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保安工作經(jīng)驗總結(jié)保安工作閱歷總結(jié)(通用3篇)

保安工作閱歷總結(jié)篇1

我叫,是警校的應(yīng)屆畢業(yè)生,本人于X年到賓館保安部就職,距今已經(jīng)過去了一年多的時間。雖然工作時間不算長,但是我充分發(fā)揚邊工作邊學習的精神,圓滿完成了賓館全年消防平安工作和賓館上級下達的各項臨時任務(wù)。

一、基礎(chǔ)工作:

剛接手保安部時發(fā)覺部門內(nèi)員工工作態(tài)度不樂觀,工作協(xié)調(diào)力量差,工作責任心不強,時常消失缺崗、漏崗、打瞌睡、工作沒有部署、該管的不管、該問的不問、該做的不做和人員工作機動性不敏捷等現(xiàn)象。經(jīng)過近一個月的觀看和思索,我打算先從員工的心態(tài)入手。調(diào)整員工的工作心態(tài),樂觀相互溝通,關(guān)心員工樹立對工作的自信念和培育員工的團隊意識、業(yè)務(wù)技能。在工作中不斷激勵員工不斷培育員工,相互取長補短。作為部門主管,自身堅持做到以身作則,堅持做到干工作領(lǐng)導沖在最前面。對工作樂觀、努力學習的保安員適當賜予嘉獎。對不求上進、消極怠工的人員一律從本部門清除,絕不留情。另外嚴把應(yīng)聘人員面試這道關(guān),嚴格做到達不到保安部用人標準的應(yīng)聘人員堅決不用并適當?shù)馁n予新員工工作壓力,使其盡快適應(yīng)工作崗位,而且做到分級管理,層層細化。

以上工作方法在得到很大成效的同時又為日后的各項工作奠定了良好基礎(chǔ)。

就是靠著穩(wěn)定良好的工作心態(tài),保安部全體員工自20xx年1月1日至20xx年12月10日除本部門日常工作外幫助各部門完成點餐傳菜、搬運物品、場地施工、搶險救災(zāi)等各項臨時任務(wù)共計457次,處理客人投訴3起,幫助公安部門進行治安工作6次,處理賓館員工民事案件1起,接待治安消防關(guān)系單位檢查工作13次,參與市消防培訓1次,參與各個市、區(qū)消防治安會議11次。此外圓滿完成20xx年集團行政管理中心舉辦的百日平安活動和20xx年11月12日至11月22日為期11天的監(jiān)控器安裝監(jiān)督工作,受到了酒店管理公司總經(jīng)辦、賓館各個部門和各個關(guān)系單位的全都好評。

二、文書登記:

保安部涉及到的工作范圍大到整個賓館的平安消防,小至本部門的各項資料。從20xx年1月6日至20xx年3月31日,結(jié)合賓館實際工作需要先后建立和修改了保安部值班登記本、保安部停車登記本、客人行李存取登記本、消防設(shè)備檢查記錄表和賓館平安防火預(yù)案、賓館火災(zāi)緊急撲救預(yù)案、賓館突發(fā)大事應(yīng)急預(yù)案。全部文書登記在使用的同時,會不斷的依據(jù)實際需要進行整改。各個登記本在用完后經(jīng)過部門主管檢查,一律進行整理和保存。

目前由于酒店管理公司乃社會服務(wù)行業(yè),各個部門員工更換比較頻繁,在20xx年11月中旬我擬定了消防培訓資料,并親自制作了幻燈片教學模板。打算在20xx年世界高校生運動會到來之前,結(jié)合酒店管理公司建筑實際狀況對酒店管理公司全部員工進行一次消防培訓。目的是讓全部員工知曉火災(zāi)的危害和應(yīng)急處置,熟識酒店管理公司消防組織機構(gòu),熟知身處的崗位在發(fā)生火災(zāi)時應(yīng)當做些什么和怎樣去做。

三、存在的主要問題:

1、20xx年全年保安部員工培訓力度不夠,主要表現(xiàn)在禮節(jié)禮貌和保安部所使用設(shè)備的一般保養(yǎng)兩個方面。在200X年加大保安部新老員工培訓力度的同時,開頭修改培訓資料。而且依據(jù)實際狀況擬定新的保安部設(shè)備保養(yǎng)和故障登記,做到使用前上報審批,使用后列入移交。

