




版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
服飾的藝術(shù)常識(shí)與禮儀規(guī)范
第一節(jié)著裝的基本原則
一、整體性原則二、TPO原則三、協(xié)調(diào)性原則四、整潔性原則變
一、整體性原則“美不在部分而在整體?!?/p>
—弗蘭西斯·培根
“TPO”是英文“time”、“place”、“occasion”的縮寫(xiě)。“TP0”原則的基本含義,是要求人們?cè)诖┲⒒瘖y,以及佩帶首飾時(shí)均應(yīng)與時(shí)間、地點(diǎn)、目的相適應(yīng)。
二、TPO原則
(一)時(shí)間原則隨時(shí)更衣
(二)地點(diǎn)原則
地點(diǎn)原則也叫環(huán)境原則,主要是指根據(jù)環(huán)境的變化而選擇服飾。
三、協(xié)調(diào)性原則
著裝的協(xié)調(diào)性原則主要包括著裝的角色定位、揚(yáng)長(zhǎng)避短與個(gè)性展示三方面的內(nèi)涵,這一原則強(qiáng)調(diào)一個(gè)人在社交場(chǎng)合的服飾應(yīng)力求與自己所扮演的角色,以及自己所特有的膚色、身材、年齡、職業(yè)、愛(ài)好、性格等因素相協(xié)調(diào),給人以總體美的感受。
(一)角色定位原則
著裝角色定位原則是指衣著要與自己的年齡、職業(yè)、身份、地位相符合。
(二)揚(yáng)長(zhǎng)避短原則揚(yáng)長(zhǎng)避短原則指人們選擇服裝時(shí),應(yīng)重點(diǎn)分析自己的體型、膚色,選擇合適的服裝,起到揚(yáng)長(zhǎng)避短的作用,達(dá)到修飾、美化的效果。
(三)個(gè)性展示原則著裝的個(gè)性展示原則,是指一個(gè)人的年齡、氣質(zhì)、愛(ài)好、性格等因素在服飾外表上的反映所構(gòu)成的個(gè)性特點(diǎn)。
四、整潔性原則
著裝的整潔性原則強(qiáng)調(diào)在任何情況下,服飾都應(yīng)該也必須是干凈整齊的,不能有污漬、汗?jié)n,應(yīng)該勤換勤洗。返回第二節(jié)服飾的藝術(shù)常識(shí)
一、色彩—擇衣的第一要素二、款式—展示形體美和個(gè)性美的關(guān)鍵
一、色彩——擇衣的第一要素“我創(chuàng)作時(shí),最重視顏色,因?yàn)轭伾苓h(yuǎn)就可以看到?!薄枴たǖ?/p>
(一)色彩的常識(shí)
色彩的明度色彩的感覺(jué)色彩的象征意義二、款式—展示形體美和個(gè)性美的關(guān)鍵
(一)形體美的標(biāo)準(zhǔn)
一是健康、豐滿、充滿活力二是身材勻稱(chēng)、比例適宜
1、服裝款式造型的原始結(jié)構(gòu)點(diǎn)、線、面(二)款式造型藝術(shù)
3、佩飾諧調(diào)的禮儀講究自選擇佩飾一定要與自己的膚色、體型、著裝、年齡、職業(yè)、個(gè)性等方面的自然協(xié)調(diào)。返回
第三節(jié)服裝的禮儀規(guī)范
一、服裝的類(lèi)型二、事業(yè)成功的服飾奧秘三、日常生活的服飾禮儀
一、服裝的類(lèi)型正式服裝、職業(yè)便裝、休閑服裝
二、事業(yè)成功的服飾奧秘
白領(lǐng)女士服飾成功的秘訣:第一,最理想的辦公室著裝是西裝、套裙和保守式樣的連衣裙。色彩以深色、中性色為佳。第二,辦公室著裝應(yīng)講究質(zhì)量,力求高檔,剪裁入時(shí),做工精細(xì),飾物應(yīng)具有個(gè)性。第三,與辦公室服裝相配的包、鞋和首飾應(yīng)在風(fēng)格和比例上與整套服裝和諧,體現(xiàn)出穿著者的個(gè)性來(lái)。(一)職業(yè)女士服飾成功的秘訣
(二)職業(yè)男性著裝成功的要領(lǐng)
1、選擇西裝的禮儀原則顏色和諧、面料挺括、做工精細(xì)、裁剪合體、整潔協(xié)調(diào),給人以誠(chéng)實(shí)、可靠、精干的印象。2、穿著西裝的細(xì)節(jié)講究堅(jiān)持“三色原則”遵守“三一定律”
(三)正式場(chǎng)合的服飾準(zhǔn)則1、展示個(gè)性魅力2、服從社交宗旨
三、日常生活的服飾禮儀
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五版公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議合同書(shū)
- 二零二五餐飲技術(shù)服務(wù)合同范例
- 車(chē)輛抵押借款合同
- 四川師范大學(xué)招聘事業(yè)單位人員真題2024
- 青島銀行股份有限公司招聘真題2024
- 連云港事業(yè)單位統(tǒng)考招聘真題2024
- 湖南公考真題2024
- 2025年國(guó)有企業(yè)績(jī)效考核述職報(bào)告范文
- 安全培訓(xùn)考試題【綜合卷】
- 教育行業(yè)安全管理體系與預(yù)防措施
- 水利工程(水電站)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系方案(達(dá)標(biāo)所需資料全套匯編)
- 科普志愿服務(wù)知識(shí)講座
- 檔案掃描方案
- 預(yù)防接種工作規(guī)范(2023年版)解讀課件
- 高三女生生理安全教育課件
- 醫(yī)療機(jī)構(gòu)的規(guī)模和分級(jí)管理
- 《兒童孤獨(dú)癥講座》課件
- 高職英語(yǔ)-考試試題及答案
- 信息安全管理體系建設(shè)路徑與路線圖
- 動(dòng)車(chē)組車(chē)門(mén)系統(tǒng)維護(hù)與檢修 CRH380A型動(dòng)車(chē)組客室側(cè)拉門(mén)氣控系統(tǒng)
- 茭白栽培種植技術(shù)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論