指造成3人及以上10人以下死亡，或者10人及以上50人以下重傷，或者1000萬元及以上5000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；4）一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重傷，或者1000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。[單選題]20.按照《勞動合同法》的規(guī)定，在下列選項(xiàng)中，用人單位提前30天以書面形式通知?jiǎng)趧诱弑救嘶蝾~外支付1個(gè)月工資后可以解除勞動合同的情形是（）。A.勞動者患病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能勝任原工作的B.勞動者試用期間被證明不符合錄用條件的C.勞動者被依法追究刑事責(zé)任的D.勞動者不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整崗位仍不能勝任工作的正確答案：D參考解析：《勞動合同法》第40條規(guī)定：有下列情形之一的，用人單位提前30日以書面形式通知?jiǎng)趧诱弑救嘶蛘哳~外支付勞動者1個(gè)月工資后，可以解除勞動合同：A.勞動者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；B.勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；C.勞動合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。[單選題]21.建設(shè)法規(guī)是指國家立法機(jī)關(guān)或其授權(quán)的行政機(jī)關(guān)制定的旨在調(diào)整國家及其有關(guān)機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位、（）之間，在建設(shè)活動中或建設(shè)行政管理活動中發(fā)生的各種社會關(guān)系的法律、法規(guī)的統(tǒng)稱。A.社區(qū)B.市民C.社會團(tuán)體、公民D.地方社團(tuán)正確答案：C參考解析：建設(shè)法規(guī)是指國家立法機(jī)關(guān)或其授權(quán)的行政機(jī)關(guān)制定的旨在調(diào)整國家及其有關(guān)機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位、社會團(tuán)體、公民之間，在建設(shè)活動中或建設(shè)行政管理活動中發(fā)生的各種社會關(guān)系的法律、法規(guī)的統(tǒng)稱。[單選題]22.下列關(guān)于負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門行使職權(quán)的說法，錯(cuò)誤的是（）。A.進(jìn)入生產(chǎn)經(jīng)營單位進(jìn)行檢查，調(diào)閱有關(guān)資料，向有關(guān)單位和人員了解情況B.重大事故隱患排除后，即可恢復(fù)生產(chǎn)經(jīng)營和使用C.對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)違法行為，當(dāng)場予以糾正或者要求限期改正D.對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患，應(yīng)當(dāng)責(zé)令立即排除正確答案：B參考解析：《安全生產(chǎn)法》第56條規(guī)定：負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門依法對生產(chǎn)經(jīng)營單位執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，行使以下職權(quán)：1）進(jìn)入生產(chǎn)經(jīng)營單位進(jìn)行檢查，調(diào)閱有關(guān)資料，向有關(guān)單位和人員了解情況；2）對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)違法行為，當(dāng)場予以糾正或者要求限期改正；對依法應(yīng)當(dāng)給予行政處罰的行為，依照本法和其他有關(guān)法律、行政法規(guī)作出行政處罰決定；3）對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患，應(yīng)當(dāng)責(zé)令立即排除；重大事故隱患排除前或者排除過程中無法保障安全的，應(yīng)當(dāng)責(zé)令從危險(xiǎn)區(qū)域內(nèi)撤出作業(yè)人員，責(zé)令暫時(shí)停產(chǎn)停業(yè)或者停止使用；重大事故隱患排除后，經(jīng)審查同意，方可恢復(fù)生產(chǎn)經(jīng)營和使用；4）對有根據(jù)認(rèn)為不符合保障安全生產(chǎn)的國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)施、設(shè)備、器材可予以查封或者扣押，并應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)依法做出處理決定。[單選題]23.以下工程作業(yè)中不屬于勞務(wù)分包作業(yè)的是（）。A.木工作業(yè)分包B.鋼筋作業(yè)分包C.混凝土作業(yè)分包D.土石方工程分包正確答案：D參考解析：勞務(wù)分包包括：木工作業(yè)分包、抹灰作業(yè)分包、油漆作業(yè)分包、混凝土作業(yè)分包、模板作業(yè)分包、水暖電安裝作業(yè)分包、砌筑作業(yè)分包、石制作分包、鋼筋作業(yè)分包、腳手架作業(yè)分包、焊接作業(yè)分包、鈑金作業(yè)分包等。[單選題]24.甲、乙、丙三家公司組成聯(lián)合體投標(biāo)中標(biāo)了一棟寫字樓工程，施工過程中因甲的施工的工程質(zhì)量問題而出現(xiàn)賠償責(zé)任，則建設(shè)單位（）。A.可向甲、乙、丙任何一方要求賠償B.只能要求甲負(fù)責(zé)賠償C.需與甲、乙、丙協(xié)商由誰賠償D.如向乙要求賠償，乙有權(quán)拒絕正確答案：A參考解析：聯(lián)合體的成員單位對承包合同的履行承擔(dān)連帶責(zé)任。《民法通則》第87條規(guī)定，負(fù)有連帶義務(wù)的每個(gè)債務(wù)人，都有清償全部債務(wù)的義務(wù)。因此，聯(lián)合體的成員單位都附有清償全部債務(wù)的義務(wù)。[單選題]25.在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的，用人單位（）。A.可以隨時(shí)解除勞動合同B.必須解除勞動合同C.可以解除合同，但應(yīng)當(dāng)提前30日通知?jiǎng)趧诱逥.不得解除勞動合同正確答案：A參考解析：《勞動合同法》第39條規(guī)定：勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：A.在試用期間被證明不符合錄用條件的；B.嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；C.嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；D.勞動者同時(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；E.因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；F.被依法追究刑事責(zé)任的。[單選題]26.下列關(guān)于工程承包活動相關(guān)連帶責(zé)任的表述中，錯(cuò)誤的是（）。A.總承包單位與分包單位之間的連帶責(zé)任屬于法定連帶責(zé)任B.總承包單位與分包單位中，一方向建設(shè)單位承擔(dān)的責(zé)任超過其應(yīng)承擔(dān)的份額的，有權(quán)向另一方追償C.建設(shè)單位和分包單位之間沒有合同關(guān)系，當(dāng)分包工程發(fā)生質(zhì)量、安全、進(jìn)度等方面問題給建設(shè)單位造成損失時(shí)，不能直接要求分包單位承擔(dān)損害賠償責(zé)任D.總承包單位和分包單位之間責(zé)任的劃分，應(yīng)當(dāng)根據(jù)雙方的合同約定或者各自過錯(cuò)的大小確定正確答案：C參考解析：雖然建設(shè)單位和分包單位之間沒有合同關(guān)系，但是當(dāng)分包工程發(fā)生質(zhì)量、安全、進(jìn)度等方面問題給建設(shè)單位造成損失時(shí)，建設(shè)單位既可以根據(jù)總承包合同向總承包單位追究違約責(zé)任，也可以根據(jù)法律規(guī)定直接要求分包單位承擔(dān)損失賠償責(zé)任，分包單位不得拒絕。[單選題]27.施工總承包單位承包建設(shè)工程后的下列行為中，除（）以外均是法律禁止的。A.將承包的工程全部轉(zhuǎn)讓給他人完成的B.施工總承包單位將有關(guān)專業(yè)工程發(fā)包給了有相應(yīng)資質(zhì)的專業(yè)承包企業(yè)完成的C.分包單位將其承包的建設(shè)工程肢解后以分包的名義全部轉(zhuǎn)讓給他人完成的D.勞務(wù)分包企業(yè)將承包的部分勞務(wù)作業(yè)任務(wù)再分包的正確答案：B參考解析：建筑工程主體結(jié)構(gòu)的施工必須由總承包單位自行完成?！督ㄖā方罐D(zhuǎn)包行為。[單選題]28.甲建筑材料公司聘請王某擔(dān)任推銷員，雙方簽訂勞動合同，合同中約定如果王某完成承包標(biāo)準(zhǔn)，每月基本工資1000元，超額部分按40%提成，若不完成任務(wù)，可由公司扣減工資。下列選項(xiàng)中表述正確的是（）。A.甲建筑材料公司不得扣減王某工資B.由于在試用期內(nèi)，所以甲建筑材料公司的做法是符合《勞動合同法》的C.甲公司可以扣發(fā)王某的工資，但是不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)D.試用期內(nèi)的工資不得低于本單位相同崗位的最低檔工資正確答案：C參考解析：《勞動合同法》第20條規(guī)定：勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的80%，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。[單選題]29.以下屬于建筑裝修裝飾工程規(guī)定的二級專業(yè)承包企業(yè)可以承包工程范圍的是（）。A.單位工程造價(jià)1200萬元及以上建筑室內(nèi)、室外裝修裝飾工程的施工B.單位工程造價(jià)1200萬元及以下建筑室內(nèi)、室外裝修裝飾工程的施工C.單位工程造價(jià)1200萬元及以上建筑室內(nèi)、室外裝修裝飾工程的施工D.除建筑幕墻工程外的單位工程造價(jià)1200萬元及以下建筑室內(nèi)、室外裝修裝飾工程的施工正確答案：D[單選題]30.根據(jù)《勞動合同法》，勞動者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事用人單位另行安排的工作的，用人單位可以解除勞動合同，但是應(yīng)當(dāng)提前（）日以書面形式通知?jiǎng)趧诱弑救?。