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文檔簡介

員工聘用合同-PAGE員工聘用合同-PAGE員工聘用合同1.引言2.聘用細節(jié)2.1雇主信息公司名稱：公司地質：公司聯(lián)系人：聯(lián)系方式：2.2雇員信息雇員姓名：聯(lián)系號碼：聯(lián)系地質：聯(lián)系方式：3.職位描述詳細描述職責和義務補充職責和義務4.薪資與福利4.1薪資雇員的月薪將為CNYxxx，以月小時計算，并以現(xiàn)金銀行轉賬的方式支付。4.2工作時間雇員的每周工作時長為xx小時，具體工作時間安排將在后續(xù)協(xié)商確定。4.3福利待遇五險一金（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金）年假和法定節(jié)假日其他公司福利（具體待遇可根據公司政策調整）5.聘用期限5.1起始日期雇員的聘用起始日期為起始日期，雙方同意在該日期開始履行本合同約定的職責和義務。5.2聘用期雇員的聘用期為聘用期限，聘用期到期后，合同將自動終止，雙方可根據實際情況協(xié)商是否續(xù)簽。6.保密義務雇員將對公司的商業(yè)機密、專有信息以及與雇主相關的非公開信息保密，并承諾不將其泄露給任何未經授權的第三方。7.終止合同7.1辭職雇員有權提前xx個月書面通知雇主辭職，雙方應在協(xié)商一致后確定最后離職日期。7.2解雇雇員嚴重違反公司政策或違法行為雇員工作表現(xiàn)明顯不符合期望其他雇主認為合理的情況8.不可抗力若因戰(zhàn)爭、自然災害、政府行為或其他不可抗力因素，導致雇員無法履行本合同約定的職責和義務時，雙方將被免除履行合同的責任。9.爭議解決雙方同意在出現(xiàn)任何爭議時，以友好協(xié)商的方式解決。如協(xié)商無果，任何一方均可提起訴訟，提交有管轄權的法院處理。10.其他條款10.1適用法律本合同受到法律的管轄，雙方在履行合同中應遵守中國法律以及相關規(guī)定。10.2合同修改除非經雙方書面同意，否則未經雙方書面變更，本合同不得進行修改。10.3合同生效本合同經雇主和雇員雙方簽字確認，

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