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文檔簡介
第參考范文測試員個(gè)人工作總結(jié)多篇
參考范文測試員個(gè)人工作總結(jié)多篇閱讀范本,熟悉業(yè)務(wù)流程。剛來到公司的時(shí)候,不知道要做什么,該怎么做。在組長的引導(dǎo)下,要求我首先閱讀范本,熟悉招投標(biāo)的業(yè)務(wù)流程。因?yàn)槲覀兊墓ぷ髦饕褪且邪l(fā)這些電子招投標(biāo)軟件,如果對業(yè)務(wù)不了解,那么我們根本無從下手,更不知道哪里有問題。以下是分享的內(nèi)容,歡迎大家閱讀與借鑒。
參考范文測試員個(gè)人工作總結(jié)多篇一
我在公司的職位是軟件測試人員,我的工作就是要負(fù)責(zé)公司軟件開發(fā)后的測試工作,把好最后一道關(guān),使公司的產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)價(jià)值最大化,延長軟件生命周期。
轉(zhuǎn)眼間,在公司這個(gè)大家庭里工作已經(jīng)半年了,回首這半年來自己所經(jīng)歷的一切,面對自己的成績與教訓(xùn)、長處與不足、困難與機(jī)遇內(nèi)心感慨萬千,這段時(shí)間讓我學(xué)到很多也懂得了很多,我很感謝公司所給予的一切。
首先,我真心的感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及其公司同事給我們的這個(gè)難得的機(jī)會,我非常珍惜這個(gè)機(jī)會,對我來說,這能夠真正使我從不適應(yīng)工作到適應(yīng)以后的工作和生活。非常感謝研發(fā)部的同事,還有感謝所有公司的同事,因?yàn)槟銈兊膸椭?,我順利的走過在公司的適應(yīng)期。還記得工作第一天的時(shí)候,那時(shí)我對所有的工作流程都還不懂,開始的時(shí)候很緊張,但是從有了第一次工作后,對自己的工作就逐漸成為習(xí)慣,適應(yīng)了這里的工作環(huán)境,自我價(jià)值也在工作的過程中得到了實(shí)現(xiàn)并且得到了提高。
其次,在工作的半年以來自己在工作上有不少收獲,能夠熟練的操作公司所生產(chǎn)的軟件產(chǎn)品,做到盡到自己的工作職責(zé)將軟件產(chǎn)品不成熟的地方和有bug的地方即時(shí)記錄,享即時(shí)將建議與問題發(fā)給研發(fā)進(jìn)行溝通,讓研發(fā)可以更快的解決問題所在。對于網(wǎng)站以及服務(wù)器上會出現(xiàn)的問題都已經(jīng)整理文檔,方便大家共享,更好的查找和解決問題。
在測試工作之外,我會力所能及的幫用戶監(jiān)測網(wǎng)站查找問題,編寫測試報(bào)告。幫公司的銷售人員查找網(wǎng)站鏈接,整理表格資料,進(jìn)行監(jiān)測,查找出問題,方便銷售人員對用戶提供測試報(bào)告,增加銷售籌碼。
在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,完成了公司所需要申請專利的兩份資料,對專利申請的流程以及申請文檔的編寫的有了進(jìn)一步的了解。為以后在相同方面的工作累積了經(jīng)驗(yàn)。
再次,在工作的過程中,也發(fā)現(xiàn)自己在專業(yè)工作中的不足和缺點(diǎn):
1.計(jì)算機(jī)硬件知識欠缺。
自認(rèn)為是IT專業(yè)的本科生,其實(shí)不然,自己還是一粒沙子,還有很多需要學(xué)習(xí)的地方。在軟件測試部,學(xué)會了計(jì)算機(jī)硬件的一些基礎(chǔ)知識。但是對我而言,還是需要虛心的向同事們請教!
