2021員工個人年終工作總結(jié)

Word文檔員工個人年終工作總結(jié)當(dāng)工作到了一定的階段，總結(jié)便是必不行少的。讓我們從中發(fā)覺優(yōu)點，摒棄缺點，堆積閱歷，推進將來工作的發(fā)展！下面是由我編輯為大家收拾的2021員工個人年終工作總結(jié)。

20xx年就快結(jié)束，回首年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有碰到困難和挫折時惆悵，時間過得飛速，不知不覺中，彌漫希翼的年就陪同著新年伊始即將接近?？梢哉f，年是公司推動行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)進展的關(guān)鍵年?，F(xiàn)就本年度重要工作狀況總結(jié)如下：

一、謙虛學(xué)習(xí)，努力工作，遺憾完成任務(wù)!

(一)在年里，我自覺加強學(xué)習(xí)，謙虛求教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作辦法，一方面，干中學(xué)、學(xué)中干，不斷把握辦法堆積閱歷。我注意以工作任務(wù)為牽引，依托工作崗位學(xué)習(xí)提高，通過觀看、試探、查閱資料和實踐熬煉，較快地完成任務(wù)。另一方面，問書本、問同事，不斷豐盛學(xué)問把握技巧。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的協(xié)助指導(dǎo)下，不斷長進，逐漸摸清了工作中的基本狀況，找到了切入點，掌握住了工作重點和難點。

(二)年工程修理主要有：在衛(wèi)生間后墻貼瓷磚，天花修補，二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽臺護欄的修理，還有各類大小修理已達幾千件之多!

(三)愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔(dān)，熱烈服務(wù)，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用

二、心系本職工作，仔細履行職責(zé)，突出工作重點，落實管理目標(biāo)責(zé)任制。

(一)年上半年，公司已制定了完美的規(guī)程及考勤制度年下半年，行政部組織召開了年的工作支配布置會議年底采取工作目標(biāo)完成狀況考評，將考評結(jié)果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標(biāo)落實過程中宿舍管理完美工作制度，有力地促進了管理水平的整體提升。

(二)對清潔工每周不定期檢查評分，對好的嘉獎，差的處罰。

(三)做好固定資產(chǎn)管理工作要求負責(zé)宿舍固定資產(chǎn)管理，

對固定資產(chǎn)的監(jiān)督、管理、修理和使用維護。

(四)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，切實落實消防工作責(zé)任制，為全面貫徹落實預(yù)防為主、防消結(jié)合的方針，公司消防平安工作在上級領(lǐng)導(dǎo)下，建立了消防平安檢查制度，從而推進消防平安各項工作有效的開展。

三、主要閱歷和收獲

在安防工作這兩年來，完成了一些工作，取得了一定成果，總結(jié)起來有以下幾個方面的閱歷和收獲：

(一)惟獨擺正自己的位置，下功夫認識基本業(yè)務(wù)，才干更好適應(yīng)工作崗位。

(二)惟獨主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才干在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。

(三)惟獨堅持原則落實制度，仔細統(tǒng)計盤點，才干履行好用品的申購與領(lǐng)用。

(四)惟獨樹立服務(wù)意識，加強交流協(xié)調(diào)，才干把分內(nèi)的工作做好。

(五)要加強與員工的溝通，要與員工做好交流，解決員工工作上的心情問題，要與員工舉行思想溝通。

四、加強檢查，準(zhǔn)時整改，在工作中正確熟悉自己。

(一)開展常規(guī)檢查。把平安教導(dǎo)工作作為重點檢查內(nèi)容之一。冬季公司對電線和宿舍區(qū)舉行防火平安檢查。

(二)經(jīng)過這樣緊急有序的一年，我感覺自己工作技能上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的方案和步驟，行動有了方向，工作有了目標(biāo)，心中真正有了底!基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清晰，事事分明，從根本上掙脫了剛參與工作時只顧埋頭苦干，不知總結(jié)閱歷的現(xiàn)象。就這樣，我從無限繁忙中走進這一年，又從無限輕松中走出這一年，還有，在工作的同時，我還明了了為人處事的道理，也明了了，一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱誠及其相形之下的責(zé)任心是如何重要

(三)總結(jié)下來：在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題，也學(xué)習(xí)到了許多新學(xué)問、新閱歷，使自己在思想熟悉和工作能力上有了新的提高和進一步的完美。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際動身，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求，力求做到業(yè)務(wù)素養(yǎng)和道德素養(yǎng)雙提高。

五、要定期召開工作會議，兼聽下面員工的看法，敢于薦舉賢才，總結(jié)工作成果與問題，準(zhǔn)時實行對策!

