單位公共節(jié)能管理制度

單位公共節(jié)能管理制度1.引言為了貫徹落實(shí)國(guó)家節(jié)能政策，加強(qiáng)單位節(jié)能管理，提高能源利用效率，減少單位能耗，降低能源消費(fèi)成本，根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及公司實(shí)際情況，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于所有單位所屬場(chǎng)所、設(shè)施以及管理、使用范圍內(nèi)的所有能源消耗行為。3.節(jié)能目標(biāo)本單位將積極推進(jìn)節(jié)能減排工作，為實(shí)現(xiàn)國(guó)家能源消耗總量控制目標(biāo)、降低單位能耗、推進(jìn)全球氣候變化應(yīng)對(duì)，為保護(hù)環(huán)境、建設(shè)美好家園作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。本單位的節(jié)能目標(biāo)為每年節(jié)約能源消耗≥10%，實(shí)現(xiàn)單位能耗逐步降低，并努力突破各項(xiàng)節(jié)能指標(biāo)。4.基礎(chǔ)管理4.1能源計(jì)量所有用能設(shè)施、生產(chǎn)設(shè)備應(yīng)當(dāng)安裝計(jì)量?jī)x表，實(shí)現(xiàn)能源計(jì)量，定期進(jìn)行數(shù)據(jù)采集，做到對(duì)能源消耗及時(shí)、準(zhǔn)確監(jiān)測(cè)。4.2能源評(píng)估每年對(duì)能源消耗進(jìn)行評(píng)估，分析能源消耗情況、成本結(jié)構(gòu)以及節(jié)能潛力，制定可行的節(jié)能措施和節(jié)能計(jì)劃。4.3能源審核定期對(duì)能源消耗情況進(jìn)行審核，評(píng)估各項(xiàng)節(jié)能措施執(zhí)行情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，提出解決方案，追蹤改進(jìn)效果，實(shí)現(xiàn)能源消耗的控制。5.節(jié)能措施5.1節(jié)約用水減少用水量、改進(jìn)供水方式、提高用水效率，控制水費(fèi)支出。采用節(jié)水器具，對(duì)用水進(jìn)行計(jì)量、監(jiān)測(cè)和分析，提高用水管理水平。5.2節(jié)約用電對(duì)用電設(shè)施進(jìn)行改造、提高用電效率、控制用電量。采用高效電器，對(duì)用電進(jìn)行計(jì)量、監(jiān)測(cè)和分析，提高用電管理水平。5.3節(jié)約用氣對(duì)用氣設(shè)施進(jìn)行改造、提高用氣效率、控制用氣量。采用高效氣體設(shè)備，對(duì)用氣進(jìn)行計(jì)量、監(jiān)測(cè)和分析，提高用氣管理水平。5.4節(jié)約用油對(duì)用油設(shè)施進(jìn)行改造、提高用油效率、控制用油量。采用高效油氣設(shè)備，對(duì)用油進(jìn)行計(jì)量、監(jiān)測(cè)和分析，提高用油管理水平。6.節(jié)能獎(jiǎng)勵(lì)為鼓勵(lì)各部門(mén)、各員工積極參與節(jié)能減排工作，公司將按照節(jié)能貢獻(xiàn)、節(jié)能方案可行性、實(shí)際節(jié)能效果等因素給予節(jié)能獎(jiǎng)勵(lì)，激發(fā)廣大員工的積極性和創(chuàng)造性。7.節(jié)能考核為確保各部門(mén)、各員工全面認(rèn)識(shí)和貫徹落實(shí)本制度，公司將按照節(jié)能考核制度的要求，對(duì)各部門(mén)、各員工的節(jié)能工作進(jìn)行考核，實(shí)行量化目標(biāo)管理，強(qiáng)化各部門(mén)、各員工對(duì)節(jié)能工作的責(zé)任意識(shí)。8.責(zé)任與監(jiān)督各職能部門(mén)應(yīng)當(dāng)落實(shí)企業(yè)節(jié)能工作的責(zé)任并制定相應(yīng)節(jié)能計(jì)劃，實(shí)行量化考核，評(píng)估和表彰各部門(mén)、各員工在節(jié)能工作中的貢獻(xiàn)。公司的節(jié)能工作實(shí)行日常監(jiān)督和定期檢查制度，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)予以糾正，并對(duì)部門(mén)、個(gè)人的節(jié)能行為進(jìn)行考核，不斷完善公司的節(jié)能體系。9.總結(jié)本單位公共節(jié)能管理制度的實(shí)行，有利于促進(jìn)節(jié)能減排工作，提高單位能耗和資源