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文檔簡介
2023年知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作方案學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作方案1
為了實(shí)行《關(guān)于開展云南省百戶企業(yè)學(xué)問產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)示范工作的通知》(云知聯(lián)發(fā)[20xx]1號(hào))的要求和部署,及《云南省學(xué)問產(chǎn)權(quán)局關(guān)于開展云南省百戶企業(yè)學(xué)問產(chǎn)權(quán)局試點(diǎn)示范總結(jié)驗(yàn)收工作的通知》(云知發(fā)[20xx]50號(hào))的要求、推動(dòng)我公司自主創(chuàng)新體系建設(shè),全面提高企業(yè)運(yùn)用學(xué)問產(chǎn)權(quán)制度的實(shí)力和水平。為了使我公司試點(diǎn)工作做到相識(shí)統(tǒng)一、目標(biāo)明確、措施到位、進(jìn)度有序,各項(xiàng)工作能落到實(shí)處,特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
以提高企業(yè)運(yùn)用學(xué)問產(chǎn)權(quán)制度的實(shí)力和水平為重點(diǎn),以培育一批擁有自主創(chuàng)新人才為目標(biāo),全面提高企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力和創(chuàng)新實(shí)力,為企業(yè)發(fā)展供應(yīng)有力支撐。
二、組織保障
成立由林向芳先生領(lǐng)導(dǎo)的專利管理辦公室,主任:,副主任:,辦公室配備專職人員2人及兼職人員3人。
三、總體要求
專利管理辦公室,必需重視并加強(qiáng)做好學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作,并按以下要求保證與試點(diǎn)相關(guān)的各項(xiàng)工作得到有效推動(dòng):
1、試點(diǎn)工作根據(jù)“一企一策、突出重點(diǎn)、逐步深化、分類指導(dǎo)”的原則開展;
2、并依據(jù)試點(diǎn)工作要求,結(jié)合企業(yè)實(shí)際制定詳細(xì)的工作安排及目標(biāo);
3、專利及學(xué)問產(chǎn)權(quán)的人員培訓(xùn)和高級(jí)管理人才培育作為實(shí)施技術(shù)創(chuàng)新工程人才戰(zhàn)略的重點(diǎn)工作之一加以重視;
4、把加強(qiáng)企業(yè)專利及學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作,制定和實(shí)施專利戰(zhàn)略作為企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、重組改造、技術(shù)優(yōu)化升級(jí)和市場(chǎng)拓展的.重要內(nèi)容,切實(shí)納入到企業(yè)技術(shù)開發(fā)、引進(jìn)、改造,產(chǎn)品生產(chǎn)和銷售、企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略與決策等企業(yè)經(jīng)營管理的各個(gè)重要環(huán)節(jié)中去;
5、把專利及學(xué)問產(chǎn)權(quán)信息的收集、整理和利用,特殊是企業(yè)相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域?qū)@畔?shù)據(jù)庫的建設(shè)作為企業(yè)信息化建設(shè)的重要組成部分,充分發(fā)揮專利信息在技術(shù)創(chuàng)新和經(jīng)營戰(zhàn)略中的獨(dú)特作用,有效促進(jìn)企業(yè)的新產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)儲(chǔ)備;
6、以專利工作帶動(dòng)企業(yè)商標(biāo)等其它學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作的開展,形成企業(yè)全方位運(yùn)用學(xué)問產(chǎn)權(quán)制度的新格局,提高企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的實(shí)力、自主學(xué)問產(chǎn)權(quán)的愛護(hù)實(shí)力和學(xué)問產(chǎn)權(quán)制度的運(yùn)用實(shí)力。
四、工作目標(biāo)
1、通過試點(diǎn)工作,使企業(yè)內(nèi)部專利及學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作和專利工作機(jī)構(gòu)得到建立健全,工作經(jīng)費(fèi)得到落實(shí),并力爭(zhēng)每年有所遞增;
