公辦教師聘用合同

第頁共頁公辦教師聘用合同甲方：（單位全稱）地址：（單位地址）法定代表人（負(fù)責(zé)人）：（姓名）聯(lián)系電話：（聯(lián)系電話）乙方：（個(gè)人姓名）住址：（住址）鑒于乙方具備相關(guān)的教育背景和專業(yè)知識(shí)，甲方擬聘請(qǐng)乙方擔(dān)任公辦教師，并且雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成以下聘用合同：第一條聘用的崗位甲方聘用乙方擔(dān)任公辦教師，具體崗位為（具體崗位名稱）。第二條崗位職責(zé)乙方根據(jù)甲方學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)要求，承擔(dān)以下崗位職責(zé)：1.認(rèn)真?zhèn)湔n，合理編寫教案，根據(jù)教學(xué)大綱、教材進(jìn)行教學(xué)工作；2.積極參與學(xué)校的教育教學(xué)活動(dòng)，組織班級(jí)管理工作；3.關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)與成長，耐心指導(dǎo)和輔導(dǎo)學(xué)生；4.配合學(xué)校開展教育教學(xué)改革和各項(xiàng)工作。第三條聘用時(shí)間本聘用合同自（日期）起至（日期）止。雙方可協(xié)商一致延長合同期限，具體延長期限和方式需要雙方另行約定。第四條薪酬待遇1.乙方的薪酬標(biāo)準(zhǔn)為（具體金額）元/月；2.薪酬按月結(jié)算，并在每月（具體日期）前支付給乙方；3.乙方享受國家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等；4.若乙方有突出的教學(xué)業(yè)績或者貢獻(xiàn)，甲方有權(quán)提高其薪酬待遇。第五條工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周（具體天數(shù)）天，每天工作（具體小時(shí)）小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方學(xué)校的教學(xué)安排確定。乙方需嚴(yán)格按照工作時(shí)間進(jìn)行工作，如需請(qǐng)假或調(diào)休，需提前向甲方學(xué)校提出申請(qǐng)，并得到甲方學(xué)校的批準(zhǔn)。第六條保密責(zé)任1.乙方擔(dān)任公辦教師期間，需遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和學(xué)校的規(guī)章制度，保守學(xué)校的機(jī)密信息；2.乙方不得擅自將學(xué)校的機(jī)密信息泄露給任何第三方；3.乙方離職后，仍應(yīng)對(duì)學(xué)校的機(jī)密信息保密，不得擅自使用或泄露。第七條違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；2.若乙方違約不履行聘用合同，甲方有權(quán)解除合同，并依法要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方的損失；3.若甲方違約不按時(shí)支付薪酬，乙方有權(quán)解除合同，并依法要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金。第八條合同終止1.合同期滿，根據(jù)雙方協(xié)商情況，可以續(xù)簽合同；2.甲方或乙方因不可抗力因素?zé)o法履行合同的，可解除本合同，但需提前告知對(duì)方，并盡力減少損失；3.乙方因故意或重大過失導(dǎo)致合同無法履行的，甲方有權(quán)解除合同。第九條爭(zhēng)議解決雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。若協(xié)商無果，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，以解決爭(zhēng)議。第十條其他事宜雙方如對(duì)本合同約定事項(xiàng)有其他補(bǔ)充、變更或解釋的，應(yīng)書面協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。第十一條合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，并對(duì)雙方具有約束力。甲方（單位