公司電腦使用管理規(guī)定范文_第1頁
公司電腦使用管理規(guī)定范文_第2頁
公司電腦使用管理規(guī)定范文_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第頁共頁公司電腦使用管理規(guī)定范文第一章總則第一條為規(guī)范公司電腦使用行為，提高工作效率、保障信息安全，制定本規(guī)定。第二章電腦使用權(quán)限管理第二條公司電腦分為管理人員電腦和普通員工電腦，管理人員電腦擁有更高的權(quán)限，普通員工電腦僅使用基本功能。第三條管理人員電腦權(quán)限包括但不限于：安裝、刪除、修改軟件；管理局域網(wǎng)權(quán)限；訪問敏感文件等。第四條普通員工電腦權(quán)限包括但不限于：上網(wǎng)瀏覽、辦公軟件使用、查閱公司資料等。第五條除非經(jīng)過授權(quán)，任何員工不得私自調(diào)整、修改電腦權(quán)限。第六條公司電腦定期進(jìn)行權(quán)限審計(jì)，發(fā)現(xiàn)異常的權(quán)限調(diào)整行為將追究責(zé)任。第三章電腦使用安全管理第七條員工使用公司電腦時必須遵守公司保密規(guī)定，不得將公司機(jī)密信息外泄。第八條公司電腦應(yīng)安裝殺毒軟件，并及時更新病毒庫。第九條員工不得使用公司電腦上網(wǎng)瀏覽非工作相關(guān)的網(wǎng)頁，嚴(yán)禁訪問違法、淫穢、暴力等不良網(wǎng)站。第十條員工不得私自更改電腦配置、安裝可疑軟件或插件。第十一條員工不得從未經(jīng)授權(quán)的網(wǎng)站、電子郵件等渠道下載、安裝軟件、視頻、音頻等文件。第十二條員工不得隨意連接USB存儲設(shè)備，應(yīng)使用公司提供的安全存儲設(shè)備。第十三條員工離開工作崗位時，應(yīng)及時鎖定電腦或退出系統(tǒng)，確保信息安全。第四章違規(guī)處罰第十四條員工違反本規(guī)定的，按照公司相關(guān)制度進(jìn)行處理，包括但不限于警告、罰款、停職、解聘等。第十五條對故意泄露公司機(jī)密信息的員工，將依法追究其法律責(zé)任。第五章附則第十六條本規(guī)定由公司人力資源

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論