公司保潔員管理規(guī)章制度范文

第頁共頁公司保潔員管理規(guī)章制度范文第一章總則第一條為規(guī)范公司保潔員的管理，提高保潔工作的效率和質(zhì)量，制定本規(guī)章制度。第二條本規(guī)章制度適用于公司內(nèi)的所有保潔員，包括全職、兼職、臨時工等。第三條公司保潔員管理應(yīng)遵循公平、公正、公開原則，尊重保潔員的權(quán)益，為其提供一個良好的工作環(huán)境。第四條保潔員應(yīng)嚴守崗位紀律，保持良好的工作狀態(tài)，提高服務(wù)質(zhì)量。第五條保潔員應(yīng)當遵守公司相關(guān)的安全、衛(wèi)生和環(huán)境保護規(guī)定，維護好公司的形象和聲譽。第六條保潔員應(yīng)修煉道德品質(zhì)，嚴守職業(yè)道德規(guī)范，保持良好的工作態(tài)度和工作紀律。第七條公司應(yīng)提供必要的培訓和職業(yè)發(fā)展機會，幫助保潔員提升技能和能力。第八條保潔員應(yīng)當具備相關(guān)的健康檢查證明和崗位資格證件。第二章工作崗位及職責第九條保潔員的工作崗位包括辦公區(qū)域、會議室、衛(wèi)生間、公共區(qū)域等。第十條保潔員的主要職責包括但不限于：1.保持工作區(qū)域的整潔與衛(wèi)生；2.清理垃圾并妥善處理；3.保養(yǎng)和維護清潔工具、設(shè)備的使用和保養(yǎng)；4.配合領(lǐng)導完成其他工作任務(wù)。第十一條保潔員應(yīng)保持工作區(qū)域的安全，及時報告任何危險和隱患。第十二條保潔員應(yīng)按照公司規(guī)定的工作時間、地點和要求，認真履行責任。第十三條保潔員應(yīng)定期參加公司組織的培訓和學習，不斷提高自己的知識和技能。第十四條保潔員不得擅自離開工作崗位，必要時需向領(lǐng)導請假，并得到批準。第十五條保潔員需遵守公司的各項工作制度和規(guī)定，不得違反職業(yè)操守和道德底線。第三章工作要求第十六條保潔員應(yīng)保持工作區(qū)域的整潔與清潔，確保員工的工作環(huán)境舒適和健康。第十七條保潔員對待工作應(yīng)細致、耐心、負責，做到心無旁騖、專注工作，不得浪費時間。第十八條保潔員應(yīng)合理安排工作時間、任務(wù)和工具的使用，確保工作的高效和質(zhì)量。第十九條保潔員應(yīng)遵守公司的文明禮儀，與他人交流時言行得體，不得擅自收受、索要、利用他人的財物。第二十條保潔員應(yīng)保守公司的商業(yè)秘密，不得泄露和利用公司的商業(yè)機密。第二十一條保潔員應(yīng)保持良好的工作風貌，穿著整齊、干凈，不得穿著不符合公司形象的服裝。第四章考核獎懲第二十二條公司對保潔員的工作進行定期的考核，根據(jù)工作成績和表現(xiàn)，給予責任人相應(yīng)的獎勵或處罰。第二十三條保潔員的工作考核主要包括但不限于工作態(tài)度、責任心、工作效率和工作質(zhì)量。第二十四條根據(jù)保潔員的工作表現(xiàn)和績效，公司將采取獎勵措施，如褒勵獎金、優(yōu)秀員工表彰等。第二十五條根據(jù)保潔員的工作失誤、違紀或失職行為，公司將進行相應(yīng)的懲罰，如警告、停薪留職、辭退等。第五章法律法規(guī)第二十六條保潔員應(yīng)遵守中國法律法規(guī)和公司制定的各項規(guī)章制度。第二十七條保潔員應(yīng)按照法律法規(guī)的要求，購買個人意外傷害保險和基本醫(yī)療保險，確保個人和家庭的安全。第二十八條保潔員在工作中發(fā)現(xiàn)任何違法、不合規(guī)或不道德的行為，應(yīng)立即向領(lǐng)導報告。第六章附則第二十九條本規(guī)章制度由公司負責解釋和修改。第三十條保潔員在工作中如有任何問題和困難，可向領(lǐng)導及時反映，領(lǐng)導有義務(wù)及時協(xié)調(diào)解決。第三十一條保潔員應(yīng)與公司保持聯(lián)系，及時了解公司各項