企業(yè)文化模板獲獎(jiǎng)作品

企業(yè)文化內(nèi)涵體系形象層行為層制度層物質(zhì)層企業(yè)文化的核心，反應(yīng)……。企業(yè)文化的中間層次，是……企業(yè)文化的表層，通過(guò)……市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的最高層次是文化競(jìng)爭(zhēng)!精神層理念層企業(yè)文化的三個(gè)層次企業(yè)標(biāo)志第1頁(yè)，共8頁(yè)。我們的定位我們要做什么我們的目標(biāo)是什么核心價(jià)值觀使命愿景企業(yè)文化內(nèi)涵體系系統(tǒng)發(fā)布的一款功能強(qiáng)大的系統(tǒng)調(diào)節(jié)工具，主要功能包括：系統(tǒng)發(fā)布的一款功能強(qiáng)大的系統(tǒng)調(diào)節(jié)工具，主要功能包括：系統(tǒng)發(fā)布的一款功能強(qiáng)大的系統(tǒng)調(diào)節(jié)工具，主要功能包括：對(duì)利益相關(guān)者的承諾核心價(jià)值觀我們的使命我們的愿景企業(yè)標(biāo)志第2頁(yè)，共8頁(yè)。企業(yè)文化建設(shè)實(shí)現(xiàn)使命企業(yè)文化建設(shè)強(qiáng)大的系統(tǒng)調(diào)節(jié)工具強(qiáng)大的系統(tǒng)調(diào)節(jié)工具形象層

精神層

行為層三位一體相互支撐共享愿景企業(yè)標(biāo)志強(qiáng)大的系統(tǒng)調(diào)節(jié)工具強(qiáng)大的系統(tǒng)調(diào)節(jié)工具強(qiáng)大的系統(tǒng)調(diào)節(jié)工具強(qiáng)大的系統(tǒng)調(diào)節(jié)工具系統(tǒng)調(diào)節(jié)工具第3頁(yè)，共8頁(yè)。企業(yè)文化建設(shè)人力資源理念企業(yè)使命企業(yè)愿景核心價(jià)值觀企業(yè)精神經(jīng)營(yíng)理念管理風(fēng)格系統(tǒng)調(diào)節(jié)工具，主要功能包括是價(jià)值理念體系企業(yè)標(biāo)志功能發(fā)掘配合nForce4系統(tǒng)發(fā)布的一款是關(guān)鍵配合nForce4系統(tǒng)發(fā)布的一款功能強(qiáng)大的系統(tǒng)調(diào)節(jié)工具，主要功能包括：1.電壓和總線速度監(jiān)控發(fā)掘配合nForce4系統(tǒng)發(fā)布的一款發(fā)掘配合nForce4系統(tǒng)發(fā)布的一款發(fā)掘配合nForce4系統(tǒng)發(fā)布的一款第4頁(yè)，共8頁(yè)。企業(yè)文化建設(shè)員工績(jī)效考核職業(yè)道德規(guī)范員工行為準(zhǔn)則團(tuán)隊(duì)管理溝通渠道建立顧客滿意工程員工滿意工程培訓(xùn)體系設(shè)計(jì)激勵(lì)機(jī)制設(shè)計(jì)推動(dòng)企業(yè)績(jī)效規(guī)范員工行為功能發(fā)掘配合nForce4系統(tǒng)發(fā)布的一款是關(guān)鍵企業(yè)標(biāo)志配合nForce4系統(tǒng)發(fā)布的一款功能強(qiáng)大的系統(tǒng)調(diào)節(jié)工具，主要功能包括：1.電壓和總線速度監(jiān)控發(fā)掘配合nForce4系統(tǒng)發(fā)布的一款發(fā)掘配合nForce4系統(tǒng)發(fā)布的一款發(fā)掘配合nForce4系統(tǒng)發(fā)布的一款系統(tǒng)調(diào)節(jié)工具，主要功能包括是第5頁(yè)，共8頁(yè)。企業(yè)文化建設(shè)創(chuàng)造企業(yè)形象文化，建立品牌形象系統(tǒng)品牌形象企業(yè)標(biāo)志員工服飾文化刊物傳媒組合企業(yè)環(huán)境設(shè)施建設(shè)企業(yè)標(biāo)志功能發(fā)掘配合nForce4系統(tǒng)發(fā)布的一款是關(guān)鍵配合nForce4系統(tǒng)發(fā)布的一款功能強(qiáng)大的系統(tǒng)調(diào)節(jié)工具，主要功能包括：1.電壓和總線速度監(jiān)控發(fā)掘配合nForce4系統(tǒng)發(fā)布的一款發(fā)掘配合nForce4系統(tǒng)發(fā)布的一款發(fā)掘配合nForce4系統(tǒng)發(fā)布的一款第6