2.英語知識的欠缺。
看到了操作系統(tǒng)或服務(wù)器后臺的很多專業(yè)知識時(shí),就基本灰心。但我會在專業(yè)英語方面多學(xué)習(xí),爭取有所突破,因?yàn)樽约哼€是對專業(yè)英語有濃厚興趣的。
最后,自己對工作的下階段計(jì)劃也進(jìn)行了相應(yīng)的調(diào)整,應(yīng)具體落實(shí)到:
1.進(jìn)一步熟悉自己的工作流程,學(xué)習(xí)更多的專業(yè)知識及應(yīng)用技術(shù),提高處理實(shí)際問題的能力;服從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,保質(zhì)保量完成任務(wù);
2.繼續(xù)爭取學(xué)習(xí)更多的技能,做到能夠?qū)W以致用,實(shí)現(xiàn)從學(xué)習(xí)分享帶領(lǐng)學(xué)習(xí)的過程;
3.進(jìn)一步著重于對公司軟件方面產(chǎn)品的理解和研究,也應(yīng)對公司的硬件產(chǎn)品也需進(jìn)一步熟悉,爭取獨(dú)立解決一些問題,進(jìn)一步融入公司環(huán)境和各部門同事關(guān)系友好;
4.提高公司關(guān)鍵字網(wǎng)絡(luò)檢索排行,并提交對公司產(chǎn)品的各項(xiàng)數(shù)據(jù)的記錄文檔;
5.提高自身的綜合能力,持續(xù)努力,不斷反省,總結(jié)提高,快速度過在公司的成長期,早日跨進(jìn)發(fā)展期,創(chuàng)造與實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。
總結(jié)人員:
總結(jié)日期:
參考范文測試員個(gè)人工作總結(jié)多篇二
想要寫好一篇測試員年度工作總結(jié)不是一件簡單的事情,下面為大家推薦一篇測試員年度工作總結(jié)范文,供大家參考,測試員年度工作總結(jié)。
這一年對于我這個(gè)剛剛離開校園的職場新人來說,可謂是職業(yè)生涯中經(jīng)歷的第一個(gè)豐收之年,無論是在行為上還是思維上都切身感覺到了有所提升和進(jìn)步。當(dāng)然,所有的一切要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的賞識并給予了我相對廣闊的發(fā)展空間,以及測試團(tuán)隊(duì)全體成員的相互幫助和共同努力。以下對我在--年所做的工作進(jìn)行全面總結(jié):
1、團(tuán)隊(duì)管理
我的團(tuán)隊(duì),以現(xiàn)在的表現(xiàn)和對我的關(guān)懷與安慰而讓我感動。
測試人員是一個(gè)比較特殊的群體,以發(fā)現(xiàn)缺陷和保障質(zhì)量為根本目標(biāo)。這就要求我們在公司并不規(guī)范的項(xiàng)目管理與工作流程背景下,測試既要服從于現(xiàn)狀、又不能安于現(xiàn)狀。自--年5月被正式提升為測試團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人之后,我將絕大部分時(shí)間和精力傾注在團(tuán)隊(duì)建設(shè)上,主要體現(xiàn)為團(tuán)隊(duì)成員的技術(shù)提升與培養(yǎng)、部門制度建設(shè)和文檔標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、測試與開發(fā)的工作交互流程等。