2、保安部管理工作應(yīng)擴大人性化管理制度,主要體驗在保安員病假和事假的請假制度上,避開管理被動性和機械性。

3、工作秩序不夠嚴禁,在嚴格分級管理的原則下嚴格分級部署工作。使分級部署的工作落實到每天和每人,將分級部署工作重視程度提升為考核重要依據(jù)。

4、上報總經(jīng)辦,嘗試轉(zhuǎn)變以往的管理模式和管理制度,扭轉(zhuǎn)管理這個詞語的的概念,真正做到以思想和行動敏捷的領(lǐng)導員工。

在20xx年賓館保安部為自己制定了新的目標,而且會在酒店管理公司的

領(lǐng)導下求真務(wù)實,不斷創(chuàng)新,堅決完成上級下達的各項任務(wù)。

在將來的工作與學習中,我將會更加努力,做好本職工作,樂觀進取,為20xx年的保全工作作出貢獻。

保安工作閱歷總結(jié)篇2

瞻望全年工作,保安隊伍在公司上級領(lǐng)導的關(guān)懷和指導下,在相關(guān)兄弟部門的幫忙支持下,較為圓滿的完成了上級領(lǐng)導支配和職責給予我們的各項全年工作。首先,我保安隊伍全體人員能端正態(tài)度、統(tǒng)一思想、以實事求是的戰(zhàn)略方針決策堅決執(zhí)行和完成公司領(lǐng)導交予的各項工作、任務(wù)。

一、全年主要工作:

1、從思想入手,建設(shè)一支高素養(yǎng)的安保隊伍。

一年來我保安部開展了一系列關(guān)于崗位規(guī)章制度的學習、培訓和平安教育工作,在學習過程中我部下屬成員都能夠樹立自我正確的人生觀、價值觀和事業(yè)觀;在訓練過程中我們經(jīng)過了一系列的周密方案和嚴密組織,并且有針對性的對在崗人員進行形象和素養(yǎng)的大力培訓,切入了工作重點,實行了一些行之有效的工作方法,以提升工作質(zhì)量,杜絕當班人員和群眾之間產(chǎn)生沖突,對消退同志們對工作產(chǎn)生的消極效應(yīng)有明顯的效果。

由于保安工作的特別性,要求保安人員必需有優(yōu)質(zhì)的服務(wù)理念和對突發(fā)大事準時時有效的解決方法。以服務(wù)態(tài)度為重點,我部全體同志能夠以求真務(wù)實的先進工作理念為起點,完整無誤的做到了有令則行、有禁則止。保證用人單位與施工單位之間的和協(xié)與平安,保證公司員工以及施工人員的人身財產(chǎn)平安,保證各公寓樓及崗卡的執(zhí)勤平安、工地設(shè)施及設(shè)備的平安。作為安保工作必需要有仔細、嚴厲?、謹慎、冷靜的處事方法何處事謀略。每個值班點的組員都能在上級領(lǐng)導的指示下,仔細務(wù)實的完成相應(yīng)工作量。在日常工作中,能夠進取主動,互傳閱歷,共同努力,為生活區(qū)和廠區(qū)營造一個進取向上平安良好的生活環(huán)境和施工環(huán)境。

為了建設(shè)一支高素養(yǎng)的安保隊伍。更好的完成上級下達的各項任務(wù),我部制定了嚴格的警衛(wèi)員工作職責和警衛(wèi)制度。對全部組員進行了軍事訓練,并特地組織學習了一些交通常用手勢經(jīng)過對儀容儀表,禮貌用語,行為規(guī)范的學習,使組員們從外表上轉(zhuǎn)變,樹立形象,再經(jīng)過每周一次的工作匯報,轉(zhuǎn)變同志們不良的工作勢頭,樹立了正確的工作態(tài)度,組員們的素養(yǎng)和修養(yǎng)得到了必需的提高。

