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..新員工公司級(jí)安全教育考試試題單位 姓名 得一、 判斷題(每題1分,共25分)經(jīng)杜邦公司統(tǒng)計(jì),絕大多數(shù)生產(chǎn)過程中及人員的意外、傷害及事故都是由不安全行為造成的,而非設(shè)備問題或環(huán)境引起。(√)(√)(√)(×)(×)(√)(√)(×)公司十不運(yùn)規(guī)定,10()(×)危險(xiǎn)源是可能導(dǎo)致人身傷害和(或)(√)(×)(√)如果發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(shí),員工應(yīng)當(dāng)立刻進(jìn)行匯報(bào),然后再進(jìn)行工作(× )3(。(√)()(√)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)具備的安全生產(chǎn)條件所必需的資金投入,由生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的決策機(jī)構(gòu)、主要負(fù)責(zé)人(√36V(×)(×21.木材著火屬于B(×)(√)(×)30:2()新能源交通安全紅線中,駕乘人員不系安全帶屬于一檔紅線(√二、 單選題(每題1.5分,共45分)中廣核新能源公司安全管理的“四項(xiàng)制度”指的是“領(lǐng)導(dǎo)帶班制(CA.危險(xiǎn)源辨識(shí) B.風(fēng)險(xiǎn)分析與評(píng)價(jià)C.每日隱患排查制度 D.安全技術(shù)交底制依據(jù)《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定,安全生產(chǎn)工作應(yīng)當(dāng)以人為本,堅(jiān)持安全發(fā)展,堅(jiān)持(B)的方針A.預(yù)防為主、防治結(jié)合、綜合治理 B.安全第一、預(yù)防為主、綜合治理C.安全第一、預(yù)防為主、防治結(jié)合 D.安全第一、防治結(jié)合、綜合治理安全管理的核心制度是(D)A.安全生產(chǎn)檢查制度 B.安全生產(chǎn)教育制C.安全生產(chǎn)問責(zé)制度 D.安全生產(chǎn)責(zé)任制建立全過程安全生產(chǎn)管理制度,做到(A、管理、投入、培訓(xùn)和應(yīng)急救援“五到位A.安全責(zé)任 B.安全文化 C.安全法制 D.安全科技5.安全文化包含()個(gè)階段(B。A.4 B.3 C.2 D.5性作用的責(zé)任人員是(B。直接責(zé)任者 B.主要責(zé)任者C.次要責(zé)任者D.管理責(zé)任者10%-30%,違反了第(B)檔交通安全紅線。。一 B.二 C.三 D.四發(fā)生人員死亡事故時(shí),公司紀(jì)檢工作部核查,按照規(guī)定對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行定責(zé)(B)批準(zhǔn)問責(zé)方案??偨?jīng)理部分管領(lǐng)導(dǎo) B.公司黨委C.董事長(zhǎng) D.安全總監(jiān)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員初次安全培訓(xùn)時(shí)間不得少于(A)學(xué)時(shí),每年再培訓(xùn)時(shí)間不得于( )學(xué)時(shí)。A.32 12 B.48 32 C.32 15 D.48 25公司應(yīng)成立安全生產(chǎn)委員會(huì),由(B)擔(dān)任主任。A.安全總監(jiān) B.總經(jīng)理 C.安質(zhì)部負(fù)責(zé)人 D.分管安全領(lǐng)導(dǎo)(A)開始實(shí)施。A.2014.12.1 B.2014.9.1 C.2002.11.1 D.2002.12.31通過(A)觀察可以有效減少或削弱不安全行為A.安全行為 B.作業(yè)過程C.作業(yè)流程 D.旁站監(jiān)督人身上如果著火,下列哪一項(xiàng)不正確(A)迅速用干粉滅火器對(duì)人噴射迅速脫去衣服就地打滾采用棉布棉被等覆蓋全身手動(dòng)火災(zāi)報(bào)警器在(C)情況下可以用手操作報(bào)警A.正常 B.維修 C.緊急 D.定以下不屬于員工安全生產(chǎn)權(quán)利的是(D)A.建議權(quán) B.拒絕權(quán)C.獲得教育培訓(xùn) D.安排子女工作權(quán)下列說法正確的是(A。法律法規(guī)力度大于部門規(guī)章法律法規(guī)力度小于部門規(guī)章部門規(guī)章力度小于地方法律法規(guī)地方法律法規(guī)與地方規(guī)章制度同等重要《安全生產(chǎn)法》是安全生產(chǎn)領(lǐng)域的普通法,而《特種設(shè)備安全法》屬于(B。