聘用合同書簡(jiǎn)單與聘用合同標(biāo)準(zhǔn)

聘用合同書簡(jiǎn)單與聘用合同標(biāo)準(zhǔn)聘用合同書簡(jiǎn)單樣本如下：聘用合同甲方：（雇主）：地質(zhì)：法定代表人/代表人：聯(lián)系方式：乙方：（雇員）：地質(zhì)：聯(lián)系號(hào)碼：聯(lián)系方式：鑒于甲方擬聘用乙方從事某項(xiàng)工作，并同意支付相應(yīng)的報(bào)酬，雙方達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容及時(shí)間（詳細(xì)描述工作內(nèi)容）1.2工作地點(diǎn)：1.3工作時(shí)間：1.4試用期：乙方同意進(jìn)行一個(gè)（具體時(shí)長(zhǎng)）的試用期，在試用期間，雙方有權(quán)隨時(shí)解除合同。第二條報(bào)酬（具體描述報(bào)酬方式，如月薪、時(shí)薪、提成等）2.2報(bào)酬支付時(shí)間：2.3其他福利待遇：（具體描述其他福利待遇，如社會(huì)保險(xiǎn)、住房補(bǔ)貼等）第三條保密條款3.1乙方同意在雙方合作期間及解除合同后對(duì)甲方的商業(yè)秘密保密。3.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第四條解除合同4.1在試用期內(nèi)，任何一方均有權(quán)解除合同而無(wú)需承擔(dān)違約責(zé)任。4.2試用期過后，任何一方解除合同應(yīng)提前（具體天數(shù)）書面通知對(duì)方。第五條爭(zhēng)議解決5.1因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；5.2如協(xié)商不成，應(yīng)提交到有管轄權(quán)的人民法院解決。第六條其他約定（根據(jù)具體情況補(bǔ)充合同的其他約定內(nèi)容，如合同終止、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬等）第七條合同生效本合同一式兩份，甲方與乙方各持一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，有效期為自（具體日期）起至（具體日期）止。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：日期：1.合同的當(dāng)事人及背景信息-甲方（雇主）的名稱、地質(zhì)、法定代表人/代表人信息-乙方（雇員）的姓名、地質(zhì)、聯(lián)系號(hào)碼等個(gè)人信息2.工作內(nèi)容及時(shí)間-描述乙方從事的具體工作內(nèi)容-工作地點(diǎn)-工作時(shí)間3.薪酬及福利待遇-描述甲方向乙方支付的報(bào)酬方式和時(shí)間-描述其他福利待遇，如社會(huì)保險(xiǎn)、住房補(bǔ)貼等4.試用期及解除合同-記載乙方的試用期具體時(shí)長(zhǎng)-描述雙方在試用期內(nèi)可以隨時(shí)解除合同的權(quán)利5.保密條款-描述乙方需對(duì)甲方的商業(yè)秘密保密的責(zé)任-描述乙方違反保密義務(wù)的法律責(zé)任6.合同解除-描述雙方在合同解除時(shí)需要提前通知對(duì)方的具體要求7.爭(zhēng)議解決-描述雙方因履行合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)應(yīng)如何解決8.其他約定-描述其他需要約定的內(nèi)容，如合同終止、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬等9.合同生效-甲方（雇主）和乙方（雇