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第頁共頁安全工器具管理制度范文以下是一份安全工器具管理制度的范文：一、目的為確保工作場所的安全和員工的人身安全，保護企業(yè)財產(chǎn)，規(guī)范安全工器具的使用和管理，制定本制度。二、適用范圍本制度適用于公司所有員工和訪客在公司工作場所的安全工器具的使用和管理。三、安全工器具的定義和分類1.定義：安全工器具指用于保護員工人身安全和預(yù)防事故的工具，例如安全帽、防護眼鏡、防護手套等。2.分類：根據(jù)使用方式和功能，安全工器具可以分為個人防護裝備和集體防護裝備。個人防護裝備是指只供個人使用的工器具，例如安全帽、防護眼鏡等；集體防護裝備是指供多人使用的工器具，例如安全網(wǎng)、防護欄桿等。四、安全工器具的使用和管理1.公司必須向員工提供適當(dāng)?shù)陌踩て骶?，并要求員工按照規(guī)定的程序和要求正確佩戴和使用。2.公司應(yīng)定期檢查和維護安全工器具，并確保其正常狀態(tài)和功能。3.員工在使用安全工器具時，必須遵守相關(guān)的安全操作規(guī)程，并且不能將安全工器具私自攜帶離開工作場所。4.員工離崗或者下班時，必須將個人使用的安全工器具歸還給公司，并由公司進行檢查和儲存。5.集體防護裝備的使用和維護由公司負(fù)責(zé)，員工不得私自更改或破壞。五、違反規(guī)定的處罰1.對于違反安全工器具使用和管理規(guī)定的員工，公司將按照公司規(guī)章制度和相關(guān)法律法規(guī)處理，包括扣除工資、處以紀(jì)律處分等。2.對于嚴(yán)重違反規(guī)定且造成事故的情況，公司將按照相關(guān)法律法規(guī)追究責(zé)任，包括賠償受害人損失、刑事責(zé)任等。六、其他事項1.公司應(yīng)定期組織安全培訓(xùn)，提高員工的安全意識和操作技能。2.公司應(yīng)建立安全工器具的臺賬，記錄器具的購買、使用和維護情況。3.公司應(yīng)定期進行安全巡查和檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。4.公司應(yīng)建立員工參與安全管理的機制，鼓勵員工提出安全改

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