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文檔簡介
客服轉(zhuǎn)正總結(jié)快速發(fā)展的時代,書寫文章不再是一件困難的事,常常在范文中獲得寫作思路。有了范文的借鑒會讓我們寫作效率事半功倍,您對好的范文模板收集了多少呢?沒有閱讀過“客服轉(zhuǎn)正總結(jié)”的朋友肯定不應該錯過這篇文章。
客服轉(zhuǎn)正總結(jié)篇1
細節(jié)因其“小”,往往被人所輕視,甚至被忽視,也常常使人感到繁瑣,無暇顧及。在毛織貿(mào)易中心這里我深刻體會到細節(jié)疏忽不得,馬虎不得。不論是批閱公文時的每一行文字,每一個標點,還是領(lǐng)導強調(diào)的服務做細化,衛(wèi)生無死角等,都使我深刻的認識到,只有深入細節(jié),才能從中獲得回報。細節(jié)產(chǎn)生效益,細節(jié)帶來成功。
工作學習中拓展了我的才能,當我把每一項工作都認真努力的完成時,換來的也是對我的支持與肯定。
記得毛織交易會期間,為了把工作做好,我們客服部﹑工程部﹑保安部都在這四五天加班,把自己的分內(nèi)事做好。雖然很累,但都是體現(xiàn)我們客服中心的團結(jié)精神。這體現(xiàn)大家對工作都充滿了激情,至于接下來我要把整個毛織貿(mào)易中心一二三樓abcd區(qū)域的電腦地圖做好來,我都會認真負責的去對待,盡我所能的把所有工作一項一項地做得更好。
在下半年里,我要努力改正過去一年里工作中的缺點,不斷提升,加強以下幾個方面的工作:
1、加強學習物業(yè)管理的基本知識,提高客戶服務技巧與心理,完善客服接待流程及禮儀。
2、加強文檔的制作能力,拓展各項工作技能,如學習電腦一些新軟件的操作,遇到客戶的難題怎么去解答等等。
3、進一步改善自己的性格,提高對工作耐心度,更加注重細節(jié),加強工作責任心和培養(yǎng)工作積極性。
4、多與各位領(lǐng)導、同事們溝通學習,取長補短,提升自己各方面能力,跟上公司前進的步伐。
很高興來到毛織貿(mào)易中心這個大家庭,物業(yè)管理公司的文化理念與工作氛圍都不自覺地感染著我、推動著我。
讓我可以在工作中學習,在學習中成長,也確定了自己努力的方向。此時此刻,我的目標就是在新一年工作中挑戰(zhàn)自我、超越自我,取得更大的進步!
客服轉(zhuǎn)正總結(jié)篇2
尊敬的領(lǐng)導:
我于3月6日入職至今將滿兩個月了。時光飛逝,在緊張、忙碌而又充實的工作中,在公司領(lǐng)導和同事們的幫助下,工作中有進步也有需要提升的地方。下面就我入職兩個月來的工作,做出如下總結(jié)。
一、人事方面
1、人力資源管理
明確工作職責,及時整理人事檔案并完善人事管理制度;
2、培訓
完善公司章程并制作章程PPT,展開全體員工章程培訓并安排新入職員工進行德州撲克知識的培訓。(zR120.com)
3、考勤及績效考核
整合考勤表,改善請假流程并完善考勤制度,進行有效的考勤管理;
績效考核方面,由于之前的考核不科學暫時不采納,新的績效方案目前正在規(guī)劃中。
4、招聘
1)拓展招聘渠道,積極收集合適的簡歷
剛進入公司,可用的招聘渠道只有58同城網(wǎng)及趕集網(wǎng),為招到合適人才,我積極拓展招聘渠道,注冊了大街網(wǎng),我的工作網(wǎng)綜合評審決定增加需付費的廣西人才網(wǎng)和免費的桂冠人才網(wǎng)。由于公司急招的都是專業(yè)技術(shù)型人才,自動投簡歷的人相當有限,為此,我積極跟用人部門溝通,主動查找合適的簡歷并及時收集。
客服轉(zhuǎn)正總結(jié)篇3
物業(yè)客服入職轉(zhuǎn)正總結(jié)
引言:
自從我加入這家物業(yè)公司以來,我一直積極參與各項工作,努力提升自己的專業(yè)能力和服務水平。感謝公司給我提供了一個機會,讓我在物業(yè)客服崗位上有所成長和進步。以下是我的入職轉(zhuǎn)正總結(jié),希望與大家分享我的成長歷程與所取得的成就。
工作內(nèi)容:
物業(yè)客服是一個非常重要的崗位,涉及到各種日常管理和服務工作。我的主要工作內(nèi)容包括接聽、登記和處理客戶的來電、來訪;協(xié)助解決客戶投訴和問題;協(xié)調(diào)和安排維修工作;處理物業(yè)管理和安全事務;定期進行巡視和檢查等。通過這些工作,我有機會與各種人群進行溝通和交流,鍛煉了我的應變能力和處理問題的能力。
個人成長:
入職后,我努力學習和適應工作,通過與主管和同事的交流和合作,我逐漸掌握了物業(yè)管理的基本知識和技能。我學會了如何高效地處理客戶投訴和問題,如何與維修人員協(xié)調(diào),如何安排和管理物業(yè)設施的維護。同時,我也積極參加公司組織的培訓和學習活動,不斷提高自己的專業(yè)素質(zhì)和服務水平。
團隊合作:
在團隊合作方面,我始終保持積極的態(tài)度,主動與同事合作,共同解決問題。我注意傾聽和尊重他人的意見,積極提出建議和改進措施。在工作中,我與同事們互相支持和幫助,共同推動工作的順利進行。通過團隊合作,我學會了如何與不同性格和背景的人合作,培養(yǎng)了良好的溝通能力和團隊合作精神。
服務質(zhì)量:
作為物業(yè)客服,提供優(yōu)質(zhì)的服務是我工作的核心。我時刻保持耐心和友好的態(tài)度,傾聽客戶的需求并及時解答和處理。我注重細節(jié)和效率,努力為客戶提供滿意的解決方案。在工作中,我積極收集客戶的反饋和建議,并及時加以改進和反饋。在客戶和同事的認可下,我的服務質(zhì)量不斷提升,成為了團隊的驕傲。
自我反思:
在入職的過程中,我也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。在處理一些復雜問題時,我有時會感到無所適從和困惑。但通過不斷學習和積極請教他人,我逐漸克服了這些困難,提高了自己的解決問題的能力。同時,我也意識到自己在溝通和協(xié)調(diào)方面還有提升空間,所以我會繼續(xù)努力學習和改進。
結(jié)語:
通過這段時間的工作和成長,我深刻體會到了物業(yè)客服工作的重要性和挑戰(zhàn)。我將繼續(xù)努力提升自己的專業(yè)能力和服務水平,為客戶提供更好的服務。同時,我也希望能夠在團隊合作中發(fā)揮更大的作用,與同事們共同進步。我相信,通過不斷學習和努力工作,我一定能夠在這個崗位上發(fā)揮更大的潛力,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
客服轉(zhuǎn)正總結(jié)篇4
做客服轉(zhuǎn)正總結(jié)
作為一名客服,我在這一年的工作中獲益匪淺。通過與客戶的溝通交流,我深深體會到了團隊協(xié)作的重要性,提高了自己的語言表達能力和解決問題的能力。在這篇轉(zhuǎn)正總結(jié)中,我將詳細地總結(jié)我的工作經(jīng)驗和所取得的成績。
首先,作為一名客服,我意識到溝通交流對于解決問題是至關(guān)重要的。在面對各種不同的客戶問題時,我學會了傾聽和理解客戶的需求,并以及時高效的方式回應。我通過耐心細致的解答和積極主動的態(tài)度,成功地解決了許多復雜的問題,贏得了客戶的信任和好評。
其次,團隊協(xié)作是客服工作中不可或缺的一環(huán)。在與團隊成員的協(xié)作中,我學會了互相支持和相互配合。我們共同分享經(jīng)驗和知識,相互幫助解決難題。通過這樣的團隊合作,我們的工作效率得到了極大的提升,并獲得了很多客戶的贊賞和認可。