A.10B.15C.30D.50正確答案：C參考解析：《勞動合同法》第40條規(guī)定：有下列情形之一的，用人單位提前30日以書面形式通知?jiǎng)趧诱弑救嘶蛘哳~外支付勞動者1個(gè)月工資后，可以解除勞動合同：A.勞動者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；B.勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；C.勞動合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。[單選題]31.王某應(yīng)聘到某施工單位，雙方于4月15日簽訂為期3年的勞動合同，其中約定試用期3個(gè)月，次日合同開始履行。7月18日，王某擬解除勞動合同，則（）。A.必須取得用人單位同意B.口頭通知用人單位即可C.應(yīng)提前30日以書面形式通知用人單位D.應(yīng)報(bào)請勞動行政主管部門同意后以書面形式通知用人單位正確答案：C參考解析：勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前3日通知用人單位，可以解除勞動合同。[單選題]32.下列選項(xiàng)中，哪類安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)不是必須的（）A.施工單位的主要負(fù)責(zé)人的考核B.特種作業(yè)人員的專門培訓(xùn)C.作業(yè)人員進(jìn)入新崗位前的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)D.監(jiān)理人員的考核培訓(xùn)正確答案：D參考解析：《安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》第36條規(guī)定：施工單位的主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、專職安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)經(jīng)建設(shè)行政主管部門或其他有關(guān)部門考核合格后方可任職。《安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》第36條規(guī)定:施工單位應(yīng)當(dāng)對管理人員和作業(yè)人員每年至少進(jìn)行一次安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，其教育培訓(xùn)情況記入個(gè)人工作檔案。安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核不合格的人員，不得上崗?！栋踩a(chǎn)管理?xiàng)l例》第37條對新崗位培訓(xùn)作了兩方面規(guī)定。一是作業(yè)人員進(jìn)入新的崗位或者新的施工現(xiàn)場前，應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。未經(jīng)教育培訓(xùn)或者教育培訓(xùn)考核不合格的人員，不得上崗作業(yè)；二是施工單位在采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料時(shí)，應(yīng)當(dāng)對作業(yè)人員進(jìn)行相應(yīng)的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。《安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》第25條規(guī)定：垂直運(yùn)輸機(jī)械作業(yè)人員、安裝拆卸工、爆破作業(yè)人員、起重信號工、登高架設(shè)作業(yè)人員等特種作業(yè)人員，必須按照國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)過專門的安全作業(yè)培訓(xùn)，并取得特種作業(yè)操作資格證書后，方可上崗作業(yè)。[單選題]33.根據(jù)《安全生產(chǎn)法》規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位與從業(yè)人員訂立協(xié)議，免除或減輕其對從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，該協(xié)議（）。A.無效B.有效C.經(jīng)備案后生效D.是否生效待定正確答案：A參考解析：《安全生產(chǎn)法》第44條規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營單位不得以任何形式與從業(yè)人員訂立協(xié)議，免除或者減輕其對從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，[單選題]34.施工技術(shù)人員必須在施工（）編制施工技術(shù)交底文件。A.前B.后C.同時(shí)D.均可正確答案：A參考解析：施工前的安全施工技術(shù)交底的目的就是讓所有的安全生產(chǎn)從業(yè)人員都對安全生產(chǎn)有所了解，最大限度避免安全事故的發(fā)生?！督ㄔO(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》第27條規(guī)定，建設(shè)工程施工前，施工單位負(fù)責(zé)該項(xiàng)目管理的技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)對有關(guān)安全施工的技術(shù)要求向施工作業(yè)班組、作業(yè)人員做出詳細(xì)說明，并由雙方簽字確認(rèn)。[單選題]35.以下關(guān)于生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人的職責(zé)的說法中，不正確的是（）。A.建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制B.保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施C.根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)，對安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行經(jīng)常性檢查D.組織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案正確答案：C參考解析：《安全生產(chǎn)法》第17條規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人對本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)有下列職責(zé)：A.建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制；B.組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；C.保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施；D.督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患；E.組織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；F.及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。[單選題]36.建筑工程安全生產(chǎn)管理必須堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主的方針。預(yù)防為主體現(xiàn)在建筑工程安全生產(chǎn)管理的全過程中，具體是指（）、事后總結(jié)。A.事先策劃、事中控制B.事前控制、事中防范C.事前防范、監(jiān)督策劃D.事先策劃、全過程自控正確答案：A參考解析：“預(yù)防為主”體現(xiàn)在事先策劃、事中控制、事后總結(jié)，通過信息收集，歸類分析，制定預(yù)案，控制防范。[單選題]37.根據(jù)《建筑法》規(guī)定，（）是安全生產(chǎn)方針的核心和具體體現(xiàn)，是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本途徑。A.安全生產(chǎn)B.控制防范C.預(yù)防為主D.群防群治正確答案：C參考解析：根據(jù)《建筑法》規(guī)定，預(yù)防為主是安全生產(chǎn)方針的核心和具體體現(xiàn)，是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本途徑。[單選題]38.甲公司投標(biāo)承包了一棟高檔寫字樓工程的施工總承包業(yè)務(wù)，經(jīng)業(yè)主方認(rèn)可將其中的專業(yè)工程分包給了具有相應(yīng)資質(zhì)等級的乙公司，工程施工中因乙公司分包的工程發(fā)生質(zhì)量事故給業(yè)主造成了10萬元的損失而產(chǎn)生了賠償責(zé)任。對此，正確的處理方式是（）。A.業(yè)主方只能要求乙賠償B.甲不能拒絕業(yè)主方的10萬元賠償要求，但賠償后可按分包合同的約定向乙追賠賠償C.如果業(yè)主方要求甲賠償，甲能以乙是業(yè)主認(rèn)可分包商為由而拒絕D.乙可以拒絕甲的追賠要求正確答案：B參考解析：當(dāng)分包工程發(fā)生質(zhì)量、安全、進(jìn)度等方面問題給建設(shè)單位造成損失時(shí)，建設(shè)單位既可以根據(jù)總承包合同向總承包單位追究違約責(zé)任，也可以根據(jù)法律規(guī)定直接要求分包單位承擔(dān)損失賠償責(zé)任，分包單位不得拒絕。[單選題]39.建設(shè)工程施工前，施工單位負(fù)責(zé)該項(xiàng)目管理的（）應(yīng)當(dāng)對有關(guān)安全施工的技術(shù)要求向施工作業(yè)班組、作業(yè)人員做出詳細(xì)說明，并由雙方簽字確認(rèn)。A.項(xiàng)目經(jīng)理B.技術(shù)人員C.質(zhì)量員D.安全員正確答案：B參考解析：施工前的安全施工技術(shù)交底的目的就是讓所有的安全生產(chǎn)從業(yè)人員都對安全生產(chǎn)有所了解，最大限度避免安全事故的發(fā)生。《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》第27條規(guī)定，建設(shè)工程施工前，施工單位負(fù)責(zé)該項(xiàng)目管理的技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)對有關(guān)安全施工的技術(shù)要求向施工作業(yè)班組、作業(yè)人員做出詳細(xì)說明，并由雙方簽字確認(rèn)。[單選題]40.兩個(gè)以上不同資質(zhì)等級的單位聯(lián)合承包工程，其承攬工程的業(yè)務(wù)范圍取決于聯(lián)合體中（）的業(yè)務(wù)許可范圍。A.資質(zhì)等級高的單位B.