2、全面完成人員培訓(xùn)工作,專利及學(xué)問產(chǎn)權(quán)有關(guān)法律及相關(guān)學(xué)問在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、管理人員和科技人員中的普及率達(dá)到100%;
3、形成符合企業(yè)自身實(shí)際、合理有效的學(xué)問產(chǎn)權(quán)愛護(hù)和應(yīng)用機(jī)制,企業(yè)制定和實(shí)施學(xué)問產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的實(shí)力得到明顯提高;
5、企業(yè)自主學(xué)問產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)建實(shí)力得到增加,自主學(xué)問產(chǎn)權(quán)的數(shù)量和質(zhì)量明顯提高。
五、工作措施
1、對(duì)學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作供應(yīng)專項(xiàng)資金支持。專項(xiàng)資金用于學(xué)問產(chǎn)權(quán)申請(qǐng)(登記)、專利(學(xué)問產(chǎn)權(quán))戰(zhàn)略探討和制定、學(xué)問產(chǎn)權(quán)教化培訓(xùn)等有關(guān)費(fèi)用的支出。
2、建立健全學(xué)問產(chǎn)權(quán)管理制度及其運(yùn)行機(jī)制。
3、加快專利技術(shù)轉(zhuǎn)化及產(chǎn)業(yè)化,不斷提高擁有自主學(xué)問產(chǎn)權(quán)產(chǎn)品的比重。
4、建立和更新專利文獻(xiàn)數(shù)據(jù)庫。組織開展專利(學(xué)問產(chǎn)權(quán))戰(zhàn)略的探討和制定工作。
5、開展學(xué)問產(chǎn)權(quán)教化培訓(xùn)工作,派遣相關(guān)工作人員參與省市學(xué)問產(chǎn)權(quán)局開展的相關(guān)培訓(xùn)。
6、建立促進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新的激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)員工獨(dú)創(chuàng)創(chuàng)建主動(dòng)性,提高企業(yè)自主學(xué)問產(chǎn)權(quán)尤其是專利的擁有量和質(zhì)量。
六、預(yù)期成果目標(biāo)試點(diǎn)期滿后,完成如下目標(biāo):
1、學(xué)問產(chǎn)權(quán)管理制度建立健全;
2、領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)構(gòu)、人員及經(jīng)費(fèi)狀況得到落實(shí);
3、學(xué)問產(chǎn)權(quán)宣揚(yáng)普及和人才培育領(lǐng)導(dǎo)管理層及科技人員普及率達(dá)到100%,企業(yè)員工學(xué)問產(chǎn)權(quán)局普及率達(dá)到20xx企業(yè)學(xué)問產(chǎn)權(quán)方案;
4、能夠自主檢索并運(yùn)用學(xué)問產(chǎn)權(quán)信息;
5、至少申請(qǐng)兩項(xiàng)獨(dú)創(chuàng)專利以上,授權(quán)專利實(shí)施率打100%;
6、有效阻擋學(xué)問產(chǎn)權(quán)侵權(quán)行為;
7、學(xué)問產(chǎn)權(quán)獎(jiǎng)懲措施到位;
學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作方案2
各設(shè)區(qū)市學(xué)問產(chǎn)權(quán)局、教化局、科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì):
為實(shí)行《國家學(xué)問產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略綱要》,將學(xué)問產(chǎn)權(quán)內(nèi)容納入中小學(xué)教化課程體系,推動(dòng)全省未成年人思想道德建設(shè)和中小學(xué)素養(yǎng)教化,培育中小學(xué)生的學(xué)問產(chǎn)權(quán)意識(shí)和創(chuàng)新精神,福建省學(xué)問產(chǎn)權(quán)局、福建省教化廳、福建省科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)確定在全省范圍內(nèi)開展福建省中小學(xué)學(xué)問產(chǎn)權(quán)普及教化試點(diǎn)工作。現(xiàn)將《福建省中小學(xué)學(xué)問產(chǎn)權(quán)普及教化試點(diǎn)工作方案》印發(fā)給你們,請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。