2、從細節(jié)入手,深化改革將工作的細節(jié)滲透進去。

一年來我部不僅僅把樓內(nèi)的平安問題作為工作中的主要資料,還對各個崗卡和廠區(qū)巡邏的平安保衛(wèi)工作做了許多細致的工作。同時部門內(nèi)部也進行了多次召會議,共同爭論和討論,講授閱歷,并進行學習,使隊員們更近一層的深化了平安的重要性和必要性,在日常工作中能夠進取主動的聯(lián)防連戰(zhàn)的親密協(xié)作,為營造良好的工作環(huán)境和公司日常秩序共同努力和進取奮斗。并且時常做一些搬運工作,如:搬運哈密瓜,卸載秋裝冬裝,卸載公司物品等,間或參與上級組織的具有必需強度的勞動勞動,如鏟地,挖溝,拉電線等工作。中間一段時間參與上級領(lǐng)導要求的軍訓和為迎接自治區(qū)領(lǐng)導所做的一系列訓練和預(yù)備工作。每個小組組長要參與對各個崗位各人員值班情景的巡檢工作,每周四要參與例會,爭論一周以來的工作情景,存在的問題以及解決的方案。從最開頭的不熟識不適應(yīng)到此刻的了解和把握工作,從最開頭不了解組員難以開展工作到此刻同事之間已經(jīng)非常熟識,能用的方法妥當支配工作,經(jīng)受了一個成熟的過程。其中:

九月份,天氣比較熱,但我部工作人員除當班和大夜人員外都能夠進取主動參與每周的軍訓,在九月份領(lǐng)導支配了一些臨時性的工作,我部工作人員都能夠按時仔細完成。

十月份,為了迎接公司集團董事和思想上不是很穩(wěn)定,但經(jīng)過一段時間的自我教育和自我批判教育之后,我部安保人員思想基本穩(wěn)定。

十一月份,在集團董事和十二月份,主要工作重心放在了對宿舍樓的平安工作支配,有效地遏制了偷盜、火災(zāi)、觸電等事故的發(fā)生,加強了各方面的平安管理并學習了相關(guān)的消防學問。

3、從工作得失入手,查缺補漏、搞成份作業(yè)。

這段時間的工作有優(yōu)點也有缺點,先說好的方面,全體值班人員的都能夠以《值班崗位規(guī)章制度》為準則要求和自我,遵守值班紀律,嚴格履行交接手續(xù),各崗位未消失過一次遲到,早退,脫崗,離崗,互竄崗等不良現(xiàn)象,組員組長都能夠按時或提前交接班,對外來人員及車輛登記工作做得比較到位,都能做好登記備案工作,各小組組內(nèi)同志比較團結(jié),誰有困難相互幫忙,對上級領(lǐng)導支配的一些工作都能準時聽從和完成工作,對一些準時突發(fā)時間都能夠快速集合到場,上班時間能聽從命令,聽從指揮,完成上級交給的任務(wù),對公寓樓及崗卡上消失的問題能夠準時精確?????匯報和供應(yīng)第一手資料。按公司的規(guī)定值班室24小時在崗,我部工作人員都能執(zhí)行各自的倒班程序,值班人員在值班的時間沒有擅自離崗等現(xiàn)象,上班進取主動,值班組其他人員負責每一天支配的各項工作,做到了各盡其職,力所能及。值班人員能夠仔細填寫外來人員進出登記表和車輛進出登記表,打掃劃定區(qū)域的衛(wèi)生,并堅持清潔。

工作有這些優(yōu)點的同時也存在一些不足,如,部分人員值班期間不夠嚴厲?,對自我的儀態(tài)沒有足夠的重視,部分人員值班期間接打電話,使用手機,看與專業(yè)無關(guān)的書籍,吃東西等。部分人員還從在這必需的工作心情,如有人對上級支配的軍訓方案怨聲載道,直接放棄工作,之后做思想工作再次調(diào)配回來。還有的人員來人員存在畏懼心理,有時候?qū)Σ扛裢鈦砣藛T不理不問,對廣匯內(nèi)部人員的一些不好的舉動行為不加以制止,存在怕得罪人的心理。還有對公物得愛惜不到位,每個值班室及值班點的公物已有不一樣程度的損壞,特別是值班室衛(wèi)生不能得到很好的堅持,由于每個值班室四周沙石滿地,導致值班室地面常常性的沙土存在。個別同志心理素養(yǎng)可是硬,上班不仔細,常常存在僥幸心理,集合速度相對較慢。

由于每個人都不一樣,不行能要求每個人都能夠自覺的把工作做到盡善盡美、盡職盡責。假如想改善和提高工作,還需在上級領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,經(jīng)過我部全體成員的共同努力不斷完善和不斷升化。

二、對明年的工作的展望和方案:

新的一年意味著新的起點,新的挑戰(zhàn),必需努力打造一個工作新局面。20xx年圓滿的畫上了句號,在外面即將踏上20xx年新的征程時,做了一下工作設(shè)想:

在這一年里,我安保部全體同志能夠保質(zhì)保量的完成工作,在工作中能夠說有得有失。在新的一年里,我安保部全體同志都誠意表決把工作干上一層樓。將這一年里做的不到位的地方實行查缺補漏,更近一層的升華和完善。

