




下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第頁共頁公務接待管理規(guī)定全公務接待是指公務人員在公務活動中接待來訪人員或組織、機構的活動,是公務活動中十分重要的一環(huán)。為了規(guī)范公務接待行為,以下是公務接待管理規(guī)定的全面解讀,共計____字:第一章總則第一條為了規(guī)范公務接待行為,加強機關事業(yè)單位公務活動的管理,維護廉潔政治生態(tài),根據(jù)《中華人民共和國行政機關公務員法》等有關法律法規(guī),制定本規(guī)定。第二條公務接待活動必須遵循依法、廉潔、規(guī)范的原則,服務公共利益,倡導勤儉節(jié)約,防止鋪張浪費,加強紀律約束,確保公務接待活動的正當、合理和公開。第三條本規(guī)定適用于國家機關、地方各級人民政府及其部門、法院、檢察院,事業(yè)單位和其他從事公務活動的組織和個人(以下統(tǒng)稱機關事業(yè)單位)的公務接待活動。第四條公務接待活動應當根據(jù)工作需要和接待對象的身份、職務、級別、標準等不同情況,科學確定接待方式、內(nèi)容、規(guī)模、時間和地點,堅持公開、公平、公正,嚴格控制接待范圍和條件。第五條公務接待活動的主要任務是接待來訪人員或組織、機構,宣傳工作和交流合作,推動工作發(fā)展,維護良好的工作關系,處理相關工作事務。第二章接待對象的確定第六條接待對象應當符合以下條件:(一)來訪人員具有合法身份,能夠正常開展工作活動。(二)接待對象屬于機關事業(yè)單位正常工作職責范圍內(nèi)的人員或組織機構。(三)接待對象的身份、職務、級別、標準符合規(guī)定。第七條接待對象應當提前確定,嚴格按照職責權限、工作需要進行甄別,不得濫接、亂接,不得違反法律法規(guī)和規(guī)定,不得給予超標準的接待。第八條對于來訪人員或組織機構的重要情況,應當進行詳細調(diào)查和了解,確保接待工作的準確性和及時性。第九條對于來訪人員或組織機構的具體要求和需求,應當盡量滿足,為其提供周到的服務和協(xié)助。第三章接待活動的組織和實施第十條機關事業(yè)單位應當建立健全公務接待管理制度,明確接待活動的組織程序和責任制,指定接待工作的專門負責人和工作人員。第十一條接待活動應當根據(jù)工作需要和接待對象的層次特點,制定詳細的接待方案,明確接待方式、內(nèi)容、規(guī)模、時間和地點。第十二條接待活動應當充分發(fā)揮接待對象的主體作用,尊重其意愿,聽取其意見和建議,確保接待工作的順利進行。第十三條接待活動應當嚴格按照規(guī)定標準進行,不得超過預算限額,不得違反財務管理制度。第十四條接待活動的費用應當公開透明,按照規(guī)定程序報銷,嚴禁以各種形式變相報銷和套取費用。第十五條接待活動應當注重形象和風格,統(tǒng)一禮儀規(guī)范,注重莊重、嚴謹、熱情、周到。第十六條接待活動應當及時匯報和記錄,妥善保管相關文件和資料,便于追溯和審查。第四章接待活動的監(jiān)督和管理第十七條接待工作的監(jiān)督和管理應當堅持全面、細致、嚴格的原則,建立健全制度,明確工作程序和責任分工。第十八條監(jiān)督部門應當對接待工作進行定期檢查和抽查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,對違反規(guī)定的單位和個人依法追責問責。第十九條監(jiān)督部門應當建立舉報投訴制度,接受社會各界的監(jiān)督和檢舉。第二十條監(jiān)督部門應當加強對接待支出的審計監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,保障財務管理的規(guī)范性和透明度。第二十一條接待工作的管理部門應當建立健全檔案管理制度,明確文件保存和歸檔的程序和規(guī)定。第五章法律責任第二十二條違反本規(guī)定的,應當依法追究相關單位和個人的責任。第二十三條違反財務管理制度的,應當依法追究相關單位和個人的財務責任。第二十四條違反廉潔紀律的,應當依法追究相關單位和個人的紀律責任,給予相應的紀律處分。第二十五條違反國家法律法規(guī)的,應當依
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年中國表面處理設備市場調(diào)查研究報告
- 2025年中國美容院管理系統(tǒng)軟件市場調(diào)查研究報告
- 人員外包服務合同范本
- 瑜伽館吊頂裝修合同樣本
- 勞務派遣合同糾紛案例解析
- 原材料采購與供應合同書
- 制造業(yè)臨時工合同范本
- 連鎖藥店股份轉讓合同范本
- 企業(yè)總經(jīng)理勞動合同范本
- 有關合作經(jīng)營合同(書店)
- 住戶調(diào)查輔助調(diào)查員培訓教學課件
- 數(shù)字營銷基礎PPT完整全套教學課件
- 園林植物環(huán)境PPT完整全套教學課件
- 跨境電商B2B數(shù)據(jù)運營高職PPT全套完整教學課件
- 2023年山西省太原市迎澤區(qū)校園招考聘用教師筆試題庫含答案詳解
- 2023中職27 嬰幼兒保育 賽題 模塊三 嬰幼兒早期學習支持(賽項賽題)
- 教師師德和專業(yè)發(fā)展課件
- 服務器巡檢報告模版
- 2023年中國煤化工行業(yè)全景圖譜
- 2023年高中生物新教材人教版(2023年)必修二全冊教案
- 小學美術 四年級 人教版《造型?表現(xiàn)-色彩表現(xiàn)與創(chuàng)作》“色彩”單元美術作業(yè)設計《色彩的明與暗》《色彩的漸變》《色彩的情感》
評論
0/150
提交評論