后勤月度工作總結(jié)

后勤月度工作總結(jié)馬上過去的一年是亞特集團(tuán)夯實根底跨更加展的一年，一年來，辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)的直接指揮下，在各部門的幫忙和支持下，做好統(tǒng)籌及上傳下達(dá)工作，無論是工作力量，還是思想素養(yǎng)都得到了進(jìn)一步的提高，較好地完成了辦文、辦會、辦事、黨務(wù)、人事治理等多方面的任務(wù)。辦公室作為公司的綜合職能部門，較好的發(fā)揮了職能作用，為公司的進(jìn)展做出了應(yīng)有的奉獻(xiàn)。特殊是在上傳下達(dá)、加強公司治理以及在公司制度改革方案等方面做了大量、細(xì)致的詳細(xì)工作，并取得了肯定的成績，各項工作都在有序地進(jìn)展中?，F(xiàn)就一年來的工作做一簡要總結(jié)：

一、辦文方面

1、標(biāo)準(zhǔn)了文件資料的治理。針對性地出臺文件標(biāo)準(zhǔn)化治理的暫行方法，對上級來文，有登記、有批示、有傳閱;對上級來電，有記錄、有匯報、有處理，做到精確、快速、安全，保證了文件資料的時效性和完整性。

2、完善了公司下發(fā)、上報文件資料的起草、收集、審定、修改、把關(guān)、印制、登記、分發(fā)、歸檔程序，保證了各項匯報工作和安排工作有記載、有檔案，為公司今后的進(jìn)展奠定了原始檔案根底。

3、完成了公司各類文件、會議資料、上報資料、對外宣傳材料以及請示、報告、申請等文件的起草和審核工作，努力提高文件質(zhì)量。共承辦各類文件110多件，其中集團(tuán)公司文件35件;集團(tuán)黨委文件11件、公司函27件;高管會議會議紀(jì)要4期、行政辦公會議紀(jì)要6期;督查通報2期，簡報11期，有力地指導(dǎo)了各項工作。

4、不斷提高會務(wù)質(zhì)量，標(biāo)準(zhǔn)會務(wù)工作。一年來勝利組織籌備和協(xié)調(diào)了集團(tuán)高管會議3次、集團(tuán)季度觀摩會議2次、集團(tuán)黨委民主生活會2次、集團(tuán)行政辦公會議7次、集團(tuán)財務(wù)工作培訓(xùn)會議3次、集團(tuán)法務(wù)工作培訓(xùn)會議6次、集團(tuán)文明禮儀工作培訓(xùn)會議6次。從會議材料的預(yù)備、會場布臵、調(diào)研路線、參觀點的安排、就餐的要求等方面細(xì)心組織，周密布臵，根本到達(dá)了組織嚴(yán)密、程序標(biāo)準(zhǔn)、安全有序的要求。特殊是今年的集團(tuán)公司其次季度工作暨高管會議，會議實行集團(tuán)高管和部門負(fù)責(zé)人深入到子公司觀摩、座談、爭論和聽取匯報相結(jié)合的方法召開，取得了較好成效。在詳細(xì)工作中，辦公室一班人能克制傳統(tǒng)觀念、舊的思維方式和工作中的惰性，增加工作的制造性，同時留意做到到位不越位，幫助不添亂，真正發(fā)揮了參謀助手作用。

5、完成了公司資料的打印、復(fù)印、編排、裝訂工作，全年共完成30余萬字的打印任務(wù)和1000余份的文件復(fù)印任務(wù)，依據(jù)檔案室的工作內(nèi)容，針對性出臺了一系列規(guī)定和工作制度。完成了文件資料的保管、發(fā)放、借閱、登記工作。較好地為各公司和各部室供應(yīng)了效勞。