資質(zhì)等級低的單位C.實(shí)際達(dá)到的資質(zhì)等級D.核定的資質(zhì)等級正確答案：B參考解析：依據(jù)《建筑法》第27條，聯(lián)合體作為投標(biāo)人投標(biāo)時(shí)，應(yīng)當(dāng)按照資質(zhì)等級較低的單位的業(yè)務(wù)許可范圍承攬工程。[單選題]41.某市地鐵工程施工作業(yè)面內(nèi)，因大量水和流沙涌入，引起部分結(jié)構(gòu)損壞及周邊地區(qū)地面沉降，造成3棟建筑物嚴(yán)重傾斜，直接經(jīng)濟(jì)損失約合1.5億元。根據(jù)《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》規(guī)定，該事故等級屬于（）。A.特別重大事故B.重大事故C.較大事故D.一般事故正確答案：A參考解析：國務(wù)院《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》規(guī)定：根據(jù)生產(chǎn)安全事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失，事故一般分為以下等級：1）特別重大事故，是指造成30人及以上死亡，或者100人及以上重傷（包括急性工業(yè)中毒，下同），或者1億元及以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；2）重大事故，是指造成10人及以上30人以下死亡，或者50人及以上100人以下重傷，或者5000萬元及以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；3）較大事故，是指造成3人及以上10人以下死亡，或者10人及以上50人以下重傷，或者1000萬元及以上5000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；4）一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重傷，或者1000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。[單選題]42.以下法規(guī)屬于建設(shè)行政法規(guī)的是（）。A.《工程建設(shè)項(xiàng)目施工招標(biāo)投標(biāo)辦法》B.《中華人民共和國城鄉(xiāng)規(guī)劃法》C.《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》D.《實(shí)施工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)督規(guī)定》正確答案：C參考解析：行政法規(guī)：由國務(wù)院（全國最高行政權(quán)力機(jī)關(guān)）或全國人大和全國人大常委特別授權(quán)制定的規(guī)范性文件總稱，名稱一般為XX條例，由總理簽署國務(wù)院令公布。地方性法規(guī)、自治條例和單行條例：由于各地具體情況和實(shí)際需要不同，在不抵觸憲法、法律和行政法規(guī)的前提下，可以自行制定地方性法規(guī)，而使用范圍也只能在于本地。名稱一般為XX地方XX條例，例如《北京市建筑市場管理?xiàng)l例》、《天津市建筑市場管理?xiàng)l例》等。部門規(guī)章：國務(wù)院下屬機(jī)構(gòu)及各地人民政府制定的規(guī)范性文件。其名稱多以“XX規(guī)定”、“辦法”和“實(shí)施細(xì)則”等結(jié)尾。簽署發(fā)布后，及時(shí)在全國范圍內(nèi)發(fā)行的報(bào)紙上刊登。地方政府規(guī)章：各地人民政府根據(jù)以上幾類法律制定。其名稱多以“XX地XX規(guī)定”、“XX地XX辦法”和“XX地XX實(shí)施細(xì)則”等結(jié)尾。簽署發(fā)布后，及時(shí)在全國范圍內(nèi)發(fā)行的報(bào)紙上刊登。[單選題]43.按照《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》，建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)分為（）三個(gè)序列。A.特級、一級、二級B.一級、二級、三級C.甲級、乙級、丙級D.施工總承包、專業(yè)承包和勞務(wù)分包正確答案：D參考解析：建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)分為施工總承包、專業(yè)承包和勞務(wù)分包三個(gè)序列。[單選題]44.根據(jù)《質(zhì)量管理?xiàng)l例》規(guī)定，施工單位應(yīng)當(dāng)對建筑材料、建筑構(gòu)配件、設(shè)備和商品混凝土進(jìn)行檢驗(yàn)，下列做法不符合規(guī)定的是（）。A.未經(jīng)檢驗(yàn)的，不得用于工程上B.檢驗(yàn)不合格的，應(yīng)當(dāng)重新檢驗(yàn)，直至合格C.檢驗(yàn)要按規(guī)定的格式形成書面記錄D.檢驗(yàn)要有相關(guān)的專業(yè)人員簽字正確答案：B參考解析：《質(zhì)量管理?xiàng)l例》第29條規(guī)定：施工單位必須按照工程設(shè)計(jì)要求、施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和合同約定，對建筑材料、建筑構(gòu)配件、設(shè)備和商品混凝土進(jìn)行檢驗(yàn)，檢驗(yàn)應(yīng)當(dāng)有書面記錄和專人簽字；未經(jīng)檢驗(yàn)或者檢驗(yàn)不合格的，不得使用。[單選題]45.根據(jù)《建筑法》的規(guī)定，以下屬于保修范圍的是（）。A.供熱、供冷系統(tǒng)工程B.因使用不當(dāng)造成的質(zhì)量缺陷C.因第三方造成的質(zhì)量缺陷D.不可抗力造成的質(zhì)量缺陷正確答案：A參考解析：建筑工程的保修范圍應(yīng)當(dāng)包括地基基礎(chǔ)工程、主體結(jié)構(gòu)工程、屋面防水工程和其他土建工程，以及電氣管線、上下水管線的安裝工程，供熱、供冷系統(tǒng)工程等項(xiàng)目。[單選題]46.甲建筑材料公司聘請王某擔(dān)任推銷員，雙方簽訂勞動合同，約定勞動試用期6個(gè)月,6個(gè)月后再根據(jù)王某工作情況，確定勞動合同期限，下列選項(xiàng)中表述正確的是（）。A.甲建筑材料公司與王某訂立的勞動合同屬于無固定期限合同B.王某的工作不滿一年，試用期不得超過一個(gè)月C.勞動合同的試用期不得超過6個(gè)月，所以王某的試用期是成立的D.試用期是不成立的，6個(gè)月應(yīng)為勞動合同期限正確答案：D參考解析：《勞動合同法》第19條進(jìn)一步明確：勞動合同期限3個(gè)月以上不滿1年的，試用期不得超過1個(gè)月；勞動合同期限1年以上不滿3年的，試用期不得超過2個(gè)月；3年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過6個(gè)月。試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。[單選題]47.以下關(guān)于市政公用工程規(guī)定的施工總承包二級企業(yè)可以承包工程范圍的說法中，錯(cuò)誤的是（）。A.單項(xiàng)合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的城市道路工程B.單項(xiàng)合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的供氣規(guī)模15萬m3/日燃?xì)夤こ藽.單項(xiàng)合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的各類城市生活垃圾處理工程D.單項(xiàng)合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的總儲存容積1000m3及以上液化氣儲罐場（站）正確答案：D參考解析：市政公用工程施工總承包二級企業(yè)可以承包工程范圍如下：可承擔(dān)單項(xiàng)合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的下列市政公用工程的施工：（1）城市道路工程；單跨跨度40m以內(nèi)橋梁工程；斷面20㎡及以下隧道工程；公共廣場工程。（2）10萬t/日及以下給水廠；5萬t/日及以下污水處理工程；3m3/s及以下給水、污水泵站；15m3/s及以下雨水泵站；各類給排水管道工程。（3）總儲存容積1000m3及以下液化氣儲罐場（站）；供氣規(guī)模15萬m3/日燃?xì)夤こ?；中壓及以下燃?xì)夤艿?、調(diào)壓站；供熱面積150萬㎡熱力工程；各類城市生活垃圾處理工程。[單選題]48.消防設(shè)施工程資質(zhì)等級分為（）。A.一、二、三級B.不分資質(zhì)C.二、三級D.一、二級正確答案：D參考解析：消防設(shè)施工程資質(zhì)等級分為一、二級。[單選題]49.以下各工程中，規(guī)定建筑工程施工總承包二級企業(yè)可以承擔(dān)的是（）。A.高度150m的構(gòu)筑物工程B.高度240m的構(gòu)筑物工程C.高度70m的構(gòu)筑物工程D.高度200m的構(gòu)筑物工程正確答案：C參考解析：建筑工程施工總承包二級企業(yè)可承擔(dān)下列建筑工程的施工：高度200m以下的工業(yè)、民用建筑工程；高度120m以下的構(gòu)筑物工程；建筑面積4萬㎡以下的單體工業(yè)、民用建筑工程；單跨跨度39m以下的建筑工程。[單選題]50.對達(dá)到一定規(guī)模的危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程編制專項(xiàng)施工方案，并附具安全驗(yàn)算結(jié)果，經(jīng)（）簽字后實(shí)施，由專職安全生產(chǎn)管理人員進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督。A.施工單位技術(shù)負(fù)責(zé)人、總監(jiān)理工程師B.建設(shè)單位負(fù)責(zé)人、總監(jiān)理工程師C.施工單位技術(shù)負(fù)責(zé)人、監(jiān)理工程師D.建設(shè)單位負(fù)責(zé)人、監(jiān)理工程師正確答案：A參考解析：《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》第26條規(guī)定，對達(dá)到一定規(guī)模的危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程編制專項(xiàng)施工方案，并附具安全驗(yàn)算結(jié)果，經(jīng)施工單位技術(shù)負(fù)責(zé)人、總監(jiān)理工程師簽字后實(shí)施，由專職安全生產(chǎn)管理人員進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督。[單選題]51.建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)等級，是由（）按資質(zhì)條件把企業(yè)劃分成為不同等級。A.國務(wù)院行政主管部門B.國務(wù)院資質(zhì)管理部門C.國務(wù)院工商注冊管理部門D.