博物館管理制度6篇

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第一章總則

火災始終時時刻刻對酒店業(yè)構成巨大的威逼.目前，國內外酒店對消防工作越來越重視。我們酒店投入了大量的資金，購買了先進的火災報警系統(tǒng)和自動滅火系統(tǒng)。這對酒店消防工作起到廠樂觀的作用.但是酒店的消防工作應以預防為主,為了做好應付各種突發(fā)大事的預備，依據(jù)酒店的現(xiàn)實狀況，制定本規(guī)定。

其次章消防機構

第一節(jié)消防委員會的成立

消防委員會的人員組成：

消防委員會主任：酒店總經理

副主任：營運總監(jiān)、工程部總監(jiān)、平安部經理。

成員：工程部、平安部主管及其他各部門經理。

其次節(jié)三級防火責任人的確定

酒店設三級防火組織，任命三級消防平安責任人：

一級消防平安責任人由酒店法人代表總經理擔當，

二級消防平安責任人由各部門經理擔當，

三級消防平安責任人由各級主管及領班擔當。

第三節(jié)義務消防隊的建立

依據(jù)(中華人民共和國消防法》和《機關，團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防平安管理規(guī)定》的有關規(guī)定，企事業(yè)單位必需成立自建消防組織，在各自的崗位上發(fā)揮作用。

結合酒店的詳細狀況，依據(jù)要求，本酒店各部門都要成立義務消防隊，由部門經理任隊長，隊員從在崗職工中選取。

第三章職責

第一節(jié)消防委員會職責

l、仔細落實消防法規(guī)，搞好酒店消防平安工作。

2、仔細組織制定消防規(guī)章制度和滅火預案。

3、組織實施消防平安責任制和消防平安崗位責任制。

4、立足自防自救，對員工進行防火平安教育、領導義務消防隊，組織消防演習。

5、布置、檢查、總結消防工作，定期向消防部門報告消防工作。

6、組織防火檢查，消退火險隱患。

7、樂觀組織人員撲救火災事故。

其次節(jié)義務消防隊職責

1、貫徹落實酒店消防工作要求，搞好消防宣揚工作。

2、不斷進行防火檢查，消退火險隱患。

3、熟識酒店各重點部位，熟識消防設施的性能及操作方法。

4、樂觀參與酒店各項消防活動。

5、樂觀參與搶救和撲滅火火或疏散人員，愛護現(xiàn)場。

6、在有關領導的授權下，樂觀追查火火發(fā)生緣由。

第三節(jié)各部門經理職責

1、負責領導本部門的消防平安工作，詳細落實防火工作有關規(guī)定和要求。

2、把防火工作納入本部門工作的議事日程，布置檢查消防工作，準時處理和整改隱患。

3、依據(jù)本部門詳細性質，制定詳細的崗位防火規(guī)定。

4、落實轄區(qū)內，消防設施火火器材的管理責任制。

5、當火災發(fā)生時，快速組織人員疏散客人至指定地點，搞好善后工作。

6、在總經理的領導下，追查火災事故緣由，對肇事者提出處理看法。

第四節(jié)平安部經理職責

l、在總經理的領導下，全面負責酒店內部的消防工作。

2、仔細傳達、貫徹消防工作方針政策，搞好本部門的人員分工，完善酒店的消防管理制度。

3、建立健全各級義務消防組織，有方案開展教育和訓練，配備和管理好消防設施與器材。

4、組織好防火救災教育及防火平安檢查，建立防火檔案和制定滅火作戰(zhàn)方案，確定重點，制定措施。監(jiān)督落實隱整改工作。

5、強化防火工作日標管理，建立健全動用明火請示審批手續(xù)，對違反酒店消防規(guī)定的重大問題，要當場制止，嚴厲?追查責任者。

6、親密協(xié)作，仔細追查火災事故的緣由。

7、相互協(xié)作，搞好新員工的消防平安教育。

8、定期對全酒店進行消防平安檢查。

9、監(jiān)督各部門搞好消防工作。

博物館管理制度（2）

一、在防火檢查時發(fā)覺有違反或不符合消防法則而導致存在各類擔心全因素的，應認定為火災隱患，必需要準時消退。

二、發(fā)覺的'火災隱患應馬上改正，不能馬上改正的，應填寫《火災隱患整改登記表》，準時報老板或廠長。

三、工廠經營者應快速指派專人落實整改措施。

四、在火災隱患整改期間，應采用相應措施，保障平安。

五、對各級消防管理部門責令限期改正的火災隱患，要樂觀協(xié)作，在規(guī)定的期限內改正。

博物館管理制度（3）

為進一步貫徹落實“預防為主、防消結合”、“誰主管，誰負責”的消防工作的方針和原則，防止火災發(fā)生，保障我項目管理的順當進行、職工的人身財產平安，依據(jù)《中華人民共和國消防法》和有關做好施工場所消防工作的指示精神，結合我項目部的實際，特制定本制度。