六、存在的不足

總的來看，還存在不足的地方，還存在一些亟待我們解決的問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1對新的東西學(xué)習(xí)不夠，工作上往往憑閱歷辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

2本部有個別員工，自豪心情較高，工作上我行我素，自已為是，公司的制度藏匿不遵守，在同事之間挑撥是非，嘲諷，冷語，這些狀況不利于同事之間的團結(jié)，要從思想上加以教導(dǎo)或處罰，為企業(yè)制造良好的工作環(huán)境和形象。

3宿舍偷盜大事的發(fā)生，雖然我們做了不少工作，門窗加固，與其公司及員工宣揚提高自我防范意識，但這還不能解決根本問題，后來引起上級領(lǐng)導(dǎo)的重視，現(xiàn)在工業(yè)園已安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng)，這樣就能更好的預(yù)防被盜大事的發(fā)生。

七、下步的決定

針對年工作中存在的不足，為了做好新一年的工作，突出做好以下幾個方面：

(一)樂觀搞好與員工的協(xié)調(diào)，進一步理順關(guān)系;

(二)加強管理學(xué)問的學(xué)習(xí)提高，創(chuàng)新工作辦法，提高工作效益;

(三)加強基礎(chǔ)工作建設(shè)，強化管理的創(chuàng)新實踐，促進管理水平的提升。

在今后的工作中要不斷創(chuàng)新，準(zhǔn)時與員工舉行交流，向廣闊員工宣揚公司管理的相關(guān)規(guī)定，提高員工們的平安意識，同時在平安管理方面要嚴格要求自己，為廣闊公司員工做好模范帶頭作用。在明年的工作中，我會繼續(xù)努力，多向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己在工作中的思想和感觸，準(zhǔn)時訂正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結(jié)才有力氣，要合作才會勝利，才干把我們的工作推向前進!我信任：在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xxx安防的明天更美妙!

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2022員工個人年度工作總結(jié)

一年里，自己的工作狀況需要準(zhǔn)時匯報回顧，這樣我們才不會盲目的去工作。下面是我搜集收拾的20xx員工個人年度工作總結(jié)，歡迎閱讀。更多資訊請繼續(xù)關(guān)注個人工作總結(jié)欄目!

20xx員工個人年度工作總結(jié)(一)

20xx，這是我工作初始的一年。在這一年里，我完成了一個由大學(xué)畢業(yè)生到企業(yè)員工角色的改變?；仡欉@段時光的成長，收獲頗多，自己的心態(tài)不斷調(diào)節(jié)、成熟，為人處事的能力，各方面都在不斷的成長變強。

記得剛進公司的那會，不知道自己該干什么，師父交代的活兒干完了就不知道干啥了，腦子一片空白。天天下線、壓端子、分線，本來這就是工作。心里很不是味道，小學(xué)學(xué)的學(xué)問一點都不能學(xué)以致用，很迷茫。隨著時光的推移，我發(fā)覺下線布線雖然看起來枯燥、平淡，把工作完成是極簡單的事兒，但要做的快，做的好，且不出項點，卻是件十分不簡單的事。

于是，我漸漸的調(diào)節(jié)好自己的心態(tài)去重新審視這個小集體，也慢慢的明了，其實各個崗位都有進展才干、增長見識的機會，只要我們滿懷著一顆熱忱的心，最平庸的崗位也可以做出最不平庸的業(yè)績。

我將這一年的工作收獲總結(jié)如下：

一、誠信敬業(yè)

無法規(guī)不成方圓。工作中，我嚴格遵守公司班組的各項規(guī)則制度，不遲到、早退，不懂就問，把自己本職工作內(nèi)的事情做到最好。即使是最基礎(chǔ)的工作，也不斷地創(chuàng)新求進。

二、學(xué)無止境

職業(yè)生涯是同學(xué)生涯的一種連續(xù)。進入社會的這個大集體后，我仍發(fā)覺自己在許多方面的學(xué)問缺乏。三人行則必有我?guī)?，本來社會這個大集體是如此的粉彩多呈，沒有什么學(xué)問是學(xué)的完的。

學(xué)如逆水行舟，不進則退。為了讓自己的學(xué)問底蘊更上一個臺階，也為了職業(yè)生涯能有更好的進展，我激勵自己自考學(xué)習(xí)，用更強的學(xué)問來武裝自己。

三、處事為人

象牙塔中的生活，我們天真的活在一種自以為的自豪中，以為自己已經(jīng)無與倫比。

工作后才真正明了，假如只是一個人，永久都成全不了最優(yōu)秀的團隊。誰都不行能建座孤島，一個人要取得勝利，必需與他人一道工作并得到別人的合作。

這個過程，除了技術(shù)，便是處事為人的能力，不是狡詐，是敬重傾聽，真心換真心的過程。我們的集體和睦融洽，我們的工作氛圍輕松，大家都毫不吝嗇的溝通傳授閱歷，我們的團隊凝結(jié)力強了，我們的工作效率便越來越好。

今年，是我職業(yè)生涯的第一個豐收之年，無論是在行為、思維上都切身感觸到了提升和長進，越發(fā)清晰的知道自己的優(yōu)勢與不足，也下定決心去學(xué)習(xí)職業(yè)生涯中必備的更多的能力和技巧，我會在此基礎(chǔ)上不斷的調(diào)節(jié)學(xué)習(xí)。

新的一年即將開頭，信任，在將來的工作之路道路上有全新的收獲和出色

20xx員工個人年度工作總結(jié)(二)

為了迎接銀監(jiān)會對商業(yè)銀行個人理財業(yè)務(wù)的檢查，規(guī)范支行個人理財業(yè)務(wù)，按照銀監(jiān)會下發(fā)的《關(guān)于進一步規(guī)范商業(yè)銀行個人理財業(yè)務(wù)有關(guān)問題的通知》精神，我支行對20xx年以來的經(jīng)營業(yè)務(wù)舉行了全面、逐項、細致的檢查，現(xiàn)將開展自查工作狀況匯報如下：