國務(wù)院正確答案：A參考解析：建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)等級是指國務(wù)院行政主管部門按資質(zhì)條件把企業(yè)劃分成的不同等級。[單選題]52.《安全生產(chǎn)法》對安全事故等級的劃分標(biāo)準(zhǔn)中重大事故是指（）。A.造成30人及以上死亡B.10人以上及30人以下死亡C.3人以上10人以下死亡D.3人以下死亡正確答案：B參考解析：國務(wù)院《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》規(guī)定：根據(jù)生產(chǎn)安全事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失，事故一般分為以下等級：1）特別重大事故，是指造成30人及以上死亡，或者100人及以上重傷（包括急性工業(yè)中毒，下同），或者1億元及以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；2）重大事故，是指造成10人及以上30人以下死亡，或者50人及以上100人以下重傷，或者5000萬元及以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；3）較大事故，是指造成3人及以上10人以下死亡，或者10人及以上50人以下重傷，或者1000萬元及以上5000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；4）一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重傷，或者1000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。[單選題]53.某施工工地基坑塌陷，造成2人死亡10人重傷，根據(jù)《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》規(guī)定，該事故等級屬于（）。A.特別重大事故B.重大事故C.較大事故D.一般事故正確答案：C參考解析：國務(wù)院《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》規(guī)定：根據(jù)生產(chǎn)安全事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失，事故一般分為以下等級：1）特別重大事故，是指造成30人及以上死亡，或者100人及以上重傷（包括急性工業(yè)中毒，下同），或者1億元及以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；2）重大事故，是指造成10人及以上30人以下死亡，或者50人及以上100人以下重傷，或者5000萬元及以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；3）較大事故，是指造成3人及以上10人以下死亡，或者10人及以上50人以下重傷，或者1000萬元及以上5000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；4）一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重傷，或者1000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。[單選題]54.以下關(guān)于市政公用工程規(guī)定的施工總承包一級企業(yè)可以承包工程范圍的說法中，正確的是（）。A.單項(xiàng)合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的城市道路工程B.單項(xiàng)合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的供氣規(guī)模15萬m3/日燃?xì)夤こ藽.單項(xiàng)合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的各種市政公用工程的施工D.單項(xiàng)合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的各類城市生活垃圾處理工程正確答案：C參考解析：市政公用工程施工總承包一級企業(yè)可以承包工程范圍如下：可承擔(dān)單項(xiàng)合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的各種市政公用工程的施工。[單選題]55.下列社會關(guān)系中，屬于我國勞動法調(diào)整的勞動關(guān)系的是（）。A.施工單位與某個(gè)體經(jīng)營者之間的加工承攬關(guān)系B.勞動者與施工單位之間在勞動過程中發(fā)生的關(guān)系C.家庭雇傭勞動關(guān)系D.社會保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)與勞動者之間的關(guān)系正確答案：B參考解析：勞動合同是勞動者與用工單位之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。這里的勞動關(guān)系，是指勞動者與用人單位（包括各類企業(yè)、個(gè)體工商戶、事業(yè)單位等）在實(shí)現(xiàn)勞動過程中建立的社會經(jīng)濟(jì)關(guān)系。[單選題]56.以下關(guān)于建筑勞務(wù)分包企業(yè)業(yè)務(wù)承攬范圍的說法不正確的是（）。A.勞務(wù)分包企業(yè)可以承接施工總承包企業(yè)或?qū)I(yè)承包企業(yè)分包的勞務(wù)作業(yè)B.抹灰作業(yè)分包企業(yè)資質(zhì)分為一級、二級C.木工作業(yè)分包企業(yè)資質(zhì)分為一級、二級D.抹灰作業(yè)分包企業(yè)可承擔(dān)各類工程的抹灰作業(yè)分包業(yè)務(wù)，但單項(xiàng)業(yè)務(wù)合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍正確答案：B參考解析：勞務(wù)分包企業(yè)可以承接施工總承包企業(yè)或?qū)I(yè)承包企業(yè)分包的勞務(wù)作業(yè)。木工作業(yè)分包企業(yè)資質(zhì)分為一級、二級。抹灰作業(yè)分包企業(yè)資質(zhì)不分等級。可承擔(dān)各類工程的抹灰作業(yè)分包業(yè)務(wù)，但單項(xiàng)業(yè)務(wù)合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍。[單選題]57.建筑工程的質(zhì)量保修的具體保修范圍和最低保修期限由（）規(guī)定。A.建設(shè)單位B.國務(wù)院C.施工單位D.建設(shè)行政主管部門正確答案：B參考解析：保修的期限應(yīng)當(dāng)按照保證建筑物合理壽命年限內(nèi)正常使用，維護(hù)使用者合法權(quán)益的原則確定。具體的保修范圍和最低保修期限由國務(wù)院規(guī)定。[單選題]58.《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》主要對生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)保障、（）、安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理、生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急救援與調(diào)查處理四個(gè)主要方面做出了規(guī)定。A.生產(chǎn)經(jīng)營單位的法律責(zé)任B.安全生產(chǎn)的執(zhí)行C.從業(yè)人員的權(quán)利和義務(wù)D.施工現(xiàn)場的安全正確答案：C參考解析：《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》對生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)保障、從業(yè)人員的權(quán)利和義務(wù)、安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理、安全生產(chǎn)事故的應(yīng)急救援與調(diào)查處理四個(gè)主要方面做出了規(guī)定。[單選題]59.以下說法中，不屬于施工單位主要負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)方面的主要職責(zé)的是（）。A.對所承建的建設(shè)工程進(jìn)行定期和專項(xiàng)安全檢查，并做好安全檢查記錄B.制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程C.落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制度和操作規(guī)程D.建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度和安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度正確答案：C參考解析：《安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》第21條規(guī)定：施工單位主要負(fù)責(zé)人依法對本單位的安全生產(chǎn)工作負(fù)全責(zé)。具體包括：A.建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度和安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度；B.制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；C.保證本單位安全生產(chǎn)條件所需資金的投入；D.對所承建的建設(shè)工程進(jìn)行定期和專項(xiàng)安全檢查，并做好安全檢查記錄。[單選題]60.2005年2月1日小李經(jīng)過面試合格后并與某建筑公司簽訂了為期5年的用工合同，并約定了試用期，則試用期最遲至（）。A.2005年2月28日B.2005年5月31日C.2005年8月1日D.2006年2月1日正確答案：C參考解析：《勞動合同法》第19條進(jìn)一步明確：勞動合同期限3個(gè)月以上不滿1年的，試用期不得超過1個(gè)月；勞動合同期限1年以上不滿3年的，試用期不得超過2個(gè)月；3年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過6個(gè)月。[單選題]61.下列屬于建設(shè)行政法規(guī)的是（）。A.《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》B.《工程建設(shè)項(xiàng)目施工招標(biāo)投標(biāo)辦法》C.《中華人民共和國立法法》D.《實(shí)施工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)督規(guī)定》正確答案：A參考解析：行政法規(guī)：由國務(wù)院（全國最高行政權(quán)力機(jī)關(guān)）或全國人大和全國人大常委特別授權(quán)制定的規(guī)范性文件總稱，名稱一般為XX條例，由總理簽署國務(wù)院令公布。