工程師保密協(xié)議范本

工程師保密協(xié)議范本1.引言本工程師保密協(xié)議（簡(jiǎn)稱“本協(xié)議”）是根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)制定的，是一份保障工程師信息安全、維護(hù)公司商業(yè)秘密的重要文件。本協(xié)議適用于公司和工程師之間的保密合作關(guān)系，具有法律效力。2.協(xié)議目的本協(xié)議的目的是保護(hù)公司的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，明確工程師對(duì)于公司信息的保密義務(wù)和責(zé)任，建立雙方的保密合作關(guān)系。通過簽訂本協(xié)議，公司和工程師承諾并保證在工作期間以及離職后都會(huì)妥善保管公司的機(jī)密信息，并嚴(yán)禁非法使用、泄露或轉(zhuǎn)讓這些信息。3.保密范圍3.1公司信息的保密范圍包括但不限于內(nèi)容：公司的商業(yè)計(jì)劃、戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)模式；技術(shù)文檔、產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖紙和；客戶名單、商業(yè)合同和業(yè)務(wù)往來資料；公司的財(cái)務(wù)信息和未公開的財(cái)務(wù)報(bào)表；公司的市場(chǎng)調(diào)研數(shù)據(jù)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析報(bào)告；公司的人力資源信息和員工培訓(xùn)資料。3.2工程師同意在任何情況下均不得將上述保密信息直接或間接地泄露給第三方，并對(duì)工程師的員工和外部合作伙伴的保密義務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和管理。4.保密義務(wù)4.1工程師同意在簽署本協(xié)議后，就其在公司任職期間或離職后所掌握的公司機(jī)密信息負(fù)有保密義務(wù)。4.2工程師承諾在保密信息的處理和使用過程中遵守規(guī)定：嚴(yán)格遵循公司的保密制度和規(guī)定，妥善保管和使用公司機(jī)密信息；不得擅自復(fù)制、傳播、泄露或外傳公司機(jī)密信息；不得披露任何可能導(dǎo)致公司商業(yè)利益受損的信息；不得利用公司機(jī)密信息謀取自己或他人的利益；離職后應(yīng)將公司機(jī)密信息歸還或銷毀。4.3工程師應(yīng)盡力采取合理的措施，保護(hù)公司機(jī)密信息的安全和完整。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1公司在工程師的工作過程中提供的全部資料，包括但不限于技術(shù)文檔、設(shè)計(jì)圖紙、等，均屬于公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。5.2工程師不得將公司信息用于與其個(gè)人有關(guān)的項(xiàng)目中，也不得擅自將公司信息用于其他商業(yè)用途，包括但不限于私人利益或競(jìng)爭(zhēng)公司。5.3工程師不得違反公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)政策，包括但不限于侵犯公司的專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)等。6.違約責(zé)任6.1如果工程師違反本協(xié)議的任何規(guī)定，公司有權(quán)采取違約責(zé)任的一項(xiàng)或多項(xiàng)措施：解除勞動(dòng)合同或服務(wù)協(xié)議；追究法律責(zé)任，包括要求賠償損失；向相關(guān)部門或機(jī)構(gòu)報(bào)案。6.2工程師因違反本協(xié)議導(dǎo)致的損失，公司將保留追索的權(quán)利，并有權(quán)要求工程師進(jìn)行相應(yīng)的賠償。7.法律適用和爭(zhēng)議解決本協(xié)議的解釋、效力和爭(zhēng)議解決均適用的法律。若雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)優(yōu)先通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向人民法院提起訴訟。8.協(xié)議變更和解除8.1本協(xié)議的任何變更或解除應(yīng)以書面形式進(jìn)行，經(jīng)雙方簽字并加蓋公章后生效。8.2本協(xié)議的解除，并不解除雙方因違反本協(xié)議所產(chǎn)生的法律責(zé)任。9.附則9.1本協(xié)議自簽署并生效之日起執(zhí)行，有效期為工程師在公司任職期間以及離職后的兩年。9.2本協(xié)議適用于公司的所有工程師，在與工程師簽訂就業(yè)合同或勞動(dòng)合同的同時(shí)即視為工程師已同意遵守本協(xié)議的所有條款和規(guī)定。9.3本協(xié)議一式兩份，公司和工程師各持一