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第頁共頁宜昌勞動合同勞動合同范本甲方：單位名稱乙方：個人姓名鑒于甲方為保證員工的權益，加強勞動管理，特與乙方簽訂本勞動合同。經(jīng)雙方友好協(xié)商一致，達成如下條款：第一條工作內(nèi)容1.乙方以正式員工身份加入甲方從事以下工作：（具體工作內(nèi)容）。第二條工作時間1.工作時間：乙方每周工作時間為40小時，具體工作時間由甲方根據(jù)工作需要安排。2.乙方應按照甲方規(guī)定的工作時間和工作安排完成工作任務，并配合完成相關工作。第三條工資和福利待遇1.乙方的工資及獎金標準詳見附件一，具體發(fā)放時間為每月的（日期）日。2.乙方享受甲方規(guī)定的各項福利待遇，包括但不限于社會保險、住房公積金、年假等。第四條試用期1.乙方的勞動合同為試用期三個月，試用期滿后，根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，雙方可以協(xié)商是否簽訂長期勞動合同。第五條工作紀律1.乙方應遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度，嚴格遵守工作時間、假期休息等規(guī)定。2.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密和相關信息，不得泄露或利用相關信息牟取私利。3.乙方應按照甲方的工作安排和要求完成工作任務，并主動積極地提出合理化建議。第六條違約責任1.若乙方違反本合同約定，造成經(jīng)濟損失或其他損害的，應承擔相應的賠償責任。2.若甲方違反本合同約定，造成乙方經(jīng)濟損失或其他損害的，甲方應承擔相應的賠償責任。第七條解除合同1.合同期滿或者雙方一致解除合同，應提前（提前解除合同的時間）向?qū)Ψ教岢鰰嫱ㄖ?.在試用期內(nèi)，雙方一方提出解除合同的，應提前3天通知對方。第八條爭議解決1.雙方如發(fā)生爭議，應協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.調(diào)解不成或者仲裁裁決生效后，雙方可以向人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本合同自雙方簽字之日起生效，至（合同終止日期）止。2.乙方應按照本合同約定履行義務，不得違反勞動法律法規(guī)和甲方的工作紀律。3.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決，并簽訂書面補充協(xié)

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