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文檔簡介

店鋪合作經(jīng)營管理制度一、概述為了規(guī)范店鋪合作經(jīng)營的管理,提高經(jīng)營效益,保障合作雙方的權(quán)益,制定本管理制度。二、合作條件甲方應(yīng)具備一定的資金實(shí)力,有明確的商業(yè)計(jì)劃和經(jīng)營方案;甲方能夠保證貨品的品質(zhì)和供貨能力;乙方應(yīng)具備相應(yīng)的經(jīng)營和管理能力;乙方應(yīng)承擔(dān)店鋪的日常運(yùn)營費(fèi)用和設(shè)備維護(hù)費(fèi)用。三、合作期限甲乙雙方協(xié)商確定合作期限;合作期限到期前,甲乙雙方可協(xié)商續(xù)簽。四、合作之前甲乙雙方應(yīng)進(jìn)行商洽,確定合作的具體條件;甲乙雙方應(yīng)簽訂正式的合同,并按照合同約定提供相應(yīng)的擔(dān)?;虮WC金。五、店鋪裝修店鋪裝修的主題、風(fēng)格、規(guī)格和布局需與甲方協(xié)商確定;店內(nèi)裝修由乙方自行安排或由甲方委托出具設(shè)計(jì)方案并由乙方實(shí)施;店內(nèi)裝修費(fèi)用由乙方承擔(dān)。六、經(jīng)營策略經(jīng)營策略應(yīng)由甲方提出,并與乙方協(xié)商確定;店鋪經(jīng)營應(yīng)以甲方提供的貨品為主;經(jīng)營策略的調(diào)整應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后方可實(shí)施。七、人員管理店鋪的員工由乙方負(fù)責(zé)招聘和管理;甲方可以提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo);員工應(yīng)遵守相關(guān)的管理規(guī)定。八、財(cái)務(wù)管理店鋪財(cái)務(wù)管理應(yīng)遵循甲方的財(cái)務(wù)管理制度;店鋪財(cái)務(wù)由乙方負(fù)責(zé),甲方有權(quán)對(duì)店鋪的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行監(jiān)督和審計(jì)。九、利潤與分成店鋪的利潤分給甲、乙雙方的比例應(yīng)在合同中約定;店鋪每月的利潤核算,應(yīng)在下個(gè)月1日前完成。十、保密條款甲乙雙方應(yīng)對(duì)商業(yè)機(jī)密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等保密;在解除合作關(guān)系后,雙方仍應(yīng)對(duì)商業(yè)機(jī)密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等保密。十一、解除合作在合同期內(nèi),任一方均不得擅自解除合作;可以在合同到期前協(xié)商解除合作;如因甲方原因?qū)е潞献鹘K止,甲方應(yīng)承擔(dān)一定的賠償責(zé)任。十二、爭議解決合作雙方如有爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;如協(xié)商無法解決,應(yīng)將爭議提交至雙方協(xié)商的

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