公司行政事務(wù)管理制度_第1頁
公司行政事務(wù)管理制度_第2頁
公司行政事務(wù)管理制度_第3頁
公司行政事務(wù)管理制度_第4頁
公司行政事務(wù)管理制度_第5頁
已閱讀5頁,還剩26頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

《公司行政事務(wù)管理制度》2023-10-28目錄contents總則組織與職責(zé)文件與檔案管理會(huì)議與活動(dòng)管理印章與公章管理行政事務(wù)管理規(guī)定檢查與監(jiān)督CHAPTER01總則目的和依據(jù)為規(guī)范公司行政事務(wù)管理,提高工作效率,促進(jìn)公司穩(wěn)健發(fā)展,特制定本制度。目的根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》、《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》及相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合公司實(shí)際情況,制定本制度。依據(jù)本制度適用于公司及下屬分支機(jī)構(gòu)行政事務(wù)管理工作。公司及分支機(jī)構(gòu)應(yīng)遵守本制度,但如有特殊情況,需經(jīng)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后,可適當(dāng)調(diào)整或修改本制度。適用范圍公司及分支機(jī)構(gòu)在行政事務(wù)管理中應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定。依法合規(guī)行政事務(wù)管理應(yīng)注重實(shí)效,簡(jiǎn)化流程,提高工作效率。高效務(wù)實(shí)行政事務(wù)管理人員應(yīng)廉潔自律,不得利用職權(quán)謀取私利。廉潔自律行政事務(wù)管理應(yīng)以服務(wù)公司及員工為宗旨,提高服務(wù)質(zhì)量。服務(wù)為本管理原則CHAPTER02組織與職責(zé)組織架構(gòu)負(fù)責(zé)制定公司戰(zhàn)略、審批重大決策和監(jiān)督高層管理人員的履職情況。董事會(huì)監(jiān)事會(huì)總經(jīng)理部門經(jīng)理負(fù)責(zé)監(jiān)督公司董事、高級(jí)管理人員的行為和公司的財(cái)務(wù)狀況。負(fù)責(zé)公司的日常運(yùn)營(yíng)和管理,并向董事會(huì)報(bào)告工作。負(fù)責(zé)各自部門的日常管理工作,并向總經(jīng)理報(bào)告工作。主要職責(zé)制定公司戰(zhàn)略、審批重大決策、任免高層管理人員、監(jiān)督公司的運(yùn)營(yíng)狀況等。董事會(huì)職責(zé)監(jiān)督公司董事、高級(jí)管理人員的行為和公司的財(cái)務(wù)狀況,防止利益輸送、權(quán)力濫用等違法行為。監(jiān)事會(huì)職責(zé)負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)營(yíng)和管理,包括財(cái)務(wù)管理、人力資源管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、生產(chǎn)管理等方面??偨?jīng)理職責(zé)負(fù)責(zé)各自部門的日常管理工作,包括人員招聘、培訓(xùn)、考核、日常業(yè)務(wù)管理等。部門經(jīng)理職責(zé)建立有效的內(nèi)部溝通機(jī)制,包括定期會(huì)議、內(nèi)部培訓(xùn)、員工反饋渠道等,以便各部門之間相互了解、協(xié)作和支持。公司內(nèi)部溝通與外部利益相關(guān)者保持良好的溝通和合作關(guān)系,包括政府部門、供應(yīng)商、客戶、媒體等,以便及時(shí)獲取外部信息、了解政策變化、維護(hù)公司形象等。公司外部溝通協(xié)同與溝通CHAPTER03文件與檔案管理文件管理流程文件編號(hào)和命名為每個(gè)文件分配一個(gè)唯一的編號(hào)和命名,以便于查找和識(shí)別。文件分類與歸檔根據(jù)文件性質(zhì)和重要性,將文件分類并歸檔,建立清晰的歸檔目錄和索引。