勞務(wù)用工協(xié)議2023(5篇)

第勞務(wù)用工協(xié)議2023(5篇)勞務(wù)用工協(xié)議2023(精品5篇)

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勞務(wù)用工協(xié)議2023篇1

勞務(wù)用工協(xié)議

甲方（用工方）：___________

地址：___________

法定代表人：___________

聯(lián)系方式：___________

乙方（勞務(wù)方）：___________

地址：___________

聯(lián)系方式：___________

鑒于甲方需要提供勞務(wù)用工，乙方具備相應(yīng)的勞務(wù)技能和意愿，雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下勞務(wù)用工協(xié)議：

第一條協(xié)議目的

本協(xié)議旨在明確雙方的權(quán)利與義務(wù)，確保勞務(wù)用工過程的順利進(jìn)行。

第二條合同期限

本合同自雙方簽字之日起生效，至___________年___________月___________日止。如需續(xù)簽，雙方應(yīng)提前15日進(jìn)行協(xié)商。終止合同應(yīng)遵循以下程序：

1.提前通知：任何一方需在合同終止前至少提前15日通知對(duì)方。

2.確認(rèn)：雙方在終止日前確認(rèn)工作完成情況及后續(xù)事項(xiàng)。

3.合同終止：雙方在約定時(shí)間內(nèi)完成工作交接及其他事項(xiàng)，合同正式終止。

第三條工作內(nèi)容

1.工作地點(diǎn)：乙方應(yīng)在甲方的指定地點(diǎn)完成工作任務(wù)。

2.工作職責(zé)：（請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況填寫乙方的工作職責(zé)）

3.工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間應(yīng)遵循甲方的作息制度，確保工作的高效完成。

4.薪資福利待遇：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方制定的薪資福利政策，甲方按月支付乙方相應(yīng)的薪資及福利待遇。

第四條權(quán)利與義務(wù)

1.保密義務(wù)：乙方應(yīng)對(duì)在工作中接觸到的甲方商業(yè)機(jī)密和內(nèi)部信息予以保密，并在離開甲方后繼續(xù)履行保密義務(wù)。

2.離職手續(xù)：如乙方離職，應(yīng)提前通知甲方，并按照甲方離職管理制度辦理離職手續(xù)。

3.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，按時(shí)按質(zhì)完成工作，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

4.雙方應(yīng)共同維護(hù)良好的工作關(guān)系和工作環(huán)境，尊重彼此的權(quán)利和利益。

第五條違約責(zé)任

1.若乙方未能按照約定履行保密義務(wù)、離職手續(xù)等義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。

2.若因乙方原因?qū)е鹿ぷ髻|(zhì)量不符合甲方要求，乙方應(yīng)按照甲方要求及時(shí)修正或重做，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

3.若因乙方原因?qū)е鹿ぷ餮诱`，乙方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的損失并按照甲方要求進(jìn)行補(bǔ)救。

4.若因甲方原因?qū)е挛茨馨磿r(shí)支付薪資或福利待遇，甲方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的責(zé)任并給予相應(yīng)補(bǔ)償。

5.雙方違反本協(xié)議其他條款的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

第六條爭(zhēng)議解決

在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。在訴訟期間，本協(xié)議不涉及爭(zhēng)議的部分仍應(yīng)繼續(xù)履行。

第七條其他條款

1.保密條款：乙方應(yīng)對(duì)在工作中接觸到的甲方商業(yè)機(jī)密和內(nèi)部信息予以保密，未經(jīng)甲方同意，不得向第三方泄露或傳播。違反此條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.競(jìng)業(yè)限制條款：在合同期內(nèi)及離職后一定期限內(nèi)，乙方不得在與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的其他單位兼職或任職。違反此條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

3.本協(xié)議未盡事宜，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

4.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方（用工方）：___________（簽字/蓋章）

法定代表人：___________（簽字）

日期：___________年___________月___________日

勞務(wù)用工協(xié)議2023篇2

勞務(wù)用工協(xié)議

甲方（用人單位）：

乙方（勞動(dòng)者）：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本勞務(wù)用工協(xié)議，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。

一、工作內(nèi)容及地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方指定的地點(diǎn)從事工作，具體工作內(nèi)容包括但不限于：_____________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)按質(zhì)完成工作任務(wù)，并遵守甲方的相關(guān)規(guī)章制度。

二、工作時(shí)間和休假

1.工作時(shí)間：按照甲方安排的工作時(shí)間進(jìn)行工作。

2.休假：根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定，乙方享有相應(yīng)的休假權(quán)利。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.勞動(dòng)報(bào)酬：乙方按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間、工作質(zhì)量和工作任務(wù)完成情況，獲得相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。具體勞動(dòng)報(bào)酬以甲方實(shí)際支付的工資為準(zhǔn)。