6、扎實開展檔案治理和保密工作。由于檔案室配臵的緣由，對公司檔案的標(biāo)準(zhǔn)化治理工作造成肯定影響，但是在現(xiàn)有條件下，辦公室對檔案的達(dá)標(biāo)工作仍舊沒有放松，根據(jù)既定規(guī)劃，完成了上年應(yīng)歸檔文件的整理歸檔工作。保密工作也有了進(jìn)一步加強，對應(yīng)清理退回的文件，沒有發(fā)生任何泄密和遺失保密文件大事，提高了公司保密工作水平。

二、辦事方面

1、加強治理，完善各項治理制度，充分調(diào)動人員積極性。為了加強對人、財、物的治理，我們完善了過去的各項治理制度，突出制度治理，嚴(yán)格照章辦事，進(jìn)一步明確了工作職責(zé)，完善了公章使用、紙張使用、電腦使用、請假、考勤、差旅費等各項常規(guī)治理，充分表達(dá)了對事不對人的治理思想，各項工作井然有序。合理調(diào)配人員，充分整合現(xiàn)有工作人員，做到人盡其才，才盡其用，充分調(diào)動人員的工作積極性。年初對各部室、各崗位的職責(zé)做了進(jìn)一步調(diào)整，明確了每個人的崗位職責(zé)，工作任務(wù)，做到分工明確，責(zé)任清楚。每個人都能從工作的大局動身，從整體利益動身，相互支持，相互幫忙。大大增加了員工的責(zé)任意識，充分調(diào)動了員工的工作主動性和積極性，有效促進(jìn)了公司的長遠(yuǎn)進(jìn)展。

2、加強學(xué)習(xí)，提高素養(yǎng)。做好辦公室工作，必需要有較高的理論素養(yǎng)和分析解決問題的力量。辦公室工作人員要通過各種途徑進(jìn)展學(xué)習(xí)，并利用網(wǎng)絡(luò)資源學(xué)習(xí)和工作有關(guān)的學(xué)問，不斷開闊視野，豐富頭腦，增加力量，以便跟上形勢的進(jìn)展，適應(yīng)工作的需要。提高了理論水平、業(yè)務(wù)素養(yǎng)和工作力量。

3、做好辦公室日常治理工作。人事檔案治理，記錄公司員工的具體狀況，做好新員工的入職手續(xù)及工作狀況;做好對各類文件準(zhǔn)時收集、歸檔，做到了分類存放，條理清晰，便于查閱;建立辦公用品和接待用品領(lǐng)用明細(xì)臺賬，每件辦公和接待用品都有具體記錄，按需發(fā)放，出入庫記錄一目了然，以便準(zhǔn)時補充辦公和接待用品，滿意各部室需要;制定電話傳真接收制度，做到傳真接收有記錄，準(zhǔn)時發(fā)送傳真，為后續(xù)工作供應(yīng)便利，提高工作效率;進(jìn)一步加強車輛安全治理，做好車輛調(diào)配、使用以及維護(hù)，進(jìn)一步嚴(yán)格出車治理。

4、強化了安全治理。特殊是交通安全治理工作，通過訂立制度、會議學(xué)學(xué)習(xí)等形式，強化交通安全治理，確保了公司車輛運行安全，一年來無一例大小交通事故發(fā)生。同時辦公室還注意提高駕駛?cè)藛T素養(yǎng)，按期給駕駛員進(jìn)展專業(yè)學(xué)問和公務(wù)禮儀培訓(xùn)。在駕駛?cè)藛T

后勤月度工作總結(jié)2

不知不覺間，XX月就過去了，回憶這開學(xué)以來的一個月，真的有許多工作，不過都有條不紊的在做了，現(xiàn)就XX月份的工作做總結(jié)如下。

一、食堂工作

XX月份也是一個豐收的季節(jié)，是有許多瓜果蔬菜，為了能讓孩子們都吃好，在食堂的選購方面我們都是只選購最新奇的蔬菜瓜果，根據(jù)養(yǎng)分的要求，讓孩子們吃上可口安全的飯菜，同時確保飯菜的質(zhì)量，讓孩子們吃好，吃飽，同時教師們的飯菜也是讓他們能吃好，能更有精力用在平常的教學(xué)當(dāng)中，在飲用水方面也是選購合格安全的水源，進(jìn)展燒開處理，讓孩子們和教師們都喝得安全，安康，同時對食堂，廚房每天都會進(jìn)展消毒殺菌處理，把衛(wèi)生搞好。