一、人員配備狀況

為了確保個人理財業(yè)務(wù)的合規(guī)銷售，支行配備了專職理財經(jīng)理一名，該人員已通過××銀行總行的理財經(jīng)理資歷考試、并取得了保險代理從業(yè)人員資歷證書。全部銀行理財產(chǎn)品、基金、保險、券商集合理財產(chǎn)品均由專職理財經(jīng)理銷售。鮮有普通產(chǎn)品銷售人員向客戶介紹理財產(chǎn)品狀況發(fā)生，現(xiàn)已全面杜絕。

二、銷售流程

支行理財經(jīng)理均是在充分了解客戶的財務(wù)情況、投資目的、投資閱歷、風(fēng)險偏好、投資預(yù)期等的前提下向客戶推舉理財產(chǎn)品，并為每一位購買產(chǎn)品的客戶填寫《個人客戶投資風(fēng)險評估報告》(以下簡稱《評估報告》)，理財經(jīng)理按照其評估結(jié)果，向客戶推舉相應(yīng)得理財產(chǎn)品?！对u估報告》經(jīng)理財經(jīng)理與客戶舉行簽字后，交由支行理財主管審核并簽字，單筆購買金額超過100萬的客戶，《評估報告》還經(jīng)由支行分管個人理財業(yè)務(wù)行長簽字。自查中發(fā)覺有少數(shù)客戶的《評估報告》未經(jīng)支行理財主管簽字審核，已補交給支行主管審核。

在詳細的理財產(chǎn)品銷售前，理財經(jīng)理均向客戶說明白產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、風(fēng)險、收益等相關(guān)信息，讓客戶在充分了解產(chǎn)品的基礎(chǔ)上作出挑選。理財產(chǎn)品的《合約》、《合同》、《風(fēng)險揭示書》中客戶資料均填寫完整。

三、資料檔案保存

20xx年以來，全部理財產(chǎn)品的《風(fēng)險評估報告》、《合約》、《合同》、《風(fēng)險揭示書》等文件資料均保存完整，并按期裝訂成冊，入庫統(tǒng)一保管，其中，《客戶風(fēng)險評估報告》采取專夾保管、一年內(nèi)有效的保管機制。支行理財經(jīng)理為每期產(chǎn)品和《風(fēng)險評估報告》建立了詳盡的客戶電子檔案，便利準(zhǔn)時了解客戶狀況和日后與客戶交流。本次自查中發(fā)覺有些風(fēng)險評估報告未裝訂建表，擬定于今日下班前完成建表裝訂工作。

四、今后工作方案

支行雖向來堅持專職理財人員介紹、合規(guī)銷售理財產(chǎn)品，但本次自查中仍然發(fā)覺了一些問題，這些問題我們將在近幾天集中整改。在今后的工作中，支行將繼續(xù)堅定貫徹執(zhí)行《關(guān)于進一步規(guī)范商業(yè)銀行個人理財業(yè)務(wù)有關(guān)問題的通知》的精神，合規(guī)銷售、定期開展個人銀行理財業(yè)務(wù)自查工作，保證××銀行蕪湖××支行理財業(yè)務(wù)的健康、規(guī)范進展。

20xx員工個人年度工作總結(jié)(三)

不知不覺間，來到xxxx公司已經(jīng)有xx年時光了，在項目開發(fā)的工作中，經(jīng)受了無數(shù)酸甜苦辣，熟悉了無數(shù)良師益友，獲得了無數(shù)閱歷教訓(xùn)，謝謝領(lǐng)導(dǎo)給了我成長的空間、士氣和信念。在這半年的時光里，通過自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了諸多不足?；仡欉^去的一年，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、工作總結(jié)

在從來到公司到現(xiàn)在的時光里，先后參加了臨滄市煙草公司收儲填報系統(tǒng)、曲靖市煙草公司代收代儲信息管理系統(tǒng)和現(xiàn)在正在參加的儲備項目：云南省煙葉倉儲管理信息系統(tǒng)。

二、在工作中主要存在的問題有：

1、因為對業(yè)務(wù)不是很認識，所以在開發(fā)的過程中多次浮現(xiàn)由于業(yè)務(wù)的緣由，而返工的狀況，但是通過這半年多的了解和學(xué)習(xí)，對相關(guān)的流程有了越來越深的熟悉。

2、在開發(fā)中，用到無數(shù)新的技術(shù)，因為開發(fā)時光緊促，發(fā)覺的問題不能馬上解決，但是開發(fā)的過程，同時也是學(xué)習(xí)的過程，通過不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié)，碰到的問題都得到了很好的解決。

3、在工作初期，對工作熟悉不夠，缺乏全局觀念，對煙草行業(yè)缺少了解和分析，對工作定位熟悉不足。從而對工作的最優(yōu)流程熟悉不夠，規(guī)律能力欠缺，結(jié)構(gòu)性思維缺乏。不過我信任，在以后的工作中，我會不斷的學(xué)習(xí)和思量，從而加強對工作的認知能力從而做出工作的最優(yōu)流程。

三、工作心得

1、在這半年的工作實踐中，我參加了許多集體完成的工作，和同事的相處十分緊密和諧，在這個過程中我強化了最寶貴也是最重要的團隊意識。在相信自己和他人的基礎(chǔ)上，思想統(tǒng)一，行動全都，這樣的團隊一定會攻無不克、戰(zhàn)無不勝。上半年工作中，無數(shù)工作是一起完成的，在這個工程中，大家相互提示和補充，大大提高了工作效率，全部的工作中交流是最重要的，一定要把信息處理的準(zhǔn)時、有效和清楚。

