勞動者簽署的勞動合同范本

第頁共頁勞動者簽署的勞動合同范本勞動合同范本本勞動合同（以下簡稱“合同”）由雇主（以下簡稱“甲方”）與勞動者（以下簡稱“乙方”）簽署，經(jīng)雙方協(xié)商一致，遵循《中華人民共和國勞動法》以及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，共同約定如下：第一條勞動合同的目的和范圍1.1本合同是為了明確甲方與乙方之間的權(quán)利和義務(wù)，建立和維護雙方的勞動關(guān)系，促進雙方共同發(fā)展。1.2本合同適用于乙方在甲方單位從事的工作。第二條工作內(nèi)容和崗位要求2.1乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：（詳細描述乙方的工作職責(zé)）2.2乙方必須具備以下崗位要求：（列舉乙方在工作中需要具備的技能、能力和素質(zhì)等）第三條工作時間和地點3.1工作時間：乙方每周工作時間為（具體工作時間），休息日為（休息日）。雙方可根據(jù)工作需要變更工作時間，但需提前（變更時間）通知對方。3.2工作地點：乙方的工作地點為（具體工作地點），如因工作需要需要調(diào)動工作地點，雙方應(yīng)協(xié)商一致。第四條薪酬和福利4.1乙方的基本工資為（具體金額），工資發(fā)放時間為每月（發(fā)放時間）。4.2甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司狀況，可以給予乙方適當(dāng)?shù)莫劷鸷涂冃Э己恕?.3乙方享受的福利待遇包括但不限于：（列舉乙方享受的各項福利待遇，例如五險一金、帶薪年假、節(jié)假日福利等）第五條試用期5.1乙方入職后，將進行為期（試用期時長）的試用期。試用期內(nèi)，雙方有權(quán)解除勞動合同。5.2試用期工資待遇不低于正式員工的最低工資，其他福利待遇與正式員工一致。第六條雙方權(quán)利和義務(wù)6.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：6.1.1向乙方提供符合法律法規(guī)和公司規(guī)定的勞動條件和工作環(huán)境。6.1.2提供必要的工作設(shè)備和安全保護措施。6.1.3按時支付乙方的工資和福利待遇。6.1.4監(jiān)督、指導(dǎo)和培訓(xùn)乙方，提供晉升和職業(yè)發(fā)展的機會。6.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：6.2.1忠誠于甲方，遵守公司的規(guī)章制度和工作紀律。6.2.2完成甲方安排的工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量和效率。6.2.3妥善保管甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給他人。6.2.4提出意見和建議，為甲方的發(fā)展提供建設(shè)性的幫助。第七條違約和解除合同7.1如果乙方違反本合同的規(guī)定，造成甲方經(jīng)濟損失的，乙方應(yīng)按照甲方的要求進行賠償。7.2甲方和乙方一方有權(quán)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，提前（解除通知時間）解除勞動合同。解除合同一方應(yīng)給對方（解除通知時間）的書面解除通知。第八條爭議的解決8.1本合同的履行和解釋適用中國法律。8.2如乙方與甲方發(fā)生勞動爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，按照相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的程序進行申請仲裁或訴訟解決。第九條其他事項9.1本合同自雙方簽署之日起生效，期限為（合同期限）。9.2本合同雙方如需變更，應(yīng)經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽署書面變更協(xié)議。9.3本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（單位）：