2024年高空崗位職責(zé)5篇

2024年高空崗位職責(zé)5篇

目錄

第1篇售后服務(wù)主管（維修叉車、高空車、堆高車）崗位職責(zé)描述崗位要求

第2篇志高空調(diào)崗位職責(zé)

第3篇高空作業(yè)平臺(tái)崗位職責(zé)任職要求

第4篇高空作業(yè)人員崗位工作職責(zé)

第5篇高空作業(yè)平臺(tái)崗位職責(zé)

志高空調(diào)崗位職責(zé)

志高中央空調(diào)2019屆菁英校園招聘志高暖通廣東志高暖通設(shè)備股份有限公司,志高中央空調(diào),志高暖通,志高暖通崗位明細(xì):

1、研發(fā)類:技術(shù)研究、性能、結(jié)構(gòu)、工業(yè)設(shè)計(jì)、電控工程師

2、制造類:工藝、精益生產(chǎn)、ie、設(shè)備管理工程師、生產(chǎn)計(jì)劃、供應(yīng)鏈管理

3、品質(zhì)類:品質(zhì)工程師、測試評價(jià)工程師

4、綜合類:營運(yùn)管理、人力資源專員、法務(wù)專員、財(cái)務(wù)管理、互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用工程師

5、營銷類:外貿(mào)業(yè)務(wù)、技術(shù)支持、計(jì)劃物流

6、外銷類:內(nèi)銷業(yè)務(wù)、技術(shù)支持、市場推廣、計(jì)劃物流

相關(guān)要求:1、各崗位對應(yīng)相關(guān)專業(yè)2、本科及以上優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生;3、外銷類英語需過四六級。

宣講行程:

9月17日桂林電子科技大學(xué)

9月20日廣西大學(xué)

9月25日華南理工大學(xué)

9月26日廣東工業(yè)大學(xué)

9月27日廣東外語外貿(mào)大學(xué)

9月18日湖南科技大學(xué)

9月19日長沙理工大學(xué)

9月20日湖南大學(xué)

9月21日中南大學(xué)

10月8日中南大學(xué)能源學(xué)院

9月25日中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)

9月26日武漢理工大學(xué)

9月27日武漢大學(xué)

9月28日華中科技大學(xué)

10月15日哈爾濱工業(yè)大學(xué)

10月16日哈爾濱工程大學(xué)

10月18日大連海事大學(xué)

10月19日大連理工大學(xué)

10月15日重慶大學(xué)

10月16日四川外國語大學(xué)

10月17日西南大學(xué)

10月22日長安大學(xué)

10月23日西安交通大學(xué)

10月24日西安電子科技大學(xué)

10月22日四川大學(xué)

10月24日電子科技大學(xué)

10月29日南京大學(xué)

10月30日東南大學(xué)

10月31日南京航空航天大學(xué)

詳情請關(guān)注”志高暖通招聘”公眾號(hào)并進(jìn)行在線投遞。

高空作業(yè)人員崗位工作職責(zé)

一、高處作業(yè)人員必須設(shè)有可靠的防護(hù)措施。

二、嚴(yán)禁酒后登高作業(yè)。

三、從事高處作業(yè)人員要定期體檢,發(fā)現(xiàn)不宜登高的病癥不得從事高處作業(yè)。

四、高空作業(yè)人員,不得穿拖鞋和硬底鞋,工具必須放入工具袋內(nèi)。

五、高處作業(yè)人員所用梯子不得缺擋和墊高,同一架梯子不得二人同時(shí)上下。

六、高處作業(yè)與地面聯(lián)系應(yīng)有專人負(fù)責(zé)或配有通訊設(shè)備。

七、運(yùn)送人員的吊籠,應(yīng)有可靠的安全裝置,嚴(yán)禁人員和物件同時(shí)運(yùn)送。

高空作業(yè)平臺(tái)崗位職責(zé)

