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文檔簡介

公司休閑區(qū)管理制度為了營造一個舒適、安全、健康的工作環(huán)境，方便員工緩解工作壓力和疲勞，提高工作效率和生產(chǎn)力，公司決定建立休閑區(qū)，并制定以下管理制度：休閑區(qū)的設立和使用公司在辦公場所的設施內(nèi)設置休閑區(qū)，供員工在工作空閑時進行休息或交流，不得用于商業(yè)或其他目的。休閑區(qū)內(nèi)設有沙發(fā)、茶幾、電視、飲水機等設施，員工可以自由地在其中選擇并使用。員工應尊重休閑區(qū)的公共環(huán)境，保持衛(wèi)生和整潔。使用后應自覺清理并保持干凈整潔。休閑區(qū)內(nèi)不得喧嘩，保持安靜，不得影響周圍員工的工作和休息。休閑區(qū)的開放時間公司規(guī)定工作日的休閑區(qū)開放時間為：上午9:00~下午5:00。周末和節(jié)假日休閑區(qū)開放時間另行通知。休閑區(qū)的行為準則禁止在休閑區(qū)內(nèi)吸煙。休閑區(qū)內(nèi)禁止食品擺放，建議員工去餐廳或指定地點就餐。禁止在休閑區(qū)內(nèi)進行賭博、打牌、品茶等不良習慣和行為。禁止在休閑區(qū)使用手機、散發(fā)傳單、進行商業(yè)活動等涉及到公司經(jīng)濟利益的行為。休閑區(qū)內(nèi)禁止跳躍、奔跑等過于激烈的運動。如果員工在休閑區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)有其他員工有不當行為或其他問題，請立即向管理人員反映。管理人員的職責休閑區(qū)由指定管理人員進行管理，對休閑區(qū)設施的維護、環(huán)境的衛(wèi)生以及員工的行為進行監(jiān)督。管理人員對員工在休閑區(qū)內(nèi)的不當行為和違規(guī)行為進行管理和制止，如有需要可以向上級領導反映。如果休閑區(qū)設施損壞或出現(xiàn)故障，管理人員應及時向維修部門報告，并及時進行維修或更換。管理人員應定期進行休閑區(qū)內(nèi)環(huán)境的檢查，并上報存在的問題，保證休閑區(qū)的環(huán)境整潔和正常運行。違規(guī)處理如員工在休閑區(qū)內(nèi)有不當行為或違規(guī)行為，管理人員應及時制止和勸導，并在記錄本上進行記錄。對于惡性事件或經(jīng)過多次勸導仍不改變的員工，公司有權對其進行警告、扣除獎金、停職或解雇等處理。附則本制度的解釋權歸公司所有。本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，制度修改權歸公司所有。具體規(guī)定以公司通知為準。以上就是公司休閑區(qū)管理制度的詳細內(nèi)容，希望員工們遵守

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