公司勞動(dòng)合同模板：免修版模板范本

公司勞動(dòng)合同模板1.合同簡(jiǎn)介本合同為公司與員工之間關(guān)于勞動(dòng)關(guān)系的合同，旨在明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益。2.合同起草方公司名稱：[公司名稱]注冊(cè)地質(zhì)：[公司注冊(cè)地質(zhì)]聯(lián)系方式：[公司聯(lián)系方式]員工姓名：[員工姓名]3.合同期限本勞動(dòng)合同自[合同生效日期]起生效，期限為[合同期限]。特殊情況另行約定。4.工作內(nèi)容員工應(yīng)按照公司規(guī)定的崗位職責(zé)和工作安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)；員工應(yīng)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律；員工應(yīng)保守公司的商業(yè)秘密，并承諾在離職后不向外界透露有關(guān)公司的商業(yè)信息；具體工作內(nèi)容和職責(zé)詳見附件[工作職責(zé)說(shuō)明書]。5.工作地點(diǎn)和工作時(shí)間所在地：[工作地點(diǎn)]工作時(shí)間：[工作時(shí)間]6.薪酬和福利薪酬：?jiǎn)T工的工資按照簽訂本合同期間公司規(guī)定的薪酬政策支付；福利待遇：?jiǎn)T工享受公司規(guī)定的福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等。7.年假及其他假期年假：?jiǎn)T工享受公司規(guī)定的年假，具體天數(shù)由公司根據(jù)員工在職時(shí)間長(zhǎng)短而定；其他假期：?jiǎn)T工享受公司規(guī)定的法定假期和帶薪假期。8.終止合同本合同有情況之一發(fā)生時(shí)，可以提前終止：1.雙方協(xié)商一致終止；2.員工達(dá)到法定退休年齡；3.員工提前30日書面通知公司，且經(jīng)公司同意；4.雙方約定的合同期滿。9.保密員工在公司工作期間及離職后均應(yīng)對(duì)公司的商業(yè)秘密保密；員工不得在離職后從事與公司業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作，否則承擔(dān)法律責(zé)任。10.解決爭(zhēng)議本合同履行過程中，如有發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商，協(xié)商不成可提請(qǐng)所在地法院解決。11.其他事項(xiàng)本合同的附件視為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字之日起生效。合同起草人：[起草人姓名]公司代表（簽字）：__________________________日期：__________________________員工（簽字）：__________________________日期：________________