地方性法規(guī)、自治條例和單行條例：由于各地具體情況和實(shí)際需要不同，在不抵觸憲法、法律和行政法規(guī)的前提下，可以自行制定地方性法規(guī)，而使用范圍也只能在于本地。名稱一般為XX地方XX條例，例如《北京市建筑市場管理?xiàng)l例》、《天津市建筑市場管理?xiàng)l例》等。部門規(guī)章：國務(wù)院下屬機(jī)構(gòu)及各地人民政府制定的規(guī)范性文件。其名稱多以“XX規(guī)定”、“辦法”和“實(shí)施細(xì)則”等結(jié)尾。簽署發(fā)布后，及時(shí)在全國范圍內(nèi)發(fā)行的報(bào)紙上刊登。地方政府規(guī)章：各地人民政府根據(jù)以上幾類法律制定。其名稱多以“XX地XX規(guī)定”、“XX地XX辦法”和“XX地XX實(shí)施細(xì)則”等結(jié)尾。簽署發(fā)布后，及時(shí)在全國范圍內(nèi)發(fā)行的報(bào)紙上刊登。[單選題]62.建設(shè)法規(guī)體系的核心和基礎(chǔ)是（）。A.憲法B.建設(shè)法律C.建設(shè)行政法規(guī)D.中華人民共和國建筑法正確答案：B參考解析：建設(shè)法律是建設(shè)法規(guī)體系的核心和基礎(chǔ)。[單選題]63.房屋建筑工程、市政公用工程施工總承包企業(yè)資質(zhì)等級分為（）。A.特級、一級、二級B.一級、二級、三級C.特級、一級、二級、三級D.甲級、乙級、丙級門正確答案：C參考解析：房屋建筑工程、市政公用工程施工總承包企業(yè)資質(zhì)等級均分為特級、一級、二級、三級。[單選題]64.在我國，施工總承包資質(zhì)劃分為建筑工程、公路工程等（）個(gè)類別。A.10B.12C.13D.60正確答案：B參考解析：施工總承包序列設(shè)有12個(gè)類別。[單選題]65.在建設(shè)工程竣工驗(yàn)收后，在規(guī)定的保修期限內(nèi)，因勘察、設(shè)計(jì)、施工、材料等原因造成的質(zhì)量缺陷，應(yīng)當(dāng)由（）負(fù)責(zé)維修、返工或更換。A.建設(shè)單位B.監(jiān)理單位C.責(zé)任單位D.施工承包單位正確答案：D參考解析：建設(shè)工程質(zhì)量保修制度是指建設(shè)工程竣工經(jīng)驗(yàn)收后，在規(guī)定的保修期限內(nèi)，因勘察、設(shè)計(jì)、施工、材料等原因造成的質(zhì)量缺陷，應(yīng)當(dāng)由施工承包單位負(fù)責(zé)維修、返工或更換，由責(zé)任單位負(fù)責(zé)賠償損失的法律制度。[單選題]66.當(dāng)從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)或在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所，這里的權(quán)是指（）。A.拒絕權(quán)B.批評權(quán)和檢舉、控告權(quán)C.緊急避險(xiǎn)權(quán)D.自我保護(hù)權(quán)正確答案：C參考解析：從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所。生產(chǎn)經(jīng)營單位不得因此而降低其工資、福利等待遇或者解除與其訂立的勞動合同。[單選題]67.根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)有關(guān)工程返修的規(guī)定，下列說法正確的是（）。A.對施工過程中出現(xiàn)質(zhì)量問題的建設(shè)工程，若非施工單位原因造成的，施工單位不負(fù)責(zé)返修B.對施工過程中出現(xiàn)質(zhì)量問題的建設(shè)工程，無論是否施工單位原因造成的，施工單位都應(yīng)負(fù)責(zé)返修C.對竣工驗(yàn)收不合格的建設(shè)工程，若非施工單位原因造成的，施工單位不負(fù)責(zé)返修D(zhuǎn).對竣工驗(yàn)收不合格的建設(shè)工程，若是施工單位原因造成的，施工單位負(fù)責(zé)有償返修正確答案：B參考解析：《質(zhì)量管理?xiàng)l例》第32條規(guī)定：施工單位對施工中出現(xiàn)質(zhì)量問題的建設(shè)工程或者竣工驗(yàn)收不合格的建設(shè)工程，應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)返修。在建設(shè)工程竣工驗(yàn)收合格前，施工單位應(yīng)對質(zhì)量問題履行返修義務(wù)；建設(shè)工程竣工驗(yàn)收合格后，施工單位應(yīng)對保修期內(nèi)出現(xiàn)的質(zhì)量問題履行保修義務(wù)?！逗贤ā返?81條對施工單位的返修義務(wù)也有相應(yīng)規(guī)定：因施工人原因致使建設(shè)工程質(zhì)量不符合約定的，發(fā)包人有權(quán)要求施工人在合理期限內(nèi)無償修理或者返工、改建。經(jīng)過修理或者返工、改建后，造成逾期交付的，施工人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。[單選題]68.建筑工程總承包企業(yè)資質(zhì)等級分為（）。A.特級、一級、二級B.一級、一級、三級C.特級、一級、二級、三級D.甲級、乙級、丙級正確答案：C參考解析：建筑工程、市政公用工程施工總承包企業(yè)資質(zhì)等級均分為特級、一級、二級、三級。[單選題]69.以下不屬于生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員的范疇的是（）。A.技術(shù)人員B.臨時(shí)聘用的鋼筋工C.管理人員D.監(jiān)督部門視察的監(jiān)管人員正確答案：D參考解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員，是指該單位從事生產(chǎn)經(jīng)營活動各項(xiàng)工作的所有人員，包括管理人員、技術(shù)人員和各崗位的工人，也包括生產(chǎn)經(jīng)營單位臨時(shí)聘用的人員。[單選題]70.賈某與乙建筑公司簽訂了一份勞動合同，在合同尚未期滿時(shí)，賈某擬解除勞動合同。根據(jù)規(guī)定，賈某應(yīng)當(dāng)提前（）日以書面形式通知用人單位。A.3B.15C.15D.30正確答案：D參考解析：勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前3日通知用人單位，可以解除勞動合同。[單選題]71.《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》規(guī)定，重大事故由（）進(jìn)行調(diào)查。A.國務(wù)院或國務(wù)院授權(quán)有關(guān)部門組織事故調(diào)查組B.事故發(fā)生地省級人民政府C.事故發(fā)生地設(shè)區(qū)的市級人民政府D.事故發(fā)生地縣級人民政府正確答案：B參考解析：《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》規(guī)定了事故調(diào)查的管轄。特別重大事故由國務(wù)院或者國務(wù)院授權(quán)有關(guān)部門組織事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。重大事故、較大事故、一般事故分別由事故發(fā)生地省級人民政府、設(shè)區(qū)的市級人民政府、縣級人民政府負(fù)責(zé)調(diào)查。省級人民政府、設(shè)區(qū)的市級人民政府、縣級人民政府可以直接組織事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查，也可以授權(quán)或者委托有關(guān)部門組織事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。未造成人員傷亡的一般事故，縣級人民政府也可以委托事故發(fā)生單位組織事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。上級人民政府認(rèn)為必要時(shí)，可以調(diào)查由下級人民政府負(fù)責(zé)調(diào)查的事故。特別重大事故以下等級事故，事故發(fā)生地與事故發(fā)生單位不在同一個(gè)縣級以上行政區(qū)域的，由事故發(fā)生地人民政府負(fù)責(zé)調(diào)查，事故發(fā)生單位所在地人民政府應(yīng)當(dāng)派人參加。[單選題]72.以下各項(xiàng)中，除（）之外，均是房屋建筑工程施工總承包三級企業(yè)可以承擔(dān)的。A.單項(xiàng)建安合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的高度70m及以下的構(gòu)筑物B.單項(xiàng)建安合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的建筑面積6萬㎡及以下的住宅小區(qū)C.單項(xiàng)建安合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的14層及以下、單跨跨度24m及以下的房屋建筑工程D.單項(xiàng)建安合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的建筑面積8萬㎡的住宅小區(qū)正確答案：D參考解析：羿才教育版權(quán)所有，侵權(quán)必究。建筑八大員考試QQ群：787801275[單選題]73.下列關(guān)于生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)保障的說法中，正確的是（）。A.生產(chǎn)經(jīng)營單位可以將生產(chǎn)經(jīng)營項(xiàng)目、場所、設(shè)備發(fā)包給建設(shè)單位指定認(rèn)可的不具有相應(yīng)資質(zhì)等級的單位或個(gè)人B.生產(chǎn)經(jīng)營單位的特種作業(yè)人員經(jīng)過單位組織的安全作業(yè)培訓(xùn)方可上崗作業(yè)C.生產(chǎn)經(jīng)營單位必須依法參加工傷社會保險(xiǎn)，為從業(yè)人員繳納保險(xiǎn)費(fèi)D.生產(chǎn)經(jīng)營單位僅需要為工業(yè)人員提供勞動防護(hù)用品正確答案：C參考解析：《安全生產(chǎn)法》第41條規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營單位不得將生產(chǎn)經(jīng)營項(xiàng)目、場所、設(shè)備發(fā)包或出租給不具備安全生產(chǎn)條件或者相應(yīng)資質(zhì)條件的單位或個(gè)人?！栋踩a(chǎn)法》第23條規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營單位的特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn)，取得特種作業(yè)操作資格證書，方可上崗作業(yè)。[單選題]74.