二中教職工獎(jiǎng)懲條范本

第頁(yè)共頁(yè)二中教職工獎(jiǎng)懲條范本第一章總則第一條為了進(jìn)一步規(guī)范教職工的行為，提高工作效率和教育質(zhì)量，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)教育法》等法律法規(guī)的規(guī)定，制定本條例。第二條教職工獎(jiǎng)懲條例適用于二中所有教職工，包括教學(xué)、管理和后勤人員。第三條本條例所稱獎(jiǎng)勵(lì)，是對(duì)教職工在教育教學(xué)、科研和工作中表現(xiàn)出色的行為給予的肯定和激勵(lì)。本條例所稱懲處，是對(duì)教職工在教育教學(xué)、科研和工作中失職、違紀(jì)、瀆職等行為給予的批評(píng)和懲罰。第四條本條例所規(guī)定的獎(jiǎng)勵(lì)和懲處應(yīng)公正、公平，根據(jù)教職工的實(shí)際表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)定。第二章獎(jiǎng)勵(lì)第五條教職工在以下方面表現(xiàn)出色，可以被授予獎(jiǎng)勵(lì)：1.教學(xué)方面：在教學(xué)工作中表現(xiàn)突出、成績(jī)優(yōu)秀，獲得學(xué)生和家長(zhǎng)的好評(píng)，對(duì)教育質(zhì)量的提高有重要貢獻(xiàn)的教職工可以被授予“優(yōu)秀教師”、“優(yōu)秀班主任”等榮譽(yù)稱號(hào)，并給予相應(yīng)獎(jiǎng)金或津貼。2.科研方面：在科研工作中取得重要成果或獲得國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目資助的教職工可以被授予“優(yōu)秀科研人員”、“科研先進(jìn)個(gè)人”等榮譽(yù)稱號(hào)，并給予相應(yīng)獎(jiǎng)金或津貼。3.工作方面：在學(xué)校管理、后勤工作中表現(xiàn)突出、工作成效顯著的教職工可以被授予“先進(jìn)工作者”、“優(yōu)秀管理人員”等榮譽(yù)稱號(hào)，并給予相應(yīng)獎(jiǎng)金或津貼。第六條教職工獎(jiǎng)勵(lì)的評(píng)定由學(xué)校設(shè)立的獎(jiǎng)勵(lì)評(píng)定委員會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。評(píng)定委員會(huì)成員由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師代表、學(xué)生代表等組成，負(fù)責(zé)評(píng)定教職工的獎(jiǎng)勵(lì)情況，確保評(píng)定工作的公正、公平。第七條教職工獎(jiǎng)勵(lì)的具體標(biāo)準(zhǔn)由學(xué)校制定并公布，定期進(jìn)行評(píng)定和公示。獎(jiǎng)勵(lì)評(píng)定工作應(yīng)及時(shí)、準(zhǔn)確，評(píng)定結(jié)果應(yīng)及時(shí)通知教職工，公示期滿后即可執(zhí)行。第三章懲處第八條教職工在以下方面失職、違紀(jì)、瀆職等行為，可以被給予懲處：1.違反教育法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度的行為，影響學(xué)校教育教學(xué)工作的正常進(jìn)行，情節(jié)嚴(yán)重者可以給予記過(guò)、警告、撤職等處分。2.故意違反學(xué)校安排的工作任務(wù)，不按時(shí)完成任務(wù)或完成質(zhì)量不合格的，情節(jié)嚴(yán)重者可以給予警告、記過(guò)等處分。3.教職工在學(xué)校工作中嚴(yán)重失職，導(dǎo)致教育教學(xué)工作無(wú)法正常開(kāi)展或出現(xiàn)嚴(yán)重影響的，情節(jié)嚴(yán)重者可以給予降職、停職、開(kāi)除等處分。第九條教職工懲處的決定由學(xué)校設(shè)立的懲處委員會(huì)負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行。懲處委員會(huì)成員由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師代表、學(xué)生代表等組成，負(fù)責(zé)評(píng)定教職工的懲處情況，確保懲處工作的公正、公平。第十條教職工懲處的具體處分標(biāo)準(zhǔn)由學(xué)校制定并公布，執(zhí)行人員應(yīng)按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審查和處分。對(duì)于較嚴(yán)重的違規(guī)行為，應(yīng)進(jìn)行證據(jù)搜集、聽(tīng)證等程序，確保被懲處教職工的合法權(quán)益。第四章補(bǔ)償?shù)谑粭l教職工在工作中受到不當(dāng)待遇、誤解、誹謗等造成的精神和物質(zhì)損失，學(xué)校應(yīng)給予適當(dāng)補(bǔ)償。第十二條對(duì)于因受到錯(cuò)誤指責(zé)而受到懲處的教職工，如經(jīng)評(píng)估后證明無(wú)過(guò)錯(cuò)，學(xué)校應(yīng)解除相應(yīng)懲處，恢復(fù)其名譽(yù)和權(quán)益，并給予相應(yīng)賠償。第五章附則第十三條學(xué)校對(duì)于獎(jiǎng)勵(lì)、懲處的結(jié)果應(yīng)及時(shí)記錄，建立檔案，作為后續(xù)工作的參考。第十四條教職工有權(quán)對(duì)獎(jiǎng)勵(lì)、懲處的結(jié)果提出申訴，學(xué)校應(yīng)按照申訴程序進(jìn)行處理，并及時(shí)給出處理結(jié)果。第十五條本條例自頒布之日起施行，同時(shí)廢止原“二中