人力資源專(zhuān)員助理助理助用協(xié)議書(shū)

人力資源專(zhuān)員助理助理助用協(xié)議書(shū)1.引言本協(xié)議書(shū)旨在明確人力資源專(zhuān)員助理助理助用的職責(zé)和權(quán)益，以確保工作的順利進(jìn)行和雙方的合作關(guān)系的良好發(fā)展。2.職責(zé)和權(quán)益2.1職責(zé)作為人力資源專(zhuān)員助理助理助用，您的主要職責(zé)包括但不限于幾個(gè)方面：協(xié)助人力資源專(zhuān)員進(jìn)行員工招聘和面試；協(xié)助人力資源專(zhuān)員處理員工入職手續(xù)和員工離職手續(xù)；協(xié)助人力資源專(zhuān)員管理勞動(dòng)合同和人事檔案；與員工進(jìn)行日常溝通，解答員工的人力資源相關(guān)問(wèn)題；協(xié)助人力資源專(zhuān)員進(jìn)行培訓(xùn)計(jì)劃和員工績(jī)效評(píng)估；支持人力資源專(zhuān)員其他相關(guān)的工作。2.2權(quán)益作為人力資源專(zhuān)員助理助理助用，您將享有權(quán)益：獲得人力資源專(zhuān)員的指導(dǎo)和支持，提升自身的專(zhuān)業(yè)能力；獲得良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)合作氛圍；獲得正式員工的待遇和福利，包括但不限于薪資、社保、年假等；享受公司提供的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。3.工作時(shí)間和地點(diǎn)您將按照公司的工作時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行工作，具體安排將根據(jù)工作需要和人力資源專(zhuān)員的安排進(jìn)行調(diào)整。4.保密責(zé)任為了保護(hù)公司的商業(yè)機(jī)密和員工的隱私，您將對(duì)接觸到的與公司和員工相關(guān)的信息保密，不得未經(jīng)授權(quán)向外界透露。5.績(jī)效評(píng)估和薪酬待遇您的績(jī)效將根據(jù)工作表現(xiàn)和人力資源專(zhuān)員的評(píng)估進(jìn)行定期評(píng)估，評(píng)估結(jié)果將影響薪酬待遇的調(diào)整。6.終止協(xié)議雙方在工作過(guò)程中有權(quán)終止本協(xié)議，需提前書(shū)面通知對(duì)方，并履行協(xié)議約定的終止程序。7.其他條款此協(xié)議僅適用于雙方在協(xié)議生效期間的工作，不得轉(zhuǎn)讓或轉(zhuǎn)交第三方。雙方如有爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，應(yīng)提交相關(guān)爭(zhēng)議給有管轄權(quán)的仲裁機(jī)構(gòu)解決。8.簽字本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。人力資源專(zhuān)員助理：日期：_____________