二、宿舍工作

在宿舍方面，我們也是把衛(wèi)生搞好，被子被褥等床上用品我們后勤也是進(jìn)展消毒處理，并利用好晴朗的天氣曬被子，進(jìn)展殺菌，讓孩子們能在午休的時候睡好覺，同時保障各個地方的衛(wèi)生都要清掃潔凈，不留任何的死角，綠植也是進(jìn)展?jié)菜?，修建，讓孩子們可以在美妙的幼兒園里生活，嬉戲和學(xué)習(xí)。不時的對宿舍以及幼兒園里面的設(shè)施進(jìn)展檢查，假如有損壞的就準(zhǔn)時的修復(fù)或者更換，確保幼兒的安全。

三、安全工作

在開學(xué)初，我們就對全幼兒園進(jìn)展了一次檢查，一些陳舊的設(shè)備，一些有安全隱患的設(shè)施都進(jìn)展了更換，有些隱患也是準(zhǔn)時的處理了，確保孩子們可以安全的生活，同時也是對孩子們進(jìn)展了根本的安全教育，對教師們也是反復(fù)強調(diào)安全的重要性。

每日也是在衛(wèi)生消毒的根底上，檢查好孩子們的身體狀況，避開消失傳染病，有生病的孩子準(zhǔn)時通知家長，去醫(yī)院治療，和家長協(xié)作好每日的接送問題，確保孩子們的安全。

四、物品治理

新學(xué)期開學(xué)，我們也發(fā)放了一批新的辦公和嬉戲物品給到教師和孩子們，同時也為這學(xué)期需要的一些物品進(jìn)展了整理和匯總，并有規(guī)劃的進(jìn)展選購，確保幼兒園內(nèi)教學(xué)物品能準(zhǔn)時的補充，并且不會消失缺失的狀況發(fā)生。做好了物品的調(diào)配工作，確保教學(xué)的正常進(jìn)展。

總之，XX月份的工作比擬細(xì)，比擬雜，可能一天下來有時自己都不知道忙了那么多的事情，但是這一個月也是確保了新學(xué)期第一個月的工作能順當(dāng)?shù)拈_展，后勤的效勞工作也是讓師生們都滿足，在接下來的日子里，后勤部門要連續(xù)努力，把這一學(xué)期的工作都做好，做到位。

后勤月度工作總結(jié)3

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位教師：

你們好。xx月馬上過去，我們后勤部門在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和贊助下，在有關(guān)兄弟科室大力支撐和幫助下。我們后勤部門克制了人員少，事情雜等艱難，為醫(yī)院做了大批的工作。也較好的完成了后勤全月各項工作任務(wù)，現(xiàn)總結(jié)

一、處理突發(fā)大事的工作狀況。

由于醫(yī)院管線老化和人為等緣由，前樓及后樓的下水管線和暖氣管線常常有堵塞和管線爆裂等事故的產(chǎn)生。制造狀況后，我們會馬上組織相干后勤人員進(jìn)展搶修，能夠在最短的時間內(nèi)把問題處理掉，保障了醫(yī)療工作的有序進(jìn)展。其中就包含了一樓屢次棚頂漏水和一樓手術(shù)室暖氣管爆裂以及后四樓暖氣管爆裂等事故的產(chǎn)生。

xx月xx日的午夜12點多，由于患者家屬酒后滋事，把醫(yī)院一扇大門的玻璃打碎了，我接到電話后立刻來到醫(yī)院懂得狀況，并做了妥當(dāng)?shù)奶幚?。?天把損壞的大門修復(fù)好，沒有由于玻璃的損壞而影響到醫(yī)院的正常工作。

