值班的管理制度

值班的管理制度有關(guān)值班的管理制度（精選12篇）值班的管理制度1一、值班人員要堅守工作崗位，認(rèn)真推行崗位職責(zé)，不得擅離職守，不做與值班無關(guān)的事項。二、熟悉值班業(yè)務(wù)，認(rèn)真推行職責(zé)，主動妥善地解決好職責(zé)范疇內(nèi)的一切業(yè)務(wù)。值班期間發(fā)現(xiàn)的問題，能獨立解決的自行解決；應(yīng)急事件、急需解決的事情，要立刻報告帶班領(lǐng)導(dǎo)；特殊狀況應(yīng)及時向重要領(lǐng)導(dǎo)報告和請示，并做好值班統(tǒng)計。三、強化安全責(zé)任，保守機密，不向無關(guān)人員泄露有關(guān)學(xué)校內(nèi)部的狀況。四、維護好室內(nèi)秩序，保持室內(nèi)整潔、衛(wèi)生規(guī)范。無關(guān)人員不得隨便進入值班室。五、愛惜公物，杜絕浪費。嚴(yán)禁留宿外人。六、值班期間學(xué)校發(fā)生的一切問題，都要根據(jù)學(xué)校意外傷害事故解決意見貫徹責(zé)任，屬于值班人責(zé)任并造成重大影響的，將追究責(zé)任有關(guān)人員責(zé)任。值班的管理制度2一、值班人員必須堅守崗位，每天4點30前收集各部門及各子公司不穩(wěn)定因素每日一報。遇有狀況，立刻向辦公室領(lǐng)導(dǎo)報告，并按領(lǐng)導(dǎo)批示及時解決，同時上報給公安局。二、值班人員須認(rèn)真做好交接班登記，值班狀況在當(dāng)天未解決完的，須向接班的值班人員交待清晰，接班的同志必須按照交班人員的交待繼續(xù)完畢，交接班時間為早上9點整。交接班人員要雙方簽字生效。三、值班人員要愛惜值班室用品，搞好防火、防盜及用電安全。四、值班期間，做好值班統(tǒng)計，重要狀況信息及時報告帶班領(lǐng)導(dǎo)。準(zhǔn)時限和規(guī)定的程序及時解決，不得貽誤。如發(fā)生突發(fā)性事件，要立刻向帶班領(lǐng)導(dǎo)報告，如超時限，要嚴(yán)肅追究責(zé)任。五、如因值班人員撤離值班崗位或因帶班領(lǐng)導(dǎo)處置不力，造成維穩(wěn)信息狀況漏記、漏報，未及時解決而釀成重大影響、后果嚴(yán)重的維穩(wěn)事件的，根據(jù)有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。六、因事、因病或者其它因素不能值班時，要事先向辦公室領(lǐng)導(dǎo)請假，并由辦公室領(lǐng)導(dǎo)安排調(diào)換。值班的管理制度31：范疇合用于xxxx部工程維修人員的日常工作。2：職責(zé)明確xxxxxx部工作人員應(yīng)遵照的值班室管理規(guī)定。3：管理內(nèi)容3。1：每天8：30之前必須達成值班室并更換工作服。3。2：做好值班室清潔衛(wèi)生，嚴(yán)禁在工作時間大聲喧嘩；無關(guān)人員不得隨便進入值班室。3。3：值班室桌、椅不得擺放與工作無關(guān)的物品。3。4：更衣柜使用完之后立刻關(guān)閉并鎖好，避免個人物品丟失。3。5：值班室電器、設(shè)施和桌椅每天由值班人員進行無塵清潔。3。6：更換的衣物鞋襪寄存于指定的區(qū)域并陳列整潔。3。7：工作時間不得在值班室睡覺、看報紙、打游戲、干私活等一切跟工作無關(guān)的事情。3。8：值班室內(nèi)嚴(yán)禁寄存工具、材料等其它類似物品。3。9：桌面的`物品、文獻、水杯等進行分類并擺放整潔。3。10：進出值班室要隨手關(guān)門，避免物品丟失。3。11：每天下班后值班人員對值班室進行全方面的整頓和清掃，不得有灰塵和雜物。3。12：下班后由值班人員對電器、設(shè)施、門窗等進行關(guān)閉，確認(rèn)無誤后方可離開。4：處分方法對于未按管理規(guī)定執(zhí)行，未造成嚴(yán)重后果的第一次處分人民幣20元的罰款。一種月內(nèi)違法三次以上的，再追加處以50元的罰款，情節(jié)嚴(yán)重的報公司有關(guān)部門解決。值班的管理制度4為了加強學(xué)校安全監(jiān)管和督察，確保學(xué)校及教育大局穩(wěn)定，特制訂本制度。