張某在甲施工單位公司連續(xù)工作滿8年，李某與乙監(jiān)理公司已經(jīng)連續(xù)訂立兩次固定期限勞動合同，但因工負(fù)傷不能從事原先工作；王某來丙公司工作2年，并被董事會任命為總經(jīng)理；趙某在丁公司累計(jì)工作了12年，但期間曾離開過丁公司。則應(yīng)簽訂無固定期限勞動合同的是（）。A.張某B.李某C.王某D.趙某正確答案：B參考解析：有下列情形之一，勞動者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動合同的，除勞動者提出訂立固定期限勞動合同外，應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同：①勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿10年的；②用人單位初次實(shí)行勞動合同制度或者國有企業(yè)改制重新訂立勞動合同時(shí)，勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿10年且距法定退休年齡不足10年的；③連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同，且勞動者沒有本法第39條（即用人單位可以解除勞動合同的條件）和第40條第1項(xiàng)、第2項(xiàng)規(guī)定（及勞動者患病或非因公負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作）的情形，續(xù)訂勞動合同的。[單選題]75.建筑法規(guī)是指國家立法機(jī)關(guān)或其授權(quán)的行政機(jī)關(guān)制定的旨在調(diào)整國家及其有關(guān)機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位、（）之間，在建設(shè)活動中或建設(shè)行政管理活動中發(fā)生的各種社會關(guān)系的法律、法規(guī)的統(tǒng)稱。A.社區(qū)B.市民C.社會團(tuán)體、公民D.地方社團(tuán)正確答案：C參考解析：建筑法規(guī)是指國家立法機(jī)關(guān)或其授權(quán)的行政機(jī)關(guān)制定的旨在調(diào)整國家及其有關(guān)機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位、社會團(tuán)體、公民之間，在建設(shè)活動中或建設(shè)行政管理活動中發(fā)生的各種社會關(guān)系的法律、法規(guī)的統(tǒng)稱。[單選題]76.以下關(guān)于建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)等級的相關(guān)說法，正確的是（）。A.情有可原時(shí)，建筑施工企業(yè)可以用其他建筑施工企業(yè)的名義承攬工程B.建筑施工企業(yè)可以口頭允許其他單位短時(shí)借用本企業(yè)的資質(zhì)證書C.禁止建筑施工企業(yè)超越本企業(yè)資質(zhì)等級許可的業(yè)務(wù)范圍承攬工程D.承包建筑工程的單位實(shí)際達(dá)到的資質(zhì)等級滿足法律要求，即可承攬相應(yīng)工程正確答案：C參考解析：《建設(shè)法》規(guī)定：承包建筑工程的單位應(yīng)當(dāng)持有依法取得的資質(zhì)證書，并在其資質(zhì)等級許可的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)承攬工程。禁止建筑施工企業(yè)超越本企業(yè)資質(zhì)等級許可的業(yè)務(wù)范圍或者以任何形式用其他建筑施工企業(yè)的名義承攬工程。禁止建筑施工企業(yè)以任何形式允許其他單位或個(gè)人使用本企業(yè)的資質(zhì)證書、營業(yè)執(zhí)照，以本企業(yè)的名義承攬工程。[單選題]77.按照《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》，建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)分為（）個(gè)序列。A.特級、一級、二級B.一級、二級、三級C.甲級、乙級、丙級D.施工總承包、專業(yè)承包和施工正確答案：D參考解析：建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)分為施工總承包資質(zhì)、專業(yè)承包資質(zhì)、施工勞務(wù)資質(zhì)三個(gè)序列。[單選題]78.建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)等級，是由（）按資質(zhì)條件把企業(yè)劃分成的不同等級。A.國務(wù)院行政主管部門B.省級行政主管部門C.地方行政主管部門D.行業(yè)行政主管部門正確答案：A參考解析：建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)等級是指國務(wù)院行政主管部門按資質(zhì)條件把企業(yè)劃分成的不同等級。[單選題]79.（），對安全技術(shù)措施、專項(xiàng)施工方案和安全技術(shù)交底做出了明確的規(guī)定。A.《建筑法》B.《安全生產(chǎn)法》C.《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》D.《安全生產(chǎn)事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》正確答案：C參考解析：施工單位應(yīng)采取的安全措施有編制安全技術(shù)措施、施工現(xiàn)場臨時(shí)用電方案和專項(xiàng)施工方案，安全施工技術(shù)交底，施工現(xiàn)場安全警示標(biāo)志的設(shè)置，施工現(xiàn)場的安全防護(hù)，施工現(xiàn)場的布置應(yīng)當(dāng)符合安全和文明施工要求，對周邊環(huán)境采取防護(hù)措施，施工現(xiàn)場的消防安全措施，安全防護(hù)設(shè)備管理，起重機(jī)械設(shè)備管理和辦理意外傷害保險(xiǎn)等十個(gè)方面，對安全技術(shù)措施、專項(xiàng)施工方案和安全技術(shù)交底包含在內(nèi)，[單選題]80.某項(xiàng)目分期開工建設(shè)，開發(fā)商二期工程3、4號樓仍然復(fù)制使用一期工程施工圖紙。施工時(shí)施工單位發(fā)現(xiàn)該圖紙使用的02標(biāo)準(zhǔn)圖集現(xiàn)已廢止，按照《質(zhì)量管理?xiàng)l例》的規(guī)定，施工單位正確的做法是（）。A.繼續(xù)按圖施工，因?yàn)榘磮D施工是施工單位的本分B.按現(xiàn)行圖集套改后繼續(xù)施工C.及時(shí)向有關(guān)單位提出修改意見D.由施工單位技術(shù)人員修改圖紙正確答案：C參考解析：《質(zhì)量管理?xiàng)l例》第28條規(guī)定：施工單位必須按照工程設(shè)計(jì)圖紙和施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)施工，不得擅自修改工程設(shè)計(jì)，不得偷工減料。施工單位在施工過程中發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)文件和圖紙有差錯(cuò)的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)提出意見和建議。[單選題]81.（）負(fù)責(zé)現(xiàn)場警示標(biāo)牌的保護(hù)工作。A.建設(shè)單位B.施工單位C.監(jiān)理單位D.項(xiàng)目經(jīng)理正確答案：B參考解析：《安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》第28條規(guī)定，施工單位應(yīng)當(dāng)在施工現(xiàn)場入口處、施工起重機(jī)械、臨時(shí)用電設(shè)施、腳手架、出入通道口、樓梯口、電梯井口、孔洞口、橋梁口、隧道口、基坑邊沿、爆炸物及有害危險(xiǎn)氣體和液體存放處等危險(xiǎn)部位，設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志。[單選題]82.下列各選項(xiàng)中，不屬于《建筑法》規(guī)定約束的是（）。A.建筑工程發(fā)包與承包B.建筑工程涉及的土地征用C.建筑安全生產(chǎn)管理D.建筑工程質(zhì)量管理正確答案：B參考解析：《建筑法》共8章85條，分別從建筑許可、建筑工程發(fā)包與承包、建筑工程管理、建筑安全生產(chǎn)管理、建筑工程質(zhì)量管理等方面作出了規(guī)定。[單選題]83.2013年1月，甲建筑材料公司聘請王某擔(dān)任推銷員，但2013年3月，由于王某懷孕，身體健康狀況欠佳，未能完成任務(wù)，為此，公司按合同的約定扣減工資，只發(fā)生活費(fèi)，其后，又有兩個(gè)月均未能完成承包任務(wù)，因此，甲公司作出解除與王某的勞動合同。下列選項(xiàng)中表述正確的是（）。A.由于在試用期內(nèi)，甲公司可以隨時(shí)解除勞動合同B.由于王某不能勝任工作，甲公司應(yīng)提前30日通知王某，解除勞動合同C.甲公司可以支付王某一個(gè)月工資后解除勞動合同D.由于王某在懷孕期間，所以甲公司不能解除勞動合同正確答案：D參考解析：《勞動合同法》第42條規(guī)定：勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動合同：①從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的；②在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的；③患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；④女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；⑤在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；⑥法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。[單選題]84.質(zhì)量檢測試樣的取樣應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和國家有關(guān)規(guī)定，在（）監(jiān)督下現(xiàn)場取樣。提供質(zhì)量檢測試樣的單位和個(gè)人，應(yīng)當(dāng)對試樣的真實(shí)性負(fù)責(zé)。A.建設(shè)單位或工程監(jiān)理單位B.建設(shè)單位或質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)C.施工單位或工程監(jiān)理單位D.質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)或工程監(jiān)理單位正確答案：A參考解析：《質(zhì)量管理?xiàng)l例》第31條規(guī)定：施工人員對涉及結(jié)構(gòu)安全的試塊、試件以及有關(guān)材料，應(yīng)當(dāng)在建設(shè)單位或者工程監(jiān)理單位監(jiān)督下現(xiàn)場取樣，并送具有相應(yīng)資質(zhì)等級的質(zhì)量檢測單位進(jìn)行檢測。