2、工作的每一步都要精準(zhǔn)細致，力求精細化，在這種心態(tài)的指導(dǎo)下，我在平常工作中取得了令自己愜意的成果。能夠樂觀自信的行動起來是這半年我在心態(tài)方面最大的長進?，F(xiàn)在的我常常鎮(zhèn)靜的分析自己，認清自己的位置，問問自己付出了多少;時刻記得工作內(nèi)容要精細化精確化，個人得失要含糊計算;碰到風(fēng)險要準(zhǔn)時規(guī)避，出了問題要勇于承擔(dān)。

3、在半年的工作中，經(jīng)過實際的教訓(xùn)，深刻理解了工程上每次變更、每次時光的滯延都是對公司很大的損害，這就需要我們在詳細開發(fā)之前，一定要對業(yè)務(wù)流程很了解，在開發(fā)之前，多辛勞一下，削減由于自己對業(yè)務(wù)的不認識或者甲方對工作的流程不能很好的表達的緣由，而重新返工的疼痛。在半年的工作中，我學(xué)到了無數(shù)技術(shù)上和業(yè)務(wù)上的學(xué)問，也強化了工程的質(zhì)量、成本、進度意識;與身邊同事的合作越發(fā)的默契，都是我的師傅，從他們身上學(xué)到了無數(shù)學(xué)問技能和做人的道理，也十分慶幸在剛上路的時候能有他們在身邊。我一定會和他們凝結(jié)成一個優(yōu)秀的團隊，做出更好的成果。

四、工作教訓(xùn)

經(jīng)過半年的工作學(xué)習(xí)，我也發(fā)覺了自己離一個職業(yè)化的人才還有差距，主要體現(xiàn)在工作技能、工作習(xí)慣和工作思維的不成熟，也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。認真總結(jié)一下，自己在半年的工作中主要有以下方面做得不夠好：

1.工作的條理性不夠清楚，要分清主次和輕重緩急;在開發(fā)時光很倉促的狀況下，事情多了，就一定要有詳實而主次分明的方案，哪些需要立刻完成，哪些可以徐徐加班完成，今年在方案上自己長進很大，但在這方面還有很大的優(yōu)化空間。

2.對流程不夠認識;在半年工作中，發(fā)覺由于流程的問題而不知道如何下手的狀況有點多，包括錯誤與缺漏還有當(dāng)初設(shè)計考慮不到位的地方，對于這塊的控制力度明顯不夠。平常總是在開發(fā)，但說到底對業(yè)務(wù)很認識才是項目很好完成的前提

3.工作不夠精細化;平常的工作距離精細化工作缺少一個隨時反省隨時更新修改的過程，雖然工作也常?；仡^看、做總結(jié)，但缺少邏輯性，比如功能修改等隨時有更新的內(nèi)容就可能導(dǎo)致其他的地方浮現(xiàn)錯誤。以后個人工作中要特地留一個時光去總結(jié)和反思，這樣才干實現(xiàn)精細化。

4.工作方式不夠靈便;在開發(fā)的過程中，周圍能能利用資源的就要充分利用，該讓其他部門或者人員支持的就要求支持，不要把事情捂在自己手上，一是影響進度，二是不能保證質(zhì)量。做事分清主次，抓主要沖突，劃清界限，哪些是本職工作，哪些是提供的協(xié)助，哪些是自己必需要做的，都要想清晰。怎么和其他部門舉行交流，怎么和本部門人員舉行交流，怎么和客戶交流，怎么才干提供高質(zhì)量的服務(wù)又不會多做職責(zé)外事情，以后是需要重點交流學(xué)習(xí)的地方。

5.缺乏工作閱歷，尤其是現(xiàn)場閱歷;今年的現(xiàn)場閱歷有了很大的提高，對囫圇項目開頭分析到開發(fā)有了熟悉，但在一些細節(jié)上還缺乏認知，詳細的做法還缺乏了解，需要在以后的工作中加強學(xué)習(xí)力度。

6.缺少平常工作的學(xué)問總結(jié);這半年在工作總結(jié)上有了長進，但仍不夠，假如天天、每周、每月都回過頭來思量一下自己工作的是與非、得與失，會更快的成長。在以后的工作中，此項也作為重點來提高自己。

7.做事不夠果斷，拘泥細節(jié)，有拖沓現(xiàn)象;拖沓現(xiàn)象是我很大的一個缺點，凡事總要拖到后面，假如工作更樂觀主動一些，更雷厲風(fēng)行一些，會避開工作上的無數(shù)不須要的錯誤。其實有時候，不一定要把工作做到細才是最好的。進度、質(zhì)量、成本綜合考慮，抓主要沖突，解決主要問題，隨時修正。事事做細往往會把自己拘泥于細枝末節(jié)中，學(xué)會不完善也是工作中的一個長進，也是對精細化工作的一個要求。在以后的工作中，我一定時時刻刻注重修正自己不足的地方，一定會養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，成長為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)化人才。

五、下一年工作方案

明年，公司要開辟新的煙草公司軟件使用領(lǐng)域，工作壓力會比較大，要吃苦耐勞，勤勤懇懇，踏踏實實地做好每一項工作，處理好每一個細節(jié)，努力提高自己的專業(yè)技能和執(zhí)行力，盡快的成長和長進。其中，以下幾點是我下年重點要提高的地方：