A.單行法 B.特殊法 C.上行法 D.綜合法杜邦安全文化可以歸納為(B)條A.八 B.十 C.十二 D.五按照杜邦布萊德利曲線,新能源公司正處于(C)階段。第三階段 B.第二階段向第三階段過渡的階段C.第二階段 D.第一階段向第二階段過渡的階段緊急出口標(biāo)識(shí)牌屬于(A)標(biāo)志。A.提示 B.警示 C.禁止 D.指令70%-80%是由于(C)死亡的。A.溫度高燒死 B.踩踏 C.吸入有毒氣體 D.跳樓中廣核集團(tuán)是目前中國(guó)最大、全球第()大核電企業(yè),全球第()(C)A.一一 B.二一 C.三一 D.二二50(B)項(xiàng)目。A.集中式光伏 B.槽式光熱C.塔式光熱 D.菲涅爾式光熱下列描述錯(cuò)誤的是(C。生產(chǎn)廠房及倉(cāng)庫(kù)應(yīng)備有必要的消防設(shè)施和消防防護(hù)裝備消防設(shè)施和防護(hù)裝備應(yīng)定期檢查和試驗(yàn)在不影響消防應(yīng)急的情況下,可以將消防工具移作他用嚴(yán)禁放置雜物妨礙消防設(shè)施、工具的使用作業(yè)人員應(yīng)被告知其作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)存在的( B)和防范措施。A.不足之處 B.危險(xiǎn)因素 C.影響因素 D.重要因素.干粉滅火器使用步驟正確排序是(B)?1、用力拔出保險(xiǎn)銷;2、拿出滅火器;3滅火;4、一手握住噴嘴,一手用力按下壓把1、24、32、14、32、41、31、42、3(D。A.白糖水 B.白開水 C.葡萄糖水 D.鹽水(C)在起重臂下通過、停留,挖掘機(jī)作業(yè)半徑內(nèi)禁止進(jìn)入。A.不準(zhǔn) B.可以 C.嚴(yán)禁 D.不得擅自(C。A.單極接地 B.雙極接地 C.跨步電壓 D.人身觸電工作人員要避免單極觸電,操作時(shí)必須穿上絕緣鞋或站在(B)的木凳上。A.結(jié)實(shí) B.干燥 C.潮濕 D.平三、 多選題(每題2分30分)1.下列關(guān)于文化作用描述正確的(ABCD)AB.文化的轉(zhuǎn)變需要很長(zhǎng)時(shí)間CD.文化可能變成消極的東西安全行為觀察的步驟(ABCDE)決定 B.停止 C.觀察 D.行動(dòng) E.報(bào)告公司安質(zhì)環(huán)工作長(zhǎng)期目標(biāo)是(ACDE。實(shí)現(xiàn)零事故和優(yōu)秀目標(biāo)管理要素全覆蓋,管理體系高度融合標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的全貌落地安全文化深入人心E應(yīng)急預(yù)案體系包括(ABD)綜合應(yīng)急預(yù)案 B.專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案C.人員急救方案 D.現(xiàn)場(chǎng)處置方案(ABCDA.掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí)B.接受安全生產(chǎn)教育C.提高安全生產(chǎn)技能D增強(qiáng)事故預(yù)防能力“進(jìn)了廣核的門,就是廣核的人”的一體化管控理念的含義有哪些A.中廣核實(shí)行安全“一體化”管理(包括交通安全)B.中廣核的安全文化必須得到貫徹C.中廣核的相關(guān)制度必須嚴(yán)格執(zhí)行D.必須服從中廣核的安全管理安全行為觀察的成功因素有( (ABCDE)B.設(shè)立目標(biāo)C.參與計(jì)劃的人員必須經(jīng)過專業(yè)訓(xùn)練D.建立無職責(zé)文化E.有效溝通推行風(fēng)險(xiǎn)管理工作按以下步驟進(jìn)行A.危害識(shí)別B.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)CD.應(yīng)急計(jì)劃E.恢復(fù)公司安全文化三個(gè)理念是((ACD)堅(jiān)持安全高于一切一次把事情做好遵循“安全第一、質(zhì)量第一、追求卓越“的基本原則火災(zāi)中的燃燒產(chǎn)物及其危害包括(ABD)氣體 B.濃煙 C.固廢 D.熱量下列屬于公司生產(chǎn)運(yùn)維管理紅線的是(ABCDA.現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)必須有人監(jiān)護(hù)|C.設(shè)備保護(hù)投退必須經(jīng)過授權(quán)D.嚴(yán)禁不交代安全注意事項(xiàng)開始工作嚴(yán)禁( ABCD)生產(chǎn)安全事故A.遲報(bào) B.漏報(bào) C.瞞報(bào) D.謊報(bào)事故事件責(zé)任人員包含(ABCDE)

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