依據(jù)《國家學(xué)問產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略綱要》將學(xué)問產(chǎn)權(quán)內(nèi)容納入中小學(xué)教化課程體系的要求,結(jié)合福建省委、省政府關(guān)于海峽西岸創(chuàng)新型省份建設(shè)的部署,為推動(dòng)全省未成年人思想道德建設(shè)和中小學(xué)素養(yǎng)教化,培育中小學(xué)生的學(xué)問產(chǎn)權(quán)意識(shí)和創(chuàng)新精神,省學(xué)問產(chǎn)權(quán)局、省教化廳、省科協(xié)聯(lián)合開展學(xué)問產(chǎn)權(quán)普及教化試點(diǎn)學(xué)校的培育和認(rèn)定工作。
一、工作目標(biāo)
在全省具備條件的'中小學(xué)開展學(xué)問產(chǎn)權(quán)普及教化,樹立學(xué)問產(chǎn)權(quán)從娃娃抓起的理念,讓青少年從小形成敬重學(xué)問、敬重獨(dú)創(chuàng)創(chuàng)建、愛護(hù)學(xué)問產(chǎn)權(quán)的意識(shí),提高學(xué)生對(duì)獨(dú)創(chuàng)創(chuàng)建的愛好,培育創(chuàng)新精神和創(chuàng)建實(shí)力,為學(xué)生獨(dú)創(chuàng)創(chuàng)建和科學(xué)實(shí)踐供應(yīng)平臺(tái),逐步培育一批能帶動(dòng)全省中小學(xué)學(xué)問產(chǎn)權(quán)普及教化工作的試點(diǎn)學(xué)校,整體推動(dòng)全省中小學(xué)學(xué)問產(chǎn)權(quán)普及教化工作。
二、申報(bào)條件
(一)重視以學(xué)問產(chǎn)權(quán)普及教化為主要內(nèi)容的創(chuàng)新教化;
(二)利用學(xué)校網(wǎng)絡(luò)、宣揚(yáng)欄、校報(bào)等平臺(tái),發(fā)揮學(xué)生團(tuán)體的主動(dòng)作用,開展普及學(xué)問產(chǎn)權(quán)的體驗(yàn)教化和實(shí)踐活動(dòng);
(三)主動(dòng)激勵(lì)中小學(xué)生開展科技小獨(dú)創(chuàng)、小創(chuàng)建、小制作活動(dòng),支持激勵(lì)學(xué)生申請(qǐng)專利;
(四)各類青少年科技創(chuàng)新大賽獲獎(jiǎng)的學(xué)校優(yōu)先考慮。
三、扶持政策
(一)對(duì)納入試點(diǎn)的學(xué)校,賜予適量的引導(dǎo)經(jīng)費(fèi),專項(xiàng)用于學(xué)問產(chǎn)權(quán)普及教化工作;
(二)向試點(diǎn)學(xué)校免費(fèi)供應(yīng)肯定數(shù)量的學(xué)問產(chǎn)權(quán)普及教化讀本;
(三)對(duì)試點(diǎn)學(xué)校從事學(xué)問產(chǎn)權(quán)教化的老師進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)問培訓(xùn);
(四)對(duì)試點(diǎn)學(xué)校中小學(xué)生(含港澳臺(tái)學(xué)生)的專利申請(qǐng)費(fèi)用和參與創(chuàng)新大賽獲獎(jiǎng)的項(xiàng)目查新費(fèi)用賜予資助;
(五)通過報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)、電視等新聞媒體,對(duì)試點(diǎn)學(xué)校的先進(jìn)做法和勝利閱歷進(jìn)行廣泛宣揚(yáng);
(六)適時(shí)組織試點(diǎn)學(xué)校師生參與海峽兩岸學(xué)問產(chǎn)權(quán)溝通活動(dòng)。
四、申報(bào)和認(rèn)定程序
(一)申報(bào)學(xué)校應(yīng)填寫申報(bào)表,制定工作方案,由所在設(shè)區(qū)市教化局確認(rèn)、篩選后,經(jīng)設(shè)區(qū)市學(xué)問產(chǎn)權(quán)局舉薦上報(bào)省學(xué)問產(chǎn)權(quán)局匯總。
(二)省學(xué)問產(chǎn)權(quán)局、省教化廳、省科協(xié)組成福建省中小學(xué)學(xué)問產(chǎn)權(quán)普及教化試點(diǎn)考評(píng)小組(以下簡稱“考評(píng)小組”),依據(jù)本工作方案對(duì)各設(shè)區(qū)市上報(bào)的學(xué)校進(jìn)行考評(píng),每批確定中學(xué)和小學(xué)為“福建省中小學(xué)學(xué)問產(chǎn)權(quán)普及教化試點(diǎn)學(xué)?!?,由省學(xué)問產(chǎn)權(quán)局、省教化廳、省科協(xié)聯(lián)合發(fā)文并頒發(fā)牌匾。
五、組織管理與考核評(píng)價(jià)
(一)省學(xué)問產(chǎn)權(quán)局、省教化廳、省科協(xié)負(fù)責(zé)全省中小學(xué)學(xué)問產(chǎn)權(quán)普及教化試點(diǎn)工作的總體規(guī)劃、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、培育、認(rèn)定和指導(dǎo)。
