電力企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度模版

第頁共頁電力企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度模版第一章總則第一條為了加強電力企業(yè)的安全生產(chǎn)管理，確保員工的人身安全和財產(chǎn)安全，保障電力企業(yè)的正常運作和發(fā)展，提高企業(yè)的經(jīng)濟效益和企業(yè)的社會形象，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)，制定本制度。第二條本制度適用于電力企業(yè)的安全生產(chǎn)管理，包括生產(chǎn)經(jīng)營單位所有人、經(jīng)營者、使用者和管理者。第三條電力企業(yè)安全生產(chǎn)管理應(yīng)本著“預(yù)防為主、綜合治理”的原則，采取有力措施，保障電力設(shè)施、電力設(shè)備、電力生產(chǎn)、供應(yīng)和管理等各個環(huán)節(jié)的安全。第四條電力企業(yè)應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)責任制，明確安全生產(chǎn)的組織機構(gòu)和責任分工。第五條電力企業(yè)應(yīng)制定并實施安全生產(chǎn)目標和工作計劃，明確安全生產(chǎn)任務(wù)和要求。第六條電力企業(yè)應(yīng)加強對員工的安全教育和培訓，提高員工的安全意識和技能。第七條電力企業(yè)應(yīng)建立安全生產(chǎn)績效評價和獎懲制度，激勵安全生產(chǎn)工作的開展。第八條電力企業(yè)應(yīng)建立健全事故報告和處理機制，確保安全生產(chǎn)事故及時報告和處理。第九條電力企業(yè)應(yīng)加強與相關(guān)行業(yè)的協(xié)作與合作，共同提高安全生產(chǎn)管理水平。第二章安全生產(chǎn)組織機構(gòu)第十條電力企業(yè)應(yīng)設(shè)立安全生產(chǎn)管理部門，負責制定并組織實施安全生產(chǎn)的政策、法規(guī)和制度。第十一條安全生產(chǎn)管理部門的職責包括但不限于：1.組織制定和修訂安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程；2.監(jiān)督和檢查電力設(shè)施、設(shè)備的安全狀況和使用情況；3.組織安全生產(chǎn)培訓和教育，提高員工的安全意識和技能；4.負責安全事故的調(diào)查和處理，制定整改措施，防止類似事故再次發(fā)生；5.參與安全生產(chǎn)的規(guī)劃和設(shè)計，提出安全建議和要求；6.組織安全檢查和評估，提出改進意見和措施；7.協(xié)調(diào)與相關(guān)行業(yè)的安全生產(chǎn)工作。第十二條電力企業(yè)應(yīng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理崗位，明確崗位職責和權(quán)力。第三章安全生產(chǎn)目標和任務(wù)第十三條電力企業(yè)應(yīng)制定每年的安全生產(chǎn)目標和任務(wù)。第十四條安全生產(chǎn)目標和任務(wù)應(yīng)具體明確，包括但不限于：1.確保電力設(shè)備和設(shè)施的安全運行；2.保障員工的人身安全和財產(chǎn)安全；3.防止安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，降低事故發(fā)生率；4.提高安全生產(chǎn)管理水平，完善制度、規(guī)程和工藝流程；5.提高員工的安全意識和技能，培養(yǎng)一支具備安全風險識別和控制能力的專業(yè)隊伍。第四章安全教育和培訓第十五條電力企業(yè)應(yīng)加強對員工的安全教育和培訓，提高員工的安全意識和技能。第十六條安全教育和培訓應(yīng)包括但不限于：1.進行安全教育宣傳，加強員工的安全意識；2.組織安全培訓，提高員工的安全技能；3.開展安全演練和模擬演練，提高員工的應(yīng)急處理能力；4.制定安全教育和培訓計劃，定期開展安全教育和培訓活動；5.對新入職員工進行安全培訓，達到安全操作的要求。第十七條電力企業(yè)應(yīng)建立安全培訓檔案，記錄員工的安全教育和培訓情況。第五章安全生產(chǎn)績效評價和獎懲制度第十八條電力企業(yè)應(yīng)建立安全生產(chǎn)績效評價和獎懲制度，激勵安全生產(chǎn)工作的開展。第十九條安全生產(chǎn)績效評價應(yīng)包括但不限于：1.對安全生產(chǎn)目標的完成情況進行評價；2.對安全教育和培訓的實施情況進行評價；3.對安全事故的處理和整改情況進行評價；4.對安全檢查和評估的結(jié)果進行評價；5.對安全意識和技能的提高情況進行評價。第二十條安全生產(chǎn)績效評價結(jié)果應(yīng)作為獎懲的依據(jù)，對工作表現(xiàn)的好壞進行評判。第二十一條電力企業(yè)應(yīng)制定獎勵制度，對安全生產(chǎn)工作出色的單位和個人給予相應(yīng)獎勵。第二十二條電力企業(yè)應(yīng)制定懲罰制度，對安全生產(chǎn)工作不達標的單位和個人給予相應(yīng)處罰。第六章事故報告和處理第二十三條電力企業(yè)應(yīng)建立事故報告和處理機制，確保安全生產(chǎn)事故及時報告和處理。第二十四條發(fā)生安全生產(chǎn)事故的，相關(guān)責任人應(yīng)立即報告上級主管部門和安全生產(chǎn)管理部門，并采取緊急措施，防止事態(tài)擴大。第二十五條電力企業(yè)應(yīng)及時組織調(diào)查，查明事故原因和責任，制定整改措施，防止類似事故再次發(fā)生。第二十六條電力企業(yè)應(yīng)對事故進行記錄和歸檔，建立安全事故檔案。第七章與相關(guān)行業(yè)的協(xié)作與合作第二十七條電力企業(yè)應(yīng)加強與相關(guān)行業(yè)的協(xié)作與合作，共同提高安全生產(chǎn)管理水平。第二十八條電力企業(yè)應(yīng)與供電系統(tǒng)的其他企事業(yè)單位建立安全生產(chǎn)工作聯(lián)絡(luò)機制。第二十九條電力企業(yè)應(yīng)與所在地政府和公安、消防、衛(wèi)生等相關(guān)部門建立聯(lián)系，共同加強安全生產(chǎn)監(jiān)管工作。第八章附則第三十條本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。第三十一條本制度的解釋權(quán)歸電力企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門所有。