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倉(cāng)庫(kù)保管員管理制度一、管理范圍和目的本制度適用于公司的倉(cāng)庫(kù)保管員管理工作,旨在規(guī)范倉(cāng)庫(kù)保管員的日常管理工作,確保公司倉(cāng)庫(kù)物資的安全、有效管理。二、倉(cāng)庫(kù)保管員職責(zé)負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)、出、存、調(diào)、盤(pán)等工作;負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物資的安全保障工作,保護(hù)倉(cāng)庫(kù)的物資安全;負(fù)責(zé)組織和開(kāi)展庫(kù)存清點(diǎn)、年末盤(pán)點(diǎn)等工作;負(fù)責(zé)計(jì)算、登記、統(tǒng)計(jì)庫(kù)存數(shù)量、種類(lèi)、品質(zhì)、規(guī)格、存放位置等情況;負(fù)責(zé)制定、完善、實(shí)施庫(kù)存管理制度、操作規(guī)范及相關(guān)記錄表格等;負(fù)責(zé)控制庫(kù)齡、物資存放環(huán)境、物資使用效益、報(bào)廢處理等相關(guān)工作;負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)貨物的分類(lèi)、標(biāo)識(shí),維護(hù)貨物的完整性和正常狀態(tài);負(fù)責(zé)庫(kù)房設(shè)備、裝備的管理、維修和保養(yǎng);負(fù)責(zé)庫(kù)房?jī)?nèi)環(huán)境的整潔衛(wèi)生,綠化景觀的美化工作。三、考核標(biāo)準(zhǔn)安全管理:對(duì)于倉(cāng)庫(kù)物資的安全保障情況,重點(diǎn)關(guān)注各種意外事故的防范和應(yīng)對(duì)處理能力;入庫(kù)管理:對(duì)于物資入庫(kù)操作是否規(guī)范,對(duì)物資的數(shù)量、品種、質(zhì)量是否嚴(yán)格管理;出庫(kù)管理:對(duì)于物資出庫(kù)操作是否規(guī)范,出庫(kù)記錄是否做到實(shí)時(shí),出庫(kù)物資的數(shù)量、品種、質(zhì)量是否屬實(shí);庫(kù)房環(huán)境:對(duì)于庫(kù)房環(huán)境的清潔度、整潔度和衛(wèi)生管理情況是否規(guī)范;庫(kù)存管理:對(duì)于物資庫(kù)存管理情況,包括物資數(shù)量、品質(zhì)、庫(kù)存周轉(zhuǎn)率等情況的監(jiān)控和處理;報(bào)廢處理:對(duì)于報(bào)廢物資的處理,重點(diǎn)關(guān)注報(bào)廢物資的分類(lèi)及相關(guān)記錄的完整性。四、職責(zé)分工倉(cāng)庫(kù)保管員必須熟悉公司有關(guān)庫(kù)房管理制度和操作規(guī)范;倉(cāng)庫(kù)保管員應(yīng)按照物資管理的規(guī)定和程序,負(fù)責(zé)錄入、查詢(xún)、存儲(chǔ)等所有相關(guān)工作;倉(cāng)庫(kù)保管員必須對(duì)庫(kù)房各個(gè)區(qū)域的物品、資料進(jìn)行分類(lèi)、標(biāo)記并編號(hào);倉(cāng)庫(kù)保管員必須在物資收、發(fā)、存、調(diào)等各個(gè)環(huán)節(jié)中認(rèn)真檢查每項(xiàng)記錄,確保庫(kù)存記錄的準(zhǔn)確性;倉(cāng)庫(kù)保管員必須保證倉(cāng)庫(kù)貨品管理系統(tǒng)操作規(guī)范,確保每一次操作的準(zhǔn)確性;倉(cāng)庫(kù)保管員應(yīng)及時(shí)制作并維護(hù)各類(lèi)報(bào)表,并定期與庫(kù)存臺(tái)帳核對(duì);倉(cāng)庫(kù)保管員除了做好后續(xù)工作外,還要協(xié)助管理人員對(duì)新物資進(jìn)貨的準(zhǔn)確記錄及庫(kù)存的檢查工作;倉(cāng)庫(kù)保管員必須熟悉特殊物品和易損耗物品的管理,對(duì)于容易受損、易過(guò)期的物品,要做好監(jiān)測(cè)工作和特別的儲(chǔ)存措施;倉(cāng)庫(kù)保管員應(yīng)當(dāng)維護(hù)好庫(kù)房環(huán)境和庫(kù)存管理系統(tǒng)的運(yùn)行正常,及時(shí)解決庫(kù)存管理問(wèn)題;倉(cāng)庫(kù)保管員要積極配合公司開(kāi)展的各項(xiàng)工作,對(duì)公司的其他部門(mén)及個(gè)人提出的問(wèn)題要及時(shí)解答。五、考核與獎(jiǎng)勵(lì)制度首次簽訂本制度后三個(gè)月內(nèi)考核一次;考核合格率達(dá)到90%以上的,給予一定獎(jiǎng)勵(lì);考核合格率不足90%的,經(jīng)過(guò)1個(gè)月的整改期后再次考核;整改后考核仍不合格的,要對(duì)倉(cāng)庫(kù)保管員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo),并制定更嚴(yán)格的考核標(biāo)準(zhǔn);在倉(cāng)庫(kù)保管員的平時(shí)工作中,如發(fā)現(xiàn)了庫(kù)存失誤和糾錯(cuò)及時(shí)解決,公司將予以表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)。六、制度執(zhí)行與監(jiān)管此倉(cāng)庫(kù)保管員管理制度是公司的內(nèi)部制度,由公司領(lǐng)導(dǎo)及物資管理部門(mén)負(fù)責(zé)制定、監(jiān)管和執(zhí)行;接到倉(cāng)庫(kù)保管員的投訴和舉報(bào),須經(jīng)過(guò)調(diào)查核實(shí)后,及時(shí)處理;對(duì)于違反公司有關(guān)規(guī)定的倉(cāng)庫(kù)保管員,公司將按照《勞動(dòng)法》的規(guī)定予以處理;公司領(lǐng)導(dǎo)和物資管理部門(mén)要對(duì)本制度的執(zhí)行情況進(jìn)行定期檢查、考核和總結(jié),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并加以解決。七、制度修訂和審批此倉(cāng)庫(kù)保管員管理制度的修改,

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