市場拓展總監(jiān)的崗位職責表述范文

第頁共頁市場拓展總監(jiān)的崗位職責表述范文市場拓展總監(jiān)的崗位職責主要包括以下方面：1.制定市場拓展策略：市場拓展總監(jiān)負責制定公司的市場拓展策略，包括目標市場的選擇、產(chǎn)品定位、市場定位和推廣渠道的選擇等。他/她需要對市場趨勢、競爭對手和客戶需求進行深入的研究和分析，以制定出適合公司發(fā)展的市場拓展戰(zhàn)略。2.管理市場拓展團隊：市場拓展總監(jiān)需要負責管理市場拓展團隊，包括招聘、培訓、激勵和評估團隊成員。他/她需要帶領團隊制定拓展計劃、目標和指標，并協(xié)調(diào)團隊成員的工作，確保團隊高效運作并達成公司的市場拓展目標。3.開發(fā)新的市場機會：市場拓展總監(jiān)需要積極開發(fā)新的市場機會，尋找新的客戶和合作伙伴。他/她需要建立和維護與潛在客戶和合作伙伴的良好關系，通過市場調(diào)研和趨勢分析，挖掘潛在市場需求，并提出相應的拓展計劃。4.管理市場推廣活動：市場拓展總監(jiān)需要負責管理市場推廣活動，包括廣告、促銷、展覽等。他/她需要制定市場推廣計劃，選擇適合的推廣渠道和策略，監(jiān)督和評估推廣效果，并及時調(diào)整推廣策略，以提高市場知名度和銷售業(yè)績。5.監(jiān)督銷售業(yè)績：市場拓展總監(jiān)需要監(jiān)督并評估銷售業(yè)績，確保公司達到銷售目標。他/她需要與銷售團隊密切合作，了解客戶需求和市場情況，及時調(diào)整銷售策略和銷售計劃，提高銷售效率和銷售業(yè)績。6.分析市場競爭情況：市場拓展總監(jiān)需要定期分析市場競爭情況，包括競爭對手的產(chǎn)品、價格、渠道和市場份額等。他/她需要評估競爭對手的優(yōu)勢和劣勢，制定相應的對策，保持公司在市場上的競爭優(yōu)勢，并及時把握市場變化和趨勢。7.提供市場和客戶反饋：市場拓展總監(jiān)需要及時向公司高層管理層提供市場和客戶的反饋信息，包括市場需求、競爭態(tài)勢和客戶滿意度等。他/她需要根據(jù)反饋信息，調(diào)整公司的市場戰(zhàn)略和產(chǎn)品定位，提高客戶滿意度和市場份額。8.建立合作伙伴關系：市場拓展總監(jiān)需要與合作伙伴建立和維護良好的關系，包括供應商、代理商、分銷商等。他/她需要與合作伙伴合作，共同開發(fā)市場，實現(xiàn)互利共贏，提高市場覆蓋和銷售業(yè)績。9.跨部門協(xié)作：市場拓展總監(jiān)需要與其他部門緊密合作，包括研發(fā)部門、銷售部門、生產(chǎn)部門等。他/她需要與研發(fā)團隊合作，根據(jù)市場需求推動產(chǎn)品研發(fā)和創(chuàng)新；與銷售團隊合作，促進銷售和市場拓展的協(xié)同發(fā)展；與生產(chǎn)團隊合作，保障產(chǎn)品供應和交付。10.參與制定公司戰(zhàn)略：作為公司高層管理層的一員，市場拓展總監(jiān)需要參與制定公司的戰(zhàn)略決策，包括市場定位、產(chǎn)品發(fā)展、渠道建設等。他/她需要從市場角度出發(fā)，為公司的戰(zhàn)略決策提供專業(yè)的建議和意見，以推動公司的持續(xù)發(fā)展和競爭優(yōu)勢?？傊袌鐾卣箍偙O(jiān)是公司市場拓展的重要負責人，需要制定合理的市場拓展策略，管理市場團隊，開發(fā)新的市場機會，監(jiān)督銷售業(yè)績，分析市場