1、在“雙休日”、節(jié)假日前，保衛(wèi)處必須制訂出帶、值班人員安排表，提出具體規(guī)定，告知到帶、值班人員本人，并上報教育局、鎮(zhèn)政府、派出所等（雙休日不需報）。2、帶、值班人員要按照帶、班制度及職責(zé)規(guī)定，準(zhǔn)時交接班，完善交接手續(xù)。值班人員必須嚴(yán)守值班紀(jì)律，堅持24小時吃住在校，堅守工作崗位，做到及時接聽電話，傳達信息，做好統(tǒng)計，全方面巡邏與重點巡邏相結(jié)合，確保萬無一失。帶班人員要到校在崗，領(lǐng)導(dǎo)和檢查值班狀況，巡邏校園，及時解決有關(guān)問題，確保校園平安。若發(fā)生較大問題，要及時報告校領(lǐng)導(dǎo)和上級主管部門并主動組織施救。3、帶、值班人員必須確保值班電話暢通有人接聽。手機處在開機狀態(tài)，嚴(yán)禁把值班電話串在手機上，脫崗脫職。4、按責(zé)任歸屬追究有關(guān)負責(zé)人責(zé)任。保衛(wèi)處沒有及時安排，告知帶、值班人員并上報帶、值班安排表，由保衛(wèi)處負責(zé)帶、值班。帶、值班人員若沒有按帶、值班規(guī)定守崗，盡職盡責(zé)，無人接聽電話、離職不在崗、值班電話串在手機上、巡邏統(tǒng)計不及時不認(rèn)真不完善，被上級口頭通報者，扣當(dāng)月崗位考核10―20分，被上級文字通報，本人要在教職工會上做檢討，并扣除當(dāng)月崗位考核20―――50分；若發(fā)生較大不安全事故，在教職工會上做檢討，當(dāng)月崗位考核以0分計算，年中考核和晉職按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。構(gòu)成違紀(jì)和違法的按有關(guān)法紀(jì)執(zhí)行。值班的管理制度51、嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)制度，忠于職守，并做到語言文明，禮貌待人，不借故刁難，以職謀私。2、嚴(yán)格執(zhí)行出入制度，外來來訪人員要憑身份證件進行一人一登記，由門衛(wèi)值班人員用內(nèi)部電話告知被訪人，獲得被訪人同意，由被訪人或被訪人指派的人親自到門衛(wèi)迎接后方能進入社區(qū)。3、對外來人員進行認(rèn)真詢問登記，未經(jīng)許可推銷人員謝絕進入本社區(qū)；因工作需要（如建筑施工、設(shè)備維修、安裝調(diào)試等）外來人員臨時出入社區(qū)，需到物業(yè)客服中心辦理臨時出入登記備案。4、出社區(qū)人員攜帶的裝修材料、大件物品和工具等應(yīng)主動到客服中心開具出門條，并由門崗核算物品數(shù)量與出門條內(nèi)容相符后方可放行出門。5、對進出車輛做好登記、收費和車況檢查統(tǒng)計，引導(dǎo)車輛進出和停放。6、對違章車輛，要及時制止并加以糾正。7、保持停車場的清潔衛(wèi)生，定時檢查停放車輛的車況，發(fā)現(xiàn)漏水、漏油等現(xiàn)象要及時告知車主。8、認(rèn)真填寫各項登記和登記臺賬管理工作。9、按公司規(guī)定的時間在崗?fù)ね饬張?zhí)勤。10、值班期間不得脫崗、替崗、串崗以及做與值班無關(guān)的活動。值班的管理制度6一、消防控制室工作人員應(yīng)嚴(yán)格恪守消防控制室的各項安全操作規(guī)程和各項消防安全管理制度。二、消防控制室實施24小時值班制度，消防控制室的主管部門應(yīng)按月制訂工作人員值班表。三、消防控制室工作人員每班不得少于2人，其中一名為領(lǐng)班，負責(zé)控制室人員的管理及值班時緊急狀況的處置。四、消防控制室自動消防系統(tǒng)的操作人員，必須通過公安消防機構(gòu)培訓(xùn)合格后某酒店員工培訓(xùn)手冊持證上崗，單位應(yīng)制作《消防控制室操作人員考核成績記錄表》，市場調(diào)查統(tǒng)一統(tǒng)計操作人員的考核狀況。五、消防控制室工作人員應(yīng)提前10分鐘上崗，并做好交接班工作，接班人員未到崗前交班人員不得私自離崗。