2023年月嫂雇傭責任合同協(xié)議

第頁共頁2023年月嫂雇傭責任合同協(xié)議月嫂雇傭責任合同協(xié)議甲方（雇主）：________________（以下簡稱“甲方”）身份證號碼：________________聯(lián)系地址：________________聯(lián)系電話：________________乙方（月嫂）：________________（以下簡稱“乙方”）身份證號碼：________________聯(lián)系地址：________________聯(lián)系電話：________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，就乙方為甲方提供月嫂服務事宜達成如下協(xié)議：第一條服務內(nèi)容1.1乙方應對甲方在孩子出生后的一個月（以下簡稱“服務期”）提供專業(yè)的月嫂服務，包括但不限于照顧產(chǎn)婦、嬰兒日常護理、提供育嬰知識和服務等。1.2乙方應按照甲方的要求，履行月嫂服務工作，并全面負責產(chǎn)婦和嬰兒的生活照顧和衛(wèi)生護理工作。1.3乙方不得擅自離開甲方所居住的地址，不得私自離職或轉(zhuǎn)包服務。第二條服務時間2.1乙方應于____________年____月____日開始履行月嫂服務工作，服務期為連續(xù)一個月，截止日期為____________年____月____日。2.2服務期內(nèi)，乙方每天工作時間為不少于12小時，可根據(jù)具體情況適當調(diào)整工作時間，但不得超過每天15小時。第三條工資和福利待遇3.1甲方應向乙方支付服務報酬，每月人民幣_______元（大寫：_____________），以現(xiàn)金支付。3.2乙方享受法定的休息休假和帶薪假期，具體時間由甲方和乙方商定并書面確認。3.3乙方在服務期間享有免費提供食宿條件，并提供必要的生活用品和工作所需的用具。第四條工作紀律和合法權益4.1乙方應積極配合甲方及其家人的工作安排，服從甲方的指揮和管理，不得擅自離崗或無故缺勤。4.2乙方在服務期間不得從事與月嫂工作相沖突的兼職或其他任何形式的經(jīng)營性活動。4.3甲方應保障乙方的人身安全，提供必要的工作環(huán)境，不得虐待、歧視或侵犯乙方的合法權益。4.4乙方有權依法建立和參加工會組織，維護自身合法權益，甲方應予以支持和保障。第五條保密條款5.1乙方應對甲方及其家庭的私人信息和秘密保持保密，不得擅自泄露或利用。5.2乙方作為月嫂，所有孩子的個人信息、照片等均屬于保密范圍。第六條違約責任6.1乙方如違反本協(xié)議的任何條款，甲方有權解除合同，終止乙方的服務，并不支付未獲得的報酬。6.2甲方如違反本協(xié)議的任何條款，應向乙方支付相應的違約金，并承擔由此造成的一切法律責任和損失。第七條爭議解決7.1本協(xié)議中如有任何爭議，甲乙雙方應通過友好協(xié)商的方式解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。7.2本協(xié)議適用中華人民共和國法律，對本協(xié)議的解釋和適用應依據(jù)中華人民共和國法律法規(guī)。第八條其他事項8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有合同效力。8.2本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，并與雙方簽字無異議的日期作為本協(xié)議的簽署日期。8.3本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方通過簽訂書面補充協(xié)議的方式解決。甲方（雇主）：