1、要提高工作的主動性，做事索性果斷，不拖泥帶水;

2、工作要注意實效、注意結(jié)果，一切工作圍圍著目標(biāo)的完成;

3、要提巍峨局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺;

4、掌握一切機會提高專業(yè)能力，加強平常學(xué)問總結(jié)工作;

5、精細化工作方式的思量和實踐。

2021員工試用期工作總結(jié)

白駒過隙，轉(zhuǎn)瞬從入職至今已快三個月了，通過這三個月的熬煉和磨合，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)協(xié)助下，我對工作有了一定的了解，經(jīng)過這三個月的工作學(xué)習(xí)，個人綜合素養(yǎng)有了新的提高，回顧這三個月來的工作歷程，總結(jié)如下：

一、工作中的體味以及成長：

1、努力學(xué)習(xí)工作學(xué)問。剛?cè)肼殨r，對這份工作彌漫了茫然與期盼，對囫圇工作內(nèi)容都是不了解的，又期盼盡快加入到工作團隊中，領(lǐng)導(dǎo)從最基本的內(nèi)容開頭教我們，教我們囫圇工作的流程，然后就開頭投入到實踐中去，學(xué)習(xí)產(chǎn)品學(xué)問及業(yè)內(nèi)學(xué)問，接著給銀行客戶舉行產(chǎn)品培訓(xùn)，然后是中秋的一系列巡展，巡展結(jié)束后緊接著與行里舉行對賬。通過這一段時光的工作，我對貴金屬行業(yè)有了一定的了解與熟悉。

2、能夠較好地完成上級支配的任務(wù)，例如給銀行客戶舉行產(chǎn)品培訓(xùn)、巡展等。仔細遵守公司的各項規(guī)則制度，嚴格根據(jù)員工手冊約束自己。

3、專心做事，能夠較好地完成本職工作。把銀行客戶碰到的問題當(dāng)做自己的問題來解決，盡力為銀行客戶解決所碰到的問題，熱烈，耐心地協(xié)助他們。

4、態(tài)度與責(zé)任，身處什么樣的崗位，就應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任，有了正確的態(tài)度，才干運用正確的辦法，找到正確的方向，進而取得正確的結(jié)果。詳細而言，我對工作的態(tài)度就是既然擔(dān)起來了，就要盡自己最大的努力去完成。

5、在各位領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下、同事的協(xié)助下，我在不停的完美，把事情條理化，規(guī)范化，這也是一種態(tài)度，誠然，這也是一種責(zé)任。

6、在日常工作中，必需踏踏實實、認仔細真、扎實的做事，不以事小而粗心，不以事多而敷衍，真正將每件事情都當(dāng)作一件作品來對待，惟獨這樣才干有好的工作成績。

二、工作中依舊存在無數(shù)不足，今后將努力改進，希翼領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我舉行監(jiān)督指導(dǎo)：

1、不斷加強學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)更多的貴金屬專業(yè)學(xué)問，向身邊的同事學(xué)習(xí)，堆積工作閱歷，逐步提高自己的學(xué)問水平和業(yè)務(wù)能力。從工作中總結(jié)，提高效率，提高工作能力。

2、經(jīng)過三個月的時光，雖然在思想和工作上都有了一定的長進，但與其他同事相比還存在著很大差距，因此，我在今后的工作中，不但要發(fā)揚自己的優(yōu)點，還要客觀地面向自己的不足之處，需要進一步改進和完美的地方，如工作中存在馬虎、暴躁、考慮事情不周全的缺點，應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力都還有待進一步提高?？朔ダ蠚庠辏龅侥_踏實地，提高工作主動性，不怕多做事，不怕做小事，在點滴實踐中努力完美提高自己，彌補不足。

3、任勞任怨、孜孜不倦。對領(lǐng)導(dǎo)的支配是徹低的聽從，并不折不扣的執(zhí)行，一如既往地做好天天的工作；始終以一個初學(xué)者的身份向同事請教工作中的閱歷。不斷的提升自己的專業(yè)水平及綜合素養(yǎng)。經(jīng)過三個月的試用期，我認為我能夠樂觀、主動、嫻熟的完成自己的工作，并樂觀全面的協(xié)作公司的要求來綻開工作，與同事能夠很好的協(xié)作和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往，不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素養(yǎng)，以期為公司的進展盡自己的一份力氣。

2021年員工試用期個人工作總結(jié)

我于年月底進入公司，主要負責(zé)批發(fā)客戶，三個月都完成了銷售任務(wù)。在這三個月里謝謝辦事處領(lǐng)導(dǎo)和同事的協(xié)助，能夠讓我順當(dāng)?shù)恼J識工作崗位，遺憾完成銷售任務(wù)。

1、遵守崗位職責(zé)，仔細履行本職工作。我主要的工作就是服務(wù)經(jīng)銷商和客戶，起著交流與協(xié)調(diào)的作用。月初我的首要工作就是支配經(jīng)銷商排貨打款;然后是按路線訪問客戶，運用分銷政策和贈品加強分銷;準(zhǔn)時完成各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計，做好月工作總結(jié)。

2、明確任務(wù)，主動樂觀，力求保質(zhì)保量按時完成。每月做好銷售和開辟方案，抓住工作重點有目的有步驟的實施。班前班后做好工作預(yù)備和回顧，多和同事交流，碰到解決不了的問題向領(lǐng)導(dǎo)請教。