六、消防控制室工作人員要準(zhǔn)時上崗，并堅守崗位，盡職盡責(zé)，不得脫崗、替崗、睡崗，嚴(yán)禁值班前飲酒或在值班時進行娛樂活動，因確有特殊狀況不能到崗的，應(yīng)提前向單位主管領(lǐng)導(dǎo)請假，經(jīng)同意后，由同等職務(wù)的人員替代值班。七、應(yīng)在消防控制室的入口處設(shè)立明顯的標(biāo)志。八、消防控制室應(yīng)設(shè)立一部外線電話及火災(zāi)事故應(yīng)急照明、滅火器等消防器材。九、消防控制室工作人員要愛惜消防控制室的設(shè)施，保持控制室內(nèi)的衛(wèi)生。十、嚴(yán)禁無關(guān)人員進入消防控制室，隨意觸動設(shè)備。十一、消防控制室內(nèi)嚴(yán)禁寄存易燃易爆危險物品和堆放與設(shè)備運行無關(guān)的雜物。十二、消防控制室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙或動用明火。值班的管理制度71。目的為加強公司的日常管理，協(xié)助督促各部門做好各工作，及時報告解決突發(fā)事件，特設(shè)本制度。2。范疇輪值時間從星期一到星期六7：00―7：30、17：00―18：003、輪值人員重要是公司車間主任以上及管理人員，具體涉及：xxx3、值班規(guī)定3。1輪值人員上午須提前30分鐘上班，下午或加班后推遲30分鐘下班。早上值班歡迎各員工上班，并監(jiān)督員工考勤，記載管理人員出勤狀況和廠規(guī)、廠紀(jì)的執(zhí)行狀況。下午值班班檢查各部門的電源開關(guān)、門窗、水閥，做好安全檢查工作。協(xié)助解決突發(fā)事件，協(xié)助各部門工作，確保正常的生產(chǎn)經(jīng)營秩序。3。2輪值人員每天須不定時檢查6s的執(zhí)行狀況（最少一次），并做具體統(tǒng)計，有權(quán)合理化建議。3。3輪值人員須及時解決協(xié)調(diào)值班期間的突發(fā)事情，若碰到特殊狀況，不能解決的應(yīng)及時聯(lián)系部門主管。3。4輪值人員必須認(rèn)真推行職責(zé)，若出現(xiàn)玩忽職守，在當(dāng)值期間出現(xiàn)問題，后果或者影響嚴(yán)重者，公司將追求其連帶責(zé)任。3。5輪值人員須嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，確保公司正常的生產(chǎn)經(jīng)營秩序。3。6輪值人員須態(tài)度和藹，注意言行舉止，做到文明值班。3。7輪值人員須具體填寫值班統(tǒng)計，規(guī)范記載值班狀況。3。8輪值人員須互相做好工作銜接，做好交接統(tǒng)計。3。9輪值人員若碰到特殊狀況不能當(dāng)值時，可自行協(xié)商調(diào)班，同時須向辦公室闡明狀況。若無端缺席者，每次罰款50元，并予以通報批評。4、輪值安排：附后5、值班日志：附后值班的管理制度8為確保廚房在收市后，部分客人的特殊規(guī)定以及廚房后期收尾工作，特規(guī)定下列值班制度。第一條：根據(jù)工作需要，廚師長安排各崗位人員值班第二條：接班人員必須提前達成工作崗位，確保準(zhǔn)時上班第三條：交班人員必須與接班人員具體交代交接事宜，并填寫交接日志，方可離崗第四條：接班人員就認(rèn)真核對交接班日志，確認(rèn)并貫徹交班內(nèi)容第五條：值班人員應(yīng)自覺完畢交代工作；工作時間不得擅離工作崗位，不得做與工作無關(guān)的事情第六條：值班人員應(yīng)確保值班期間用餐來賓菜品的及時供應(yīng)第七條：值班人員要妥善解決、保藏剩余食品及原料，做好清潔衛(wèi)生工作第八條：值班人員下班時要填定寫好交接班日志，及時關(guān)閉水、電、氣閥，鎖好柜、門，交還鑰匙，在規(guī)定的時間離崗第九條：廚師長抽查值班交接班工作，發(fā)現(xiàn)問題當(dāng)值人員有責(zé)任解釋清晰，并及時改善值班的管理制度91、遵紀(jì)遵法，忠于職守、服從命令、聽從指揮，按公司各項規(guī)章制度的規(guī)定，完畢各項工作任務(wù)。