二、節(jié)能降耗及用水、用電、防火安全治理工作的加強。

xx季的到來，使得我院的用電量明顯加大，由于暖霸、電暖器、熱水器等應(yīng)用量的增長，使我院局部電閘超負(fù)合應(yīng)用而嚴(yán)峻被燒毀。也給局部科室的工作造成了影響及迫害。依據(jù)這種狀況，我們在今月的2月份重新制定了用電、用水、防火安全等制度，辨別發(fā)放到各科室。并且對全院有暖霸、電暖器、熱水器以及用電大的設(shè)備一一做了登記。*月份我們又對全院各科室的設(shè)施做了一次全面的大排查。對一局部電閘、燈管、及患者熱飯地位的電線等處所都進(jìn)展了調(diào)換和修理，排解了擔(dān)心全隱患。

xx月份，我們對醫(yī)院用的桶裝水加強了細(xì)化治理，并且調(diào)換了廠家，由原來每桶6。50元調(diào)制到現(xiàn)在的每桶5。50元，對桶裝水的應(yīng)用也由原來的統(tǒng)一存放，到現(xiàn)在發(fā)放到各樓層，為各部門單獨合算奠定了根底。僅桶裝水和體檢用的瓶裝水一月就為醫(yī)院節(jié)省資金7——8000元左右。

另外我們還為各部門需要選購的一些日常用品做參謀，開掘醫(yī)院內(nèi)部物品的潛力，削減不必要的支出。

后勤月度工作總結(jié)4

一、工作思路

20xx年后勤工作的根本思路是：以公司中心，搞好各項效勞，與時俱進(jìn)抓好學(xué)習(xí)，全面推動各方面提高。圍繞公司為中心，即后勤工作要始終圍繞公司各部門、全部工作順當(dāng)開展這個中心。搞好各項效勞，

一是搞好為公司各部門工作順當(dāng)開展的效勞，為公司各部門工作順當(dāng)開展制造良好的條件；

二是搞好為公司

工作物質(zhì)保障的效勞，為公司全體員工作順當(dāng)進(jìn)展解決后顧之憂，讓公司的全體員工為工作的開展獲得最準(zhǔn)時有效的物質(zhì)保障，為全面提高公司全體員工的工作效率和工作質(zhì)量而努力奮斗。抓好學(xué)習(xí)，即時刻做好對公司規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，與時俱進(jìn)時刻保持學(xué)問的積存和更新，切實做好理論指導(dǎo)行動。

二、工作目標(biāo)

本年度后勤工作的總體目標(biāo)是：做到三個確保、三個力爭。三個確保是：確保公司內(nèi)外環(huán)境建立及公司各部門和需要負(fù)責(zé)的各部門工作順當(dāng)開展、辦公生活用品的維護(hù)、修理、選購、保管、供給準(zhǔn)時到位；確保選購賬目治理標(biāo)準(zhǔn)、精細(xì)，帳物相符；確保公司水電通訊正常保障。三個力爭是：力爭進(jìn)一步完善效勞設(shè)施；力爭進(jìn)一步提高效勞質(zhì)量；力爭進(jìn)一步提高效勞效益。

三、工作措施

1、在后勤工作的開展中加強自身的思想建立，在工作開展和進(jìn)展中逐步培育及建立治理思想、意識、理念，為以后行政工作進(jìn)入治理等更高階段做好前期熬煉和打下堅實根底。將效勞的觀念和意識，以實際行動帶到后勤保障工作的實際開展中去。新的一年新的開頭，后勤工作的開展要堅持效勞理念、治理方式同步進(jìn)展，全面優(yōu)化自身后勤工作的工作態(tài)度和工作效率，在后勤工作的開展過程中逐步培育和樹立治理和效勞的觀念和理念，在后勤工作順當(dāng)開展的同時加強與四周同事的溝通和溝通，學(xué)習(xí)優(yōu)秀同事的好的工作態(tài)度和工作方法，查漏補缺，加強溝通增進(jìn)彼此共同進(jìn)步，同時對四周同事進(jìn)展感染及教育影響，例如：勞動學(xué)問教育、培育愛惜公物意識、保持疼惜公共及辦公環(huán)境的清潔衛(wèi)生、培育艱難奮斗的意志等。為了提高自身的工作效率和治理、效勞教育的質(zhì)量，在本年度結(jié)合后勤工作加強自身思想建立方面的主要舉措是：