在團(tuán)隊(duì)管理上逐漸嘗試,本著先理后管的原則,將原本人心渙散的團(tuán)隊(duì)建設(shè)為一支相互關(guān)心、相互幫助的高凝聚力團(tuán)隊(duì)。坦白的講,因?yàn)樽陨砉芾斫?jīng)驗(yàn)的欠缺,這個(gè)摸索過程中我走了許多彎路,但結(jié)果卻使我受益良多。是我的團(tuán)隊(duì)教會了我這些,讓我初步懂得了什么是管理,讓我明白管的是理而并非是人。如果事情難以理通,那么在此之上的管只能是強(qiáng)制的,僅僅在表象上完成事情而已。所以一定要先理清楚然后再管,這時(shí)其實(shí)已經(jīng)不需要管了,因?yàn)橐呀?jīng)理順,大家都會去積極主動的執(zhí)行。有理的同時(shí),還要幫助整個(gè)團(tuán)隊(duì)去整理,給予團(tuán)隊(duì)每位成員必要的工作幫助,比如工作思路和工作資源。除此之外,還包括適當(dāng)?shù)娜粘贤ê退枷胍龑?dǎo),通過績效考核、部門例會、部門培訓(xùn)、單人交談和部門聚會等形式,在工作時(shí)間和非工作時(shí)間進(jìn)行交流,實(shí)現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)成員之間的相互信任和相互認(rèn)可,年度工作總結(jié)《測試員年度工作總結(jié)》。在這個(gè)過程中,我的性格優(yōu)勢得以充分體現(xiàn),我能夠在第一時(shí)間發(fā)覺團(tuán)隊(duì)成員的狀態(tài)異常,并通過及時(shí)的交談予以解決,同時(shí)也體現(xiàn)出了我的性格劣勢。記得在一次例會結(jié)束后,我要求每位團(tuán)隊(duì)成員寫出5條關(guān)于我的意見和建議,結(jié)果讓我非常欣慰,這說明團(tuán)隊(duì)成員對我的信任,也期望我有所成長。我也會以此為戒,逐漸改進(jìn)。
2、團(tuán)隊(duì)工作
對工作模式進(jìn)行改進(jìn),在團(tuán)隊(duì)工作的執(zhí)行模式上完全改變了之前測試人員歸屬項(xiàng)目組的不規(guī)范情況。統(tǒng)一測試管理平臺增強(qiáng)了測試人員的溝通頻度,促進(jìn)了大家的相互交流和相互幫助,并使得測試工作可以根據(jù)實(shí)際情況執(zhí)行交互性測試。
綜合--年的測試結(jié)果,我至少為整個(gè)團(tuán)隊(duì)的表現(xiàn)打90分,可以說這一年的工作結(jié)果是令人滿意的,當(dāng)然主要是指經(jīng)歷了八月調(diào)整之后的測試團(tuán)隊(duì)。最讓人難忘的`是--年的八月、九月和十月期間,測試團(tuán)隊(duì)剛剛經(jīng)歷了八月末的人員調(diào)整,以3舊1新的4人陣容承擔(dān)了原來7人的工作量,并在高強(qiáng)度的工作壓力下順利的度過了團(tuán)隊(duì)調(diào)整期。面對這一充滿壓力的過程,我想,只有兔子在哪里的故事是讓大家難以忘記的。
如今的測試團(tuán)隊(duì)有著完備的內(nèi)部機(jī)制和運(yùn)作方式,我們已經(jīng)做好了相應(yīng)準(zhǔn)備,隨時(shí)應(yīng)對公司發(fā)展所必須的各種調(diào)整。
3、個(gè)人工作
--年03月初,我已向郭總提交一份年年11月12日到--年3月的工作總結(jié),其中所描述的工作內(nèi)容均為當(dāng)時(shí)參與的arpt項(xiàng)目的工作進(jìn)展情況。自--年4月開始,我與項(xiàng)目組全體成員參與了arpt奧運(yùn)項(xiàng)目的投標(biāo)文件編寫工作,這也是我第一次參與標(biāo)書編寫,但從自身來講,我已經(jīng)傾盡全部所能。
在標(biāo)書編寫結(jié)束后,除繼續(xù)負(fù)責(zé)arpt軟件的測試外,逐漸將工作重心向團(tuán)隊(duì)建設(shè)偏移。在合理分配工作任務(wù)的前提下,適當(dāng)從事部分模塊的測試工作。關(guān)于團(tuán)隊(duì)管理內(nèi)容,之前已經(jīng)有所介紹,在此不再贅述。
