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管理工作(危機(jī)管理)賈長(zhǎng)松企業(yè)將面臨的十大危機(jī)

按照墨菲法則,事物總是朝著糟糕的方向發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計(jì)能堅(jiān)持五年的中小企業(yè)不到百分之一,原因:1、資金不足。2、無(wú)優(yōu)勢(shì)項(xiàng)目3、內(nèi)耗。每個(gè)成功者都有慘痛的經(jīng)歷,但不是每個(gè)有慘痛經(jīng)歷的人,都能成為成功者。要求他不但有危機(jī)意識(shí),而且具備化解危機(jī)的能力及相應(yīng)的手段

一、環(huán)境危機(jī)

A、

頻繁變換經(jīng)營(yíng)方向。B、

亂做,把廣告行業(yè)做亂C、

同行利用行政干預(yù)、地方保護(hù)等手段擠壓我們,使我們陷入惡性競(jìng)爭(zhēng)。應(yīng)對(duì)辦法:形成品牌,形成自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力

2、經(jīng)營(yíng)危機(jī)

經(jīng)營(yíng)策略明顯滯后或超前。應(yīng)對(duì)辦法:大膽使用人才,發(fā)現(xiàn)管理問(wèn)題,強(qiáng)硬解決,不留后患

3、產(chǎn)業(yè)危機(jī)

一元化經(jīng)營(yíng),應(yīng)對(duì)辦法:競(jìng)爭(zhēng)一個(gè)項(xiàng)目,試做一個(gè)項(xiàng)目,試探一個(gè)項(xiàng)目,開(kāi)發(fā)一個(gè)項(xiàng)目,四批并舉,穩(wěn)妥地尋找新的增長(zhǎng)點(diǎn)

4、創(chuàng)新危機(jī):

新項(xiàng)目盲目出臺(tái),投入大量人力、物力、財(cái)力后,才發(fā)現(xiàn)陷入了打不贏、輸不起的局面。應(yīng)對(duì)辦法:1、慎重初戰(zhàn),首戰(zhàn)必勝。理論上可行、實(shí)踐中調(diào)整。不要求事實(shí)上的常勝將軍,而要求比較多的打勝仗。2、新鞋子沒(méi)穿好以前,不要把舊鞋子扔。3、掌握適度、實(shí)用的原則。選擇基本需求明確的產(chǎn)品。4、忌賭生死。先下手為強(qiáng),亂下手遭秧。

5、媒體危機(jī):質(zhì)量不好,效率低下,好媒體與我們合作應(yīng)對(duì)辦法:在慎重的前提下,增加媒體數(shù)量,造成優(yōu)勢(shì)。

6、資源危機(jī);人力資源匱乏,原料資源中斷,資金資源枯竭,市場(chǎng)資源萎縮,信息資源閉塞。應(yīng)對(duì)辦法:A、

人員流動(dòng)性大是現(xiàn)代企業(yè)以后的特點(diǎn),要儲(chǔ)備后繼力量。B、

適當(dāng)?shù)臅r(shí)候,做到人員不斷調(diào)整,提高人員的整體作戰(zhàn)能力C、

做好資金儲(chǔ)備,萬(wàn)不得己,一部分資金不能動(dòng)D、

更新項(xiàng)目信息量大是機(jī)遇,收集整理是難點(diǎn),要設(shè)專人積累。

7、管理危機(jī):人、財(cái)、物管理混亂;信任危機(jī),內(nèi)耗。應(yīng)對(duì)辦法:1、越難治的病,治法越多,單方一味,氣死名醫(yī)。各項(xiàng)政策以簡(jiǎn)單有效為原則,政策不要面面俱到,能解決一個(gè)問(wèn)題即可。1、

支持一切有利于企業(yè)的言、行、事。反對(duì)一切不利于企業(yè)的言、行、事。有原則性而不失靈活性。

8、網(wǎng)絡(luò)危機(jī):關(guān)系網(wǎng)絡(luò)不暢,物流網(wǎng)絡(luò)擁堵,營(yíng)銷服務(wù)網(wǎng)絡(luò)無(wú)序,政企關(guān)系不協(xié)調(diào)。應(yīng)對(duì)辦法:A、

多渠道溝通。B、

多層面經(jīng)營(yíng)。C、

做事情也要結(jié)合國(guó)情,現(xiàn)實(shí)操作,投人所好9、精神危機(jī):浮燥萎糜,急功近利,制度指標(biāo)不能落實(shí)

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