(二)各設(shè)區(qū)市學(xué)問產(chǎn)權(quán)局、教化局、科協(xié)負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)刂行W(xué)學(xué)問產(chǎn)權(quán)普及教化的組織開展工作。
(三)各試點(diǎn)學(xué)校應(yīng)把學(xué)問產(chǎn)權(quán)普及教化作為學(xué)生素養(yǎng)教化的有機(jī)組成部分,形成激勵(lì)創(chuàng)新的良好氛圍,確保師生學(xué)問產(chǎn)權(quán)意識(shí)得到有效提高。
(四)福建省學(xué)問產(chǎn)權(quán)普及教化試點(diǎn)學(xué)校試點(diǎn)工作期限為兩年。試點(diǎn)期間,每年年底各試點(diǎn)學(xué)校提交年度工作小結(jié)。試點(diǎn)期滿后,將組織考核,并公布考核結(jié)果,對(duì)取得勝利閱歷的在全省范圍內(nèi)宣揚(yáng)推廣。
本工作方案由省學(xué)問產(chǎn)權(quán)局負(fù)責(zé)說明。
學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作方案3
為了更好地實(shí)施國家中小企業(yè)學(xué)問產(chǎn)權(quán)示范創(chuàng)建企業(yè)的創(chuàng)建工作,充分發(fā)揮學(xué)問產(chǎn)權(quán)創(chuàng)建企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展中的作用,依據(jù)本企業(yè)自身實(shí)際狀況,特制定本工作方案。
一、指導(dǎo)思想
創(chuàng)新作為當(dāng)前社會(huì)發(fā)展的不竭動(dòng)力,是推動(dòng)我們各項(xiàng)事業(yè)向前發(fā)展的無窮力氣。根據(jù)建設(shè)新型國家的總體指導(dǎo)思想,主動(dòng)協(xié)作國家學(xué)問產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的制定和實(shí)施,大力推動(dòng)我區(qū)學(xué)問產(chǎn)權(quán)(專利)試點(diǎn)工作,培育一批學(xué)問產(chǎn)權(quán)管理優(yōu)秀的企業(yè),在全區(qū)行業(yè)領(lǐng)域和區(qū)域范圍發(fā)揮引領(lǐng)示范作用,有力帶動(dòng)全區(qū)中小企業(yè)學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作,加快提升我區(qū)企業(yè)學(xué)問產(chǎn)權(quán)實(shí)力。
二、工作目標(biāo)
全面提高我企業(yè)的學(xué)問產(chǎn)權(quán)創(chuàng)建、運(yùn)用、愛護(hù)和管理實(shí)力。通過兩年的創(chuàng)建工作,力爭(zhēng)成為自治區(qū)中小企業(yè)學(xué)問產(chǎn)權(quán)示范單位。
三、工作內(nèi)容
(一)進(jìn)一步建立健全和完善學(xué)問產(chǎn)權(quán)制度
我們將依據(jù)企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r,切合實(shí)際,在完成學(xué)問產(chǎn)權(quán)(專利)試點(diǎn)工作的基礎(chǔ)上,借鑒國內(nèi)外先進(jìn)學(xué)問產(chǎn)權(quán)管理制度,找尋自身差距和不足,進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)學(xué)問產(chǎn)權(quán)制度。根據(jù)《包頭稀土高新區(qū)技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)辦公室學(xué)問產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)企業(yè)認(rèn)定管理暫行方法》(包開管辦發(fā)[20xx]11號(hào))的要求,將學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作融入企業(yè)管理全過程(實(shí)現(xiàn)學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作全面規(guī)范化。其中,尤其要建立重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)學(xué)問產(chǎn)權(quán)審議制度和學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作績效考核制度。將學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作狀況作為企業(yè)經(jīng)營狀況及企業(yè)管理人員、技術(shù)人員業(yè)績考核的重要指標(biāo)之一(并從職稱評(píng)定、職位晉升、工資晉級(jí)等方面激勵(lì)開展學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作。
