杭州勞動(dòng)的合同模板

關(guān)于杭州勞動(dòng)的合同模板以下是一份杭州勞動(dòng)合同的模板，供您參考：勞動(dòng)合同甲方：〔雇主單位全稱〕乙方：〔勞動(dòng)者個(gè)人姓名〕鑒于甲方需要招聘勞動(dòng)者，并且乙方愿意承受甲方的聘用，雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原那么，達(dá)成如下勞動(dòng)合同：第一條合同目的甲方根據(jù)需要雇傭乙方，乙方愿意為甲方提供勞動(dòng)力，并受雇于甲方。第二條工作內(nèi)容1.乙方的工作崗位為〔詳細(xì)工作崗位〕。2.乙方需遵守甲方的工作安排，并按照甲方的要求完成工作任務(wù)。第三條工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)在〔詳細(xì)工作地點(diǎn)〕。第四條勞動(dòng)合同期限1.本次勞動(dòng)合同的期限為〔詳細(xì)期限〕，自〔詳細(xì)日期〕起至〔詳細(xì)日期〕止。2.如雙方達(dá)成協(xié)議，勞動(dòng)合同期限可以延長(zhǎng)，并需另行簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。第五條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為〔詳細(xì)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)〕，支付方式為〔詳細(xì)支付方式〕。2.乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求填寫工資卡及相關(guān)收款信息，確保按時(shí)收到工資。第六條工作時(shí)間和休假1.乙方的工作時(shí)間為每周〔詳細(xì)工作天數(shù)〕，每天工作〔詳細(xì)工作時(shí)間〕。2.乙方享有法定的帶薪年休假，詳細(xì)休假安排需與甲方協(xié)商一致并事先告知甲方。第七條勞動(dòng)保護(hù)和待遇甲方將向乙方提供符合勞動(dòng)法律法規(guī)要求的勞動(dòng)保護(hù)和待遇，并保證乙方享有與其他員工平等的權(quán)益。第八條終止合同1.乙方需提早〔詳細(xì)天數(shù)〕書面通知甲方解除合同。2.乙方如因違背勞動(dòng)合同規(guī)定被甲方解除合同，將承當(dāng)相應(yīng)的違約責(zé)任。第九條爭(zhēng)議解決雙方如發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)依法協(xié)商解決，并如協(xié)商不成，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。第十條其他約定〔雙方可根據(jù)詳細(xì)情況，對(duì)其他事項(xiàng)進(jìn)展約定〕第十一條合同變更和補(bǔ)充本勞動(dòng)合同的變更和補(bǔ)充事宜，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署補(bǔ)充協(xié)議。第十二條合同解釋和爭(zhēng)議解決本合同的解釋和執(zhí)行應(yīng)以中華人民共和國(guó)的勞動(dòng)法律法規(guī)為準(zhǔn)。第十三條合同生效本合同自雙方簽字之日起生效。甲方：乙方：日期：