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xx年xx月xx日公司宿舍管理制度細(xì)則總則宿舍分配與使用宿舍衛(wèi)生與安全宿舍作息與秩序宿舍費(fèi)用與報(bào)銷宿舍管理制度的執(zhí)行與監(jiān)督附則contents目錄01總則目的與適用范圍為了規(guī)范公司宿舍的管理,提高員工居住環(huán)境,促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),特制定本管理制度。目的本管理制度適用于公司內(nèi)所有宿舍的管理。適用范圍宿舍管理原則確保宿舍及其內(nèi)部設(shè)施的安全,防止火災(zāi)、盜竊等安全事故。安全第一健康舒適統(tǒng)一管理合理使用保持宿舍內(nèi)部的衛(wèi)生、整潔,為員工提供一個(gè)健康、舒適的生活環(huán)境。實(shí)行統(tǒng)一的宿舍管理制度,確保員工行為的規(guī)范化。合理使用宿舍資源,提高員工的生活質(zhì)量。1宿舍管理職責(zé)23負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行宿舍管理制度,對(duì)宿舍進(jìn)行日常管理和監(jiān)督。公司行政部門協(xié)助行政部門進(jìn)行宿舍管理,負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)部的衛(wèi)生、安全等方面的具體管理。宿舍管理員遵守宿舍管理制度,負(fù)責(zé)個(gè)人所在宿舍環(huán)境的衛(wèi)生和安全,愛(ài)護(hù)宿舍內(nèi)部設(shè)施。宿舍使用者02宿舍分配與使用高級(jí)管理層、中層管理、基層員工等不同職級(jí)員工入住不同檔次的宿舍。按職級(jí)劃分銷售人員、生產(chǎn)人員、技術(shù)人員等不同工作性質(zhì)的員工入住不同標(biāo)準(zhǔn)的宿舍。按工作性質(zhì)劃分同一部門員工原則上安排入住同一宿舍,便于溝通和協(xié)作。按部門劃分宿舍分配標(biāo)準(zhǔn)宿舍使用規(guī)定入住人員需遵守公司規(guī)定,愛(ài)護(hù)宿舍內(nèi)公共設(shè)施設(shè)備,不得隨意損壞或挪用。未經(jīng)公司同意,不得擅自調(diào)換宿舍或房間,禁止私自留宿非本公司員工。宿舍內(nèi)應(yīng)保持整潔、衛(wèi)生,物品擺放整齊,禁止亂扔垃圾或隨意堆放雜物。員工離開(kāi)宿舍時(shí)需注意關(guān)好門窗、電器等,確保安全。宿舍內(nèi)設(shè)施設(shè)備管理公司定期對(duì)宿舍設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查和維護(hù),確保正常使用。對(duì)于損壞的設(shè)施設(shè)備,使用人需及時(shí)報(bào)修,由公司安排專業(yè)人員進(jìn)行維修。員工在使用宿舍設(shè)施設(shè)備過(guò)程中需注意安全,不得超負(fù)荷使用。員工離職時(shí)需對(duì)所使用的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查和清理,確保完好無(wú)損地歸還公司。03宿舍衛(wèi)生與安全衛(wèi)生管理規(guī)定員工入住前需提交個(gè)人物品清單,并嚴(yán)格按照清單內(nèi)容進(jìn)行清點(diǎn)。員工應(yīng)定期對(duì)個(gè)人物品進(jìn)行整理、清潔,保持物品清潔衛(wèi)生。宿舍內(nèi)應(yīng)保持整潔,物品擺放整齊,不亂丟垃圾,不隨意更改宿舍布局。宿舍公共區(qū)域應(yīng)設(shè)立衛(wèi)生值日表,值日員工負(fù)責(zé)當(dāng)天宿舍衛(wèi)生清潔工作。安全管理制度員工入住需向公司申請(qǐng),并提交個(gè)人身份證明及學(xué)歷證明等相關(guān)文件。員工應(yīng)妥善保管個(gè)人物品,做好防盜、防火、防水等安全工作。嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)進(jìn)行違法違紀(jì)行為,不得私自留宿他人,禁止私自改變宿舍電路等行為。員工應(yīng)遵守公司規(guī)定,不在宿舍內(nèi)使用明火、吸煙等危害安全的行為。消防安全管理規(guī)定宿舍內(nèi)應(yīng)配備消防器材,并確保器材完好無(wú)損。嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)私拉亂接電線,禁止使用大功率電器等危害消防安全的行為。