一、治安、消防平安管理人員工作職責

1、嚴格落實國家及上級防火部門頒布和制定的消防工作方針、政策、規(guī)章、法令等指示精神。把消防工作納入領導工作的議事日程。

2、定期召開會議，研發(fā)、部署、督促、檢查消防工作。督促檢查本部門的防火工作，每月組織一次本項目的防火平安自檢。

3、常常向本項目職工及暫住人員進行防火宣揚教育。

4、樂觀組織和參與本項目義務消防隊的學習和訓練。

5、負責向上級報的防火工作和事故狀況。

6、負責召集本項目部有關人員研發(fā)解決隱患漏洞。

7、制止一切違反消防法規(guī)的行為。

8、提出對獎懲人員的處理看法。

二、各類防火平安制度

（一）、全體職工人員防火守則

1、提升防火熟悉，嚴格遵守消防平安管理制度和各項操作規(guī)程。

2、發(fā)覺問題必需準時匯報，并有權制止違反消防制度的一切行為。

3、要教育全體職工，作好平安防火工作。

4、任何人均不得私自存放汽油等易燃易爆物品。

5、在施工區(qū)動用明火一律要經項目部審批。

6、維護和管理好本單位的消防器材，不得挪用和損壞。

7、嚴禁在禁止煙火的區(qū)域內吸煙。

8、不準亂扔煙頭。

9、全體職工人員都應達到三懂三會。（一懂得本崗位生產的火災危急性；二懂得本崗位預防火災的措施；三懂得本崗位撲救火災的方法。一會報火警；二會使用滅火器材；三會撲救初期火災）。

