少先隊(duì)輔導(dǎo)員工作計(jì)劃(2篇)_第1頁
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文檔簡(jiǎn)介

少先隊(duì)輔導(dǎo)員工作計(jì)劃(2篇)第一篇:少先隊(duì)輔導(dǎo)員下學(xué)期工作計(jì)劃

一、指導(dǎo)思想

以“勤奮學(xué)習(xí)、快樂生活、全面發(fā)展”的要求,深化青少年思想道德兒童,發(fā)揮少先隊(duì)的特有功能,以體驗(yàn)教育、等活動(dòng)為途徑,有計(jì)劃有創(chuàng)新地開展符合學(xué)校實(shí)際的、符合少年兒童身心特點(diǎn)的教育活動(dòng),使少先隊(duì)員更好地掌握交際能力、學(xué)習(xí)能力、生活能力,成為幸福生活并能創(chuàng)造幸福的人。

二、本期主要工作

1、加強(qiáng)少先隊(duì)基礎(chǔ)建設(shè)

加強(qiáng)學(xué)校輔導(dǎo)員以及校內(nèi)隊(duì)伍建設(shè)。少先隊(duì)輔導(dǎo)員,積極挖掘社會(huì)資源,開拓少先隊(duì)員的學(xué)習(xí)、活動(dòng)的空間,讓隊(duì)員能夠有的機(jī)會(huì)鍛煉自己,展示自我,增強(qiáng)實(shí)踐能力。加強(qiáng)少先隊(duì)小干部隊(duì)伍建設(shè)。學(xué)期初開展大、中隊(duì)委的培訓(xùn)工作,培養(yǎng)隊(duì)員管理少先隊(duì)、熱愛少先隊(duì)的主人翁情感。組織班隊(duì)干部培訓(xùn),建全隊(duì)委學(xué)習(xí)、交流制度。選拔有責(zé)任心的隊(duì)員組成紅領(lǐng)巾文明禮儀監(jiān)督崗、開展光榮升旗手活動(dòng),努力讓的隊(duì)員參與到少先隊(duì)陣地的建設(shè)和管理中來。

2、建設(shè)一個(gè)基礎(chǔ)扎實(shí)的少先隊(duì)活動(dòng)陣地

建好“綠化”校園文化宣傳欄。及時(shí)更換內(nèi)容,營(yíng)造優(yōu)雅、活潑、趣味與知識(shí)并存的文化氛圍。

3、堅(jiān)持不懈做好各項(xiàng)常規(guī)工作

抓好少先隊(duì)員的文明禮儀、思想道德教育教育。通過“我愛我家”紅領(lǐng)巾文明禮儀監(jiān)督崗每日進(jìn)行的檢查督促。抓好少先隊(duì)各項(xiàng)常規(guī)評(píng)比考核,每日對(duì)隊(duì)員的行為規(guī)范進(jìn)行的檢查。

抓好每周一次的升旗儀式。做好“爭(zhēng)當(dāng)光榮升旗手“活動(dòng)、對(duì)護(hù)旗手、以確保高質(zhì)量完成升旗儀式。

第二篇:少先隊(duì)輔導(dǎo)員下學(xué)期工作計(jì)劃

一、指導(dǎo)思想

圍繞“全隊(duì)抓基層、全隊(duì)抓落實(shí)”,深入實(shí)施《少先隊(duì)輔導(dǎo)員工作綱要(試行)》,夯實(shí)基礎(chǔ)工作,打響特色品牌,強(qiáng)化“兒童為本、道德為先、隊(duì)建為基、體驗(yàn)為途徑、發(fā)展為重”的工作理念,促進(jìn)少年兒童“勤奮學(xué)習(xí)、快樂生活、全面發(fā)展”,推動(dòng)我校少先隊(duì)工作再上新臺(tái)階。培養(yǎng)少先隊(duì)員熱愛少先隊(duì)的情感。讓少先隊(duì)員清楚了解并不斷加深對(duì)少先隊(duì)章程的理解,熟悉少先隊(duì)組織生活,在少先隊(duì)的小干部、小家務(wù)崗位上承擔(dān)工作,深切感受自己是少先隊(duì)的主人,珍愛紅領(lǐng)巾,熱愛少先隊(duì),愿為少先隊(duì)增光彩。

二、工作流程

(一)圍繞學(xué)校中心工作,開展與時(shí)俱進(jìn)的德育體驗(yàn)活動(dòng),促進(jìn)學(xué)生良好品德的形成。

全貫徹實(shí)施《少先隊(duì)輔導(dǎo)員工作綱要》,重新啟動(dòng)新一輪少先隊(duì)“爭(zhēng)章達(dá)標(biāo)”活動(dòng)。按照《綱要》工作要求,本學(xué)期各年級(jí)具體爭(zhēng)章內(nèi)容:一年級(jí)——“準(zhǔn)備入隊(duì)章”,二年級(jí)——“自理章”,三年級(jí)——“手拉手章”,四年級(jí)——“崗位責(zé)任章”,五年級(jí)——“民族精神章”,六年級(jí)——“社會(huì)考察章”、“創(chuàng)新章”。在每次的爭(zhēng)章活動(dòng)開展前,少先隊(duì)大隊(duì)部認(rèn)真制定各年級(jí)的爭(zhēng)章方案,明確爭(zhēng)章的目的和活動(dòng)安排,并要求中隊(duì)輔導(dǎo)員老師對(duì)爭(zhēng)章過程中主要活動(dòng)給出具體的活動(dòng)方案,及時(shí)做好步驟記載,大隊(duì)部定期檢查,并把爭(zhēng)章活動(dòng)成效作為評(píng)選優(yōu)秀輔導(dǎo)員、文明班級(jí)、優(yōu)秀少先隊(duì)員的主要依據(jù)納入班隊(duì)考核。

(二)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高管理水平

1.抓好輔導(dǎo)員隊(duì)伍的建設(shè),積極學(xué)習(xí)《少先隊(duì)輔導(dǎo)員工作綱要》,努力在品格修養(yǎng)、知識(shí)能力、教育教學(xué)上下功夫,塑造一支凝聚力強(qiáng)、戰(zhàn)斗力旺盛的隊(duì)伍。

各中隊(duì)輔導(dǎo)員將致力于加強(qiáng)本中隊(duì)的自身建設(shè)。在抓緊隊(duì)干部隊(duì)伍優(yōu)化的同時(shí),也應(yīng)努力培養(yǎng)隊(duì)員的參與意識(shí),注重發(fā)揮他們的個(gè)性、潛能,使之素質(zhì)得到全面的提高和發(fā)展。反映到面上,隊(duì)干部在中隊(duì)管理、活動(dòng)事務(wù)上能更充分、自主、自如、有效地起到帶頭作用。隊(duì)員則主動(dòng)、積極地參與到中隊(duì)日常工作中去,真正感受到主人翁的意識(shí)。

2.大隊(duì)委員會(huì)換屆選舉。

總結(jié)上一學(xué)年的經(jīng)驗(yàn),本學(xué)期繼續(xù)采取自薦加競(jìng)聘的方式,。選舉出學(xué)生信任的和愿意鍛煉自己的優(yōu)秀的大隊(duì)委員會(huì)成員。充分調(diào)動(dòng)他們的工作積極性,培養(yǎng)他們的自主管理意識(shí)。組織一支優(yōu)秀的少先隊(duì)干部隊(duì)伍。

3.加強(qiáng)中隊(duì)干部的培養(yǎng),

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