(二)進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)問產(chǎn)權(quán)管理實(shí)力建設(shè)
在當(dāng)前國際競(jìng)爭(zhēng)激烈的新形勢(shì)下(我企業(yè)將著力適應(yīng)國際發(fā)展趨勢(shì)(開展學(xué)問產(chǎn)權(quán)管理創(chuàng)新(形成有效的能與國內(nèi)外市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)須要的'學(xué)問產(chǎn)權(quán)管理體制和機(jī)制(比如(效仿國外或者國內(nèi)大型企業(yè)的學(xué)問產(chǎn)權(quán)綜合管理服務(wù)中心(建立我企業(yè)的學(xué)問產(chǎn)權(quán)管理小組(通過制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新(行之有效地將學(xué)問產(chǎn)權(quán)管理實(shí)力提高上去。進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作體系建設(shè)(實(shí)現(xiàn)學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作的體系化和專業(yè)化。依據(jù)企業(yè)自身實(shí)力,組織相關(guān)工作人員參與園區(qū)企業(yè)管理處及學(xué)問產(chǎn)權(quán)部門的培訓(xùn)(主動(dòng)與勝利示范單位進(jìn)行閱歷溝通、學(xué)習(xí)。
加強(qiáng)學(xué)問產(chǎn)權(quán)部門的管理職能,由該部門(組織)統(tǒng)籌學(xué)問產(chǎn)權(quán)事務(wù)。由企業(yè)高層管理人員領(lǐng)導(dǎo)學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作,普及學(xué)問產(chǎn)權(quán)愛護(hù)意識(shí),有效地支持和保障學(xué)問產(chǎn)權(quán)創(chuàng)建工作進(jìn)行。
(三)制定實(shí)施學(xué)問產(chǎn)權(quán)執(zhí)行方案
結(jié)合企業(yè)總體發(fā)展規(guī)劃,科學(xué)地制定和實(shí)施學(xué)問產(chǎn)權(quán)方案,明確近期的學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作目標(biāo)看,形成切實(shí)可行的學(xué)問產(chǎn)權(quán)。充分了解本企業(yè)的主導(dǎo)產(chǎn)品和核心技術(shù),主動(dòng)探討開發(fā)新的自主學(xué)問產(chǎn)項(xiàng)目。同時(shí),激勵(lì)員工主動(dòng)提出相應(yīng)的學(xué)問產(chǎn)權(quán)實(shí)施方案已安排管理措施,共同為企業(yè)自主學(xué)問產(chǎn)權(quán)發(fā)展努力。
(四)加大學(xué)問產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)力度
建立日?;?、制度化的學(xué)問產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)長效機(jī)制,不斷加強(qiáng)學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作專業(yè)隊(duì)伍建設(shè)。分層次、分階段對(duì)新員工、一般員工、技術(shù)人員和管理人員進(jìn)行學(xué)問產(chǎn)權(quán)普及與提高培訓(xùn),加強(qiáng)中高層管理人員的學(xué)問產(chǎn)權(quán)管理專業(yè)培訓(xùn)及提高培訓(xùn),加強(qiáng)中高層管理人員的學(xué)問產(chǎn)權(quán)管理專業(yè)培訓(xùn)。對(duì)干脆從事技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)的技術(shù)人員及中高層管理人員的普及培訓(xùn)率應(yīng)達(dá)到100%,并要做到在企業(yè)內(nèi)部廣泛普及并組織多樣化的學(xué)問產(chǎn)權(quán)專題普及宣揚(yáng)性培訓(xùn)。
(五)加強(qiáng)學(xué)問產(chǎn)權(quán)愛護(hù)實(shí)力建設(shè)
主動(dòng)探討國內(nèi)、國際市場(chǎng)的學(xué)問產(chǎn)權(quán)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì),充分利用國家學(xué)問產(chǎn)權(quán)行政愛護(hù)和司法愛護(hù)途徑,建立企業(yè)專利管理制度并有效地落實(shí)實(shí)施,進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)自身的學(xué)問產(chǎn)權(quán)愛護(hù)實(shí)力。在強(qiáng)化愛護(hù)自身學(xué)問產(chǎn)權(quán)時(shí),要避開侵?jǐn)_他人的學(xué)問產(chǎn)權(quán),也擅長應(yīng)對(duì)學(xué)問產(chǎn)權(quán)濫用。
