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煤礦區(qū)隊(duì)安全培訓(xùn)制度1.前言在煤礦行業(yè),由于采煤、運(yùn)輸?shù)茸鳂I(yè)的高度危險(xiǎn)性,以及煤礦作業(yè)環(huán)境的特殊性,煤礦安全問題一直備受關(guān)注。為了確保煤礦作業(yè)人員的安全,加強(qiáng)對(duì)煤礦作業(yè)人員培訓(xùn)的規(guī)范性和有效性,制定并嚴(yán)格執(zhí)行煤礦區(qū)隊(duì)安全培訓(xùn)制度的必要性日益凸顯。2.安全培訓(xùn)內(nèi)容2.1培訓(xùn)對(duì)象本制度適用于所有進(jìn)入煤礦作業(yè)區(qū)的人員,包括煤礦工人、技術(shù)人員、管理干部、訪問人員等。2.2培訓(xùn)內(nèi)容根據(jù)煤礦行業(yè)的特點(diǎn),本制度的培訓(xùn)內(nèi)容主要包括以下方面:2.2.1煤礦安全法律法規(guī)煤礦安全法律法規(guī)是保障煤礦作業(yè)人員安全的基礎(chǔ)。在培訓(xùn)中,應(yīng)重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)《煤礦安全規(guī)定》、《煤礦安全監(jiān)察條例》、《煤礦安全規(guī)程》等相關(guān)法律法規(guī)。2.2.2安全操作規(guī)程作為煤礦作業(yè)人員,必須掌握安全操作規(guī)程,了解各種作業(yè)操作過程中的安全注意事項(xiàng)。在培訓(xùn)中,應(yīng)重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)采掘、礦井通風(fēng)、運(yùn)輸、拆彈等作業(yè)中的安全操作規(guī)程。2.2.3應(yīng)急預(yù)案應(yīng)急預(yù)案是突發(fā)事件發(fā)生時(shí)行動(dòng)的依據(jù)。在培訓(xùn)中,應(yīng)重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)火災(zāi)、瓦斯爆炸、事故等緊急情況下的應(yīng)急預(yù)案和逃生方法。2.3培訓(xùn)形式為了提高培訓(xùn)效果,本制度規(guī)定培訓(xùn)內(nèi)容既包括理論培訓(xùn),也包括實(shí)際操作培訓(xùn)。2.3.1理論培訓(xùn)理論課程可以采用課件、視頻、講座等形式進(jìn)行。應(yīng)根據(jù)受訓(xùn)人員的實(shí)際情況,制定不同的培訓(xùn)計(jì)劃和形式,包括集中培訓(xùn)、分批培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)等多種形式。2.3.2實(shí)際操作培訓(xùn)在實(shí)際操作培訓(xùn)中,應(yīng)結(jié)合實(shí)際情況,采取適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)形式,如現(xiàn)場(chǎng)演示、模擬演練等形式。實(shí)際操作培訓(xùn)應(yīng)注重安全,避免事故的發(fā)生。2.4培訓(xùn)周期為確保受訓(xùn)人員的安全意識(shí)不斷提高,本制度規(guī)定,煤礦區(qū)隊(duì)安全培訓(xùn)的周期為一年一次。如有特殊情況需要加強(qiáng)培訓(xùn),應(yīng)及時(shí)組織。3.培訓(xùn)管理和考核3.1培訓(xùn)管理本制度規(guī)定,應(yīng)由煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)組織和管理煤礦區(qū)隊(duì)安全培訓(xùn)工作。具體包括:3.1.1制定培訓(xùn)計(jì)劃安全生產(chǎn)部門應(yīng)針對(duì)本企業(yè)的特點(diǎn)制定煤礦區(qū)隊(duì)安全培訓(xùn)計(jì)劃,并將計(jì)劃報(bào)送企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)審核。3.1.2組織培訓(xùn)安全生產(chǎn)部門應(yīng)組織受訓(xùn)人員參加安全培訓(xùn),保證培訓(xùn)的實(shí)施和效果。3.1.3培訓(xùn)檔案管理安全生產(chǎn)部門應(yīng)建立受訓(xùn)人員的安全培訓(xùn)檔案,包括受訓(xùn)人員的基本情況、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)效果等。3.2培訓(xùn)考核為了檢驗(yàn)培訓(xùn)的效果,本制度規(guī)定,煤礦區(qū)隊(duì)安全培訓(xùn)結(jié)束后,應(yīng)對(duì)受訓(xùn)人員進(jìn)行考核。考核內(nèi)容可包括理論知識(shí)考試、實(shí)際操作演示等形式。4.結(jié)語本制度的實(shí)施,有助于提高煤礦作業(yè)人員的安全意識(shí),規(guī)范安全生產(chǎn)行為,減少事故的發(fā)生,保障企業(yè)的
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