4、總結(jié)
年終結(jié)束,我的人生觀和價(jià)值觀也隨著時(shí)間的推移而逐步發(fā)生改變,更加清晰的了解了自身優(yōu)勢與不足,包括職業(yè)發(fā)展過程中的一些必要能力,我也會在此經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上漸漸的總結(jié)和調(diào)整。
個(gè)人進(jìn)步的載體是公司的發(fā)展。在整整一年的工作生活當(dāng)中,我真真的感受到了公司所發(fā)生的變化,看到了各位同事為了公司發(fā)展所做出的努力。
螺旋上升用這個(gè)哲學(xué)詞語來形容公司的發(fā)展過程再確切不過了。一切仿佛是旋轉(zhuǎn)車輪上的一個(gè)點(diǎn),回到原處的同時(shí)也發(fā)生了距離的變化。伴隨著這個(gè)變化的過程,我心內(nèi)中噴發(fā)過激-情、也感傷過失落;發(fā)泄過憤恨、也滋生過冷漠,最后在壓抑與崩潰的臨界點(diǎn)上重新燃起了希望,與此同時(shí)我更期盼著公司能夠加速發(fā)展步伐,一改現(xiàn)在總結(jié)了沒有執(zhí)行,執(zhí)行了沒有改變,改變了沒有思考的不正?,F(xiàn)狀。一年的結(jié)束,一年的開始,我已經(jīng)準(zhǔn)備好了迎接它的熱情,期望付出努力,渴望收獲碩果。
參考范文測試員個(gè)人工作總結(jié)多篇三
三月份工作到現(xiàn)在也經(jīng)過了五個(gè)多月的時(shí)間,最初進(jìn)來的時(shí)候,真的什么都不懂,對業(yè)務(wù)不熟悉,剛剛看范本的時(shí)候也不知道說些什么,不知道范本和系統(tǒng)有什么關(guān)系。在組長的教導(dǎo)之下,自己慢慢的有計(jì)劃的進(jìn)行學(xué)習(xí),不懂的就問身邊的同事,慢慢的去熟悉系統(tǒng)。在這幾個(gè)月的學(xué)習(xí)、工作中,給自己積下了一定的工作經(jīng)驗(yàn)和心得?,F(xiàn)對這上半年的工作心得總結(jié)如下:
1、閱讀范本,熟悉業(yè)務(wù)流程。剛來到公司的時(shí)候,不知道要做什么,該怎么做。在組長的引導(dǎo)下,要求我首先閱讀范本,熟悉招投標(biāo)的業(yè)務(wù)流程。因?yàn)槲覀兊墓ぷ髦饕褪且邪l(fā)這些電子招投標(biāo)軟件,如果對業(yè)務(wù)不了解,那么我們根本無從下手,更不知道哪里有問題。只有熟悉業(yè)務(wù)流程才能知道用戶在使用我們軟件時(shí)需要什么,我們做測試的就是要從這些用戶的角度去體驗(yàn)和考慮用戶的需求,從而達(dá)到一個(gè)最佳的用戶體驗(yàn)效果。
2、熟悉各個(gè)地區(qū)的系統(tǒng)。在掌握業(yè)務(wù)流程之后,我要做的就是熟悉系統(tǒng),要知道這個(gè)系統(tǒng)大致有哪些功能,不同的地區(qū)在功能描述上也會有所區(qū)別,在流程上面基本是相同的,然而范本描述,功能要求可能會存在一些差異,測試時(shí)一定要注意這些差異。同時(shí)要分清哪些功能是重要的,哪些是次要的。分清主次主要方便與我們在測試過程中,如果時(shí)間比較緊急的時(shí)候,那么我們可以先重點(diǎn)測試那些重要的功能模塊,次要的我們可以先緩一緩,這樣使得測試工作比較高效、有序。時(shí)間比較充足的時(shí)候我們就要全部測完所有的功能。所以我們一定要熟悉各地區(qū)的.系統(tǒng)。
3、要有目標(biāo)、有針對性的測試。要對一個(gè)系統(tǒng)進(jìn)行全面測試而不會遺漏,那么我們不能盲從,不能隨便點(diǎn)點(diǎn)就過了,而是一定要有目標(biāo),要根據(jù)各個(gè)功能模塊、各種可能發(fā)生的情況進(jìn)行有針對性的測試。我在測試過程中,每制作一份標(biāo)書文件就會要求在做完這份標(biāo)書后我實(shí)現(xiàn)了哪些功能點(diǎn)的測試,哪些功能點(diǎn)還沒包含在里面,沒測試到的重新針對沒有測試的那些功能進(jìn)行測試。一般我們在測試開評標(biāo)系統(tǒng)的時(shí)候,不同的評審方式,在流程上也會有所不同,界面功能按鈕和生成的報(bào)表顯示也不一樣。