同時,我也認識到了自我提升的重要性??头ぷ饕笪覀儾粩鄬W習和更新自己的知識,以更好地為客戶提供服務。因此,我積極參加了公司組織的培訓和學習活動,不斷提升自己的專業(yè)技能。我深化了對產(chǎn)品的了解,增強了解決問題的能力,并且能夠更好地幫助客戶解決困惑。
在我的轉(zhuǎn)正期間,我取得了一些具體的成績。我成功地提升了客戶滿意度。根據(jù)客戶反饋,從最初的滿意度90%提高到了現(xiàn)在的95%以上。這不僅是我個人努力的結(jié)果,也得益于團隊的支持和幫助。我也在處理客戶投訴方面取得了進展。通過耐心傾聽客戶的問題,我能夠更加客觀地分析和解決問題,并使投訴數(shù)量減少了30%。
在未來的工作中,我將繼續(xù)努力提升自己的能力。首先,我會進一步加強自身的專業(yè)技能,不斷學習產(chǎn)品知識和行業(yè)動態(tài),以提供更準確、有效的解決方案。其次,我也會加強與團隊成員的溝通和協(xié)作,共同提高工作效率和客戶滿意度。
總結(jié)而言,我的轉(zhuǎn)正期間是充實而寶貴的。通過與客戶的交流,我深化了溝通交流的能力,并認識到團隊協(xié)作的重要性。通過不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng),我取得了一定的成績,得到了客戶的認可。我將繼續(xù)努力,為客戶提供更好的服務,讓客戶的滿意度更高。我相信,在未來的工作中,我將繼續(xù)成長,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
客服轉(zhuǎn)正總結(jié)篇5
我于XX年2月22日來到公司實習工作;現(xiàn)如今三個月的試用期將滿。根據(jù)公司規(guī)章制度,現(xiàn)鄭重申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。
本人工作認真熱情,細心且有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,性格開朗,具有良好的團隊意識;責任感強,確保完成本職工作,與同事相處融洽,配合同事與領(lǐng)導完成各項工作;積極學習新知識,技能,主動向同事學習;并利用下班時間充電,提高自身綜合素質(zhì)。
最后;我相信在全體員工的共同努力下,我們的業(yè)績會愈來愈好,我們的明天必將更加輝煌,在今后的工作中;作為客服部團隊的一員,我將更加努力上進;實現(xiàn)自我;創(chuàng)造價值,因此,懇請上級領(lǐng)導能批準轉(zhuǎn)正,讓我成為一名正式員工。
客服轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范文二:
時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間三個月的試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。
在一個收獲的季節(jié),我榮幸的踏進了一個新欣向榮、朝氣蓬勃的企業(yè)。成為了普通的一員。成為了客戶服務工作傳遞快樂的一名使者。感謝給了我工作的機會,是您延伸了我繼續(xù)展翅的夢想。
在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了**人海納百川的胸襟,感受到了**人不經(jīng)歷風雨,怎能見彩虹的豪氣,也體會到了**人的執(zhí)著和堅定。在對您們肅然起敬的同時,也為我有機會成為一份子而驚喜萬分。