[單選題]85.張某因不能勝任工作，公司經(jīng)理辦公會研究決定，從8月1日起解除與張某的勞動合同。根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定，公司最遲于（）前以書面形式通知張某。A.6月1日B.6月16日C.7月2日D.7月16日正確答案：C參考解析：《勞動合同法》第40條規(guī)定：有下列情形之一的，用人單位提前30日以書面形式通知?jiǎng)趧诱弑救嘶蛘哳~外支付勞動者1個(gè)月工資后，可以解除勞動合同：A.勞動者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；B.勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；C.勞動合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。[單選題]86.建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)，是指建業(yè)企業(yè)的（）。A.建設(shè)業(yè)績、人員素質(zhì)、管理水平、資金數(shù)量、技術(shù)裝備等的總稱。B.建設(shè)業(yè)績、人員素質(zhì)、管理水平等的總稱。C.管理水平、資金數(shù)量、技術(shù)裝備等的總稱。D.建設(shè)業(yè)績、人員素質(zhì)、管理水平、資金數(shù)量等的總稱。正確答案：A參考解析：建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)，是指建筑業(yè)企業(yè)的建設(shè)業(yè)績、人員素質(zhì)、管理水平、資金數(shù)量、技術(shù)裝備等的總稱。[單選題]87.下列關(guān)于工程承包活動相關(guān)連帶責(zé)任的表述中，不正確的是（）。A.總承包單位與分包單位之間的連帶責(zé)任屬于法定連帶責(zé)任B.總承包單位與分包單位中，一方向建設(shè)單位承擔(dān)的責(zé)任超過其應(yīng)承擔(dān)份額的，有權(quán)向另一方追償C.建設(shè)單位和分包單位之間沒有合同關(guān)系，當(dāng)分包工程發(fā)生質(zhì)量、安全、進(jìn)度等方面問題給建設(shè)單位造成損失時(shí)，不能直接要求分包單位承擔(dān)損害賠償責(zé)任D.總承包單位和分包單位之間責(zé)任的劃分，應(yīng)當(dāng)根據(jù)雙方的合同約定或者各自過錯(cuò)的大小確定正確答案：C參考解析：連帶責(zé)任既可以依合同約定產(chǎn)生，也可以依法律規(guī)定產(chǎn)生。總承包單位和分包單位之間的責(zé)任劃分，應(yīng)當(dāng)根據(jù)雙方的合同約定或者各自過錯(cuò)的大小確定；一方向建設(shè)單位承擔(dān)的責(zé)任超過其應(yīng)承擔(dān)份額的，有權(quán)向另一方追償。需要說明的是，雖然建設(shè)單位和分包單位之間沒有合同關(guān)系，但是當(dāng)分包工程發(fā)生質(zhì)量、安全、進(jìn)度等方面問題給建設(shè)單位造成損失時(shí)，建設(shè)單位即可以根據(jù)總承包合同向總承包單位追究違約責(zé)任，也可以依據(jù)法律規(guī)定直接要求分包單位承擔(dān)損害賠償責(zé)任，分包單位不得拒絕。[單選題]88.甲公司投標(biāo)承包了一棟高檔寫字樓工程的施工總承包業(yè)務(wù)，經(jīng)業(yè)主方認(rèn)可將其中的專業(yè)工程分包給了具有相應(yīng)資質(zhì)等級的乙公司，工程施工中因乙公司分包的工程發(fā)生了質(zhì)量事故給業(yè)主造成了10萬元的損失而產(chǎn)生了賠償責(zé)任。對此，正確的處理方式應(yīng)當(dāng)是（）。A.業(yè)主方只能要求乙賠償B.甲不能拒絕業(yè)主方的10萬元賠償要求，但賠償后可按分包合同的約定向乙追賠C.如果業(yè)主方要求甲賠償，甲能以乙是業(yè)主認(rèn)可的的分包商為由而拒絕D.乙可以拒絕甲的追賠要求正確答案：B參考解析：連帶責(zé)任既可以依合同約定產(chǎn)生，也可以依法律規(guī)定產(chǎn)生?？偝邪鼏挝缓头职鼏挝恢g的責(zé)任劃分，應(yīng)當(dāng)根據(jù)雙方的合同約定或者各自過錯(cuò)的大小確定；一方向建設(shè)單位承擔(dān)的責(zé)任超過其應(yīng)承擔(dān)份額的，有權(quán)向另一方追償。需要說明的是，雖然建設(shè)單位和分包單位之間沒有合同關(guān)系，但是當(dāng)分包工程發(fā)生質(zhì)量、安全、進(jìn)度等方面問題給建設(shè)單位造成損失時(shí)，建設(shè)單位即可以根據(jù)總承包合同向總承包單位追究違約責(zé)任，也可以依據(jù)法律規(guī)定直接要求分包單位承擔(dān)損害賠償責(zé)任，分包單位不得拒絕。[單選題]89.下列關(guān)于工程分包的表述中，正確的是（）。A.工程施工分包是指承包人將中標(biāo)工程項(xiàng)目分解后分別發(fā)包給具有相應(yīng)資質(zhì)的企業(yè)完成B.專業(yè)工程分包是指專業(yè)工程承包人將所承包的部分專業(yè)工程施工任務(wù)發(fā)包給具有相應(yīng)資質(zhì)的企業(yè)完成C.勞務(wù)作業(yè)分包是指施工總承包企業(yè)或?qū)I(yè)承包企業(yè)將其承包工程中的勞務(wù)作業(yè)分包給勞務(wù)分包企業(yè)D.勞務(wù)分包企業(yè)可以將承包的部分勞務(wù)作業(yè)分包給同類企業(yè)正確答案：C參考解析：總承包單位將其所承包的工程中的專業(yè)工程或者勞務(wù)作業(yè)發(fā)包給其他承包單位完成的活動稱為分包。專業(yè)工程分包是指總承包單位將其所承包工程中的專業(yè)工程發(fā)包給具有相應(yīng)資質(zhì)的其他承包單位完成的活動?！督ㄖā方罐D(zhuǎn)包行為。[單選題]90.模板腳手架工程資質(zhì)等級分為（）。A.一、二、三級B.不分資質(zhì)C.二、三級D.一、二級正確答案：D參考解析：模板腳手架工程資質(zhì)等級分為一、二級。[單選題]91.針對事故發(fā)生的原因,提出防止相同或類似事故發(fā)生的切實(shí)可行的預(yù)防措施，并督促事故發(fā)生單位加以實(shí)施，以達(dá)到事故調(diào)查和處理的最終目的。此款符合“四不放過”事故處理原則的（）原則。A.事故原因不清楚不放過B.事故責(zé)任者和群眾沒有受到教育不放過C.事故責(zé)任者沒有處理不放過D.事故隱患不整改不放過正確答案：D參考解析：國家對發(fā)生事故后的“四不放過”處理原則，其具體內(nèi)容如下:1.事故原因未查清不放過要求在調(diào)查處理傷亡事故時(shí)，首先要把事故原因分析清楚,找出導(dǎo)致事故發(fā)生的真正原因，未找到真正原因決不輕易放過。直到找到真正原因并搞清各因素之間的因果關(guān)系才算達(dá)到事故原因分析的目的。2.事故責(zé)任人未受到處理不放過這是安全事故責(zé)任追究制的具體體現(xiàn)，對事故責(zé)任者要嚴(yán)格按照安全事故責(zé)任追究的法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理;不僅要追究事故直接責(zé)任人的責(zé)任，同時(shí)要追究有關(guān)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。當(dāng)然，處理事故責(zé)任者必須謹(jǐn)慎，避免事故責(zé)任追究的擴(kuò)大化。3.事故責(zé)任人和周圍群眾沒有受到教育不放過使事故責(zé)任者和廣大群眾了解事故發(fā)生的原因及所造成的危害，并深刻認(rèn)識到搞好安全生產(chǎn)的重要性，從事故中吸取教訓(xùn)，提高安全意識，改進(jìn)安全管理工作。4.事故沒有制定切實(shí)可行的整改措施不放過必須針對事故發(fā)生的原因，提出防止相同或類似事故發(fā)生的切實(shí)可行的預(yù)防措施,并督促事故發(fā)生單位加以實(shí)施。只有這樣，才算達(dá)到了事故調(diào)查和處理的最終目的。[單選題]92.建設(shè)工程實(shí)行施工總承包的，施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)由（）。A.由分包單位各自負(fù)責(zé)B.總承包單位負(fù)總責(zé)C.由建設(shè)單位負(fù)總責(zé)D.由監(jiān)理單位負(fù)責(zé)正確答案：B參考解析：《安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》第24條規(guī)定：建設(shè)工程實(shí)行施工總承包的，由總承包單位對施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)。為了防止違法分包和轉(zhuǎn)包等違法行為的發(fā)生，真正落實(shí)施工總承包單位的安全責(zé)任，該條進(jìn)一步規(guī)定，總承包單位應(yīng)當(dāng)自行完成建設(shè)工程主體結(jié)構(gòu)的施工。該條同時(shí)規(guī)定，總承包單位依法將建設(shè)工程分包給其他單位的，分包合同中應(yīng)當(dāng)明確各自的安全生產(chǎn)方面的權(quán)利、義務(wù)?？偝邪鼏挝缓头职鼏挝粚Ψ职こ痰陌踩a(chǎn)承擔(dān)連帶責(zé)任。[單選題]93.鋼結(jié)構(gòu)工程資質(zhì)等級分為（）。A.一、二、三級B.不分資質(zhì)C.二、三級D.一、二級正確答案：D參考解析：鋼結(jié)構(gòu)工程資質(zhì)等級分為一、二級。[單選題]94.根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定，無固定期限勞動合同可以約定試用期，但試用期最長不得超過（）個(gè)月。A.1B.2C.3D.6正確答案：D參考解析：《勞動合同法》第19條進(jìn)一步明確：勞動合同期限3個(gè)月以上不滿1年的，試用期不得超過1個(gè)月；勞動合同期限1年以上不滿3年的，試用期不得超過2個(gè)月；3年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過6個(gè)月。試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。[單選題]95.以下不屬于金屬門窗工程規(guī)定的二級專業(yè)承包企業(yè)可以承包工程范圍的是（）。A.單項(xiàng)合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的24層建筑物的金屬門窗工程B.單項(xiàng)合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的28層及以下建筑物的塑鋼門窗工程C.單項(xiàng)合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的面積6000㎡的金屬門窗工程D.