（1）仔細(xì)學(xué)習(xí)和貫徹落實公司領(lǐng)導(dǎo)和嚴(yán)格根據(jù)崗位職責(zé)對后勤工作的各項要求，增加效勞意識，提高效勞質(zhì)量。

（2）仔細(xì)學(xué)習(xí)公司的各項規(guī)章制度，提高自身修養(yǎng)，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞。樹立為公司全體員工效勞的思想，不斷提高職業(yè)道德水準(zhǔn)。

（3）仔細(xì)落實精細(xì)化治理的各項要求，為公司及各部門員工工作順當(dāng)開展制造優(yōu)良條件，在搞好效勞的過程中，實現(xiàn)自身價值，奉獻(xiàn)自己的力氣。

2、加強公司資產(chǎn)治理，健全公司資產(chǎn)檔案

（1）對辦公用品及固定資產(chǎn)的選購，做到貨比三家，嚴(yán)格材料購進(jìn)，材料領(lǐng)出，做好領(lǐng)用和購進(jìn)的記錄登記，做到記錄清楚，查閱明白。

（2）定期和不定期對庫存進(jìn)展盤點，做到物品治理心中有數(shù)，核對領(lǐng)用及選購登記，做到帳物相符。

（3）無論固定資產(chǎn)還是辦公消耗品，均形成檔案，物品的入庫、出庫嚴(yán)格登記手續(xù)。

3、做好后勤常規(guī)效勞工作

（1）每月做好對辦公用品的選購和發(fā)放，調(diào)查及了解各申購部門對申購用品的發(fā)放和使用狀況，隨時關(guān)注及檢查水電通訊是否正常，各部位照明設(shè)施檢查修理，保障公司全體員工工作順當(dāng)開展。

（2）公司財產(chǎn)及實體物品治理。包括公司辦公區(qū)域內(nèi)的全部公共財物和辦公區(qū)域外環(huán)境區(qū)域內(nèi)的財物，定期或不定期對這些財務(wù)進(jìn)展檢查了解這些物品的使用狀況和所處位置，做到心中有數(shù)。對日常工作和使用中損壞的財物進(jìn)展清點和統(tǒng)計，定期請工人進(jìn)展修理，以節(jié)省為根本，做好物品的循環(huán)及可持續(xù)利用。

（3）對公司員工宿舍的治理。做好員工宿舍公司財產(chǎn)的監(jiān)視、治理和統(tǒng)計，對涉及固有資產(chǎn)的做好資產(chǎn)登記，同時隨時關(guān)注租賃宿舍的租賃合同到期狀況，對租賃合同到期的需要連續(xù)續(xù)簽的做好合同訂立工作及費用支付工作，對需要新增的員工宿舍根據(jù)公司及領(lǐng)導(dǎo)的意見進(jìn)展增加，做好賬目清晰，登記明白。

（4）對公司的值班、保安、安全防護(hù)工作。對公司聘請的安保人員值班狀況進(jìn)展詢問，了解公司夜間和節(jié)假日保衛(wèi)安全工作狀況。對于消失的問題準(zhǔn)時發(fā)覺準(zhǔn)時處理。留意保衛(wèi)休息值班室和日常工作區(qū)衛(wèi)生內(nèi)務(wù)狀況。逐步建立值班登記和會客登記制度，避開閑雜人員隨便出入，特殊是夜間和節(jié)假日更要留意防火、防盜、水電安全使用的狀況，做到安全第一。