帶著對未來美好的憧憬和希望,踏上了新的征程,平凡而不平庸的崗位?;叵朐谶^去的三個月里,讓我歡喜讓我憂,有成功喜悅,也有傷心往事;有在煙霧繚繞的房間里發(fā)呆,也有半夜從床上蹦起來的經(jīng)歷,這好象是人生的一段縮影,讓人難以忘懷。生活顯得緊張,但又有秩序。
在這三個月的時間里,在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,通過自身的不懈努力,我已經(jīng)逐漸適應了周圍的生活與工作環(huán)境,對工作也逐漸進入了狀態(tài)。在這段過程中,我想分三個階段來總結(jié)我這段時間的工作。
一、萌芽階段(11月7日11月31日)。
在這期間,我主要是熟悉日常工作流程。比如熟悉產(chǎn)權(quán)、國土的權(quán)證辦理程序,業(yè)主的咨詢解釋工作,房屋的維修整改流程,其涉及到的事情比較蕪雜,具有較強的隨機性,有時急著要同時處理好幾件事情,而有時卻閑得無聊。并且在這些事情上,都缺乏表面層次性,在沒有對其內(nèi)在屬性得到充分了解的情況下,很難通過直觀在第一時間內(nèi)得出比較正確的判斷,因為在接收到每一信息時都沒有明確的標識哪個是重點哪個是非重點,哪些事情緊急哪些事情不急,哪些信息是需馬上傳達的哪些信息是需過濾掉的,這些在缺乏經(jīng)驗與對公司整體內(nèi)部運作了解的情況下都是很難把握的。
當然了,在這期間,是我出錯的高峰期了,特別是在有些事情的處理上,缺乏一定的靈活性,對有些事情考慮得不夠周全,但通過向一些有經(jīng)驗的同事學習,在后期的工作中逐步得到了改善。像我這樣一個新人,剛進入公司,對一切都充滿了陌生和好奇。所以我經(jīng)常會追著工程師或老員工問這問那,他們總是能不勝其煩地解說。從中讓我學到了許多自己以前所未學到的東西。經(jīng)常也和業(yè)主進行交流,從他們那里能夠?qū)W到自己在其他的地方所不能學到的東西,所以他們都成了我的良師益友。
二、成長階段(12月1日12月31日)。
通過對上階段的工作表現(xiàn)與領(lǐng)導、同事的的指導,在此階段的工作上作了一定的調(diào)整,開始分類進行工作制定每日計劃,客戶部的權(quán)證辦理工作、業(yè)主咨詢解釋工作、整改流程工作、業(yè)主的談判工作等四大類。
在這期間,協(xié)助了部門的權(quán)證辦理工作,業(yè)主相關(guān)權(quán)證的領(lǐng)取步驟,辦理所需資料,以及辦理時的相關(guān)注意事項。業(yè)主的咨詢解釋工作是多樣性的,讓我清楚的看到了自己對專業(yè)知識的不足和服務質(zhì)量需要提高,我向領(lǐng)導、同事及其他相關(guān)工作部門的學習,補充自己的專業(yè)知識,提升自己的服務質(zhì)量,使業(yè)主滿意,也讓自己更好的服務于業(yè)主。在這里,我清楚的認識到:站在我面前的每一位業(yè)主,都是我心中的上帝,而我的職責就成了傳遞快樂的天使,與專業(yè)打交道是一門硬的科學技術(shù),與人打交道則是一門軟的思想藝術(shù)。這就要求我要兩手都要抓,并且兩手都要硬。
同時,這種精神也深入到工程的整改中,通過維修小組對房屋質(zhì)量的整改工作,首先要盡快整改業(yè)主反映的問題。一定要及時整改。因為這個問題容易影響業(yè)主生活秩序或家裝進度。一但業(yè)主停工會帶來工期和經(jīng)濟的損失,更嚴重的是會影響上帝的心態(tài),破壞了新房給他帶來的愉快心情。一旦業(yè)主心情被破壞了質(zhì)量本身的問題已不在是主流,撫平業(yè)主的心靈深處的創(chuàng)傷則變成了我使命的當務之急了。這不僅提高工作效率,也增加了美譽度;其次對整改施工單位的監(jiān)督,提升整改質(zhì)量水平。在這期間我多次與維修工程師一同深入到實踐中,找到發(fā)生房屋質(zhì)量問題的根源所在,比如:鋁窗滲水,主要原因是窗密封膠和玻璃膠日久老化;門窗拼接不規(guī)范;窗墻結(jié)合處與土建部分銜接不夠緊密。再如:墻面裂紋的裂紋、空鼓,墻體裂紋由砌體砂漿不飽滿,不同材料交接處理不合理,裝修開槽操作不規(guī)范等造成;空鼓是抹灰時墻體潤濕不夠或一次抹灰太厚以及細砂含量太重造成。通過現(xiàn)場的實踐工作,這樣可以更好的監(jiān)督施工單位施工的質(zhì)量,也增強了我的信心。