文件存儲(chǔ)和保管選擇合適的存儲(chǔ)介質(zhì)和環(huán)境,確保文件的完整性和安全性。文件傳遞與借閱制定文件傳遞和借閱流程,確保文件的保密性和使用效率。檔案分類與保存檔案保存方式根據(jù)檔案的重要性和性質(zhì),選擇合適的保存方式,如紙質(zhì)、電子、影像等。檔案保管期限根據(jù)檔案的重要性和性質(zhì),確定檔案的保管期限,定期進(jìn)行清理和銷毀。檔案保存環(huán)境選擇合適的保存環(huán)境,如溫度、濕度、光照等,確保檔案的完整性和安全性。檔案分類根據(jù)檔案的性質(zhì)、用途和時(shí)間等因素,將檔案分類并歸檔,建立清晰的歸檔目錄和索引。檔案利用與銷毀制定檔案利用制度,規(guī)范檔案使用流程,確保檔案的安全性和保密性。檔案利用根據(jù)實(shí)際需要,復(fù)制或借閱檔案,建立完善的復(fù)制和借閱記錄。檔案復(fù)制與借閱定期對(duì)過期或無用的檔案進(jìn)行銷毀,確保檔案的安全性和保密性。檔案銷毀對(duì)于無法銷毀的檔案遺留問題,制定相應(yīng)的處理方案,如移交國(guó)家或?qū)I(yè)機(jī)構(gòu)處理。檔案遺留問題處理CHAPTER04會(huì)議與活動(dòng)管理會(huì)議計(jì)劃與組織安排會(huì)場(chǎng)布置確保會(huì)場(chǎng)布置符合會(huì)議需求,包括座位安排、投影設(shè)備等。準(zhǔn)備會(huì)議材料根據(jù)會(huì)議議題,準(zhǔn)備相關(guān)的會(huì)議材料,包括會(huì)議議程、背景資料等。發(fā)布會(huì)議通知通過電子郵件、電話等方式通知參會(huì)人員,確保通知的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。確定會(huì)議目的明確會(huì)議的目的和議題,確保會(huì)議內(nèi)容和方向的準(zhǔn)確性。制定會(huì)議計(jì)劃包括會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、參會(huì)人員、發(fā)言順序等,確保會(huì)議的有序進(jìn)行。發(fā)布活動(dòng)通知通過電子郵件、電話等方式通知參與者,確保通知的準(zhǔn)確性和及時(shí)性?;顒?dòng)策劃與執(zhí)行確定活動(dòng)目的明確活動(dòng)的目的和主題,確?;顒?dòng)內(nèi)容和方向的準(zhǔn)確性。制定活動(dòng)計(jì)劃包括活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員、流程等,確?;顒?dòng)的有序進(jìn)行。準(zhǔn)備活動(dòng)物資根據(jù)活動(dòng)主題,準(zhǔn)備相關(guān)的活動(dòng)物資,包括活動(dòng)道具、音響設(shè)備等?;顒?dòng)現(xiàn)場(chǎng)管理確保現(xiàn)場(chǎng)秩序有序,及時(shí)處理突發(fā)情況,保證活動(dòng)的順利進(jìn)行。03制定改進(jìn)措施根據(jù)分析結(jié)果,制定相應(yīng)的改進(jìn)措施,以提高會(huì)議或活動(dòng)的質(zhì)量和效果。會(huì)議與活動(dòng)效果評(píng)估01收集反饋意見通過問卷調(diào)查、口頭反饋等方式收集參會(huì)者或參與者的反饋意見。02分析反饋意見對(duì)收集到的反饋意見進(jìn)行分析,找出問題和不足之處。CHAPTER05印章與公章管理印章分類與用途企業(yè)公章用于公司對(duì)外正式文件、合同、協(xié)議等。部門印章用于公司內(nèi)部部門使用,一般不用于對(duì)外文件。財(cái)務(wù)印章用于公司財(cái)務(wù)相關(guān)文件,如支票、發(fā)票等。個(gè)人名章用于個(gè)人簽名或授權(quán)文件。需提交申請(qǐng),經(jīng)審批后由行政部負(fù)責(zé)刻制。新印章的刻制當(dāng)印章?lián)p壞、遺失或需要變更時(shí),需提交申請(qǐng),經(jīng)過審批后進(jìn)行更換。印章更換廢止的印章需進(jìn)行登記,并交回行政部進(jìn)行統(tǒng)一處理。