4、要細(xì)心、專注、有耐心。軟件測試是一種十分繁瑣的一份工作,要完整一個(gè)系統(tǒng)的全部測試項(xiàng)目,單單一個(gè)功能模塊,可能都要重復(fù)測試好幾次,甚至更多,一個(gè)系統(tǒng)有很多的功能模塊,可想而知,測試工作十多么飛繁瑣,有時(shí)涉及到一些計(jì)算的時(shí)候,工作更是繁重。所以在測試過程中,我必須要細(xì)心,要專注,更是要有耐心。系統(tǒng)每更新一次我都要全面重復(fù)測試,哪怕只是更新一個(gè)小的功能模塊,我也要全部走一下流程,因?yàn)殚_發(fā)人員在更新系統(tǒng)的過程中,可能錯漏,或誤刪一些東西,或者弄錯一些符號等,這些都有可能會引起系統(tǒng)異常。當(dāng)然這種情況似乎很少發(fā)生,但不代表不會發(fā)生。別人認(rèn)為沒有問題的,我就偏偏認(rèn)為他可能有問題,只有重新走過一遍不發(fā)現(xiàn)問題后沒異常,這樣我才能說它基本上沒問題。除了平時(shí)的正常流程測試之外,我們還要走一些不正常流程的方式對系統(tǒng)進(jìn)行測試,通過不正常的流程去測試系統(tǒng),可以測試當(dāng)用戶使用時(shí)發(fā)生的一些誤操作會不會導(dǎo)致系統(tǒng)崩潰,從而導(dǎo)致不必要的麻煩或損失。這些重復(fù)性工作需要我們有耐心、不怕麻煩。
5、總結(jié)測試問題、多與同事交流溝通。不同地區(qū)的招投標(biāo)要求不同,研發(fā)系統(tǒng)時(shí)也會有所不同,由于軟件基本上都是自主研發(fā)再提供給用戶使用的,所以除了一些主要功能能實(shí)現(xiàn)之外,一些次要的功能并沒有太多的要求,在測試過程中,也沒有什么測試用例可以參照,此時(shí)只能靠自己平時(shí)對系統(tǒng)、業(yè)務(wù)的理解區(qū)分系統(tǒng)的主次功能。這個(gè)時(shí)候我們就需要多與同事交流溝通,有些功能自己不能確定,這是就需要大家一起討論。對于測試楚翔的一些問題,除了提交外,我平時(shí)都會自己記下,當(dāng)沒事做的時(shí)候再把它拿出來看看,這樣在今后的測試過程中,我就能很快的知道哪些功能模塊可能會出現(xiàn)什么問題,什么問題是致命問題,什么問題是次要的問題,這些都是要靠自己平時(shí)的積累與總結(jié),再者就是和同事交流溝通,因?yàn)槊總€(gè)人的思維不一樣,對問題的看法也不同,在測試過程中他們可能想到我沒想到的細(xì)節(jié),通過交流溝通我們就可以擁有更多發(fā)現(xiàn)問題的機(jī)會。
6、善于思考,認(rèn)真寫好每天的工作日志。剛開始入行的時(shí)候,總是思考如何做好軟件測試。認(rèn)為公司的測試流程混亂感覺不好測,也認(rèn)為自己學(xué)不到東西,如何才能測試好系統(tǒng)產(chǎn)品,常說心動不如行動,測試完一個(gè)系統(tǒng),多反思都測了那些問題,為什么會經(jīng)常出現(xiàn)這些問題,針對所發(fā)現(xiàn)的問題總結(jié)積累。我相信經(jīng)驗(yàn)是實(shí)戰(zhàn)中得到的,所以不斷嘗試引入新的測試流程然后評估,這個(gè)過程雖然很痛苦,但是從中積累了不少經(jīng)驗(yàn),這段時(shí)間讓我學(xué)習(xí)到了很多東西。每天經(jīng)常寫工作
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