（5）治理和使用好日常用水用電，留意大家日常工作中的節(jié)水節(jié)電，逐步培育和引導(dǎo)公司全體員工養(yǎng)成自覺節(jié)水節(jié)電的良好習(xí)慣，杜絕長流水和長明燈，下班或長時間離開留意對辦公電腦和取暖設(shè)施的關(guān)閉。定期或不定期檢查各部門的用電使用狀況，對存在鋪張或使用安全隱患的準(zhǔn)時加以指出和訂正。要準(zhǔn)時更換或修理損壞的用電設(shè)備和用水設(shè)施，防止水源鋪張和用電安全，提高安全系數(shù)。

（6）對活動和圖書室的圖書治理根據(jù)公司規(guī)定和圖書擺放挨次有條理，清楚明白的加以擺放，做到整齊查閱拿取精確為由，做好圖書入庫印章加蓋和登記精確，對有人需要借閱的建立借閱登記花名冊，做到借閱登登記有理有據(jù)，借閱去向清楚可查。

4、做好公司內(nèi)外環(huán)境的綠化美化工作

（1）澆水。對公司所屬范圍內(nèi)的綠色植物隨時檢查生長和澆水澆灌狀況，對需要澆水澆灌的準(zhǔn)時和澆水澆灌人員聯(lián)想，讓其著重留意，保障植物生旺盛，對綠色植物的澆灌要做到合理安排，同樣要以節(jié)省為根本，不得鋪張水資源。

（2）公司辦公區(qū)域桌面盆栽綠化的治理。依據(jù)盆栽綠色植物生長狀況進(jìn)展觀看，隨時關(guān)注桌面盆栽綠色植物的正常生長和枯萎狀況，對枯萎或年輕的盆栽綠色植物準(zhǔn)時加以更換，保障辦公區(qū)域內(nèi)始終布滿綠色，同時起到愛護(hù)員工視力和凈化工作環(huán)境內(nèi)空氣質(zhì)量的.目的。

（3）對公司所屬范圍內(nèi)辦公區(qū)域外綠色植物的治理。依據(jù)生長狀況定期或不定期的安排人員進(jìn)展?jié)补嗪蜐沧?，出于?jié)省用水的目的室外植被的澆灌主要以雨水澆灌為主。保證室外茂盛綠色植被下的清潔，對于隱蔽于其下的雜草、垃圾、雜物準(zhǔn)時加以清處和整理。出于整體植被形象和有利于植物生長的，依據(jù)需要對這些植被安排專人對其加以修剪。

（4）對公司所屬范圍內(nèi)辦公區(qū)域外池塘內(nèi)的魚類等水生動物定期或不定期加以檢查，對消失死亡的準(zhǔn)時加以去除，保障對其的餌料供給，保證這些生物的正常生理狀態(tài)，為公司大家的辦公增加一份生氣和趣味。

5、隨時了解和處理各種突發(fā)大事和狀況，如由于停電造成公司員工上班無法正常打卡，工作無法順當(dāng)開展等，準(zhǔn)時查明狀況和緣由，是公司自身線路故障等緣由造成的準(zhǔn)時聯(lián)系人員進(jìn)展修理，由于供電部門造成的在了解實際狀況后向全體員工進(jìn)展告知。

6、完成公司消失、領(lǐng)導(dǎo)交辦、公司員工需要準(zhǔn)時處理的一些臨時性工作。

7、把安全防范工作放在首位統(tǒng)一思想、提高熟悉，堅決貫徹落實公司關(guān)于安全防范工作的有關(guān)精神，貫徹安全第一，預(yù)防為主的方針，把安全教育，安全治理的各項措施落到實處。進(jìn)一步加強安全責(zé)任意識，加大安全檢查力度，對重點部位嚴(yán)防死守，時刻繃緊安全防范這根弦，把隱患堅決毀滅在萌芽狀態(tài)，確保公司全體員工工作、學(xué)習(xí)、生活的安全。同時，要加強與公司全部部門親密聯(lián)系和協(xié)作，提高公司全體員工的安全防范意識，加強各重點部位的檢查和整改工作。

