工地考勤管理制度范文_第1頁
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第頁共頁工地考勤管理制度范文第一章總則為了規(guī)范工地考勤管理工作,提高施工人員的工作紀(jì)律和效率,確保施工進(jìn)度和質(zhì)量,制定本制度。第二章考勤范圍1.本制度適用于所有在工地從事施工作業(yè)的人員。第三章考勤方式1.采用電子考勤系統(tǒng)進(jìn)行考勤管理。每位施工人員每天上下班時,需使用公司提供的電子考勤卡進(jìn)行刷卡記錄,并在電子考勤系統(tǒng)上進(jìn)行簽到和簽退。2.對于特殊情況無法刷卡的施工人員,需提前向班組長、項(xiàng)目經(jīng)理或工地考勤管理員請假并填寫請假單。3.考勤系統(tǒng)記錄的刷卡數(shù)據(jù)將被納入考勤統(tǒng)計中,作為考勤結(jié)果的依據(jù)。第四章請假制度1.施工人員如需請假,需提前至少一天向班組長、項(xiàng)目經(jīng)理或工地考勤管理員請假并填寫請假單。2.除特殊情況外,施工人員請假需事先得到批準(zhǔn),并將請假單交予相關(guān)工作人員。3.請假單上需包含請假人員的姓名、請假日期、請假原因等信息。4.請假期間的工資扣除將根據(jù)請假事由及請假時長進(jìn)行處理。第五章考勤紀(jì)律1.施工人員必須按照規(guī)定的工作時間、地點(diǎn)和要求,準(zhǔn)時到崗,并進(jìn)行簽到。2.施工人員不得私自外出或擅離崗位,未經(jīng)批準(zhǔn)離開工地的,將被視為曠工并受到相應(yīng)處罰。3.施工人員不得代替他人刷卡,如發(fā)現(xiàn)刷卡記錄異常,將進(jìn)行調(diào)查并依據(jù)情況予以處罰。第六章考勤統(tǒng)計與獎懲1.工地考勤管理員每月將考勤數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計并生成考勤報表,報送工地主管部門和項(xiàng)目經(jīng)理,納入績效考核。2.曠工、遲到、早退等考勤異常行為將依據(jù)公司相關(guān)制度進(jìn)行處罰,包括扣除工資、停職甚至解雇等。第七章違紀(jì)與處罰1.施工人員在工作時間內(nèi)違紀(jì)違規(guī)行為,將依據(jù)公司相關(guān)制度進(jìn)行處罰,包括口頭警告、書面警告、停職、罰款等。2.違反國家相關(guān)法律法規(guī)或涉及違法犯罪行為的,將移交司法機(jī)關(guān)處理,并納入個人信用檔案。第八章附則1.本制度由工地主管部門負(fù)責(zé)解釋和修訂。2.本制度自發(fā)布之日起生效。以上為《

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