3、正確對待客戶需求并妥當(dāng)解決。了解客戶的需求，主動提出在訪問發(fā)覺躲藏的問題。關(guān)注產(chǎn)品的陳設(shè)位置和價位(同競爭對手做比較)，有預(yù)見性地提出提高銷量的建議。

4、仔細學(xué)習(xí)訪問八步驟，靈便運用到工作中。客戶就是市場，只要我們贏得客戶就贏得市場。訪問八步驟就是百事公司的精髓。從工作預(yù)備到訪問結(jié)束都是最抱負的，我在工作中感到訪問八步驟是一把金鑰匙，可以打開每個客戶的大門。學(xué)習(xí)了公司的訪問八步驟后我才發(fā)覺到一個客戶那要做的其實有無數(shù)，其中的道理也得在實際工作中來體味。

5、在今后的工作中我要作好以下兩方面的內(nèi)容：在訪問客戶時不卑不亢，妥當(dāng)處理客戶提出的問題。對簽有協(xié)議的客戶嚴格根據(jù)條款執(zhí)行，不足之處立刻調(diào)節(jié)，杜絕其僥幸心理。培養(yǎng)自己的競爭意識。在訪問客戶時關(guān)注產(chǎn)品的陳設(shè)包括冷凍數(shù)pop等(包括同類競爭品牌)，要力爭最好的位置。加強自己的語言表達能力。

在和客戶交流時預(yù)備好陳述的內(nèi)容，力求條理清楚，言語簡潔，通俗易懂。在以后的工作中希翼繼續(xù)得到大家的支持和協(xié)助，做好個人工作方案，為我們能把工作做的更好加油!

總結(jié)：希翼xx年員工試用期個人工作總結(jié)一文能為教師們帶來協(xié)助。

2022年員工工作個人總結(jié)

導(dǎo)讀：我J.L細心收拾了20xx年個人工作總結(jié)范文，望給大家?guī)韰f(xié)助!更多個人總結(jié),工作總結(jié)范文,年度考核個人總結(jié),年度工作總結(jié),個人工作總結(jié),年終總結(jié),試用期工作總結(jié),請關(guān)注工作總結(jié)欄目!

篇一：個人工作總結(jié)范文

短暫的一年擦肩而過，在新的一年來臨之際，盤點一年來的工作，有成果也存在不足，在此特對這一年來的工作做一次仔細總結(jié)，為下一年工作做細致的支配。

一、強化管理，加強員工思想教導(dǎo)，不斷提升員工綜合素養(yǎng)

員工是企業(yè)的力氣源泉，而員工的思想情況直接關(guān)系到工作效率和工作完成狀況，車間每月定期組織大家學(xué)習(xí)，不斷加強員工思想教導(dǎo)，讓大家樹立仆人翁意識，把個人命運與公司緊密的聯(lián)系起來。

1、仔細組織員工學(xué)習(xí)公司各項管理制度，同時按照車間實際狀況，制定相關(guān)的內(nèi)部考核條例，在工作中做到有章可循，從而保證了車間各項工作的順當(dāng)開展。

2、每月組織一至兩次班組會議，準(zhǔn)時宣揚企業(yè)文化、公司相關(guān)文件、大調(diào)度會精神，宣揚公司經(jīng)營方案、企業(yè)進展前景，使員工對公司有充分的了解，對公司有信念，從而提高工作樂觀性。

3、按照公司培訓(xùn)方案，樂觀做好員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)與平安教導(dǎo)，重點抓每周一題的培訓(xùn)與測試，并利用實際案例對員工舉行教導(dǎo)，使員工明了學(xué)習(xí)的重要性，使員工綜合素養(yǎng)得到不斷提高。

4、鼓舞員工樂觀參于公司舉辦的各項活動，不斷豐盛員工業(yè)余文化生活，努力營造和睦、彌漫活力的員工隊伍。

5、加強班組建設(shè)，發(fā)揮班組長的骨干帶頭作用。班組長工作做得好壞直接影響車間的工作質(zhì)量，因此，車間每月召開班組長會議，準(zhǔn)時處理班中浮現(xiàn)的一些問題，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一熟悉。要求班組長不斷加強學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)素養(yǎng)，真正做到四懂三會使他們真正發(fā)揮車間骨干和模范帶頭作用。

二、加強工藝管理、優(yōu)化工藝，切實做好節(jié)能降耗工作

在這一年里，造氣車間始終把工作的重點放在節(jié)能降耗上，在保證供氣的前提下，努力降低原料煤消耗。

1、車間管理人員首先從原料煤入場開頭嚴格管理，制定原料煤入場管理制度，設(shè)專人管理，場地準(zhǔn)時清理，保證進場原料煤不受損失。嚴把入爐原料煤計量關(guān)，保證計量的真切性。嚴把粉煤收集、堆放，嚴格控制灰渣中的殘?zhí)亢浚ＷC原料煤一絲一毫不受損失。