首先,在原有的基礎(chǔ)上提高各小組組員的各人素養(yǎng)和修養(yǎng)。豐富工作閱歷,提升工作本領(lǐng),讓安保部變成在公司內(nèi)部具有必需標榜形象的示范部,做到工作合理化,值班進取化,考勤嚴格化,小組組長權(quán)力化和管理化。

其次,讓我安保部成員能夠把這段時間的值勤工作堪稱通向今后人生崗位宏大而堅實的一腳,保證崗上值勤理念化,保證人員素養(yǎng)和形象的煥然一新,保證安保部內(nèi)部領(lǐng)導及小組內(nèi)部與被的協(xié)調(diào)統(tǒng)一,默契化。促成全面正規(guī)軍和應(yīng)急兵的現(xiàn)實性問題的實現(xiàn)化。讓全安保部同志都能做到仔細、務(wù)實、團、奮斗的進取向上主義。敏捷應(yīng)用一切好的工作方法和工作閱歷,取掉原有的本本和呆板教條,爭取把我安保部建設(shè)成新能源公司一支強有力平安保衛(wèi)骨干力氣。

保安工作閱歷總結(jié)篇3

20__年即將結(jié)束,端詳本班一年來的工作,總結(jié)一年的得失,感受良多。一年來,我熱衷于本職工作,嚴格要求自己,擺正自己的工作位置,時刻保持虛心、謹慎、的態(tài)度。在領(lǐng)導的關(guān)懷、栽培和同事們的關(guān)心支持下,始終勤奮學習、樂觀進取,努力提高自我,始終勤奮工作,仔細完成任務(wù),履行好崗位職責。保安是一項特別的、并具有很大危急性的工作,可我沒有因此而害怕、畏懼。記得有位名人曾經(jīng)說過“我們不是在為老板打工,更不是單純?yōu)榱速嶅X,我是在為自己的幻想打工,為自己的遠大前途打工。我們只能在業(yè)績中提升自己。”因此,我們必需秉承嚴厲?仔細的工作態(tài)度,干好日??此破降墓ぷ?,要想得到,做得全。堅決完成上級領(lǐng)導交給我們的每一項任務(wù),做到讓領(lǐng)導放心。在部門李經(jīng)理的帶領(lǐng)下,我們圓滿地完成了今年的工作任務(wù),得到了住/租戶的滿足,同時也得到了領(lǐng)導的認可。我們今年的工作是比較繁瑣的一年,有住/租戶的裝修施工,進出的人員多且簡單,加上因當前金融風波浪潮的影響而愈加加劇了當前治安形式的嚴峻,這都對我們的工作增加了壓力,在這種狀況下我們加強了對進出人員、施工人員的監(jiān)管和登記,加強巡樓的力度,把事故徹底毀滅在萌芽狀態(tài)下,確保了小區(qū)的平安。

在工作之余,在部門的部署下,我們進行了保安員體能訓練,內(nèi)容包括,隊列訓練,軍體拳等。堅持完成預(yù)期目標,保質(zhì)保量地完成訓練方案,我剛開頭時也和隊員一樣有怨言,覺得成天訓練這個沒什么必要,但最終我明白要想有整體過硬的業(yè)務(wù)本事和強壯的體能素養(yǎng),沒有刻苦訓練關(guān)鍵時刻怎么能發(fā)揮出我們“養(yǎng)兵千日、用兵一時”的作用呢?所以我們始終堅持。

作為保安還是一名義務(wù)的消防員,今年在部門組織的幾次消防平安培訓和發(fā)生火災(zāi)時的應(yīng)急處理方案中,能仔細地學習記錄,把握消防學問,結(jié)合本小區(qū)的消防設(shè)備、設(shè)施,定期組織人員進行設(shè)備的巡查和維護工作,以“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針,確保住/租戶的生命財產(chǎn)和平安。

在工作生活當中本人在一年的總結(jié)如下:

1、堅決聽從領(lǐng)導、仔細領(lǐng)悟并執(zhí)行公司的經(jīng)營管理策略和指示精神,并貫徹落實到崗位實際工作當中始終把維護公司利益放在第一位。

2、仔細對待并堅決完成部門交給的各項工作任務(wù),樂觀幫助主管做好班組的日常工作,并為班組的建設(shè)出謀劃策。

3、工作中不怕吃苦受累,勇挑重擔,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤

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