總而言之，在20xx年的工作中，后勤工作的開展將本著效勞于公司、效勞于公司全體員工的思想，以人為本，從每一件小事做起，樹立超前效勞意識，形成“人人有事做，事事有人做，時時有事做，事事按時做”的效勞格局。工作的開展做到長規(guī)劃短安排，統(tǒng)籌兼顧，留意輕重緩急，工作安排做到密度合理，提前規(guī)劃和商議，提前安排，踏踏實實地做好份內(nèi)事務(wù)。

后勤月度工作總結(jié)5

6月份，我們后勤戰(zhàn)線在礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以構(gòu)建和諧企業(yè)為目標(biāo)，深化形勢任務(wù)教育，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提升工作執(zhí)行力，積極做好效勞供給保障，為我礦的進(jìn)展?fàn)I造了良好的環(huán)境。

回憶6月份工作，主要表達(dá)在以下幾個方面：

一、立足本職提升后勤效勞工作

6月份后勤戰(zhàn)線各單位緊緊圍繞我礦當(dāng)前面臨的嚴(yán)峻形勢仔細(xì)貫徹學(xué)習(xí)有關(guān)會議、文件精神，深化形勢任務(wù)教育，做好職工的思想工作，正確引導(dǎo)干部職工增加效勞大局意識，堅決克難制勝信念，為打贏經(jīng)濟(jì)下行阻擊戰(zhàn)做出積極奉獻(xiàn)。并以“職工是第一牽掛的理念”傾聽職工群眾呼聲，暢通信息渠道，進(jìn)一步加強后勤效勞治理，切實提升后勤效勞工作水平。同時以深入開展“體驗式工作法”為主線，立足于解決現(xiàn)實問題和沖突，加強干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，堅固樹立效勞一線職工、效勞安全生產(chǎn)的意識，認(rèn)仔細(xì)真搞好各項工作，上上下下團(tuán)結(jié)全都，努力完成所擔(dān)負(fù)的任務(wù)，維護(hù)我礦和諧穩(wěn)定大局。

二、圍繞中心履職盡責(zé)

營造良好工作生活環(huán)境6月份，我中心接到職工家屬反映問題25條，我們自己通過旬檢查查出問題13條，這些問題都準(zhǔn)時得到了落實和解決。同時，各單位領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合自身工作特點，連續(xù)深入到車間、深入到小區(qū)仔細(xì)進(jìn)展體驗式工作，取得了值得表揚的成績：效勞一隊仔細(xì)做好了男女澡堂的水溫、室溫、衛(wèi)生、防火防盜工作，保證了水清池凈、溫度相宜，為干部職工制造了一個潔凈、衛(wèi)生、安全的洗浴環(huán)境，并加強了男澡堂淋浴閥門的修理力度，為節(jié)能降耗工作奠定了根底。效勞二隊在做好了食品的選購、加工、存貯等一系列工作，防止食品腐爛變質(zhì)，保證了飯菜質(zhì)量的根底上，掛置了滅蠅燈，噴灑了滅蠅藥，做好了防蠅工作，給職工營造了一個潔凈衛(wèi)生的就餐環(huán)境衛(wèi)生。并屢次深入車間與職工進(jìn)展溝通，有問題共同解決，和職工一起共渡難關(guān)。效勞三隊仔細(xì)組織了干部職工學(xué)習(xí)我礦相關(guān)會議精神，積極開展形勢任務(wù)宣傳教育工作，正確引導(dǎo)職工堅固樹立安全意識，使廣闊職工樹立了過緊日子的節(jié)省思想。并制定專人培育國慶節(jié)期間所用鮮花，為確保國慶期間正常用花奠定了根底。水電隊組織電工班對兩個家屬區(qū)全部泵房、設(shè)備進(jìn)展了全面檢修，為設(shè)備的安全運行供應(yīng)了保障，并做好了夏季用電頂峰降臨前的檢修工作，對各個廂變進(jìn)展了逐個排查檢修，確保了供電安全。同房時針對馨安大廈住戶裝修上料，組織電梯班做好了居民裝修期間的電梯使用監(jiān)管工作，確保了電梯設(shè)備不造成人為損壞。此外協(xié)作供水總廠完成了對澡堂、后山泵房主供水管路的改造升級工作，確保了礦區(qū)正常供水。醫(yī)院也結(jié)合自身工作特點積極效勞職工家屬，接診病人440人次，收住院病人20人次，兒童免疫接種620人次。此外社區(qū)門診為西市場轄區(qū)內(nèi)65歲居民進(jìn)展了約1000人次的安康體檢，為群眾身心安康供應(yīng)了有效保障。