2、對工藝運行狀況舉行跟蹤，制定星期天與夜晚值班制度，支配車間管理人員跟蹤觀看生產(chǎn)狀況，準(zhǔn)時發(fā)覺生產(chǎn)中浮現(xiàn)的細微變化，以便準(zhǔn)時調(diào)節(jié)，穩(wěn)定工藝。①按照鼓風(fēng)機的電流和風(fēng)壓的變化準(zhǔn)時調(diào)節(jié)鼓風(fēng)量，做好記錄，削減波動。②時刻注重供煤崗位是否按要求舉行原料煤的配比，每班班長不定時舉行檢查，同時還要檢查兩條輸送帶的運轉(zhuǎn)是否正常，是否能夠達到供煤要求，若達不到準(zhǔn)時舉行調(diào)節(jié)。③入爐蒸汽的溫度對造氣的消耗有直接的影響，雖然我們的入爐蒸汽溫度向來都比較穩(wěn)，但仍有波動，影響造氣的工藝條件，操作時必需密切注重溫度數(shù)據(jù)的變化并做到準(zhǔn)時排污，盡可能縮小入爐蒸汽溫差，削減無形影響。④車間規(guī)定凡下灰有異樣現(xiàn)象要準(zhǔn)時匯報且班中必需仔細記錄，以便于總結(jié)分析。

3、每月組織班組長召開兩次生產(chǎn)分析會，每個班分離將半個月以來的運行數(shù)據(jù)舉行匯總分析，總結(jié)半個月以來的工作成果，找出影響因素，各自提出見解和意見，每位班長必需發(fā)言，通過研究，使大家準(zhǔn)時了解影響爐況波動的因素，找出制約生產(chǎn)的問題所在，使大家充分熟悉到原料煤的配比對工藝條件的影響、熟悉到入爐蒸汽溫度對造氣消耗的影響。最后達成共識，統(tǒng)一操作。

通過以上措施，造氣車間工藝運行穩(wěn)定，全年原料煤消耗1146kg/tnh3，按公司下達的方案指標(biāo)1150kg/tnh3計算，噸氨原料煤消耗下降4kg，累計全年節(jié)省原料煤186328.59kg(約200噸)，同時機物料消耗也隨之下降，因為工藝的穩(wěn)定與優(yōu)化，為公司的節(jié)能降耗平安生產(chǎn)做出了巨大貢獻。

三、加強設(shè)備管理、做好設(shè)備檢修、改造與維護保養(yǎng)，保證設(shè)備良好運行

1、按照設(shè)備現(xiàn)狀，制定設(shè)備日常維護、保養(yǎng)工作方案，建立設(shè)備檢修、運行臺帳，加強巡檢，準(zhǔn)時做好設(shè)備的日常檢修與維護保養(yǎng)，杜絕跑、冒、滴、漏現(xiàn)象的發(fā)生，同時制定設(shè)備日常管理考核細則，定期舉行檢查和考評，并納入績效考核。

2、對五臺爐舉行方案檢修，確保爐況穩(wěn)定，對到了使用周期的造氣爐舉行停爐檢修，按照爐內(nèi)腐蝕、磨損狀況，做好配件的申報領(lǐng)用工作，準(zhǔn)時做好造氣爐的檢修(于元月份、4月份、8月份、10月份、11月份分離對5臺造氣爐舉行了方案檢修)。

3、對制約生產(chǎn)的工藝管線、設(shè)備舉行改造，樂觀開展修舊利廢工作，準(zhǔn)時解決工藝、設(shè)備上存在的一些問題。一年來分離對半脫崗位循環(huán)水、氣柜污水管線、油路系統(tǒng)、羅茨機用冷卻水等舉行改造，使工藝運行情況不斷得到優(yōu)化，同時將日常檢修更換下來的螺栓、閥門、油缸、爐條機等舉行修復(fù)利用，全年累計修復(fù)舊閥門40多只，爐條機3臺、油缸、螺栓很多，為節(jié)能降耗工作做出了一定的貢獻。

4、樂觀做好新上設(shè)備的安裝工作。為了進一步做好節(jié)能降耗工作，公司給造氣新上一臺汽輪機，并把汽輪機的安裝工作交給了造氣車間，為做好汽輪機的安裝工作，車間支配修理人員一邊做好設(shè)備的日常維護，一邊集中力氣做好汽輪機的安裝工作，在修理人員的共同努力下，高效完成汽輪機的安裝工作，確保開車一次勝利。

5、努力做好脫碳低閃氣回收管線的配制安裝工作與二改一吹風(fēng)氣煙囪閥放空管的制作，為兄弟單位解決制約生產(chǎn)的瓶頸問題。

6、努力做好大修工作，造氣車間對公司組織的兩次大修都仔細做好檢修方案，合理支配人員舉行檢修，做到按時、按量、優(yōu)質(zhì)、平安完成檢修任務(wù)。

四、平安工作：

一年來，始終把平安生產(chǎn)作為工作的重點，保證不出任何事故?？嗑殐?nèi)功，降低各項消耗成本，增加企業(yè)抗風(fēng)險能力，通過低成本消退不利因素的影響，使企業(yè)立于不敗之地。根據(jù)這個思路，制定平安目標(biāo)考核責(zé)任制，與員工簽訂平安責(zé)任狀，責(zé)任到人。堅持以人為本，強化班組、個人平安意識。