高空作業(yè)平臺(tái)質(zhì)量經(jīng)理1、主持質(zhì)量管理的全面工作,并對質(zhì)量管理的各項(xiàng)工作結(jié)果負(fù)責(zé)

2、組織建立質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量體系的有效運(yùn)行

3、制定質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施

4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),對公司采購品和產(chǎn)品質(zhì)量控制負(fù)責(zé),對批量責(zé)任事故負(fù)責(zé)

5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品全生命周期內(nèi)的質(zhì)量策劃;

6、有對各類產(chǎn)品質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查,分析和提出處理意見權(quán)

7、組織實(shí)施質(zhì)量統(tǒng)計(jì),對統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、可靠性負(fù)責(zé)

8、定期對全廠員工進(jìn)行質(zhì)量管理制度及提高質(zhì)量意識(shí)的培訓(xùn)1、主持質(zhì)量管理的全面工作,并對質(zhì)量管理的各項(xiàng)工作結(jié)果負(fù)責(zé)

2、組織建立質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量體系的有效運(yùn)行

3、制定質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施

4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),對公司采購品和產(chǎn)品質(zhì)量控制負(fù)責(zé),對批量責(zé)任事故負(fù)責(zé)

5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品全生命周期內(nèi)的質(zhì)量策劃;

6、有對各類產(chǎn)品質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查,分析和提出處理意見權(quán)

7、組織實(shí)施質(zhì)量統(tǒng)計(jì),對統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、可靠性負(fù)責(zé)

8、定期對全廠員工進(jìn)行質(zhì)量管理制度及提高質(zhì)量意識(shí)的培訓(xùn)

售后服務(wù)主管（維修叉車、高空車、堆高車）崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、從事叉車的日常售后服務(wù)保養(yǎng)、維修工作。

2、帶領(lǐng)售后服務(wù)團(tuán)隊(duì)全面負(fù)責(zé)公司既有客戶的售后服務(wù)工作。

3、對客戶進(jìn)行基礎(chǔ)培訓(xùn)，反饋用戶對產(chǎn)品使用情況的意見和建議。

4、負(fù)責(zé)配件的日常銷售，售后及配件銷售貨款的回籠，并為叉車銷售工作提供必要的支持

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

職位要求：

1、大專以上學(xué)歷，工程機(jī)械、機(jī)電一體或工業(yè)電氣自動(dòng)化專業(yè)。

2、具有3年以上叉車或者液壓設(shè)備的維修經(jīng)驗(yàn)和售后服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

3、吃苦耐勞、能適應(yīng)一定強(qiáng)度的工作，能夠適應(yīng)經(jīng)常出差。

4、動(dòng)手能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

高空作業(yè)平臺(tái)崗位職責(zé)任職要求

高空作業(yè)平臺(tái)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、全面負(fù)責(zé)事業(yè)部的經(jīng)營管理工作，包括研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、財(cái)務(wù)、人力資源等工作;組織實(shí)施董事會(huì)決議，向集團(tuán)董事會(huì)匯報(bào);

2、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃及目標(biāo)，負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施事業(yè)部中長期發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃和重點(diǎn)工作;

3、負(fù)責(zé)事業(yè)部經(jīng)營指標(biāo)的達(dá)成，確保年度銷售、利潤、現(xiàn)金流、費(fèi)用目標(biāo)的完成，控制事業(yè)部成本費(fèi)用，審批事業(yè)部財(cái)務(wù)支出;

4、負(fù)責(zé)完善各項(xiàng)管理流程與制度，健全職能職責(zé)目標(biāo)、持續(xù)改進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，對經(jīng)營實(shí)施有效地監(jiān)督、指導(dǎo)、考核，并保證企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展;

5、負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)事業(yè)部管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)，并對主要管理人員的選聘、任免、晉升、降職等異動(dòng)予以考核，培養(yǎng)和甄選關(guān)鍵崗位人才，不斷優(yōu)化人力資源配置;

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