四、支持措施
在示范企業(yè)創(chuàng)建工作期間,本企業(yè)將在專利信息利用、人員培訓(xùn)、專利實(shí)施方案探討、詢問等方面將賜予主動(dòng)地支持和指導(dǎo),比如引進(jìn)外部人員進(jìn)行講座、培訓(xùn),或者指派相關(guān)人員參與學(xué)問產(chǎn)權(quán)局開展的各種培訓(xùn)、講座,對(duì)此,企業(yè)將打算一部分資金,切實(shí)牢靠地將建設(shè)工作做好。
五、組織實(shí)施
將請(qǐng)派專業(yè)人員,依據(jù)企業(yè)實(shí)際狀況,篩選學(xué)問產(chǎn)權(quán)管理人員,技術(shù)人員等,細(xì)化工作角色,為學(xué)問產(chǎn)權(quán)示范創(chuàng)建企業(yè)工作供應(yīng)專業(yè)的工作團(tuán)隊(duì),提高企業(yè)管理整體素養(yǎng),加強(qiáng)創(chuàng)建工作進(jìn)行。
六、進(jìn)度支配
依據(jù)本方案的總體規(guī)劃,集團(tuán)將于近期組織全體員工動(dòng)員大會(huì),組織示范創(chuàng)作工作小組,逐層支配創(chuàng)建工作,細(xì)化各部門職能,主要制定出年度示范企業(yè)創(chuàng)建工作安排并有效地執(zhí)行。
20xx年12月30以前,做好學(xué)問產(chǎn)權(quán)宣揚(yáng)、培訓(xùn)和指導(dǎo)工作。依據(jù)包頭市稀土高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)綜合經(jīng)濟(jì)發(fā)展局引發(fā)的《包頭稀土高新區(qū)學(xué)問產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)手冊(cè)》(結(jié)合實(shí)際,面對(duì)企業(yè),開展學(xué)問產(chǎn)權(quán)宣揚(yáng)培訓(xùn),重點(diǎn)宣揚(yáng)學(xué)問產(chǎn)權(quán)法律法規(guī),宣揚(yáng)學(xué)問產(chǎn)權(quán)愛護(hù)的典型案例)培訓(xùn)和指導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行學(xué)問產(chǎn)權(quán)愛護(hù)策略的詳細(xì)實(shí)施,提高企業(yè)開展學(xué)問產(chǎn)權(quán)創(chuàng)建、愛護(hù)和應(yīng)用的意識(shí)和實(shí)力。20xx年,主要仔細(xì)落實(shí)以激勵(lì)和資助為主的學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作政策措施,切實(shí)兌現(xiàn)專利申請(qǐng)的獎(jiǎng)酬規(guī)定(充分發(fā)揮學(xué)問產(chǎn)權(quán)制度在創(chuàng)新活動(dòng)中的促進(jìn)和保障作用。
20xx年至20xx年11月,提高專利申請(qǐng)的數(shù)量和質(zhì)量,在確保專利申請(qǐng)數(shù)量達(dá)到增長目標(biāo)的前提下,提高原創(chuàng)性獨(dú)創(chuàng)專利和好用新型專利的占有比例,提高專利授權(quán)率,加長專利工作的短腿。同時(shí),主動(dòng)參加和組織學(xué)問產(chǎn)權(quán)行政執(zhí)法活動(dòng),努力維護(hù)市場(chǎng)秩序,凈化執(zhí)法環(huán)境。
學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作方案4
一、總體目標(biāo)
通過在試點(diǎn)企業(yè)中建立學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作新體系,探究適合我市企業(yè)發(fā)展的學(xué)問產(chǎn)權(quán)管理新方法,開展適合企業(yè)須要、各具特色的學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作,不斷提升企業(yè)學(xué)問產(chǎn)權(quán)創(chuàng)建、運(yùn)用、愛護(hù)和管理實(shí)力,大力提升全市企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。
二、試點(diǎn)對(duì)象
代表全市行業(yè)特色、具有較強(qiáng)自主創(chuàng)新實(shí)力的43家中小企業(yè)。
三、試點(diǎn)時(shí)間
兩年(20xx年3月至20xx年2月)。
四、主要目標(biāo)