三、成熟階段(20xx年1月1日至今)
通過前兩個月對工作的不斷熟悉與鍛煉,對基本工作技能方面有了更進一步的提高,在工作效率上也有了一定的改善。
此時也已順利交房,但交房后的集中整改工作也隨即展開。報修的數(shù)量是前期的數(shù)倍,對于這種情況,為了控制這種現(xiàn)象的發(fā)展,就需要對這些整改原因進行現(xiàn)場勘察,找出癥結(jié),對癥下藥。其中發(fā)現(xiàn)誤報、重復報修、及部分業(yè)主自身的裝修操作的不規(guī)范等導致的報修占了很大一部分。將這種報修整改降低至最低點,對于整改報修、整改關(guān)閉的流程完善,就顯得十分重要,同時也為我們的后期工作帶來了方便,鑒于此,在領(lǐng)導的幫助下、在部門同事的協(xié)助下對整改報修的流程進行了部分完善。首先從根源抓起,對業(yè)主報修問題的責任性、真實性進行核查是否屬于正常維修整改范圍。例如:是否是業(yè)主的操作不當(主要是門窗鋁合金五金配件)。
在這期間,協(xié)助了部門的權(quán)證辦理工作,業(yè)主相關(guān)權(quán)證的領(lǐng)取步驟,辦理所需資料,以及辦理時的相關(guān)注意事項。業(yè)主的咨詢解釋工作是多樣性的
通過對業(yè)主的解釋工作和指導正確操作的方法是完全可以避免業(yè)主的報修投訴,同時避免了施工單位進行整改,增加了維修成本及工作量,卻又沒有根本性的解決問題,每次整改幾乎業(yè)主都要現(xiàn)場監(jiān)工,還造成了業(yè)主對滿意度的下降。其次,整改后的復查和回訪落實到每一個責任人。復查可以檢驗施工單位的整改效果和整改質(zhì)量,避免施工單位的偷工減料,造成整改不徹底的后遺癥?;卦L首先可以提高業(yè)主的滿意度,其次又能夠聽到業(yè)主真實、中肯、良好的意見和建議,提高了我們的工作質(zhì)量,又何樂而不為呢?
通過整改流程的完善,并在實際工作操作中得以實施,集中整改工作得以順利完成。但這不是三分鐘熱情,在后期的正常整改工作中還要繼續(xù)實施下去,還要不斷的總結(jié)經(jīng)驗和教訓,提高、提高、再提高。
隨著時間的推移,在公司領(lǐng)導和同事的幫助之下,我不斷成長,解決了一個又一個的質(zhì)量投訴問題。這些問題可謂各式各樣、五花八門,在這里我不一一闡述。
客服轉(zhuǎn)正總結(jié)篇6
通過以上工作任務的完成自己發(fā)現(xiàn)在很多方面仍然需要改進:
1、加強業(yè)務知識的學習,通過不斷的接聽客戶咨詢電話過程中發(fā)現(xiàn)對于公司很多業(yè)務知識方面自己仍然需要加強學習,從而才能提高對客戶的服務水平;
2、加強團隊溝通協(xié)作,加入新的集體之后,并且在公司客戶服務中心建設階段必須很好與領(lǐng)導和同事溝通才能保證各項工作的開展與完成,尤其根據(jù)公司客戶服務中心發(fā)展目標,積極加強與各營業(yè)部客服主管的溝通;
3、對于公司客戶服務中心建設階段,應該利用自己之前的工作經(jīng)驗與客戶服務中心運營管理的認知加強創(chuàng)新能力,尋找合適公司客戶服務中心建設的方式方法。