2、值班室（崗?fù)ぃ﹥?nèi)不準(zhǔn)閑雜人員進入，不準(zhǔn)寄存雜物和作其它使用，隨時保持室內(nèi)外清潔。3、值班室（崗?fù)ぃ败囕v出入登記薄”、“來訪人員登記薄”、“交接班日志”、“安全巡邏統(tǒng)計薄”、“業(yè)主反映問題登記簿”均放在值班室辦公桌抽屜內(nèi)，且應(yīng)擺放整潔。4、嚴(yán)禁遲到、早退，上崗時嚴(yán)禁打瞌睡，如若發(fā)現(xiàn)按照《考勤制度》和《員工獎懲制度》解決。5、上崗時舉止端正，精神振作，不得聚眾打鬧、吸煙、聊天；儀容嚴(yán)整，值班期間必須統(tǒng)一著裝，頭發(fā)整潔，不準(zhǔn)留長發(fā)，蓄胡須，維護公司良好形象。6、文明執(zhí)勤，禮貌待人，看待來賓態(tài)度要熱情，做到顧全大局，以公司利益為重。7、班組長以身作則，不得以權(quán)謀私，徇私舞弊，帶班期間若發(fā)現(xiàn)問題及時督促上崗執(zhí)勤人員進行整治，如若整治不力將按次對當(dāng)事人進行考核。8、上班期間不得飲酒及酒后上崗執(zhí)勤；不得脫崗，如若發(fā)現(xiàn)予以辭退解決。9、晝夜間的的`按規(guī)定進行巡邏，發(fā)現(xiàn)事故苗頭或形跡可疑的人和事，應(yīng)及時解決并報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。發(fā)現(xiàn)業(yè)主公共部位用電、消防設(shè)施未關(guān)閉時，應(yīng)主動關(guān)閉，在巡邏過程中發(fā)生有安全隱患，應(yīng)及時告知有關(guān)負責(zé)人前往現(xiàn)場解決。10、嚴(yán)格推行交接班制度。準(zhǔn)時交接班，接班人員應(yīng)提前10分鐘達成崗位，在接班人員未達成前，當(dāng)班人員不能離崗。接班時，要具體理解上一班車輛和人員出入狀況和應(yīng)注意的事項。向下一班移交第三條規(guī)定的登記臺賬。交接班時應(yīng)將上一班移交的值班物品如對講機等及其它設(shè)備清點清晰，并在值班統(tǒng)計上簽名。11、嚴(yán)格恪守和貫徹公司其它各項管理制度。值班的管理制度10第一條：我司于節(jié)假日及工作時間外應(yīng)辦一切事務(wù)，除由主管人員在各自職守內(nèi)負責(zé)外，應(yīng)另派員工值班解決下列事項：（一）臨時發(fā)生事件及各項必要方法。（二）指揮監(jiān)督保安人員及值勤工人。（三）防止災(zāi)害、盜竊及其它危機事項。（四）隨時注意清潔衛(wèi)生、安全方法與公務(wù)保密。（五）公司交辦的各項事宜。第二條：我司員工值班，其時間規(guī)定以下：（一）自星期一至星期六每日下午下班時起至次日上午上班時間止。（二）例假日：日班上午八時起至下午五時止（可隨辦公時間的變更而變更）。夜班下午五時半起至次日上午八時止。第三條：員工值班安排表由各部門編排，于上月底公布并告知值班人員準(zhǔn)時值班。并應(yīng)置值日牌，寫明值班員工的姓名懸掛于明顯地方。第四條：值班員工應(yīng)按照規(guī)定時間在指定場合持續(xù)執(zhí)行任務(wù)，不得半途停歇或隨意外出，并須在我司或工廠內(nèi)所指定的地方食宿。第五條：值班員工遇有事情發(fā)生可先行解決，事后方可報告。如遇其職權(quán)不能解決的，應(yīng)立刻通報并請示主管領(lǐng)導(dǎo)辦理。第六條：值班員工收到電文應(yīng)分別依下列方式解決：（一）屬于職權(quán)范疇內(nèi)的可即時解決。（二）非職權(quán)所及，視其性質(zhì)應(yīng)立刻聯(lián)系有關(guān)部門負責(zé)人解決。（三）密件或限時信件應(yīng)立刻原封保管，于上班時呈送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。第七條：值班員工應(yīng)將值班時所解決的事項填寫報告表，于交班后送主管領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)呈檢查，報告表另定。