2.工資支付方式：按照甲方和乙方的約定，實(shí)行月薪制或者計(jì)時(shí)工資制，于每月____日發(fā)放。

四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

2.福利待遇：根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定和甲方的相關(guān)制度，乙方享有相應(yīng)的福利待遇。

五、合同期限和違約責(zé)任

1.合同期限：本合同自簽訂之日起生效，有效期為____年，到期后可協(xié)商續(xù)簽。

2.違約責(zé)任：如甲乙雙方中任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償對(duì)方因此而受到的損失。

六、其他事項(xiàng)

1.培訓(xùn)：甲方根據(jù)工作需要，安排乙方參加相應(yīng)的培訓(xùn)，乙方應(yīng)按照甲方要求完成培訓(xùn)任務(wù)。

2.保密：乙方應(yīng)對(duì)工作中接觸到的甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息進(jìn)行保密，不得向第三方泄露或泄露。

3.乙方在工作中應(yīng)妥善保護(hù)自己的身體健康和生命安全，如因乙方自身原因造成損失和傷害，由乙方自行承擔(dān)責(zé)任。

4.本合同期間，甲乙雙方應(yīng)共同遵守本合同的約定，履行各自的義務(wù)和權(quán)利。如有未盡事宜，甲乙雙方可協(xié)商解決。

5.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

6.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，雙方簽字蓋章后具有法律效應(yīng)。

7.其他約定事項(xiàng)：__________________。

甲方（蓋章）：日期：

乙方（簽字）：日期：

（此頁(yè)無(wú)正文）

勞務(wù)用工協(xié)議2023篇3

勞務(wù)用工協(xié)議

甲方（雇主）：________________有限公司

地址：____________________________________

電話：____________________________________

法定代表人：______________________________

營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼：____________________________

乙方（員工）：____________________________

地址：____________________________________

電話：____________________________________

身份證號(hào)碼：______________________________

鑒于甲乙雙方自愿達(dá)成勞務(wù)用工合作，為了明確雙方的權(quán)利與義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，特訂立本協(xié)議。

第一條協(xié)議目的

本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在勞務(wù)用工過程中的權(quán)利與義務(wù)，確保雙方互惠互利。

第二條合同期限

1.本合同自______年______月______日起，至______年______月______日止。合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)另行簽訂書面合同。

2.若乙方因個(gè)人原因需提前終止合同，應(yīng)提前三十日書面通知甲方，否則需支付一個(gè)月工資作為違約金。

第三條工作內(nèi)容和職責(zé)

1.工作地點(diǎn)：甲乙雙方約定，乙方應(yīng)在下列地點(diǎn)從事工作：________________。

2.工作時(shí)間：甲乙雙方約定，乙方每日工作時(shí)間不得超過八小時(shí)，不得從事夜間工作。

3.薪資福利：甲乙雙方約定，乙方每月基本工資為______元，加班費(fèi)、獎(jiǎng)金及其他福利待遇按照甲方規(guī)定執(zhí)行。

4.績(jī)效考核：甲方應(yīng)按照甲方制定的考核標(biāo)準(zhǔn)對(duì)乙方的工作進(jìn)行評(píng)估和監(jiān)督。

第四條權(quán)利和義務(wù)

1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議的規(guī)定，不得從事違法行為。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和客戶信息。

3.甲方應(yīng)按照約定時(shí)間支付乙方工資和提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施。

4.若乙方在合同期間因個(gè)人原因離職，應(yīng)提前三十日通知甲方，否則需支付一個(gè)月工資作為違約金。

第五條違約責(zé)任

1.若因甲方原因未能按時(shí)支付乙方工資或提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并支付相應(yīng)的賠償金。

2.若因乙方原因未能按照約定完成工作任務(wù)或違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任并支付相應(yīng)的賠償金。

第六條爭(zhēng)議解決

1.若甲乙雙方在本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，或者向人民法院提起訴訟。

2.在爭(zhēng)議解決期間，除涉及爭(zhēng)議部分外，其他部分應(yīng)繼續(xù)履行。

第七條其他條款

1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對(duì)于已經(jīng)履行的部分，自其履行之日起具有同等法律效力。

3.本協(xié)議未盡事宜，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

4.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋、爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