到20xx年2月,43家試點(diǎn)企業(yè)的主要目標(biāo)為:
(一)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、工程技術(shù)人員、管理人員的學(xué)問產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)率達(dá)到100%,一般職工學(xué)問產(chǎn)權(quán)普及率達(dá)到80%以上。
(二)企業(yè)學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作體系和管理制度基本健全,切實(shí)做到工作機(jī)構(gòu)、制度、人員、經(jīng)費(fèi)和職責(zé)方面的“五落實(shí)”。
(三)企業(yè)專利申請(qǐng)量和授權(quán)量年均增長率達(dá)到30%以上,其中,獨(dú)創(chuàng)專利的比例要占申請(qǐng)總量的30%以上。
(四)企業(yè)抵擋學(xué)問產(chǎn)權(quán)風(fēng)險(xiǎn)的實(shí)力和利用學(xué)問產(chǎn)權(quán)制度參加國際競(jìng)爭(zhēng)的實(shí)力明顯提高,無惡意侵?jǐn)_他人學(xué)問產(chǎn)權(quán)行為。
五、工作措施
針對(duì)試點(diǎn)企業(yè)(以下簡稱“企業(yè)”)詳細(xì)狀況,將實(shí)行四項(xiàng)主要措施,即實(shí)施“一個(gè)安排”,推動(dòng)“兩個(gè)工程”,建立“三個(gè)制度”,搭建“四個(gè)通道”。
1、實(shí)施“一個(gè)安排”——學(xué)問產(chǎn)權(quán)人才三級(jí)培育安排
一是培育10名學(xué)問產(chǎn)權(quán)領(lǐng)導(dǎo)人才,有安排地支配試點(diǎn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)當(dāng)重大課題探討和重大項(xiàng)目,參與各級(jí)各類高級(jí)進(jìn)修,把學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作納入探討開發(fā)、技術(shù)改造、技術(shù)貿(mào)易、生產(chǎn)經(jīng)營、人才流淌等各個(gè)環(huán)節(jié)。二是培育100名學(xué)問產(chǎn)權(quán)管理人才,采納在實(shí)踐中熬煉和集中培訓(xùn)相結(jié)合的方式,從經(jīng)濟(jì)理論、管理理論、學(xué)問產(chǎn)權(quán)法律及實(shí)務(wù)等方面進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),提高學(xué)問產(chǎn)權(quán)組織管理、專業(yè)服務(wù)和應(yīng)對(duì)糾紛實(shí)力。三是培育500名專利信息運(yùn)用人才,采納企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)與外部培訓(xùn)相結(jié)合的方式,幫助企業(yè)技術(shù)人員、研發(fā)人員駕馭專利信息檢索、分析方法,縮短研發(fā)周期,提高研發(fā)效率。
2、實(shí)施“兩個(gè)工程”——學(xué)問產(chǎn)權(quán)信息三級(jí)促進(jìn)工程和學(xué)問產(chǎn)權(quán)管理三級(jí)推動(dòng)工程
一是學(xué)問產(chǎn)權(quán)信息三級(jí)促進(jìn)工程。第一級(jí)是對(duì)每戶企業(yè)開放中外專利數(shù)據(jù)庫,幫助企業(yè)利用國內(nèi)外專利信息,進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新、市場(chǎng)開拓和學(xué)問產(chǎn)權(quán)愛護(hù);其次級(jí)是為15家有產(chǎn)業(yè)代表性的企業(yè)建立企業(yè)專利專題數(shù)據(jù)庫,并定期為其進(jìn)行數(shù)據(jù)更新;第三級(jí)是指導(dǎo)3家出口型企業(yè)開展專利預(yù)警,每半年發(fā)布一次專利預(yù)警分析報(bào)告。二是學(xué)問產(chǎn)權(quán)管理三級(jí)推動(dòng)工程。第一級(jí)是幫助每戶企業(yè)建立健全學(xué)問產(chǎn)權(quán)管理規(guī)章制度,包括:產(chǎn)權(quán)管理運(yùn)用制度、保密制度、獎(jiǎng)懲制度、技術(shù)資料檔案管理制度等;其次級(jí)是幫助10家企業(yè)制定學(xué)問產(chǎn)權(quán)規(guī)劃,提高企業(yè)在科研開發(fā)、立項(xiàng)管理、產(chǎn)品上市等階段的學(xué)問產(chǎn)權(quán)管理水平;第三級(jí)是幫助3家企業(yè)制定學(xué)問產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略,推動(dòng)其專利技術(shù)
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