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文檔簡介
公司員工勞動(dòng)合同協(xié)議書范本1.引言此勞動(dòng)合同協(xié)議書(以下簡稱“協(xié)議書”)由以下雙方于簽訂,雙方均同意遵守以下約定。雇主:公司名稱:_____注冊地址:_____聯(lián)系電話:_____雇員:姓名:_____身份證號(hào)碼:_____聯(lián)系地址:_____2.聘用崗位根據(jù)公司的需求和雇員的專業(yè)背景,雙方確認(rèn)聘用雇員擔(dān)任以下崗位:崗位名稱:_____工作職責(zé):_____3.期限本合同的期限為_____起至_____止。合同期滿后,如雙方有意繼續(xù)續(xù)簽新合同,應(yīng)在合同期滿前_____個(gè)月提出申請(qǐng)。4.工作時(shí)間與休假雇員的工作時(shí)間為每周_____小時(shí),具體工作時(shí)間安排由公司靈活調(diào)配。合同期間雇員享有法定節(jié)假日和休假權(quán)益。5.薪酬與福利雇員的薪酬將基于所在崗位和工作表現(xiàn)進(jìn)行確定,并根據(jù)公司的相關(guān)政策進(jìn)行調(diào)整。公司向雇員提供以下福利:社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金帶薪年假和病假公司培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)其他額外福利待遇,具體以公司政策為準(zhǔn)6.保密條款雇員在履行崗位職責(zé)期間,需遵守公司的保密規(guī)定,不得擅自泄露與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的機(jī)密信息。違反保密規(guī)定的,雇員將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.終止合同合同期間,任何一方均有權(quán)提前一個(gè)月提出解除合同的請(qǐng)求。如雙方未提前通知解除合同,應(yīng)支付違約金。解除合同后,雙方應(yīng)如實(shí)履行相應(yīng)的清算義務(wù)。8.爭議解決本合同存在爭議時(shí),雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,雙方同意提交相關(guān)爭議至有管轄權(quán)的法院裁決。9.其他條款本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。本合同未盡事宜,雙方可通過書面形式達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。雇主(蓋章)
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