在正式成為東興證券的一員之后,根據(jù)試用期發(fā)現(xiàn)的不足認真改進,同時積極完成公司領(lǐng)導分配的任務工作,對公司客戶服務中心建設工作作出自己的努力。按期完成總部和各營業(yè)部客戶服務中心客戶服務平臺坐席系統(tǒng)的上線工作,認真協(xié)助公司各營業(yè)部客戶服務中心的上線工作,同時認真協(xié)助完成對公司客戶服務中心制度建設,而且加強對自己今后負責的客戶服務中心呼入組的團隊建設管理,積極主動配合領(lǐng)導和同事開展各項工作。
以往客服部對收費工作不夠重視,沒設專職收費人員,由樓宇管理員兼職收費,而且只在周六、日才收,造成樓宇管理員把巡視放在第一位,收費放在第二位,這樣樓宇管理員沒有壓力,收多收少都一樣,甚至收與不收一個樣,嚴重影響了收費率。所以,從本年度第二季度開始我們開始改革,取消樓宇管理員,設立專職收費員,將工資與收費率直接掛鉤,建立激勵機制,將不適應改革的樓宇管理員辭退。招聘專職收費員,通過改革證明是有效的。一期收費率從55%提高到58%;二期從60%提升到70%;三期從30%提升到40%。
物業(yè)管理行業(yè)是一個法制不健全的行業(yè),而且涉及范圍廣,專業(yè)知識對于搞物業(yè)管理者來說很重要。但物業(yè)管理理論尚不成熟,實踐中缺乏經(jīng)驗。市場環(huán)境逐步形成,步入正軌還需一段很長的時間。這些客觀條件都決定了我們從業(yè)人員需不斷地學習,學習該行業(yè)的法律法規(guī)及動態(tài),對于搞好我們的工作是很有益處的。
客服轉(zhuǎn)正總結(jié)篇7
作為客服,試用期是我們進入公司后必經(jīng)的階段,也是我們表現(xiàn)自我的階段。當試用期結(jié)束后,我們就可以進入正式員工的行列,享受公司福利和穩(wěn)定的職位。而在試用期期間,我也在不斷地學習和成長,著眼于自己的成長和進步。
首先,我認為成功的客服需要具備的能力是耐心和細心。客戶需要被尊重,需要被認真地傾聽,并在問題解決之前提供周到的服務。在電話或在線聊天中,我們常常面對的是疑惑,不理解和情緒化的客戶,這需要我們有熱情、耐心和應變能力。在試用期的工作中,我學會了如何處理不易開心的客戶,通過耐心地溝通和解決問題,爭取客戶的理解和支持。同時,要多關(guān)注客戶的情感需求,同時細節(jié)決定成敗,詳盡有序的工作習慣與方法,也能增加與客戶的互動,減少客戶的不滿意。
其次,作為客服人員,在試用期我們需要了解公司的各種業(yè)務,以便更好地為客戶提供服務。我在試用期里用心聆聽和學習了公司的業(yè)務流程,并將其轉(zhuǎn)化為客戶所能理解和接受的表述,有效地與客戶進行溝通和交流。在日常工作中,也要不斷掌握業(yè)務技能、了解產(chǎn)品知識,及時反饋和匯總客戶對產(chǎn)品的反饋,為公司提供更好的服務和產(chǎn)品。
最后,在客服工作中,協(xié)作和溝通能力也是關(guān)鍵因素之一。作為客服人員,我們需要與不同的部門緊密合作以保證客戶的滿意度和工作的順利進行。在試用期里,我積極參與公司的一些事務和活動,與同事、經(jīng)理們相互溝通治理,協(xié)助公司開展工作,提升部門的整體效率和質(zhì)量。
在試用期的每一天,每一次工作之后,我都進行總結(jié)和反思,找出自己在工作中不足之處,并盡力不斷改進和提升,成為更加優(yōu)秀和專業(yè)的客服人員。
在總結(jié)這段經(jīng)歷的同時,我覺得自己快要轉(zhuǎn)正了,發(fā)現(xiàn)今后的客服工作仍有很多可以提高的地方。因此我將在接下來的工作中,努力踐行自己所信奉的價值與事業(yè),不斷學習進步,為公司和客戶帶來更多價值,成為真正的優(yōu)秀客服人員。
客服轉(zhuǎn)正總結(jié)篇8
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