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員工的敬業(yè)精神什么是敬業(yè)●對(duì)工作勤奮●對(duì)公司敬業(yè)●對(duì)老板忠誠(chéng)●對(duì)自己自信這是敬業(yè)四部曲敬業(yè)的基本要求●愛(ài)業(yè)、敬業(yè)、勤業(yè)、樂(lè)業(yè)敬業(yè)為誰(shuí)？●敬業(yè)的最大收益者是誰(shuí)？●一個(gè)人的能力大小，知識(shí)只占了20%，技能占了40%，態(tài)度也占了40%；那么一個(gè)最重要的態(tài)度之一？？●敬業(yè)并不是從一而終，而是一種職業(yè)的責(zé)任該?！癫皇菍?duì)某個(gè)公司或某個(gè)人的敬業(yè)而是一種職業(yè)的敬業(yè)?！袷浅袚?dān)某一責(zé)任或者從事某一職業(yè)所表現(xiàn)出來(lái)的敬業(yè)精神?！駥?duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，敬業(yè)能帶來(lái)效益，增強(qiáng)凝聚力，提升競(jìng)爭(zhēng)力，降低管理成本?！駥?duì)于員工來(lái)說(shuō)，敬業(yè)能帶來(lái)安全感。因?yàn)榫礃I(yè)，我們對(duì)于明天會(huì)更有信心?！駥?duì)于經(jīng)營(yíng)者來(lái)說(shuō)，員工需要有責(zé)任心，中層員工不但要有責(zé)任心，還要有上進(jìn)心，對(duì)于高層管理者來(lái)說(shuō)，重要的是對(duì)公司價(jià)值觀的認(rèn)同，要有和公司一起發(fā)展的事業(yè)心。敬業(yè)的好處●對(duì)工作要有恒心、耐心和毅力?！窨喔筛筛桑ㄗ⒁庑屎头椒ǎ??！窬礃I(yè)也要能干會(huì)說(shuō)。提倡會(huì)敬業(yè)●敬業(yè)精神尊重自己的工作，將工作當(dāng)成自己的事，其具體表現(xiàn)為忠于職守，盡職盡責(zé)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，一絲不茍，善始善終等

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