甲方（雇主）：________________有限公司（蓋章）

法定代表人：______________________________（簽字）

日期：______年______月______日

乙方（員工）：____________________________（簽字）

日期：______年______月______日

勞務(wù)用工協(xié)議2023篇4

勞務(wù)用工協(xié)議

本協(xié)議由以下雙方于2023年6月9日簽署：

甲方：

名稱：_YZ公司

法定代表人：張三

地址：_YZ公司所在地

乙方：

名稱：PDQ公司

法定代表人：李四

地址：PDQ公司所在地

鑒于，雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下勞務(wù)用工協(xié)議：

一、定義

1.“勞務(wù)派遣”是指甲方根據(jù)其自身業(yè)務(wù)發(fā)展需要，按照本協(xié)議約定，將員工派遣至乙方從事相關(guān)工作。

2.“用工單位”是指乙方，即甲方員工被派遣至乙方從事相關(guān)工作的單位。

3.“員工”是指甲方按照本協(xié)議派遣至乙方從事相關(guān)工作的派遣員工。

4.“簽訂勞務(wù)合同”是指甲方與員工簽訂的勞務(wù)派遣合同。

二、職責(zé)描述

1.甲方負(fù)責(zé)派遣員工的招聘、培訓(xùn)、簽訂勞務(wù)合同、支付工資和繳納社會(huì)保險(xiǎn)等工作。

2.用工單位應(yīng)按照實(shí)際工作需要，安排派遣員工的工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)長(zhǎng)和工作環(huán)境等，并對(duì)派遣員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和管理。

3.雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定，按時(shí)支付派遣員工的工資和福利待遇，并遵守國(guó)家及地方相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)。

4.違約責(zé)任及解決方式：如雙方中任一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對(duì)方因此產(chǎn)生的損失。如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。

三、保密條款

1.雙方同意在本協(xié)議執(zhí)行過程中，對(duì)涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)機(jī)密、個(gè)人信息等保密內(nèi)容進(jìn)行嚴(yán)格保護(hù)。

2.未經(jīng)對(duì)方書面同意，任何一方不得向第三方泄露或提供本協(xié)議涉及的保密內(nèi)容。

3.本協(xié)議所涉及的保密內(nèi)容適用期限為永久，除非對(duì)方明確表示同意解除或修改。

四、爭(zhēng)議解決

1.雙方在執(zhí)行本協(xié)議過程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。

2.在爭(zhēng)議解決期間，除涉及爭(zhēng)議部分外，其他部分應(yīng)繼續(xù)履行。

五、其他條款

1.本協(xié)議未盡事宜，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方代表簽字（蓋章）之日起生效。

3.本協(xié)議有效期為三年，到期后可經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可自動(dòng)續(xù)簽。

4.本協(xié)議的修改和終止需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。

5.本協(xié)議如有爭(zhēng)議，應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。

6.本協(xié)議自雙方代表簽字（蓋章）之日起生效。

7.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

勞務(wù)用工協(xié)議2023篇5

勞務(wù)用工協(xié)議

甲方（用工方）：___公司

地址：___

法定代表人：___

聯(lián)系電話：___

乙方（勞務(wù)提供方）：___

地址：___

身份證號(hào)碼：___

聯(lián)系電話：___

鑒于甲方需要?jiǎng)趧?wù)用工，乙方愿意提供勞務(wù)服務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、定義

1.“勞務(wù)用工”是指甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，向乙方提供一定的工作崗位和工作任務(wù)，乙方根據(jù)甲方的要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成相應(yīng)的工作，并獲得甲方支付的相應(yīng)報(bào)酬。

2.“雇員”是指乙方根據(jù)本協(xié)議規(guī)定，接受甲方提供的勞務(wù)用工，并在甲方處工作的自然人。

3.“合同期限”是指本協(xié)議自簽訂之日起至終止之日止的時(shí)間段。

4.“試用期”是指乙方在合同期限內(nèi)，根據(jù)甲方安排，在甲方處進(jìn)行試用工作的期限。

二、職責(zé)描述

1.甲方應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，為乙方提供相應(yīng)的工作崗位和工作任務(wù)，并確保乙方在安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境下進(jìn)行工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。

3.乙方應(yīng)對(duì)所從事的工作內(nèi)容及相應(yīng)的業(yè)務(wù)信息進(jìn)行保密，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

4.甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況對(duì)乙方的績(jī)效進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果支付相應(yīng)的報(bào)酬。

三、薪資福利

1.甲方應(yīng)按照雙方約定的薪資標(biāo)準(zhǔn)，按月支付乙方的工資。

2.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

3.乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間和休假制度享受相應(yīng)的休息、休假待遇。

四、試用期規(guī)定

1.試用期為合同期限的第一