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文檔簡介
第頁杭瑜學校教師崗位職責杭瑜學校教師崗位職責
一、熱愛社會主義祖國,擁護中國共產黨的領導,努力學習馬克思主義和黨的路線、方針、政策,有良好的師德,遵紀守法,品德言行堪為學生的表率。
二、認真?zhèn)湔n。熟悉教學大綱,認真鉆研教材,認真參加備課組活動,了解學生實際,研究教學方法,寫好備課筆記。
三、認真上課,準時上、下課,保證學生的課間休息。調課要通過教務處,不隨意改上自習。課堂教學要緊扣教材,充分利用四十分鐘,努力提高教學質量。
四、認真批改作業(yè),布置給學生的作業(yè)要適量,要講究作業(yè)的規(guī)范,講究練習題的質量,要認真評講。
五、認真輔導,體現(xiàn)因材施教的原則。在教學中要指導學生的學習方法,對差生要認真進行個別輔導,對于學而有余的學生,要創(chuàng)造條件培養(yǎng)和發(fā)展他們的興趣愛好。
六、認真考核。要注意學生平時成績的考核,考試的命題要依據(jù)大綱和教材的內容,面向學生的大多數(shù),面向學生的實際,考前要認真做好必要的復習指導,考后要認真分析、講評,并認真記載成績。各學科應該根據(jù)自己的特點,采取相應的考試方法,并積極進行考試方法的改革。
七、認真學習《教育學》、《心理學》和本學科的教學法。認真參加教研組和市里的教學研究活動,不斷探索規(guī)律,改進教學工作。積極進行教學改革的實踐,認真總結經驗。
八、同教材的教師要相互學習,互相聽課(每人一學期不得少于八次),互相交流,取長補短。不同學科的教師之間要從全局出發(fā),搞好協(xié)作。
九、應根據(jù)各自不同的情況,加強業(yè)務進修,以不斷提高自己的教學業(yè)務水平。
十、承擔學校規(guī)定的教育教學任務,認真履行教師職責。全面關心和愛護學生,教書育人,使學生在德育、智育、體育等方面得到全面和諧的發(fā)展。
杭瑜教務處
[管理文庫.glwK8.com]
篇2:杭瑜學校教師管理條例
杭瑜學校教師管理條例
一、遵守學校有關考勤規(guī)定。40周歲以下的教師實行坐班制,坐班時間為8:00-11:00,13:00-16:30(有工作任務的老師在相應的規(guī)定時間到崗)。所有老師遵循學校請假制度,半天內不到校的向備課組長請假,一天之內不到校的向教研組長請假,備課組長或教研組長及時向辦公室反映組內教師請假情況,由辦公室向教務處及年級組反映。需請假一天以上的教師,需書面向辦公室申請。病假要有正規(guī)醫(yī)院統(tǒng)一開設的病假證明。其他請假條例細則參見蘇州杭瑜學校網(wǎng)站上的考勤細則。
二、為保持教師形象和辦公室場所的衛(wèi)生,請教師們合理安排工作、休息和娛樂的時間,在規(guī)定場所休息,辦公室內不得擺放躺椅。
三、在辦公場所不做與工作無關的事(如下載電影、打牌、游戲、網(wǎng)絡聊天、煲電話粥等)。
四、教師應為人師表,不在校園內騎車,注意形象,衣著整潔、大方、得體(不戴耳環(huán)、不化濃妝、不穿拖鞋、不穿吊帶衫及暴露服裝等)。
五、為保持辦公室環(huán)境安靜、干凈、整潔,每個辦公室設值日員定期打掃,不在辦公室內大聲喧嘩,公共場合不吸煙。
六、為加強學校安全管理,每位教師應有強烈的安全意識,保護好個人及集體財產,注意用火用電文明安全。
杭瑜校長室
篇3:考試監(jiān)考教師與巡考教師職責
考試監(jiān)考教師與巡考教師職責
三自考試監(jiān)考教師職責
一、提前十五分鐘至教務工作室領取試卷。
二、根據(jù)廣播提示分發(fā)試卷。
三、考試五分鐘內不得離開教室(及時解答學生的問題)。
四、考試開始五分鐘后可以離開教室;平均半個小時巡視一次。
五、考試結束前十五分鐘進教室,做好考試結束工作。
六、考試結束鈴聲響起后,收交試卷。
七、及時將試卷連同填寫好的考試情況記錄表一起送交教務工作室,待工作人員清點試卷準確無誤后方可離開。
三自考試巡考教師職責
一、學科巡考老師(負責整個年級的巡視)
1、解決試卷上出現(xiàn)的問題;
2、檢查樓層巡考老師情況;
3、填寫巡考記錄。
二、樓層巡考老師(負責一到兩個樓層的巡視)
1、巡考老師原則上由本場考試的學科任課老師擔任,由教務處具體安排。
2、巡考老師由某一班級的監(jiān)考老師兼任,不再另設專職巡考老師。
三、職責
1、一位巡考老師負責一個樓層(四號樓例外,一位巡考老師負責兩個樓層的四個班級)。
2、巡考老師在考試五分鐘后可以離開自己監(jiān)考班級進行本樓層巡視,一直持續(xù)到本場考試結束。
3、巡考老師主要工作內容:
(1)檢查各班學生考試情況,及時制止作弊苗頭,對所發(fā)現(xiàn)的作弊違紀情況予以如實記載并及時反映給教務處。
(2)及時解決考
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