廢止印章處理印章刻制與更換需要使用印章時(shí),需提交申請(qǐng)并經(jīng)過審批。印章使用流程與責(zé)任人使用申請(qǐng)申請(qǐng)人需按照規(guī)定的流程進(jìn)行申請(qǐng)和使用,不得私自使用印章。使用流程各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和員工都有責(zé)任確保印章的使用符合規(guī)定,防止印章被濫用或丟失。責(zé)任人CHAPTER06行政事務(wù)管理規(guī)定值班管理規(guī)定所有員工都有義務(wù)按照公司安排進(jìn)行值班,確保公司重要事務(wù)得到及時(shí)處理和應(yīng)對(duì)。值班人員值班人員應(yīng)及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)值班期間的重要事件和處理情況,并做好值班記錄和交接工作。值班報(bào)告值班時(shí)間應(yīng)嚴(yán)格按照公司規(guī)定的時(shí)間表執(zhí)行,員工應(yīng)提前做好工作交接,確保工作的連續(xù)性和高效性。值班時(shí)間值班人員應(yīng)遵守公司規(guī)定的值班紀(jì)律,不得在值班期間擅自離崗、玩手機(jī)、睡覺等行為。值班紀(jì)律保密管理規(guī)定保密范圍對(duì)于涉密資料,必須采取嚴(yán)格的保密措施,如加密存儲(chǔ)、限制訪問權(quán)限、規(guī)定保密責(zé)任等。保密措施保密教育保密監(jiān)督公司的所有商業(yè)機(jī)密、技術(shù)秘密、客戶信息等重要資料都應(yīng)納入保密管理范圍。公司應(yīng)設(shè)立保密監(jiān)督機(jī)構(gòu),對(duì)保密工作進(jìn)行定期檢查和評(píng)估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決保密工作中存在的問題。公司應(yīng)定期開展保密教育,提高員工的保密意識(shí)和能力,確保保密工作得到有效執(zhí)行。ABCD固定資產(chǎn)定義公司的固定資產(chǎn)包括房屋建筑物、機(jī)械設(shè)備、電子設(shè)備、交通運(yùn)輸設(shè)備等。固定資產(chǎn)使用固定資產(chǎn)使用應(yīng)遵循公司規(guī)定的使用方法和操作規(guī)程,確保資產(chǎn)的安全和穩(wěn)定。固定資產(chǎn)維修保養(yǎng)公司應(yīng)制定固定資產(chǎn)維修保養(yǎng)計(jì)劃,定期對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行維修保養(yǎng),延長(zhǎng)資產(chǎn)的使用壽命。固定資產(chǎn)登記所有固定資產(chǎn)應(yīng)進(jìn)行登記,建立固定資產(chǎn)臺(tái)賬,對(duì)資產(chǎn)的數(shù)量、型號(hào)、使用部門、使用狀態(tài)等進(jìn)行詳細(xì)記錄。固定資產(chǎn)管理規(guī)定CHAPTER07檢查與監(jiān)督檢查內(nèi)容與方法會(huì)議記錄檢查公司各類會(huì)議的記錄是否詳實(shí)、準(zhǔn)確、完整。文件資料檢查公司文件、檔案、資料是否完整、準(zhǔn)確、真實(shí)。制度執(zhí)行檢查公司各項(xiàng)行政事務(wù)管理制度的執(zhí)行情況是否符合規(guī)定。安全防范檢查公司安全防范措施是否到位,防火、防盜等設(shè)施是否完好。環(huán)境衛(wèi)生檢查公司辦公區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生是否符合標(biāo)準(zhǔn)。由公司行政部門負(fù)責(zé)實(shí)施日常監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。日常監(jiān)督針對(duì)特定事項(xiàng)或部門,由專項(xiàng)監(jiān)督小組或第三方機(jī)構(gòu)實(shí)施監(jiān)督。專項(xiàng)監(jiān)督設(shè)立舉報(bào)電話、郵箱等渠道,接受

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論