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文檔簡介
工廠勞動紀(jì)律管理制度第一章總則為規(guī)范員工的行為,提高工作效率,加強工廠管理,特制定本工廠勞動紀(jì)律管理制度。第二章工作時間第一條工作時間制度工廠工作時間為8小時制,具體工作時間由工廠領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)生產(chǎn)情況進行安排。具體工作時間將在工作日志中明確記錄,發(fā)放。第二條加班制度工人每天最多可加班2小時,加班工資根據(jù)國家勞動相關(guān)規(guī)定進行支付。第三條遲到早退處理工人遲到或早退,每次扣除相應(yīng)的工資,并在工作日志中記錄。第三章作息時間第一條休息制度工作滿4個小時,工人有權(quán)享受30分鐘到1小時的休息,具體時間由工廠領(lǐng)導(dǎo)安排。在休息期間,工人不得堵門、擺腳、刻字、說笑或睡覺等行為。第二條節(jié)假日休息工人每周有2天的休息日,具體時間由工廠領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)生產(chǎn)情況安排。國家法定節(jié)假日照常放假,如需加班,需提前告知工人,并支付相應(yīng)的加班費。第四章生產(chǎn)安全第一條安全操作工人必須嚴(yán)格按照操作規(guī)程進行操作,嚴(yán)禁打高空作業(yè),嚴(yán)禁私自改動設(shè)備電線。第二條用電安全工人必須按照用電規(guī)定使用電器設(shè)備,禁止在不安全的環(huán)境下使用電器設(shè)備,如發(fā)現(xiàn)故障,應(yīng)及時通知維修人員進行維修。第三條防火安全工廠內(nèi)禁止吸煙,禁止在電器設(shè)備附近存放易燃物品。第四條事故處理若發(fā)生個人和工廠安全事故時,工人必須立即向負(fù)責(zé)人匯報,停止一切生產(chǎn)活動,保護好現(xiàn)場,以防事故擴大。第五章生產(chǎn)質(zhì)量第一條質(zhì)量要求工人必須持續(xù)提高產(chǎn)品質(zhì)量,嚴(yán)格按照工藝規(guī)范進行操作,確保產(chǎn)品達到國家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。第二條管理要求每期生產(chǎn)結(jié)束后,應(yīng)進行檢查,并做出處理,以確保產(chǎn)品質(zhì)量符合國家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。第六章員工行為第一條禁止行為工人禁止行酒后駕車、賭博、與他人發(fā)生群體性沖突、攜帶易燃物品進入工廠等不良行為。第二條處理方式若發(fā)生不良行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),調(diào)查組應(yīng)立即進行調(diào)查,并根據(jù)調(diào)查結(jié)果給予相應(yīng)的處理。第七章處罰第一條處罰原則工人如違反本管理制度,應(yīng)以行政處罰方式進行處理。處罰結(jié)果應(yīng)由管理者或以上職位的人員簽署確認(rèn)后生效。第二條處罰形式工人違反本管理制度的處理形式包括口頭警告、書面警告、記過、記大過等。對于嚴(yán)重違紀(jì)者應(yīng)采取撤銷職務(wù)、辭退等措施。第八章補充規(guī)定本管理制度如有需要補充或修訂,需經(jīng)勞動監(jiān)督部門及工會審批后生效,并在工廠內(nèi)公示。對于管理條款的補充或修改,以公告公示方式進行通知。結(jié)束語本工廠勞動紀(jì)律
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