第八條：值班員工如遇緊急事件解決得當(dāng)，使公司減少損失者，公司視其情節(jié)予以嘉獎。第九條：值班員工在值班時間內(nèi)，擅離職守應(yīng)予以記大過處分，因情節(jié)嚴(yán)重造成損失者，從重論處。第十條：值班員工因病和其它因素不能值班的，應(yīng)先行請假或請其它員工代理并呈準(zhǔn)，出差時亦同，代理者應(yīng)負一切責(zé)任。第十一條：我司員工值班可領(lǐng)取值班津貼，其原則另定。值班的管理制度11（一）堅守工作崗位，不得擅離職守，不做與值班無關(guān)的事項。（二）熟悉業(yè)務(wù)，認(rèn)真鉆研，提高業(yè)務(wù)水平。文明值班。主動妥善地解決好職責(zé)范疇內(nèi)的一切業(yè)務(wù)。（三）重大、緊急和超出職責(zé)范疇內(nèi)的業(yè)務(wù)，應(yīng)及時地向上級業(yè)務(wù)指揮部門、公司領(lǐng)導(dǎo)報告和請示，方便把工作做好。（四）加強安全責(zé)任，保守機密，不得向無關(guān)人員泄露有關(guān)公司內(nèi)部的狀況。（五）維護好室內(nèi)秩序。做到整潔衛(wèi)生。嚴(yán)禁在工作時間大聲吵鬧。無關(guān)人員不得隨便進入該室。愛惜公物，杜絕浪費。（六）堅持批評與自我批評。團結(jié)互助，互相尊重。（七）遇有特殊狀況需換班或代班者必須經(jīng)室主任或值班主管同意，否則責(zé)任自負。（八）按規(guī)定時間交接，不得遲到早退，并在～前寫好值班統(tǒng)計，方便分清責(zé)任。值班的管理制度12為了加強對機關(guān)值班工作的管理，確保機關(guān)的安全和正常公務(wù)以及突發(fā)事件的解決，特制訂本制度。一、值班工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。1、鎮(zhèn)機關(guān)值班工作由黨政重要領(lǐng)導(dǎo)分管，由鎮(zhèn)黨政辦公室負責(zé)具體組織實施。2、黨政辦公室具體負責(zé)值班人員的編組，編制值班人員輪流表，并對值班狀況進行督促檢查。3、機關(guān)全體工作人員實施全員分組輪流值班，每個值班組設(shè)一名組長，值班組組長由一名黨政領(lǐng)導(dǎo)或大辦公室、中心主任擔(dān)任。二、值班組值班時間：星期一至星期五下午18：00點至晚上21：00點和星期六、星期天（涉及國家規(guī)定的節(jié)假日）早上8：00點至晚上21：00點必須在辦公室值班。其它時間由位同志輪流負責(zé)（含工作日的中午休息時間12：00――15：00，有狀況發(fā)生立刻告知值班組負責(zé)及時解決）。重大節(jié)假日和重要的大型活動的值班由鎮(zhèn)政府研究后臨時安排。三、值班組人員的重要任務(wù)。1、解決公務(wù)來電，回復(fù)公務(wù)電話的查詢。2、接待來訪群眾，解決普通的來訪事件。3、解決突發(fā)事件和緊急公務(wù)。4、向主管領(lǐng)導(dǎo)報告重要事件和重要狀況，承接領(lǐng)導(dǎo)交辦的關(guān)事項。5、做好機關(guān)的安全防護，作好值班統(tǒng)計。四、對值班工作的具體規(guī)定。1、統(tǒng)計解決各類公務(wù)來電，值班人員應(yīng)在《值班統(tǒng)計》中統(tǒng)計清晰以下內(nèi)容：來電話人的單位、姓名、聯(lián)系電話、電話內(nèi)容，并將電話內(nèi)容及時報送值班負責(zé)人，由值班負責(zé)人作出對應(yīng)的解決。2、對突發(fā)事件的解決，值班組接到突發(fā)事件的報告后，除少數(shù)人留守電話外，其它人員應(yīng)在值班黨政領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，快速趕到事件現(xiàn)場并進行對應(yīng)的解決，若遇重大的突發(fā)事件，應(yīng)及時呈報鎮(zhèn)黨政重要領(lǐng)導(dǎo)，然后告知有關(guān)人員。3、對區(qū)委區(qū)府及各部局的會議告知和電話告知，要統(tǒng)計清晰會議名稱、會議時