員工應(yīng)熟悉消防器材的使用方法,并掌握基本的消防安全知識(shí)。員工應(yīng)定期進(jìn)行消防演練,提高應(yīng)急疏散和自救能力。04宿舍作息與秩序03加班安排如員工需要加班,應(yīng)盡量在晚上10點(diǎn)前結(jié)束工作,并確保不干擾他人的休息。作息時(shí)間安排01規(guī)定起床和睡覺(jué)時(shí)間為了維護(hù)宿舍的秩序和員工的健康,公司可以規(guī)定員工在固定的時(shí)間起床和睡覺(jué)。02休息時(shí)間員工在工作日中午和晚上應(yīng)保證一定的休息時(shí)間,避免影響他人休息。所有訪客來(lái)訪時(shí),必須進(jìn)行登記,包括姓名、聯(lián)系方式和訪客時(shí)間等。訪客管理規(guī)定訪客登記員工應(yīng)陪同訪客進(jìn)出宿舍,避免出現(xiàn)安全問(wèn)題。訪客陪同訪客逗留時(shí)間不應(yīng)超過(guò)一定時(shí)間,避免影響員工工作和休息。訪客逗留時(shí)間限制宿舍紀(jì)律要求員工在宿舍內(nèi)應(yīng)保持安靜,避免大聲喧嘩或播放音樂(lè)等。保持安靜宿舍內(nèi)禁止吸煙,員工需要在指定的區(qū)域吸煙。禁止吸煙員工應(yīng)愛(ài)護(hù)宿舍內(nèi)的公共設(shè)施,如家具、電器等,如有損壞應(yīng)及時(shí)報(bào)修。愛(ài)護(hù)公共設(shè)施員工應(yīng)保持個(gè)人衛(wèi)生,定期清理個(gè)人物品和房間衛(wèi)生,共同維護(hù)宿舍環(huán)境整潔。衛(wèi)生管理05宿舍費(fèi)用與報(bào)銷租金分?jǐn)倖T工需根據(jù)實(shí)際入住人數(shù)和職位等級(jí)分?jǐn)偹奚嶙饨穑_保公平合理。租金支付方式租金可采取線上或線下支付方式,員工需確保按時(shí)支付,避免產(chǎn)生滯納金。宿舍租金分?jǐn)傄?guī)定宿舍的水電表應(yīng)準(zhǔn)確計(jì)量,確保員工合理分?jǐn)偹娰M(fèi)用。水電計(jì)量員工需按月或季度支付水電費(fèi)用,確保及時(shí)繳納。水電費(fèi)用支付周期水電費(fèi)分?jǐn)傄?guī)定申請(qǐng)流程員工需按照公司規(guī)定提交相關(guān)費(fèi)用報(bào)銷申請(qǐng),經(jīng)過(guò)審批后方可報(bào)銷。報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)費(fèi)用報(bào)銷應(yīng)遵循公司相關(guān)規(guī)定,不得超出標(biāo)準(zhǔn)范圍。其他相關(guān)費(fèi)用報(bào)銷06宿舍管理制度的執(zhí)行與監(jiān)督員工需符合公司的入住資格,如需入住,需申請(qǐng)并得到批準(zhǔn)。員工入住需符合公司規(guī)定宿舍內(nèi)禁止擅自更改設(shè)施、禁止私拉亂接電線、禁止在宿舍內(nèi)做飯等行為。嚴(yán)格遵守宿舍規(guī)定員工應(yīng)尊重室友,避免發(fā)出噪音干擾他人休息。尊重室友員工應(yīng)愛(ài)護(hù)宿舍內(nèi)的公共設(shè)施,如家具、電器等,如有損壞應(yīng)及時(shí)報(bào)修。愛(ài)護(hù)公共設(shè)施制度執(zhí)行要求設(shè)置宿舍管理員公司應(yīng)設(shè)置宿舍管理員,負(fù)責(zé)監(jiān)督宿舍管理制度的執(zhí)行情況。監(jiān)督檢查機(jī)制定期檢查宿舍管理員應(yīng)定期對(duì)宿舍進(jìn)行檢查,確保員工遵守宿舍管理制度。設(shè)立投訴渠道公司應(yīng)設(shè)立投訴渠道,方便員工反映宿舍管理問(wèn)題。違規(guī)行為處理規(guī)定對(duì)于輕微的違規(guī)行為,宿舍管理員可以給予口頭警告。口頭警告書面警告罰款或賠償解除住宿資格對(duì)于較為嚴(yán)重的違規(guī)行為,可以給予書面警告。對(duì)于造成一定損失的違規(guī)行為,公司有權(quán)要求員工進(jìn)行罰款或賠償。對(duì)于嚴(yán)重違反宿舍管理制度的行為,公司有權(quán)解除該員工的住宿資格。07附則本制度的解釋權(quán)歸公司所有任何員工或宿舍使用者均無(wú)權(quán)擅自解釋或修改本制度細(xì)則。若存在任何疑問(wèn)或爭(zhēng)議,應(yīng)向公司相關(guān)部門或管理人員咨詢并尋求解答。公司宿舍管理制度細(xì)則的
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