1、牢固樹立平安生產(chǎn)責(zé)隨意識，形成平安工作每天講，人人抓的良好局面。

2、切實做好巡回檢查工作，以便準(zhǔn)時發(fā)覺異樣狀況，實行相應(yīng)措施消退隱患。

3、嚴格交接班制度，要求交接班人員面向面交接，將生產(chǎn)、平安狀況交接清晰。

4、嚴格穿戴勞動庇護用品，確保人身平安。

通過大家的努力，年全年未發(fā)生一起平安生產(chǎn)責(zé)任事故，為平安生產(chǎn)打下了堅實基礎(chǔ)。

五、工作中不足之處：

1、車間管理人員在政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)問方面存在不足，給車間的管理工作帶來一些不變，作為車間的管理人員必需努力提高理論素質(zhì)和管理能力，以便能更好的開展工作，為公司的進展做出更大貢獻。

2、對員工的思想教導(dǎo)不夠到位，導(dǎo)致仍有少數(shù)員工浮現(xiàn)工作樂觀性不高，責(zé)任心不強、違紀等現(xiàn)象的發(fā)生，一方面說明白員工的素養(yǎng)有待提高，另一方面也說明車間管理不到位。

3、工作力度不夠，在制度的執(zhí)行上仍有怕得罪人的思想，工作中細小環(huán)節(jié)沒有妥當(dāng)處理好，今后要努力把工作做細做到位。

六、下一年的工作方案：

1、繼續(xù)深化宣揚貫徹晉煤集團、中能公司、泉盛公司的各項方針政策和各項管理制度，努力完成好公司領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)，加強員工思想教導(dǎo)，進一步統(tǒng)一思想、統(tǒng)一熟悉。

2、做好車間各項管理制度的修訂、完美工作，使制度不斷規(guī)范、合理，保證生產(chǎn)順當(dāng)舉行。

3、繼續(xù)強化平安生產(chǎn)管理工作，杜絕三違現(xiàn)象的發(fā)生，編制事故應(yīng)急預(yù)案，加強對平安隱患的檢查與整改，確保平安生產(chǎn)。

4、抓好員工培訓(xùn)工作，重點做好員工業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，努力打造一支技術(shù)過硬、思想過硬的高素養(yǎng)員工隊伍，為公司新項目的投產(chǎn)培養(yǎng)人才。

5、開辟創(chuàng)新，不斷進取，抓好造氣的節(jié)能降耗工作，通過不斷的試探改造，努力降低原料煤消耗。

6、樂觀支配人員參加公司新項目培訓(xùn)及搬遷建設(shè)工作。

7、生產(chǎn)管理上精雕細刻，確保爐況穩(wěn)定，保證供足氣供優(yōu)質(zhì)氣，確保設(shè)備長周期穩(wěn)定運行。

8、加強與領(lǐng)導(dǎo)、同事之間的交流，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一熟悉。

總之，在年的工作中，造氣車間將繼續(xù)加強全體員工的思想教導(dǎo)與培訓(xùn)，努力提高員工的工作熱烈，努力完成公司交給的各項工作任務(wù)，讓我們?nèi)w員工，齊心協(xié)力，扎實苦干，為三百愿景的早日實現(xiàn)，為泉盛公司的大進展努力奮斗。

篇二：個人工作總結(jié)范文

回顧一年來的工作，感觸無數(shù)，收獲無數(shù)，這其中包容了各級領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)、教導(dǎo)，同志們的協(xié)助、關(guān)懷，也包容了自己辛勤耕耘、不懈努力的辛酸。一年來，自己始終堅持老狡猾實做人，實實在在做事這一宗旨，做到做事不貪大，做人不計小，仔細履行自己的本職工作。在此，談幾點個人體味與收獲。

一、立足本職，實實在在做事。

一年來，自己圍繞本級職責(zé)，無論做什么，從不敢有半點粗心，也不敢有半點偷懶，更不敢應(yīng)付對付，盡了自己的職責(zé)，盡了自己的義務(wù)。一是完成了省軍區(qū)組織的通信達標(biāo)全面考核檢查，并被評為省軍區(qū)達標(biāo)先進單位;二是完成了今年年初師組織的團、營、連全部資料錄入并制成網(wǎng)頁，在網(wǎng)上舉行的檢查評選工作。

當(dāng)初，時光緊，人員少，任務(wù)重，天天加班加點，有時晚上錄入資料到深夜，完成了上百頁網(wǎng)頁的制作，在規(guī)定時光內(nèi)完成了師給予的任務(wù)，受到了師通報表揚;三是完美了通信庫室建設(shè)與裝備普查建檔。四是保障了每一次電視電話會議的順當(dāng)召開和首長、機關(guān)的通信聯(lián)絡(luò)。

搞保障工作，看似簡單，自己卻深有體味。如開通一部首長電話，須經(jīng)過四個分線箱，找出八個點，連結(jié)四對線，時常自己一個人在樓梯口下一蹲就是一個來小時。五是完成了師組織的網(wǎng)上對抗演習(xí)的通信聯(lián)絡(luò)與網(wǎng)絡(luò)保障工作;六是完成了今年十一月份省軍區(qū)組織的民兵、準(zhǔn)備役部隊無線電臺教練網(wǎng)演練。

此次教練網(wǎng)演練，是我團第一次，也是省軍區(qū)歷史上第一次，所以，上級機關(guān)十分重視。為了完成演練任務(wù)，我和通信連連長、二名戰(zhàn)士，克服了諸多困難，當(dāng)初天天下大雨，為了確保通信效果，在樓頂上多次冒雨架設(shè)天線與調(diào)節(jié)、轉(zhuǎn)變天線方向，終于確保了演練任務(wù)的遺憾完成。

二、腳踏實地，老狡