治安消防管理制度范本

第頁共頁治安消防管理制度范本第一章總則第一條為維護(hù)單位治安秩序和消防安全，保障員工的人身和財產(chǎn)安全，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，制定本制度。第二條本制度適用于本單位的所有員工及其他相關(guān)人員。第三條本單位治安消防管理工作由治安消防管理委員會負(fù)責(zé)，設(shè)立治安消防管理崗位。第四條治安消防管理的原則是預(yù)防為主、綜合治理，重視預(yù)防措施和制度建設(shè)。第五條領(lǐng)導(dǎo)班子及相關(guān)管理人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行本制度，做到身體力行、守法遵規(guī)、起帶頭作用。第六條本單位所有員工應(yīng)當(dāng)自覺遵守本制度，保持良好的工作秩序和消防安全意識。第七條本單位應(yīng)當(dāng)配備必要的消防設(shè)施和器材，并進(jìn)行定期維護(hù)和檢查。第八條本單位應(yīng)當(dāng)定期組織消防演練，并不定期組織消防安全培訓(xùn)。第九條本單位應(yīng)當(dāng)建立健全消防安全責(zé)任制，明確各崗位人員的職責(zé)和義務(wù)。第十條本單位應(yīng)當(dāng)積極與當(dāng)?shù)毓膊块T和消防部門進(jìn)行溝通合作，及時掌握治安和消防安全信息。第十一條違反本制度的，將依法進(jìn)行紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處罰或法律追究。第二章治安管理第十二條本單位應(yīng)當(dāng)建立健全門衛(wèi)制度，設(shè)立專門崗位負(fù)責(zé)門衛(wèi)工作，并配備所需的工具和裝備。第十三條員工出入單位必須攜帶有效的身份證明，并經(jīng)過門衛(wèi)核實方可入內(nèi)。第十四條進(jìn)入本單位的外來人員必須經(jīng)過報備和登記，由相關(guān)部門負(fù)責(zé)審核和管理。第十五條本單位應(yīng)當(dāng)加強對外來人員的管理，不得隨意進(jìn)入禁區(qū)或限制區(qū)域。第十六條員工之間應(yīng)當(dāng)相互尊重，不得進(jìn)行侮辱、恐嚇、打罵等行為。如發(fā)生糾紛，應(yīng)當(dāng)及時報告單位領(lǐng)導(dǎo)。第十七條員工對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為、可疑人員、可疑物品等，應(yīng)當(dāng)及時報告相關(guān)部門。第十八條本單位應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行治安巡查，重點檢查單位周邊及重要區(qū)域的治安情況。第三章消防管理第十九條本單位應(yīng)當(dāng)制定詳細(xì)的消防安全制度，包括消防設(shè)施的使用和維護(hù)、火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案等。第二十條本單位應(yīng)當(dāng)設(shè)立專門崗位負(fù)責(zé)消防工作，并配備所需的工具和裝備。第二十一條員工應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守消防安全規(guī)定，禁止在辦公室、生產(chǎn)車間等場所吸煙或使用明火。第二十二條本單位應(yīng)當(dāng)定期組織消防演練，提高員工的火災(zāi)應(yīng)急處置能力。第二十三條發(fā)現(xiàn)可疑火源或火災(zāi)事故，員工應(yīng)當(dāng)立即報警并組織疏散人員。第二十四條員工應(yīng)當(dāng)熟悉單位的疏散路線和疏散指示標(biāo)志，嚴(yán)禁私自更改或堵塞。第二十五條本單位應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行消防設(shè)施的檢查和維護(hù)，確保其正常運行。第四章處罰與獎勵第二十六條本單位治安消防管理委員會有權(quán)對違反本制度的人員進(jìn)行批評教育，并可以給予相應(yīng)的處罰。第二十七條獎勵制度應(yīng)當(dāng)根據(jù)員工在治安消防管理工作中的表現(xiàn)和貢獻(xiàn)進(jìn)行評選和獎勵。第二十八條對于嚴(yán)重違反本制度、給本單位造成重大損失或危害的員工，可以給予嚴(yán)重處罰，甚至解除勞動合同。第五章附則第二十九條對本制度的任何修改或補充，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過治安消防管理委員會的討論和決定，并及時通知所有員工。