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第頁共頁機關(guān)衛(wèi)生管理制度模版第一章總則第一條為了規(guī)范機關(guān)衛(wèi)生管理工作,保障機關(guān)員工的身體健康,維護機關(guān)工作環(huán)境的安全衛(wèi)生,提高工作效率,特制訂本制度。第二條本制度適用于本機關(guān)及其所屬單位的所有機關(guān)員工。第三條本制度的宗旨是:預(yù)防為主,綜合治理;衛(wèi)生管理與經(jīng)濟效益相結(jié)合;依法管理,持續(xù)改進。第四條機關(guān)衛(wèi)生管理的目標是:保障機關(guān)員工的身體健康,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,提高工作效率。第五條機關(guān)衛(wèi)生管理應(yīng)遵循以下原則:1.領(lǐng)導(dǎo)重視,全員參與;2.依法管理,科學(xué)決策;3.預(yù)防為主,綜合施策;4.經(jīng)濟效益,持續(xù)改進;5.真實可行,上下聯(lián)動。第二章機關(guān)衛(wèi)生管理的組織機構(gòu)和職責(zé)第六條本機關(guān)設(shè)立衛(wèi)生管理委員會,由機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任主任,相關(guān)部門負責(zé)人和員工代表組成的并負責(zé)機關(guān)衛(wèi)生管理工作。第七條機關(guān)衛(wèi)生管理委員會的職責(zé)包括:1.制定和完善機關(guān)衛(wèi)生管理制度;2.組織實施衛(wèi)生監(jiān)督、檢查和評估工作;3.安排機關(guān)衛(wèi)生培訓(xùn)和宣傳工作;4.負責(zé)機關(guān)事故應(yīng)急和衛(wèi)生事件處理工作;5.協(xié)調(diào)與相關(guān)單位的衛(wèi)生合作事宜;6.配合有關(guān)部門對機關(guān)衛(wèi)生管理進行監(jiān)督和檢查。第三章機關(guān)衛(wèi)生管理的內(nèi)容和要求第八條機關(guān)衛(wèi)生管理的內(nèi)容包括以下方面:1.機關(guān)工作場所的衛(wèi)生清潔;2.餐廳、食堂、廚房的衛(wèi)生與食品安全;3.水源、供水和排水的衛(wèi)生與安全;4.預(yù)防疾病傳播和流行病防控;5.空氣、噪音、輻射和有害因素的控制;6.廢物、污染源的處理與管理;7.職工個人衛(wèi)生的要求與管理。第九條機關(guān)衛(wèi)生管理的要求包括以下方面:1.機關(guān)工作場所應(yīng)保持整潔,無垃圾堆放,地面干凈,墻面清潔;2.餐廳、食堂、廚房應(yīng)定期進行清潔消殺,食品應(yīng)保證無菌;3.水源、供水和排水應(yīng)符合衛(wèi)生安全標準;4.建立健全機關(guān)傳染病預(yù)防與控制制度;5.建立健全機關(guān)空氣、噪音、輻射和有害因素的監(jiān)控與控制制度;6.建立健全機關(guān)廢物、污染源的分類處理與管理制度;7.職工個人衛(wèi)生應(yīng)符合衛(wèi)生要求,遵守機關(guān)衛(wèi)生管理制度。第四章機關(guān)衛(wèi)生管理的措施和方法第十條機關(guān)衛(wèi)生管理的措施和方法包括以下方面:1.制定機關(guān)衛(wèi)生管理工作計劃和周期性檢查計劃;2.進行衛(wèi)生設(shè)施、設(shè)備、場所的維護和維修;3.進行機關(guān)員工的衛(wèi)生培訓(xùn)和健康教育;4.建立健全機關(guān)衛(wèi)生檔案和救護體系;5.加強機關(guān)衛(wèi)生宣傳和宣教活動;6.建立機關(guān)衛(wèi)生事故應(yīng)急處理機制。第五章機關(guān)衛(wèi)生管理的監(jiān)督和檢查第十一條機關(guān)衛(wèi)生管理的監(jiān)督主體是相關(guān)部門,其職責(zé)包括:1.監(jiān)督機關(guān)衛(wèi)生管理制度的落實和執(zhí)行情況;2.安排機關(guān)衛(wèi)生管理的檢查和評估工作;3.提出機關(guān)衛(wèi)生管理的改進意見和建議;4.接受機關(guān)員工的投訴和意見。第十二條機關(guān)衛(wèi)生管理的檢查內(nèi)容包括以下方面:1.機關(guān)工作場所的衛(wèi)生清潔情況;2.餐廳、食堂、廚房的衛(wèi)生與食品安全情況;3.水源、供水和排水的衛(wèi)生與安全情況;4.預(yù)防疾病傳播和流行病防控情況;5.空氣、噪音、輻射和有害因素的控制情況;6.廢物、污染源的處理與管理情況;7.職工個人衛(wèi)生的要求與管理情況。第六章機關(guān)衛(wèi)生管理的培訓(xùn)和宣傳第十三條機關(guān)應(yīng)定期組織機關(guān)衛(wèi)生管理培訓(xùn)和健康教育,培訓(xùn)的內(nèi)容包括機關(guān)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程、衛(wèi)生知識和技能等。第十四條機關(guān)應(yīng)組織衛(wèi)生宣傳和宣教活動,宣傳的內(nèi)容包括衛(wèi)生知識、健康生活方式等。第十五條機關(guān)應(yīng)建立機關(guān)衛(wèi)生宣傳教育檔案,并根據(jù)需要進行更新。第七章機關(guān)衛(wèi)生管理的評估和改進第十六條機關(guān)應(yīng)定期進行機關(guān)衛(wèi)生管理的評估工作,評估的內(nèi)容包括機關(guān)衛(wèi)生管理制度的執(zhí)行情況、衛(wèi)生設(shè)施和設(shè)備的使用情況、機關(guān)員工的衛(wèi)生保健情況等。第十七條機關(guān)應(yīng)根據(jù)評估結(jié)果進行機關(guān)衛(wèi)生管理的改進,主動解決存在的問題和不足。第八章機關(guān)衛(wèi)生管理的獎懲措施第十八條對于在機關(guān)衛(wèi)生管理工作中表現(xiàn)突出的單位和個人,給予獎勵和表彰。第十九條對于違反機關(guān)衛(wèi)生管理制度和規(guī)定,對機關(guān)衛(wèi)生環(huán)境造成污染或存在安全隱患的,依據(jù)相
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