（二）、宿舍防火制度：

1、本項目部全體職工必需遵守宿舍的住宿規(guī)定。

2、宿舍內任何人不準用電爐、煤氣爐等爐具，不準亂拉亂扯電線

3、保持電門開關、照明設備附近的清潔，準時清除廢紙、雜物等易燃物品。

4、禁止任何人將易燃品及雷管、炸藥帶進教室、宿舍。

5、嚴禁在寢室、走廊、廁所內焚燒廢紙等雜物。

6、禁止在宿舍內鳴放鞭炮。

7、不準隨便關拉電源總閘和分閘。

（三）、防火平安教育制度

1、新來職工要進行平安防火教育。

2、發(fā)生火災后要開現(xiàn)場會，使領導和群眾受到教育。

3、依據(jù)季節(jié)特征開展春防、夏防、冬防全面教育。

4、每半年普及一次消防常識。

5、以板報或其它形式大力宣揚防火工作的先進單位

（四）、防火平安檢查制度

1、堅持三級檢查制度。項目部每月平安檢查一次，安保部每周平安檢查一次，班組堅持每日平安檢查。

2、四大節(jié)日必需進行全系防火平安大檢查。

3、發(fā)生火災后要進行平安大檢查。

4、春防、夏防、冬防要開展重點部位大檢查。

（五）、防火平安獎懲制度：

對在消防工作中有貢獻或者成果顯著的單位和個人，由項目部賜予表彰、嘉獎。受嘉獎和表彰消防工作的單位和人員條件：

1、準時發(fā)覺火險火情、報警、避讓火災發(fā)生者。

2、英勇堅韌、樂觀撲救火災者。

3、發(fā)覺重大火險隱患并樂觀建議整改取得效果者。

4、重視防火工作，樂觀宣揚教育群眾，嫻熟掌控防、滅火學問，消防工作成果顯著者。

5、敢于檢舉破壞消防設施的人和事者。

6、在消防工作上做出優(yōu)異成果的單位。

凡違反消防平安管理制度者，將依據(jù)不憐憫節(jié)分別賜予以下懲罰：

1、專意損壞消防器材和破壞設備者要按價賠償，并視其情節(jié)和態(tài)度賜予批判教育、通報或按《治安管理懲罰條例》和《刑法》條款的規(guī)定處理。

2、不準任憑使用電熱器。

3、違犯規(guī)定造成火災事故者，視其情節(jié)，按國家頒布的《治安管理懲罰條例》和《刑法》條款的規(guī)定處理。

4、任憑在禁止煙火的區(qū)域里吸煙、動火者，將按有關規(guī)定賜予罰款和通報批判，態(tài)度不好者賜予紀律處分。

5、私自亂拉亂扯電線、破壞或私自增加電器設備者，按有關規(guī)定予以罰款。

6、較嚴峻地違反消防規(guī)定，在有關部門已提出警告，限期整改后而拒不落實者，除按章罰款外，還要通報批判，寫出書面檢查。

7、對于違反其它防火平安制度者要依據(jù)實際狀況賜予處理。

博物館管理制度（4）

一、要依據(jù)有關規(guī)定和要求，配置足夠的滅火器或消火栓以及平安指示標志、應急照明等消防平安設施器材。

二、為各類消防設施器材建立檔案，對消防設施的配置做到心中有數(shù)。

三、各類消防設施器材要放在明顯、便于取用的地方，不能遮擋。

四、不得擅自動用各種消防設施器材。

五、每月對各類消防設施器材檢查不少于一次，發(fā)覺問題要準時保養(yǎng)，并要將檢查狀況記錄存檔。

博物館管理制度（5）

1.在營業(yè)期間，保障平安出口、疏散通道暢通無阻，消防平安疏散標志在位完好并定期測試性能，確保完好。

2.全部工作人員都要參與酒店(飯店/餐廳)的消防平安培訓，認識本單位滅火器材的位置、性能、使用方法，全部工作人員必需做到“四懂四會”：懂得本崗位的火災危急性，懂得預防火災的措施，懂得撲救火災的方法，懂得逃命自救方法，會報警、會使用消防器材，會撲救初起火災，會組織人員疏散。

3.所屬區(qū)域的電氣設備使用時應嚴格遵守操作章程，操作人員使用前必需熟識操作程序，消失故障時必需準時處理。未經同意不得隨便布置電源線路和使用大功率電器設備。

4.改、裝設施、設備前應與相關部門協(xié)調，不得擅自改、裝設施、設備，以免引發(fā)火險事故。

一、廳面消防管理制度

1.配備的消防設施和滅火器材，必需隨時保持完好有效，不準隨便的挪動和損壞，定期支配人員進行檢查，如發(fā)覺有異樣應準時進行維護。

2.嚴禁存放易燃、易爆、有毒、放射性危急物品。

3.嚴禁私拉亂接、安裝其他用電器(各種大功率用電器)，如的確需要時必需以書面形式報工程部(內部管理部門)，經同意方可安裝。

4.廳面、包間需要點蠟燭時，必需把蠟燭固定在非燃燒制作的基座內并不得靠近可燃物，或將蠟燭做成半球狀，平面對上盛有三分之二自來水的小盤內，使其浮在水面上。

5.服務員在收臺時，不應將煙頭、火柴梗卷入臺布內，以防引發(fā)火災。

6.廳面、包房應多處放置煙灰缸，以便利來賓扔放煙頭和火柴梗。

7.服務員要提示來賓不要把燃著的煙頭、打火機與餐巾紙放在一起，更不要躺在餐廳的沙發(fā)上吸煙。

8.客人進餐、談話，特殊是站立或走動敬酒時，無意間放在煙灰缸或桌子上燃著的煙應引起服務員的足夠警惕，以防煙頭被碰落在地毯、桌布或座椅上引發(fā)火災。

9.營業(yè)結束后，應對廳面和包房進行仔細的檢查，徹底毀滅火種，電器設備的電源關掉。

二、廚房消防管理制度

1.嚴格落實自然?氣爐灶的管理制度，確保爐灶在完好的狀態(tài)下使用。

2.常常檢查爐灶各部位，發(fā)覺閥門堵塞、失靈、膠管老化等問題，要馬上停用修理，如發(fā)覺室內有自然?氣氣味，要馬上關閉爐灶開關和角閥，切斷氣源，準時打開窗口，嚴禁在四圍吸煙、點火或啟動電器開關。檢查漏點可用肥皂水，嚴禁使用明火試漏。