三、存在的問題和缺乏

回憶6月份工作，雖說取得了一些成績，但是我們的工作距離領(lǐng)導(dǎo)要求和職工期盼還存在差距和缺乏，主要表現(xiàn)在：

1、個別單位對職工家屬反映的問題未能在第一時間內(nèi)予以解決，造成同一問題重復(fù)消失。

2、個別基層領(lǐng)導(dǎo)對職工日常工作監(jiān)視不到位，造成職工對工作積極性消減。

四、下一步工作準(zhǔn)備

1、效勞一隊加強男女澡堂滅殺蚊蟲工作，安排專人定時噴灑滅蚊藥劑，防止蚊蟲滋生，確保男女澡堂洗浴環(huán)境，并要對供水供氣管道加強治理，杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象發(fā)生，同時要在澡堂門口設(shè)立茶水供給點，為職工送去涼爽。

2、天氣酷熱，效勞二隊要切實做好食品的選購、加工、存貯工作，嚴(yán)防食品腐爛變質(zhì)，并要在茶爐房門口，設(shè)立防暑降溫茶水供給點，為職工送去涼爽。此外要連續(xù)廣泛征求基層區(qū)隊職工意見，不斷提高效勞水平，提升職工就餐滿足度。

3、夏季溫度高，苗木簡單干旱，衛(wèi)生間也簡單產(chǎn)生異味，效勞三隊要加大治理力度，做好對三環(huán)佳苑和礦院內(nèi)綠化帶的除草、滅蟲、澆水等日常養(yǎng)護(hù)工作，制造生氣盎然綠色空間，樓上保潔班在做到日常衛(wèi)生清掃保潔的同時，也要準(zhǔn)時對衛(wèi)生間和走廊打藥，做到衛(wèi)生間無異味，走廊無蚊蠅，為廣闊干部職工營造一個美麗的辦公環(huán)境。

4、水電隊要連續(xù)做好居民日常供水、供電和日常檢修工作，在家屬區(qū)正常供水、供電、衛(wèi)生保潔的根底上，組織人員對兩個家屬區(qū)，進(jìn)展一次全面查電工作，杜絕亂接亂改，確保安全供電。

5、醫(yī)院要結(jié)合自身工作特點積極效勞職工家屬，對西市場轄區(qū)內(nèi)65歲居民進(jìn)展安康體檢，為全礦職工及家屬的身體安康供應(yīng)有力保障。

總之，各單位在6月份都做了一些富有成效的工作，取得了肯定成績，但仍需進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，履職盡責(zé)，把我礦黨政工作落實到實處，明確目標(biāo)、把握內(nèi)容、克制困難、執(zhí)行到位，連續(xù)發(fā)揚成績，確保各項工作任務(wù)的順當(dāng)完成。

后勤月度工作總結(jié)6

一、宿舍方面

1、宿舍治理員的調(diào)整：今年1月聘用新宿舍治理員，從以前的治理員和清員調(diào)整為一名，每月節(jié)資500—800元月左右。2、宿舍治理：房屋租憑方面：公司現(xiàn)有租房18套，我能準(zhǔn)時了解掌租房時間，房屋租憑方面針對每個季度的出租價做出合理的價格簽合同。修理、維護(hù)方面：修理、維護(hù)方面：宿舍房間、消遣等場地時常有物品及設(shè)備的損環(huán)，我能積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門第一時間進(jìn)展處理，并定期對一些設(shè)備進(jìn)展維護(hù)，保證每個宿舍員工的正常生活。衛(wèi)生檢查方面：每天安排清潔人員進(jìn)展清掃（