副董事長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制范本

第頁共頁副董事長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制范本第一章總則第一條為提高我公司副董事長對安全生產(chǎn)的管理和責(zé)任意識，確保公司安全生產(chǎn)工作的有效開展，特制訂本崗位責(zé)任制。第二條本崗位責(zé)任制適用于我公司副董事長在安全生產(chǎn)工作中的職責(zé)和義務(wù)，主要內(nèi)容包括崗位職責(zé)、責(zé)任范圍、工作要求、管理措施等。第三條本崗位責(zé)任制要以保護員工的人身安全和公司的財產(chǎn)安全為中心，履行法定安全生產(chǎn)職責(zé)，堅決貫徹落實公司的安全生產(chǎn)方針和各項安全生產(chǎn)制度。第四條公司的其他職能部門要配合副董事長的安全生產(chǎn)工作，形成整體合力，共同維護公司的安全生產(chǎn)環(huán)境，確保安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn)。第二章崗位職責(zé)第五條副董事長是公司安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，承擔(dān)督促和指導(dǎo)全公司安全生產(chǎn)工作的職責(zé)。第六條副董事長在安全生產(chǎn)工作中主要負(fù)責(zé)以下職責(zé)：（一）制定并落實公司的安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)，確保安全生產(chǎn)的順利進行；（二）組織制定公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，保證工作場所的安全條件；（三）牽頭成立安全生產(chǎn)管理委員會，負(fù)責(zé)召集和組織召開會議，研究解決相關(guān)安全生產(chǎn)問題；（四）對公司安全生產(chǎn)工作進行全面監(jiān)督和檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決安全隱患；（五）負(fù)責(zé)組織安排公司安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作，提高員工的安全意識和技能；（六）處理和協(xié)調(diào)安全事故處理工作，及時向上級報告和做好事故調(diào)查處理工作；（七）負(fù)責(zé)與相關(guān)政府部門溝通和協(xié)調(diào)，配合政府對公司的安全生產(chǎn)檢查和執(zhí)法工作；（八）定期向董事長和公司高層匯報安全生產(chǎn)工作情況，提出改進建議。第七條副董事長在發(fā)現(xiàn)或接到安全生產(chǎn)問題報告時，應(yīng)立即著手處理，并及時向董事長和公司高層匯報情況。第三章責(zé)任范圍第八條副董事長對全公司的安全生產(chǎn)工作負(fù)有直接責(zé)任，對涉及安全生產(chǎn)的各個部門和崗位有監(jiān)督指導(dǎo)責(zé)任。第九條副董事長對安全生產(chǎn)的責(zé)任范圍包括但不限于以下方面：（一）組織公司對安全生產(chǎn)進行評估和審核，提出改進意見；（二）監(jiān)督和指導(dǎo)各級安全委員會的工作，確保其正常運行；（三）協(xié)調(diào)處理各部門之間的安全生產(chǎn)工作合作關(guān)系，保證信息暢通；（四）監(jiān)督和檢查各部門的安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時整改；（五）參與制定安全預(yù)案和應(yīng)急處置措施，組織演練和培訓(xùn)；（六）對重大安全生產(chǎn)決策、重大安全事故的處置等事項負(fù)有直接指導(dǎo)和決策權(quán)。第十條副董事長應(yīng)按照公司的安全生產(chǎn)管理制度和工作程序，開展相關(guān)業(yè)務(wù)，確保全面履行安全生產(chǎn)職責(zé)。第四章工作要求第十一條副董事長在安全生產(chǎn)工作中應(yīng)具備下列工作要求：（一）具備良好的安全生產(chǎn)意識，能夠時刻把安全放在首位；（二）掌握并熟悉國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和相關(guān)政策，及時更新；（三）積極探索新的安全管理模式和技術(shù)手段，提出改進建議；（四）保持良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與各級部門進行有效溝通和協(xié)商；（五）具備較強的組織、分析和決策能力，能夠處理復(fù)雜情況和應(yīng)對突發(fā)事故；（六）具備較高的責(zé)任心和工作熱情，能夠適應(yīng)工作壓力，保持良好工作狀態(tài)；（七）具備較強的團隊合作精神，能夠帶領(lǐng)團隊協(xié)同工作，共同完成任務(wù)。第十二條副董事長應(yīng)根據(jù)公司的實際情況，制定年度安全生產(chǎn)工作計劃，并在公司內(nèi)部進行宣傳和培訓(xùn)，確保工作計劃的順利實施。第五章管理措施第十三條公司應(yīng)加強對副董事長安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督管理，確保其履行安全生產(chǎn)職責(zé)。第十四條公司應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)績效考核制度，將副董事長的安全生產(chǎn)工作情況列入考核指標(biāo)，以確保工作的有效開展。第十五條公司應(yīng)加強對安全生產(chǎn)工作的宣傳和教育，提高員工的安全防范意識和技能水平，促進全員參與安全生產(chǎn)工作。第十六條公司應(yīng)落實安全生產(chǎn)經(jīng)費，保證副董事長安全生產(chǎn)工作的需求。第十七條公司應(yīng)鼓勵副董事長積極參與安全生產(chǎn)相關(guān)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升安全管理水平和技能。第六章附則第十八條本崗位責(zé)任制的解釋權(quán)歸公司所有，公司對本崗位責(zé)任制享有最終解釋和修改的權(quán)利。第十九條本崗位責(zé)任制自頒布之日起正式生效，并適用于公司副董事長的安全生產(chǎn)工作。第二十條本