3.爐灶點火時，要先開角閥后點火，再開啟爐灶開關，如沒有點著，應關號爐灶開關，等氣散盡時再重新點火。

4.用完爐火應關好爐灶開關、角閥，以免因膠管老化裂開、脫落或被老鼠咬破而使氣體溢出，如發(fā)覺有問題時要準時的進行修復。

5.發(fā)覺角閥壓蓋松動、絲扣上反，手輪關閉上升等情況，應準時通知相關人員處理。

6.餐廳工作人員因有人找、接電話、去洗手間等離開時，必需把爐火熄滅。

7.廚房放置抹布的貨架或擱板應遠離爐灶，以免抹布掉在爐灶上引起火災。

8.廚房內的抽油煙罩每日應擦洗一次，煙道每季度清洗一次。

9.廚房內使用的電動機械設備不得超載運行并防止電氣設備和線路受損，在使用中發(fā)覺有燒焦、冒煙等異樣情況時，應馬上停止運作，準時檢查修理。

10.工作結束后，操作人員應準時關閉廚房全部閥門，切斷氣源、火源和電源。

博物館管理制度（6）

為了確保##縣博物館免費開放時的文物平安、觀眾平安和公共設施平安，實現(xiàn)文物陳設展廳管理的'科學化、規(guī)范化，以更好地服務大眾，特制定本制度。

一、平安值班方面：

（一）博物館實行領導帶班、職工輪班，人防、物防、技防三結合的平安值班制度。

（二）每周為一班，每班分正副班共兩人，全權負責本周平安、衛(wèi)生、電話接聽及相關日常事務處理等工作。

（三）正副班交接時間每天為12時，14時30分；18時，20時。值班人員必需堅持24小時輪番值守，節(jié)假日不休，做到不空崗、不誤崗，確保平安。

（四）值班人員必需24小時開啟防盜報警系統(tǒng)，否則可視為脫崗，若發(fā)生事故造成的一切后果均由當事人負責。如遇停電，系統(tǒng)無法運行，值班人員更要強化巡查，確保平安。

（五）按時交接班，若交接某一方在15分鐘內不到者可視為脫崗，若本班發(fā)生事故，由脫崗一方負全責。

（六）值班人員要仔細填寫值班日志、工作日志，仔細做好環(huán)境衛(wèi)生和來人登記；要隨時檢查門、窗、鎖是否完好，文物庫房及展廳是否平安正常，照明及報警設施、消防防暴器械是否正常，發(fā)覺問題或隱患，應準時報告和處理。

（七）值班人員在值班期間，無特別狀況一律不得請假，也不得由他人頂替。如有特別緣由需頂班者必需請示館領導同意后，另行支配接班人員。

（九）嚴格落實交接班制度，交—班人員要照實填寫工作日志、值班日志，特殊是對存在的隱患和問題及處理狀況要進行具體地記錄。接班人員必需對所交實物：門、窗、鎖、照明、防暴、消防、通訊、電視監(jiān)控錄像防盜報警設施以及文物庫房和展廳（利用電視監(jiān)控）等進行檢查驗收，并簽字接班。在周一館長總交—班時，必需由庫房、展廳管理人員、交接人、監(jiān)交領導對庫房、展廳等進行現(xiàn)場檢查，對發(fā)覺的問題要準時匯報、登記、處理。交接人、監(jiān)交人簽字后方可交接。并將工作日志、值班日志交辦公室存檔。

（十）由單位一把手負責牽頭對平安值班狀況進行定期檢查，時間為每周一；也可利用電話或實地隨時抽查。對檢查的狀況要做具體記錄，對脫崗、誤崗等行為單位有權依照有關規(guī)定進行處理。

二、展廳管理方面：

（一）展廳實行集體負責制。各展廳實行兩人兩鎖或三人三鎖的總門出入管理方法，管理人員各持鑰匙不能離身、不能復制，不得交由他人保管。

（二）全部陳設文物必需辦理嚴格的出庫登記手續(xù)，做到與庫房文物檔案帳帳相符，帳物一樣。全部陳設文物要建立規(guī)范的檔案，做到帳目清楚，資料齊全，檔案一式兩份。

（三）陳展管理人員必需嚴格依據(jù)館里規(guī)定的時間開放展廳，如有特別需要臨時開放展廳時，必需經館領導簽字批準，且在確保平安的條件下方可開門。

（四）陳展管理人員必需做到服務熱忱、舉止文明、禮貌待人、盡職盡責，樹立良好形象。

（五）陳展管理人員必需仔細填寫展覽日志，整理匯總觀眾看法和建議，不斷改進陳展方式，提升服務水平。

（六）陳展文物如有調整變化，必需做好出入庫手續(xù)，同時做好陳展文物檔案的調整手續(xù)，附文物入庫收據(jù)，補辦所展文物檔案手續(xù)。

（七