單項(xiàng)合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的面積10000㎡的金屬門窗工程正確答案：D參考解析：金屬門窗工程二級專業(yè)承包企業(yè)可以承包工程范圍是：可承擔(dān)單項(xiàng)合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的下列鋁合金、塑鋼等金屬門窗工程的施工：（1）28層及以下建筑物的金屬門窗工程。（2）面積8000㎡及以下的金屬門窗工程。[單選題]96.統(tǒng)籌圖以（）作為基數(shù)，連續(xù)計(jì)算與之有共性關(guān)系的分部分項(xiàng)工程量。A.三線一面B.冊C.圖示尺寸D.面正確答案：A參考解析：統(tǒng)籌圖以“三線一面”作為基數(shù)，連續(xù)計(jì)算與之有共性關(guān)系的分部分項(xiàng)工程量。[單選題]97.在我國，施工總承包資質(zhì)劃分為房屋建筑工程、公路工程等（）個(gè)資質(zhì)類別。A.10B.12C.13D.60正確答案：B參考解析：施工總承包資質(zhì)分為12個(gè)資質(zhì)類別，專業(yè)承包資質(zhì)分為60個(gè)類別，勞務(wù)分包資質(zhì)分為13個(gè)類別。[單選題]98.下列各項(xiàng)選項(xiàng)中，不屬于《建筑法》規(guī)定約束的是（）。A.建筑工程發(fā)包與承包B.建筑工程涉及的土地征用C.建筑安全生產(chǎn)管理D.建筑工程質(zhì)量管理正確答案：B參考解析：建筑法包括了從業(yè)資格的有關(guān)規(guī)定、建筑安全生產(chǎn)管理的有關(guān)規(guī)定、建筑工程質(zhì)量管理的有關(guān)規(guī)定。并不包括土地征地方面的規(guī)定。[單選題]99.下列各項(xiàng)中，不屬于安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查人員義務(wù)的是（）。A.對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)違法行為，當(dāng)場予以糾正或者要求限期改正B.執(zhí)行監(jiān)督檢查任務(wù)時(shí)，必須出示有效的監(jiān)督執(zhí)法證件C.對涉及被檢查單位的技術(shù)秘密和業(yè)務(wù)秘密，應(yīng)當(dāng)為其保密D.應(yīng)當(dāng)忠于職守，堅(jiān)持原則，秉公執(zhí)法正確答案：A參考解析：《安全生產(chǎn)法》第58條的規(guī)定了安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查人員的義務(wù)：1）應(yīng)當(dāng)忠于職守，堅(jiān)持原則，秉公執(zhí)法；2）執(zhí)行監(jiān)督檢查任務(wù)時(shí)，必須出示有效的監(jiān)督執(zhí)法證件；3）對涉及被檢查單位的技術(shù)秘密和業(yè)務(wù)秘密，應(yīng)當(dāng)為其保密。[單選題]100.以下關(guān)于專職安全生產(chǎn)管理人員的說法中，有誤的是（）。A.施工單位安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人及其工作人員屬于專職安全生產(chǎn)管理人員B.施工現(xiàn)場專職安全生產(chǎn)管理人員屬于專職安全生產(chǎn)管理人員C.專職安全生產(chǎn)管理人員是指經(jīng)過建設(shè)單位安全生產(chǎn)考核合格取得安全生產(chǎn)考核證書的專職人員D.專職安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)對安全生產(chǎn)進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督檢查正確答案：C參考解析：《安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》第23條規(guī)定：施工單位應(yīng)當(dāng)設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，配備專職安全生產(chǎn)管理人員。專職安全生產(chǎn)管理人員是指經(jīng)建設(shè)主管部門或者其他有關(guān)部門安全生產(chǎn)考核合格，并取得安全生產(chǎn)考核合格證書在企業(yè)從事安全生產(chǎn)管理工作的專職人員，包括施工單位安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人及其工作人員和施工現(xiàn)場專職安全生產(chǎn)管理人員。專職安全生產(chǎn)管理人員的安全責(zé)任主要包括：對安全生產(chǎn)進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督檢查。發(fā)現(xiàn)安全事故隱患，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)報(bào)告；對于違章指揮、違章操作的，應(yīng)當(dāng)立即制止。[單選題]101.建設(shè)法規(guī)體系是國家法律體系的重要組成部分，是由國家制定或認(rèn)可，并由（）保證實(shí)施。A.國家公安機(jī)關(guān)B.國家建設(shè)行政主管部門C.國家最高法院D.國家強(qiáng)制力正確答案：D參考解析：建設(shè)法規(guī)體系是國家法律體系的重要組成部分，是由國家制定或認(rèn)可，并由國家強(qiáng)制力保證實(shí)施。[單選題]102.建設(shè)法規(guī)的調(diào)整對象，即發(fā)生在各種建設(shè)活動中的社會關(guān)系，包括建設(shè)活動中所發(fā)生的行政管理關(guān)系、（）及其相關(guān)的民事關(guān)系。A.財(cái)產(chǎn)關(guān)系B.經(jīng)濟(jì)協(xié)作關(guān)系C.人身關(guān)系D.政治法律關(guān)系正確答案：B參考解析：建設(shè)法規(guī)的調(diào)整對象，即發(fā)生在各種建設(shè)活動中的社會關(guān)系，包括建設(shè)活動中所發(fā)生的行政管理關(guān)系、經(jīng)濟(jì)協(xié)作關(guān)系及其相關(guān)的民事關(guān)系。[單選題]103.下列關(guān)于礦山建設(shè)項(xiàng)目和用于生產(chǎn)、儲存危險(xiǎn)物品的建設(shè)項(xiàng)目的說法中，正確的是（）。A.安全設(shè)計(jì)應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定報(bào)經(jīng)有關(guān)部門審查B.竣工投入生產(chǎn)或使用前，由監(jiān)理單位進(jìn)行驗(yàn)收并對驗(yàn)收結(jié)果負(fù)責(zé)C.涉及生命安全、危險(xiǎn)性較大的特種設(shè)備的目錄應(yīng)由國務(wù)院建設(shè)行政主管部門制定D.安全設(shè)施設(shè)計(jì)的審查結(jié)果由建設(shè)單位負(fù)責(zé)正確答案：A參考解析：《安全生產(chǎn)法》第26條規(guī)定：礦山建設(shè)項(xiàng)目和用于生產(chǎn)、儲存危險(xiǎn)物品的建設(shè)項(xiàng)目的安全設(shè)計(jì)應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定報(bào)經(jīng)有關(guān)部門審查，審查部門及其負(fù)責(zé)審查的人員對審查結(jié)果負(fù)責(zé)。《安全生產(chǎn)法》第27條規(guī)定：礦山建設(shè)項(xiàng)目和用于生產(chǎn)、儲存危險(xiǎn)物品的建設(shè)項(xiàng)目竣工投入生產(chǎn)或使用前，必須依照有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定對安全設(shè)施進(jìn)行驗(yàn)收；驗(yàn)收合格后，方可投入生產(chǎn)和使用。驗(yàn)收部門及其驗(yàn)收人員對驗(yàn)收結(jié)果負(fù)責(zé)。《安全生產(chǎn)法》第30條規(guī)定：涉及生命安全、危險(xiǎn)性較大的特種設(shè)備的目錄應(yīng)由國務(wù)院負(fù)責(zé)特種設(shè)備安全監(jiān)督管理的部門制定，報(bào)國務(wù)院批準(zhǔn)后執(zhí)行。[單選題]104.《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》規(guī)定，一般事故由（）。A.國務(wù)院或國務(wù)院授權(quán)有關(guān)部門組織事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查B.事故發(fā)生地省級人民政府負(fù)責(zé)調(diào)查C.事故發(fā)生地設(shè)區(qū)的市級人民政府D.事故發(fā)生地縣級人民政府正確答案：D參考解析：《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》規(guī)定了事故調(diào)查的管轄。特別重大事故由國務(wù)院或者國務(wù)院授權(quán)有關(guān)部門組織事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。重大事故、較大事故、一般事故分別由事故發(fā)生地省級人民政府、設(shè)區(qū)的市級人民政府、縣級人民政府負(fù)責(zé)調(diào)查。省級人民政府、設(shè)區(qū)的市級人民政府、縣級人民政府可以直接組織事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查，也可以授權(quán)或者委托有關(guān)部門組織事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。未造成人員傷亡的一般事故，縣級人民政府也可以委托事故發(fā)生單位組織事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。上級人民政府認(rèn)為必要時(shí)，可以調(diào)查由下級人民政府負(fù)責(zé)調(diào)查的事故。特別重大事故以下等級事故，事故發(fā)生地與事故發(fā)生單位不在同一個(gè)縣級以上行政區(qū)域的，由事故發(fā)生地人民政府負(fù)責(zé)調(diào)查，事故發(fā)生單位所在地人民政府應(yīng)當(dāng)派人參加。[單選題]105.建筑施工單位的安全生產(chǎn)責(zé)任制主要包括各級領(lǐng)導(dǎo)人員的安全職責(zé)、（）以及施工現(xiàn)場管理人員及作業(yè)人員的安全職責(zé)三個(gè)方面。A.項(xiàng)目經(jīng)理部的安全管理職責(zé)B.企業(yè)監(jiān)督管理部的安全監(jiān)督職責(zé)C.企業(yè)各有關(guān)職能部門的安全生產(chǎn)職責(zé)D.企業(yè)各級施工管理及作業(yè)部門的安全職責(zé)正確答案：C參考解析：建筑施工單位的安全生產(chǎn)責(zé)任制主要包括各級領(lǐng)導(dǎo)人員的安全職責(zé)、企業(yè)各有